跟踪服务公司下发的保单客户服务。

【入职要求】 25-50岁，本科及以上学历（具备较强学习能力者可放宽至大专），认同保险作为风险管理工具的价值。本岗位按业绩提佣，不设固定薪资，不符合条件或寻求稳定工资收入者请勿打扰，谢谢理解。 【工作内容】 1.学习掌握保险与金融相关知识，研究分析市场中多家保险公司的优势产品。 2.为客户进行风险保障需求评估，并制定个性化的保险配置方案。 3.提供保单后续服务，包括保全办理及理赔协助，全程支持客户完成理赔流程。 【薪资待遇】 1.收入增长潜力大，佣金上不封顶 2.员工福利（达到经纪人或以上职级）：年度健康体检、团体高端医疗保险、团体意外保障 3.薪酬机制：2020年团队人均月收入3-5万元，团队负责人人均月收入5-8万元。实行合伙人制度，职级达标后享免费境内外旅游等激励 4.工作时间灵活自主，无需强制坐班，便于平衡工作与家庭生活 【岗位要求】 1.大专及以上学历，年龄在25至50周岁之间 2.诚实守信，工作细致严谨，态度积极乐观 3.具备良好的学习能力、执行能力、独立分析能力及自我管理意识 4.拥有优秀的沟通技巧，善于团队协作，能主动应对并解决实际问题 【公司介绍】 明亚成立于2004年11月，是国内首家将“保险经纪人”模式应用于个人寿险领域的专业经纪机构，现为国内领先的保险经纪公司之一。 公司整合了涵盖中资、外资及合资在内的数十家保险公司，提供上千款保险产品，产品线丰富全面，能够精准匹配各类客户需求。 【行业地位】 国内头部保险经纪企业！ 最受客户信赖与关注的经纪品牌！ 综合业务规模位居全国前三！ 寿险业务量排名全国前三！

【岗位职责】 业务标兵+储备干部： 作为项目团队重点培养的储备干部，通过为期两年的多项目轮岗实践，系统掌握客户销售、区域管理、对外协调、人员统筹及项目运营等核心能力，成长为具备全面业务管理素质的后备骨干力量 优秀提炼+技能传承： 在轮岗过程中持续沉淀并传播高绩效实践经验，积极参与团队培训与人才带教，助力中支整体业绩提升与能力建设 【任职要求】 英雄不问出处，高潜力岗位期待充满激情的你 我们希望您是： 1.本科学历起点 2.曾在原行业表现突出——具备亮眼业绩成果或曾带领团队者优先 3.拥有强烈好奇心和快速学习能力的“强能量个体” 4.热衷于销售与策划工作，并追求长期发展的进取型人才 【泰康养老能给你带来什么】 给你转型再出发的底气：扎实的基础薪资保障（10k+）叠加灵活业绩激励，平衡稳健与突破 给你加速成长的路径：由中支负责人直接指导+精英导师团队全程护航，提供充分锻炼与晋升机会 更多精彩内容详见公司主页社区，期待你的加入与探索

1.联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动。 2.整理邀约数据，提供客户服务流程。 3.解答客户保单问题，记录客户反馈。 4.录入保单信息。 任职要求: 年龄25岁-45岁，大专学历以上，接受无经验。工作时间: 8:30-16:30，(全天仅5.5小时，午休自由支配)月休七天。 法定节假日休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。 岗位福利: 综合薪资:6000起 宝妈友好:准时下班接娃，工作带娃两不误!时间自由，弹性工作!

【保险经纪人】 一、岗位要求： 1、本科及以上学历 2、25—45周岁； 3、品行端正，具备较强的自我驱动力，善于沟通协调，富有责任心与团队协作意识； 4、有志于自主创业，追求更广阔的职业发展空间； 5、公司提供互联网客户获取支持及相关平台资源； 二、职位描述： 1、协助个人客户评估风险情况，量身定制保险配置方案； 2、为企事业单位、集团客户及特定行业提供团体财产保险规划服务； 3、面向不同群体及其家庭，提供全面的保险咨询与财务风险管理建议； 4、配合开展直播、短视频等形式的内容营销以辅助客户拓展 三、薪酬待遇： 1、收入构成为佣金、新人津贴、季度绩效奖金、职务津贴等； 2、达到相应职级标准后，可享有：公司统一投保的团体意外险、重大疾病险、寿险、中高端医疗保险（可覆盖家属）、年度健康体检、员工旅游、高峰会议等待遇 四、面试须知： 请携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证书复印件到场

