新职待遇面议

要求：年龄38岁以下,不限男女 工作内容：运用公司资源帮租客找到满意的家 工作时间：早9:30-晚9:00，做六休一 薪资待遇：底薪7000k+提成 上班地址：普陀区甘泉宜川板块多家门店选择 联系电话：薛经理

[薪资待遇]7k底薪+高提成 买卖租赁提点一致:统提50%-60% 每月5号发薪，收到即发，买卖提成5号发!大金额发现金，红色大山很壮观!

薪酬福利 无责5K+20%—50%佣金提成+免费住宿+就近分配=月入16666（上不封顶） 保险补贴五险一金齐全，按上海标准缴纳社保 激励奖金设立吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等多项激励奖项 晋升空间每两个月组织一次考核，所有管理岗位均从内部选拔，晋升机制公开透明，无空降人员 工作氛围团队中90%为95后与00后，充满青春活力，氛围轻松融洽 其他福利定期组织聚餐、旅游、K歌、郊游等丰富多样的团建活动；每逢节日发放精美礼品，生日当天享专属礼物，营造如家般温馨感受 岗位职责 1、通过网络、电话、案场等方式与客户沟通，深入了解客户需求，提供专业的房产置业咨询； 2、依据客户意向匹配合适房源，并安排实地带看； 3、在客户达成购买意向后，协调买卖双方沟通，作为第三方协助完成房屋买卖合同签署； 4、持续提供优质的售后支持，维护长期客户关系。 岗位要求 1、年满18周岁以上，*****，中专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历条件），不限户籍、专业及性别； 2、欢迎无经验者应聘，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲和，积极主动，心态乐观向上； 4、工作踏实认真，为人正直真诚，具备强烈的责任感与团队协作精神

薪酬福利 薪资 无责5K+20%——50%佣金提成+免费住宿+就近分配=月入16666（上不封顶） 保险补贴 五险一金正常缴纳，缴纳上海社保 激励奖金 吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等多项奖励 晋升空间 每两月一次考核，所有管理岗位内部选拔，晋升公开透明，无空降机制 工作氛围 公司90%为95后与00后年轻伙伴，氛围轻松活跃，充满朝气 其他福利 聚餐、旅游、K歌、郊游等丰富文娱活动，节日礼品、生日福利不断，营造家庭般温暖氛围 岗位职责 1、通过网络、电话、案场等形式与客户沟通，挖掘并分析客户需求，提供专业购房解决方案； 2、依据客户意向匹配合适房源，安排并陪同客户实地考察房屋情况； 3、协助意向达成的客户协调买卖双方事宜，并作为中介方促成房屋交易合同签署； 4、持续提供售后支持，维护客户关系，提升服务满意度。 岗位要求 1、年龄18周岁以上，*****，中专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验应聘，优秀应届毕业生及退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，性格亲切，工作态度积极，心态乐观向上； 4、做事细致务实，为人正直真诚，具备强烈责任感和团队协作意识

我们是一家专注于商业投资、策划及招商服务的团队，主要承接上海核心商圈及各大购物中心的商铺招商与租赁业务，为众多品牌提供专业的选址及拓展支持。 工作内容 1：负责品牌客户的咨询接待与需求对接 2：持续维护并拓展房源资源与客户资源 3：代表商场方开展商户邀约及到访接待工作 4：协助战略合作伙伴品牌完成新店选址布局 5：公司拥有丰富的房源与客户储备，若你渴望施展才华的平台，欢迎加入我们 职位要求 1：年龄25-38岁，大专及以上学历 2：具备一定的房地产或相关行业从业经验 3：性格坚韧，具备强烈的进取心和自我驱动力 4：有团队管理经验者优先录用 工作时间： 早9:30-18:30，周末双休，国家法定节假日正常休息 薪资待遇： 合伙人：年薪30W—50W 经纪人：年薪18W—30W

岗位职责： 1、负责挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳、有房产经验优先； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神； 3、男女不限、学历不限； 4、年龄20-35岁 薪资待遇： 1、无责底薪5000+买卖提成20-50%阶梯制度；租赁提成40%统提 2、免费住宿、缴纳上海五险一金 3、不定期员工聚餐、旅游、运动会、周年庆等团建活动 晋升空间： 物业顾问—经理—店长（合伙人） 没有任何裙带关系，只看自己业绩， 这是一个靠业绩说话的平台，

门店直招!!门店直招!! 大家好，我是一个零零后的门店总监。现在非常需要有拼劲想赚钱的小伙伴加入我们。我亲自招人带人，因为我相信，最好的团队是气味相投的。 如果你加入我们，你将得到： 1.一个拒绝PUA的透明环境：我讨厌画饼。在这里，晋升路径清晰，薪酬透明（底薪+行业顶尖提成），你的每一分努力都会被看见。 2.一套高回报的体系：通过各个网络平台联系客户，线下驻守接到客户，通过线上线下结合得到高回报。 3.一位比你更卷的“后浪”总监：我亲自带教，陪你一起见客户、啃难点。我信奉“玩要尽兴，工作要拼”。我们团队氛围像开黑，目标一致，分工明确，打下的每个”高地”都一起庆视。

