【职位情况】 1、试用期5000-8000元无责任底薪 2、提供内部晋升通道，平台公开透明，每三个月组织一次晋升考核 3、依据个人能力获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖及精英会等多项荣誉奖励 4、入职即享免费员工宿舍住宿福利 【职位要求】 1.年龄20-35岁，性别不限，学历不限，退伍军人优先考虑 2.性格外向，具备良好沟通表达能力，工作踏实认真，富有团队协作意识 【工作职责】 1、负责网络端口维护，及时更新房源动态信息 2、结合客户实际需求精准匹配房源资源，安排实地带看 3、运用专业房产知识解答客户购房相关问题 4、参与交易合同协商过程，推动签约顺利完成 易轩地产欢迎你的加入！！！！~~

无经验要求，22岁—45岁，会使用智能手机，可以就近安排，也可以提供住宿，可直接投递简历，秒回！

1.熟悉商圈楼盘房源 2.通过线上线下结合获取客户 3.匹配房源客户进行带看 4.谈判签约

薪酬福利 薪资无责5K+20%——50%佣金提成+免费住宿+就近分配=月入16666（上不封顶） 保险补贴五险一金正常缴纳，缴纳上海社保 激励奖金吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等丰富奖励 晋升空间每两个月一次考核，所有管理岗位均从内部选拔，晋升机制公开透明，无空降人员 工作氛围公司90%为95后与00后，团队年轻化，充满朝气与活力 其他福利定期组织聚餐、旅游、K歌、郊游等多样文娱活动，节日礼品、生日福利齐备，营造家庭般温馨氛围 岗位职责 1、通过网络、电话、案场等形式与客户沟通，了解并挖掘客户需求，提供专业置业咨询； 2、依据客户意向匹配合适房源，安排并陪同客户实地查看房屋情况； 3、协助意向达成的客户协调买卖双方事宜，并作为第三方参与签署房屋买卖合同； 4、持续提供优质的售后支持，维护长期客户关系。 岗位要求 1、年龄18周岁以上，*****，中专及以上学历（退伍军人可适度放宽学历条件），不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验应聘，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作主动积极，心态乐观向上； 4、做事严谨踏实，为人正直真诚；具备高度责任感，拥有良好的协作意识与团队精神

薪酬福利 薪资无责5K+20%——50%佣金提成+免费住宿+写字楼办公=月入16666（上不封顶） 保险补贴五险一金正常缴纳，缴纳上海社保 激励奖金吉尼斯奖、新人黑马奖、租赁前五奖、买卖前五奖等多项激励奖励 晋升空间每两个月一次晋升考核，管理岗位全部内部选拔，晋升机制公开透明，无空降人员 工作氛围团队中90%为95后与00后，年轻化团队，充满朝气与活力 其他福利定期组织聚餐、旅游、K歌、郊游等丰富文娱活动，节日礼品、生日礼物准时送达，营造家庭般温馨氛围 岗位职责 1、通过电话、微信等方式与客户交流，挖掘客户需求，提供专业的房产置业解决方案； 2、依据客户意向匹配合适房源，并安排实地带看； 3、协调买卖双方意见达成一致，作为第三方协助签署房屋买卖合同； 4、持续提供优质的售后支持，维护长期客户关系。 岗位要求 1、年龄20周岁以上，40岁以下，学历、户籍、专业、性别不限； 2、工作经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用； 3、具备良好沟通能力，普通话流利，富有亲和力，工作态度积极，性格乐观向上； 4、做事踏实认真，为人正直真诚，具备高度责任心及良好的团队协作精神

【职位情况】 1、试用期5000-8000元无责任底薪 2、提供内部晋升通道，平台公开透明，每三个月组织一次晋升考核 3、依据个人能力获得新人奖、月度奖、季度奖、年度奖及精英会等多项荣誉奖励 4、入职即安排免费员工宿舍，解决住宿问题 【职位要求】 1.年龄20-35岁，性别不限，学历不限，退伍军人优先考虑 2.性格外向，沟通表达流畅，工作踏实认真，具备良好的团队协作意识 【工作职责】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态信息 2、根据客户实际需求精准匹配房源，带领客户实地看房 3、运用专业房产知识解答客户购房相关疑问 4、参与合同协商过程，推动交易顺利完成 易轩地产欢迎你的加入！！！！~~/

店长、经纪人都在招！主营普陀真如板块，市占率50%，次新房+一手豪宅项目，扩招中。底薪7k+提成，周二休息，早10晚7点半。 公司已加入上海房地产协会，便民服务点之一，提供一切支持助力经纪人赚米！