岗位优势：政策性强制需求高普及率一年一续客源稳定服务式销售 负责产品到期续约续费工作，保障客户权益（均为30-90天到期车主）。工作模式为电话+微信，无需开发新客户，无需外出 底薪+绩效提成（平均绩效可以拿5000千多）到手薪酬7000-8000 9:00-18:00，法定节假日正常休（例：国庆中秋放8天） 入职购买【佛山五险一金】不定时下午茶降温费，取暖费， 工会福利：生日费、生日劵，一年两次的光影活动，，八大社团活动，团建活动

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应疑问并协调内外部资源高效解决 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经验者优先 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，能独立开展客户面谈与方案讲解 4.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（如《保险销售从业人员资格证书》） 5.认同保险行业价值，具备积极进取心态与持续学习意愿 最重要一点团队年轻元素，积极向上，气氛担当！！！

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险及金融产品配置建议，涵盖寿险、健康险、养老规划、教育规划等全生命周期保障方案 2.结合客户健康管理需求，协同公司资源提供体检、慢病管理、就医绿通等增值服务 3.持续维护高净值客户关系，定期回访、保全服务与保单检视，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的专业培训与合规学习，确保业务开展符合监管要求及公司规范 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2.热爱销售工作，目标感强，具备较强的学习能力与自我驱动力 3.认可友邦“以客户为中心”的价值观，认同长期主义职业发展路径

任职要求： 1、年龄满23--45周岁， 2、高中，大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证 等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间： 1、上午10:00--11:30 下午15:00--17:00 周休1.5天 国家法定节假日休息，绝不加班 3、舒适的办公环境，人性化的管理 享有意外保险、定期寿险、住院医疗保险、等保障 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。

佛山市高明区招气割、二保焊/气焊

包装员 男女不限，，，工作细心，勤快，团结。负责每日的打包工作 薪资福利:3800—4500元，提供中，晚餐，提供住宿 招工人数:多名 有意者请直接来电咨询预约面试，欢迎上班时间打扰 工作地址:佛山南海盐步骏雅广场星天地6楼（导航传奇国际水汇或者潮k）

仓库理货打包员（工人） ，18 - 38岁，有责任心，吃苦耐劳，手脚勤快，会开三轮车。主要负责仓库装卸货、拣货、打包、发货等工作 薪资福利:4000~6000元以上/月，月休4天。有社保，一经录用待遇从优 招工人数:2 求职不要咨询，请直接电话联系咨询 （8点半 工作地址:黄岐怡兴旧村大街5号

淘宝客服兼打包 ，有相关工作经验优先。负责淘宝、拼多多客服跟单工作，需要挑拣货物、发货 薪资福利:4000 - 5000元/月，月休2天，具体面议 招工人数:1 ，有意者请直接来电咨询预约 工作地址:横江横沙路55号波声电子3楼

招煮饭阿姨1名（40岁-50岁） 要求：口味川、 湘菜均可 中、晚两餐，月休两天 薪资: 4000+ 电话: 地址: 广东省佛山市官窑大榄工业园

瑞众人寿招聘岗位 招聘岗位： 保单服务专员10人，部门主管3人，新人培训专员1人 服务专员任职要求：年龄25-55岁，大专学历以上，优秀者可以放宽 福利：3000-5000（底薪+提成+津贴） 岗位职责： 1、 协助客户办理保单信息变更、续期缴费提醒 2、 追踪所辖续期进度，确保指标达成 3、 进行定期回访，邀约客户参加活动，维护良好客情关系 4、 分析客户潜在风险，提供完善保险方案，实现老客户再次开拓 部门主管任职要求：年龄30-55岁，大专学历以上，有销售管理经验优先 主管福利：5000-8000（底薪+成交奖励+业绩提成+岗位津贴） 主管岗位职责： 1、负责新筹团队人员的招募，搭建团队人力 2、负责落实各阶段业务目标，制定阶段工作计划 3、负责组织产品/销售技能培训，提升团队产能 联系人：谭小姐 电话：

任职要求 年龄25岁以上，大专及以上学历广州有固定住所，可到广州面试征信良好，可正常办理入职 薪资待遇 底薪+绩效+津贴，综合4000-8000元，上不封顶，多劳多得 工作内容 负责客户保单售后、理赔、续期服务车险、意外险、重疾险、养老险等二次销售，公司提供客户资源 工作时间 8:30-12:00，下午灵活安排，周末双休

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险从业经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能独立开展客户拓展与业务管理工作 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期深耕发展 4. 持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取）