招聘房产租赁经纪人，有无经验皆可以，1对1师徒带教，前期无人考核，住宿3人间，工作轻松，长期招人。

招聘商场夜班做大理石晶面保养 男女不限 ，，要做过镜面石材的优先 工作时间：22：00—07：00 工资：天天做 4800一个月国定假日一天另加二百块钱 商场夜班保洁3人要会用洗地机保洁设备工具，58岁以下天天上班，工资4500块一个月，保洁2人要会刮玻璃包括会做自动扶梯，工资4500块钱一个月天天上班，上下班时间同上，（要人请看好信息:直招不收任何）以上都不包吃住，同号 招聘地址:上海市普陀区铜川路699号环宇城 联系方式: 半罐子勿扰

上海川菜连锁店现招聘 配菜师傅：6500-8000 蒸箱阿姨：4800-5500（40-55岁阿姨） 打荷学徒：4800～5500 洗碗阿姨：4800-5200 公司包带训，薪资视个人能力而定！ 1、工资： 基本资薪+全勤奖+门店绩效奖金+丰厚伯乐机制奖励 2、福利： 生日礼券，月公休（4+1）公司团建，年终福利、工龄奖金， 工作地点，上海普陀区安远路同步

【招贤纳士、职等你来】 招聘：保洁主管 要求： 1、年龄：50周岁以下（男女不限），身体健康、胜任体力劳动； 2、学历：初中及以上学历； 3、知识与技能： ①熟悉物业管理/保洁行业基础常识，熟练掌握保洁行业相关工作标准、流程、规定； ②会简单的电脑操作； 4、工作经验：至少1年同行业保洁班组管理经验； 5、其他：工作时间（7：00-11:00；13:00-17：00），薪资7000元/月，月休4天； 工作地点：上海普陀区，靠近上海火车站附近（免费提供住宿） 联系人：路经理 ；电话:。非诚勿扰！

招聘 麻辣烫煮菜工两名4000-5000 服务员两名 4500-5000 传菜两名4500一5000 以上人员，包吃包住，月休两天，宿舍近，地址上海普陀区 电话

地址:普陀区、真如站、中海寰宇店！专业杭帮菜江浙菜、川粤融合菜系 可乘坐地铁11号14号线到 岗位： 炉台 ： 6800—7500 ： 5500—6000 打荷： 5300-5500 切配师傅：5500-6500 学徒 ： 5300 本店待遇非常好！而且稳定！长期做上升空间非常大！敬请期待加入我们！ 工资每月15号发！按时发不拖欠！ 月休4天！一周均休一天！ ！ 国家法定节假日三薪工资！ 包食宿！宿舍有空调，洗澡！洗衣机！ 招聘要求：吃苦耐劳！做事利落！有责任感！服从安排！ 招聘联系人刘厨

售楼处招聘 月休四天，不管吃住，薪资3700 年龄60岁以内 位置：北京市通州区台湖镇北京润府实景展示中心东门 联系电话（）

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

岗位职责： 1、以门店为核心，开展周边家装公司及住宅小区的拓展工作，包括上门量房、方案设计及项目对接，参与相关展会活动； 2、负责采集并提交所辖小区内的各类住户信息与市场数据； 3、完成公司或区域主管安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备基本的沟通技巧和表达能力，服务意识强； 2、具有一定的团队合作意识，能与社区居民建立良好互动关系； 3、责任心强，恪守职业操守，确保各项工作有序推进。

您好，这里是上海易轩人事部，现公司快速发展扩张，发展空间巨大! 公司总部直招，非中介，无需缴纳任何费用，请放心投递! 【职位情况】 1、试用期5000-8000元无责任底薪 2、正常干:8000-18000元/月努力干:18000-30000元/月 拼命干:50000元/月以上(不封顶) 3、内部晋升，公平公正公开的发展平台，每三个月一次晋升考评 4、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英会等各种荣誉 5、入职员工即享受免费入住员工宿舍 【职位要求】 1.20-35岁，男女不限高中，中专及以上，退伍军人优先 2.性格外向、表达能力强。做事认真诚恳，具有团队精神 【工作职责】 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 易轩地产欢迎你的加入！！

岗位职责： 1、完成公司销售领域的业绩目标；负责项目销售工作，包括信息搜集、筛选及后续跟进； 2、实地拜访客户，深入了解客户需求，并根据需求提供专业解决方案； 3、负责产品或项目的报价、参与招投标流程、合同签署，并全程跟踪项目进度，确保合同顺利履行； 4、及时响应客户需求，提供全面服务支持，持续提升客户满意度； 5、协同团队成员共同推进销售项目的落地执行； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 招聘要求： 1、大专及以上学历； 2、具备市场拓展与客户交流能力，思维敏捷，具有较强的洞察力、分析判断力及谈判能力； 3、沟通协调能力强，善于学习，执行力高，具备良好的团队协作精神； 4、需具备2年以上IT行业销售经验，有计算机软硬件、网络安全设备及相关项目销售背景者优先；拥有国资、医疗行业销售经验者优先。