一、职务要求： 1、内心具备不甘于平庸，强烈的自我实现的愿望； 2、逻辑表达能力良好，善于学习，态度友善； 3、具备一定的团队精神，执行力强，具有挑战困难的勇气； 4、负责开发客户，建立与客户的服务关系，陪同客户看房及商务谈判，促成二手房交易及相关售后服务。 二、待遇： 1、底薪：4000元/月 2、绩效提成：30％的业绩提成起； 3、年终分红：3-7%的个人佣收分红； 4、季度旅游：每季优秀同事享带薪假及国内外游； 5、社保：。 三、培训： 1、公司提供完善的整体培训，让行业小白秒变业务小能手； 2、从业10年以上经理团队带教全业务流程，让你直线成长； 3、公司定时聘请行业资深大咖参与培训互动。 四、公司介绍： 1、核心价值观：正直责任，感恩利他，团结诚信，拼搏进取，永争第一； 2、公司成立14年，所有成交案例无一例纠纷，区域内口碑最好的公司； 3、团队在本区域内二手房市占50％以上，优秀员工收入超过6位数，在公司附近买房的同事也是比比皆是； 4、区域内二手房交易活跃，平均年成交套数在200套左右，直接产生佣金.00来计，收入成长空间很大，

21世纪不动产房产中介销售长期招聘！无责底薪5000+有经验者优先 岗位名称：房产中介销售（全职/经验党优先） 岗位职责 1.负责区域内房源开发、维护与推广，精准对接客户购房/租房需求，提供专业置业咨询与方案； 2.主导带看、谈判、签约全流程，跟进交易后续手续，保障客户体验与成交效率； 3.运用线上线下渠道拓展客户（平台提供获客资源支持），维护老客户关系，挖掘转介绍潜力； 4.熟悉21世纪不动产品牌资源与行业动态，完成个人及团队销售目标。 任职要求 1.年龄18-35岁，男女不限，学历不限；有房产中介/销售相关经验者优先录用，无经验者可接受带薪培训； 2.沟通表达能力强，目标感明确，抗压能力突出，对高薪有强烈追求； 3.认可房产行业前景，具备良好的服务意识与团队协作精神，做事积极主动； 4.熟练使用微信、短视频平台等社交工具，基础办公软件操作熟练； 5.有本地房源资源、客户资源或行业人脉者加分。 薪资福利（稳定保障+丰厚回报） •固定薪资：无责底薪5000元/月（长期有效，无业绩门槛，入职即享）； •提成体系：高提成35%-50%+开单现金奖+月度销冠奖+季度冲刺奖+老客转介绍奖，月入过万轻松实现，上不封顶； •经验者福利：有房产销售经验者入职可享额外500-1500元/开单奖励，业绩达标另有专项奖励； •培训支持：新人7天岗前培训+师徒一对一带教，经验者可直接对接优质房源与客户资源； •福利保障：五险一金+法定节假日+带薪年假+节日礼品+生日福利+定期团建（旅游、聚餐、拓展）； •平台优势：全球知名品牌背书，海量优质房源资源，获客成本低，成交更轻松； •晋升通道：销售顾问→销售主管→销售经理→门店店长→区域总监（透明化晋升，能力决定发展）。 工作地点 上海各门店就近分配（覆盖普陀、徐汇、浦东、闵行等核心区域，可根据住址灵活调整）