公司内部招聘，不是中介，工作稳定可靠，内容真实。 不接受兼职哦，年龄要求27岁以下，不限制学历经验，要求人品态度积极，有上进心的来。 综合薪资6000-10000元上不封顶！！！ 包吃包住包水电费，复式小区18楼站的高看得远，距离通勤方便，家电齐全，环境优美，直接拎包入住！ 工作时间：8:30-6:30不加班 00后团队+氛围嘎嘎好+互帮互助+欢乐多多 【公司福利】 1、不定期组织活动，自助烧烤，生日party，聚餐，K歌看电影，露营，户外活动等； 2、免费提供住宿，家电齐全拎包入住，氛围环境好，整洁舒适 3、无经验有师傅带，手把手教，带会为止（带薪！带薪！带薪！） 4、企业拥有自己的企业大学，表现优秀可送去企业大学学习，深造。 【薪资待遇】： 公司提供两种薪资可以任意选择 A：可月结：底薪4500元+提成+奖金+福利 B：可日结：30%—50%高提成+奖金，上不封顶，当天结算，不压工资。 【任职要求】： 1、27岁以下，男女有无经验均可； 2、热爱销售行业，热爱团队合作； 3、能吃苦耐劳，能玩能干，能吃能喝，想要发展； 【公司晋升】 公司提供公平公正公的晋升制度，你有梦想，这里有舞台，有梦想有能力，在这里都会得到认可和提拔 公司内部可自主创业，升职位，带徒弟，带团队，成为别人眼中里的年轻人的精英！ 业务员——主管——领队----副经理——经理 感兴趣可以投递简历和电话咨询哦！

主要销售产品包括：【触控一体机】、【调速电机】、【无刷电机】、【三相异步电机】、【永磁同步电机】、【伺服电机】、【步进电机】、【RV减速机】、【行星减速机】、【PLC】、【单片机】 主要工作职责： 1、负责指定区域内的产品及解决方案推广，制定切实可行的销售计划并落地执行，确保完成既定销售指标； 2、拓展区域内销售渠道，同时维护现有渠道关系，推动销量持续增长； 3、开展目标市场的客户开发工作，扩大客户覆盖范围并提升客户质量； 4、跟踪所在区域行业发展趋势，收集竞争对手动态信息，并及时向公司反馈； 5、探索并切入区域内的新兴应用行业。 经验及行业背景要求： 1、中专或以上学历； 2、具备独立运作区域客户的能力，能按时达成销售任务； 3、须具备至少一年以上同类产品的销售从业经历。 专业知识与核心能力： 1、具备较强的学习意识和学习能力； 2、愿意在工作之余投入时间进行专业技能的持续提升； 3、须具备至少一年以上同类产品的销售从业经历。 性格特征要求： 1、具有较强的自我推动力，工作积极主动，可独立开展业务； 2、抗压能力良好，性格外向，善于人际沟通； 3、遵守组织纪律，能够积极配合并执行上级安排的工作任务。 薪资待遇 薪资结构：底薪6k-8k（视面试表现确定）+提成4k-7k（按回款情况及售价与标准价比率，按0.5%-3.1%核算）+奖金+绩效=综合收入10k-15k 试用期1-3个月

营销待遇 1万以上业绩任务达到1500底薪 2万以上业绩任务达到3000底薪 3万以上业绩任务达到7500底薪 3万业绩任务达到4500底薪+10点提成。 3万以上业绩都是10个点+4500底薪。（上班晚上八点半-凌晨2点）月休3天

公司介绍: 21分公司，六大运营中心，覆盖全国，现处于快速发展阶段，晋升透明，唯业绩论，凭实力晋升。 工作内容： 公司提供精准美容院客户资源，商务经理仅需负责前端沟通与开发，促成美容院合作我司项目。（通过电话、微信形式对接客户） （注：仅需完成前端开发并确认合作意向即可） 公司配备售中、售后支持，超1000人售后团队全程跟进！项目认可度高，客户前期零门槛合作！开发流程简便，上手快。 【培训轻松】目前在职6000余名商务人员，90%无经验入行，专业知识简洁明了，专人带教，每日设有销冠经验分享会，手把手教学！ 【新人7天内可成单】最快入职当天即开单，平均3-5天完成首单，[可查证] 薪资范围：40000-100000元/月 收入结构：首单提成9500~33000元，后续返单享40%提成，销冠月收入突破10万+，[可查证] （提成24小时内发放，绝不拖欠克扣）新人月均成交3~5单，首月最高纪录达15单！ 团队发展： 公司开放自主组建团队权限，可自行招募成员！伯乐奖励+管理提成双丰收：团队每开一单享1500元伯乐奖，返单额外获得6%提成，晋升通道广阔！ 工作时间： 早9:30-晚6:30，周末单休，另享4天灵活请假额度 工作氛围轻松，自主性强，专注招募渴望高收入的奋斗者！【不稳定性工作者勿扰】