岗位职责： 1.负责新房/二手房客户接待、带看及后期维护 2.开发潜在客户资源，跟进客户购房需求 3.维护公司房源信息，协助完成交易流程 4.掌握市场动态，为客户提供专业置业建议 5.达成个人及团队销售目标 任职要求： 1.大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽） 2.年龄20-40岁，充满活力与职业追求 3.无经验可带薪培训，有销售经验者优先 4.具备良好的沟通能力和服务意识 5.抗压能力强，渴望挑战高薪 我们提供： 1大专底薪3000元+行业领先提成，本科底薪5000（综合薪资8000+30000+） 2.系统带薪培训（销售技巧+专业知识+实操演练） 3.透明晋升通道（顾问-带训经理-店总-运营总） 4.弹性工作时间+带看交通补助 5.定期团队建设+节日福利+年度旅游 岗位福利： 新人保护期3个月（无责底薪） 开单奖+季度奖+年度销冠特别奖励 免费提供房源客源资源支持 快速晋升机制（每月都考核晋升） 加入我们： 如果你渴望在房地产行业大展拳脚，期待通过努力获得超额回报，这里将为你提供： 行业顶尖的专业培训系统 公平透明的晋升发展空间 年轻活力的精英团队氛围 一线房企合作资源支持 联系方式：宫经理：（微信同号）

岗位信息： 1、薪资待遇： 试用期2个月，底薪6k（无责5k+岗位绩效1k）+个人提成1%=月收入 转正后底薪3k+提成5-10%+浮动奖金，综合月薪10000-15000； 2、晋升机制： 每3个月一次晋升机会，晋升路径为（销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长） 3、福利待遇： 包住+上海社保+带薪培训+团建活动+旅游福利+带薪年假+不定期学习提升 岗位职责: 1、公司提供线上社群运营与线下地推相结合的获客方式，客户资源精准，转化效率高； 2、通过面谈、会议营销等形式与客户高效沟通； 3、负责新客户开发及老客户关系维护，清晰讲解公司产品内容； 4、在门店组织品鉴会、促销活动期间，积极配合客户邀约与现场服务； 5、分析并掌握客户需求后，按照标准流程执行，持续做好客户跟进； 6、为顾客提供产品介绍，并根据需求制定健康搭配方案； 7、参与门店定期开展的专业技能培训、健康知识及产品知识学习； 8、新员工入职即安排系统培训，并配备资深员工作为一对一指导。 岗位要求： 1、对销售工作有热情，认同大健康行业，具备该领域基本认知； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，能适应一定工作压力； 3、工作积极主动，性格乐观外向，富有拼搏精神的年轻人才优先； 4、有食品或大健康相关行业经验或了解者，可优先录用；

优先考虑普陀区及其附近！！

产品销售

今天面试，明天即可入职，名额有限，先到先得！！！ 别再怀疑了，底薪确实是8500！！！ 底薪8500！！！底薪8500！！！ 诚信招聘，绝不虚假！！ 8500元包含300元全勤奖、200元话费补贴。 工作职责： 1、通过电话核实客户资料，并邀请客户到公司面谈。 2、根据客户的实际情况推荐合适的贷款方案，协商服务费用。 我们拥有专业团队，主管将一对一指导，无需担心经验问题。 公司已成立7年多，业务覆盖7个城市，实力有保障。 薪资待遇：无责任底薪8500元+绩效奖金， 普通员工月收入普遍在2万元以上。

工作职责 1，收房：协同区域门店开展培训联动、房源评估与策略规划，执行房屋验收及合同签订等工作； 2，装配：负责已收房源的装配任务下达、装配过程跟进及验收确认； 3，出房：统筹在管房源的日常维护与推广，配合门店运作，受理客户咨询，支持门店业务开展； 4，租务：管理库存房源，办理物业交接手续，完成租赁结算，实施房屋安全巡查，及时应对突发情况； 职位要求： 1、具备优良的服务意识，关注客户需求； 2、拥有较强的沟通协调与逻辑分析能力，能够有效维系客户关系； 3、工作认真踏实，具有高度的责任感和良好的团队协作精神。

1、了解上海限购政策，掌握房产交易流程，清楚买卖过程中可能出现的风险问题（公司提供培训，需认真学习并牢记，确保对客户负责） 2、每日联系公司网站中的房东与客户，了解当前需求，进行精准匹配，并安排客户实地看房 3、通过外网拓展客源，公司配备专业摄影师拍摄待售房源，需将房源照片、详细信息及房东要求等内容发布至外部平台，吸引潜在客户 4、每日完成工作记录，确保后续跟进有序进行

房地产经纪人！大专无责7k本科8k士官士兵7k有无经验均可！收入上不封顶！人均月入过万！春节前最后一批招聘！ 年前加入太屋的优势：年前锁定薪资，安心过大年！ 1、年前到岗，体验上海热闹的跨年氛围； 2、春节前完成为期一个月的带薪系统培训； 3、享有超长带薪年休假； 4、参与百万奖品年终抽奖盛会； 5、提前融入门店团队，与同事快速建立默契； 6、节后迎接求职旺季，把握“金三银四”机遇，充分展现职业潜力，收获丰厚回报；