招中央空调安装师傅

下午需要打磨，有打磨机的联系

上海市普陀区招家具安装，主要是商场里的专卖店安装，要有木工基础，懂点电更好，要熟手，今晚安装

主要安装木门，木饰面，工地主要在江浙沪，能跑外地的优先，工价不高，只找个人，不找班组，要长期，电话勿扰，添加微信，微信同号

站点直招：提供住宿跟车子 上班晚配送距离短3公里配送 时间自由待遇年底福利好 日均300-4006-8块钱一单

l岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

贝壳找房旗下德佑品牌房产中介，月入过万不是梦！高提成高回报！

日常拍摄视频发布各大网络平台可口播露脸房源视频根据自己能接受的人来

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

我们是最不像销售的销售团队： 为什么我们最不像销售，一共4个特点 特点一：薪酬，我们的收入是82分布，老销售是28分布。 特点二：环境氛围，我们团队氛围已经完成职场整顿！我们是完成了职场整顿的新营销团队，平时销售团队吃吃喝喝在所难免，而我们这边不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬，一共有三不用，同时我们还有三反对，反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。 特点三：能力/实力上，我们的市占率和人均收入同步遥遥领先 特点四：发展空间，可以实现零成本内部创业 【工作的具体内容】 1、通过小红书、抖音、安居客、乐有家网等渠道，开发和维护房源/客源； 2、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，； 3、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约、跟进售后处理 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.具有较强的学习能力和业务拓展能力； 3.有销售工作经验者优先，有同业经历优先。 薪资待遇： 新手可以选择前三个月任职置业助理岗位，无业绩考核 本科9000（底薪补贴行动量化6000，职务绩效3000） 大专8000（底薪补贴行动量化5000，职务绩效3000） 经纪人收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%： 置业顾问岗位，根据面试表现进行定薪定岗，定岗级别在A1-A4级，底薪补贴在4600-7500+55%-80%的业绩奖 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、年假、产假、婚假等。 【工作地点】 深圳各区可以就近安排 本次招聘是我公司直接面向社会招聘，绝不收取任何费用，如涉及财务往来，请谨慎

岗位职责： 1.不需要线下找客户，不需要电销找客户，公司提供精准客户资源； 2.公司每月会派发约300位精准客户，员工的基础收入有稳定保障； 2.负责带领公司指派的租户实地熟悉公寓户型，协助完成签约事宜。 任职要求： 1.学历不限，专业不限（年龄18~30）； 2.男女不限，做事认真，学习能力强； 3.人性化管理，不罚款，不恶意加班。 岗位福利： 1.转正可提供单人单间公寓，业绩强可提前转正； 2.丰厚的薪资待遇：底薪+提成+福利，上不封顶； 3.早十晚七，无职业装，小白有人带，带薪培训。

工作时间： 朝九晚六点半，午休一个半小时法定假日休息 薪资待遇：新人保护期无责底薪8000 试用期综合薪资18000， 转正月薪平均30000+！2025年真实平均薪资 公司福利： 岗位轻松自由，操作简单易上手，没考核，来就过，带薪培训＋无责底薪15%-40%的高额提成＋各种奖金现发。公司每周下午茶、水果、小零食、每月员工聚餐、部门聚餐、员工生日会、外出旅游、节假日还会有礼品。 我们的优势： 有无经验者均可，公司提供精准客户资源，无需外出。室内坐班，24小时空调，办公室工作轻松，都是90和00后工作氛围朝气蓬勃，最最最最重要的是都是帅哥美女哦！工作之余让你眼花缭乱！

新职待遇面议

岗位职责: 1.主动开展口腔领域的市场推广工作，通过多渠道获取并分析客户实际需求； 2.提供专业化的口腔咨询服务，提升客户的口腔健康认知水平； 3.与潜在客户保持顺畅沟通，深入挖掘其需求，制定针对性的口腔护理方案； 4.持续维护并扩大客户关系网络，提升客户满意度与长期合作意愿； 5.定期参加专业培训课程，持续提升销售技巧与产品专业知识储备。 任职要求： 1.具备强烈的收入目标意识，执行力突出，薪资与个人努力直接挂钩； 2.拥有良好的语言表达与协调能力，能高效处理客户疑问与需求； 3.熟悉口腔行业基本情况，能够及时掌握市场发展趋势； 4.具备团队协作精神，善于与同事进行信息共享与工作配合； 5.自我激励能力强，能在高强度工作中保持稳定积极的工作状态。

岗位职责： 1.负责GG、Facebook等海外信息流广告市场的业务拓展与销售工作 2.开拓并维护国内外客户关系，提升合作稳定性与深度 3.拥有游戏、App、电商等行业客户资源者优先考虑 4.具备稳定客户资源的销售人员可应聘销售合伙人职位 任职要求： 1.能够独立完成销售指标，具备较强的市场洞察与分析能力 2.具备良好的团队协作精神，能与团队共同推进目标达成 3.欢迎具有同类竞品公司销售经验的人才加入