1.负责公司不锈钢冷轧卷板的销售及推广； 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3.管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。 包2餐、入职购买社保、不定期团建、下午茶

业务员，五险一金带薪休假

工作内容： 1. 公司提供客户资源，主要负责停车场收费系统与门禁通道设备的销售工作，产品通过天猫、京东、百度等电商平台进行推广与成交。公司依托全网运营获取潜在客户，并完成初步意向筛选，销售人员承接后续沟通，维护客户关系，深入了解并挖掘客户需求，全程负责售前咨询、售中方案制定及售后交付支持，通过线上方式完成交易闭环。 岗位要求： 1. 具备相关销售经验者优先考虑； 2. 有强烈收入目标导向，积极进取； 3. 愿意从基础学起，服从团队管理与工作安排； 薪酬待遇： 1. 无责任底薪+高比例提成（按毛利润50%计提）+月度奖金 2. 清晰公开的晋升通道： 营销专员 → 营销组长 → 营销主管 → 高级营销主管 → 代营销经理 → 营销经理 → 高级经理 → 分公司总经理（机制公正透明） 3. 定期组织下午茶、生日会等丰富团建活动，营造温馨氛围，让每位成员感受团队关怀，每月均有不同主题活动； 我们期待你的加入，共同开拓电商新未来！ 上班时间： 工作时间为上午8:30-12:00，下午13:30-18:00；每周日休息，享受国家法定节假日

有兼职工作，按照公司要求完成任务，日结。也有长期兼职的销售，按销售提成，自由不打卡上班

热爱销售，适应出差，有铝材销售经验优先

1.负责铝合金转椅脚的销售业务 2.与客户进行有效沟通，确保业务流程顺畅 3.维护团队合作，确保生产效率和产品质量任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够处理客户需求 2.能够适应团队工作，积极参与团队协作 3.对工作有持续改进的意愿，追求卓越产品 4.自备交通工具 5.注意：工作地点在佛山，周一需回肇庆开会6.年龄要求在22至45岁之间 7.认同公司企业文化，配合公司管理 8.佛山本地人或者在佛山长居熟悉地形的优先

薪资详情 薪资范围:20000元/月-40000元/月 提成方式:按单提成; 奖金补贴:绩效奖金、年终奖、工龄奖 任职要求: 1.工作3年以上的精英，过往年收入10万以上优先; 2.年龄25-50岁，热爱学习、热爱社交; 3.银行/证券/信托/房地产/互联网/教培/财务七大行业且工作年限5年以上可匹配人才招聘E计划，保底年薪20万，业绩上不封顶;(另外企业主有额外补贴) 4.公司提供优质客户资源，为中高端客户对接泰康高端养老社区以及规划品质养老方案; 5.银发经济已经到来，有20年以上的风口期，我们借助泰康高端养老社区的平台，进入养老行业，追求理想收入; 6.要求大专学历，优秀人才可放宽学历福利待遇: 1.有责底薪16000元-40000元/月+奖金+季度奖 2.周未双休，法定假日休息不加班不出差 3.补充医疗险以及企业养老年金 4.员工旅游，节日福利 5.弹性工作，绩效奖金 6.工作成绩突出者可进修清北有约(在清华北大学习MBA课程)。 工作职责:为中高端客户对接泰康高端养老社区资源以及规划品质养老方案。 泰康高端养老社区介绍: 泰康之家隶属于世界500强泰康保险集团，是中国高品质医养社区第一品牌。己实现全国37城47家社区，目前27家社区开业运营，在住居民超过18000人，多为高知高千高管和企业主群体，拥有高端养老社区确认函客户超过20万，并且持续领跑市场。 已落地城市:北京、上海、广州、成都、苏州、武汉、深圳、重庆、南京、三亚、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、长春、贵阳、哈尔滨、西安、无锡等37座核心城市布局。 己开业城市: 广东有两家(广州·粤园、深圳·鹏园) 北京·燕园、上海·申园、成都·蜀园、苏州·吴园、武汉·楚园、杭州·大清谷、上海·锦绣府、南昌·赣园、沈阳·沈园、长沙·湘园、厦门·鹭园、南宁·桂园、宁波·甬园、合肥·徽园、深圳·鹏园、江苏·苏园、重庆·渝园、郑州·豫园、青岛·琴园、温州-瓯园 营销模式:邀约客户到泰康之家高端养老社区实地参观体验，旅居活动，亲身体验品质养老生活，参加体验活动与健康讲座，从而推动客户入住或规划未来入住资格。