待遇： 底薪4-5-6k 提成5-8-11阶梯 岗位要求： 人流量大的定点收集客户信息 邀约开发潜在客户 维护老客老带新

薪资待遇面议

【销售顾问】岗位招聘！！不包吃住！！ 办公环境优越：空间开阔，采光充足，办公设施齐全，业务支持完善。 团队氛围积极：员工以80后、90后为主，充满活力，性格开朗，易于沟通，协作意识强，工作氛围轻松融洽。 客户资源优质：依托行业知名品牌，平台影响力大，客户基础广泛，资源支持力度强。 2、工作时间： 周一至周五9:00-16:45 周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排，无需应酬饮酒。 3、工作内容： 通过公司提供的高质量客户资源，以电话方式与客户联系沟通，邀约客户到访公司，并在后续交流中挖掘销售机会，达成销售目标； 入职初期接受系统化专业培训，全面掌握公司各类产品知识； 结合客户需求及实际情况，提供匹配的产品解决方案； 收集市场相关信息，参与产品市场分析，协助优化营销策略； 严格执行公司销售管理制度及相关规定，持续提升个人业务能力与专业素养； 积极配合上级安排，完成各项交办任务； 新人阶段每月无业绩考核压力！！！ 4、员工福利： 每月组织一次公司集体出游； 入职即办理五险一金； 节假日期间发放节日福利； 员工享受专属慰问礼品； 定期开展团队建设活动，包括小组聚餐、节日小礼物及红包等。 应聘要求： （1）年龄满20周岁； （2）高中及以上学历； （3）语言表达清晰，普通话流利，具备良好沟通能力，会上海话者优先； （4）品行端正，具备团队协作精神，勇于面对挑战，对销售工作富有热情； （5）细致耐心，与客户沟通条理清晰，具备较强抗压能力。

岗位职责： 1、负责店铺内商品的引导与销售工作； 2、掌握店内产品信息，热情接待到店顾客，挖掘客户需求，提供专业的选购建议和搭配方案，促进成交； （新员工初期以学习适应为主，入职即享系统化带薪培训，到岗后安排一对一导师指导，每月开放晋升通道，团队协作模式考核，不设个人业绩压力，工作环境轻松，同事关系融洽！） 岗位要求： 1、不限学历，不限年龄； 2、接受零经验入职，有销售背景者优先考虑，性格亲切、积极向上，为人正直真诚，具备较强的进取心和成长意愿即可。 薪酬福利： 1、收入可观。入职前三个月享受无责任保底7800元起（综合月薪7800-13000元）+丰厚提成+五险一金； 2、成长迅速。提供带薪专业培训+快速晋升机制（每月1-2次晋升调薪机会），发展路径清晰，新开门店多，晋升空间大，3个月可申请成为储备店长，半年可申请晋升为店长！ 3、作息合理。 4、公司统一安排住宿（房间配套齐全，每周专人清洁宿舍，居住小区安全系数高，充分保障女性员工的住宿安全与舒适）； 5、福利多样。新员工参与团建活动，每月组织聚餐，设立开单奖励，节日发放惊喜礼品，特殊节日还为员工家人寄送慰问礼，享有工龄奖200元，法定节假日按三倍工资发放；秉持“员工是企业第一财富”的理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，符合条件者可邀请父母来沪旅游，公司承担1000元交通补贴并赠送暖心礼品，同时给予至少一天陪伴假；在职期间购买公司产品还可享受专属员工折扣！ 6、额外享有最长30天带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持长期休假申请！） 有意者欢迎随时咨询，全天候在线等候您的加入！

岗位职责： 1.开发新销售渠道与潜在客户，维护现有渠道及客户关系，深入挖掘客户实际需求； 2.负责项目跟进与内部资源协调，定期向上级反馈项目执行情况； 3.汇总市场信息、竞品动态及客户反馈，及时汇报并提出应对建议，协助策略优化； 4.针对客户需求提供专业服务方案，持续提升客户体验与满意度； 5.高效完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，有会展、广告等行业经验者优先考虑； 2.具备2年以上B端大客户销售工作经验； 3.形象良好，具备出色的沟通表达能力，能熟练运用英语进行书面及口头交流，思维逻辑清晰，善于理解客户需求并整合内部资源；具有较强的公关意识、责任心和职业操守； 薪资福利： 1.底薪8-12k，享有绩效奖金及提成，综合月收入2-3万，上不封顶； 2.入职即办理五险一金，享受周末双休；

1、接受零经验入职（我们更关注你是否具备积极进取的心态） 2、学历不限制发展（能力与努力才是衡量价值的标准） 3、具备较强的服务意识和综合素养（拥有服务行业背景者优先适配） 4、踏实肯干、富有拼搏精神（目标需通过实际行动去达成） 5、退伍军人优先录用（团队协作与坚韧品质是我们的核心要求） 6、欢迎应届毕业生加入（我们将助力你顺利过渡职场，实现成长突破） 保障底薪：新人保底无责任5000元/月，每满3个月可参与晋升调薪，缴纳上海社保 佣金提成：租赁业务享40%统提，买卖业务享20%-50%阶梯式提成 专业培训：提供系统化房产业务培训（涵盖房地产法规、交易流程、按揭操作、营销实战等） 晋升通道：拥有清晰完善的职业发展路径与上升空间 有强烈赚钱意愿者直接录取！！！