招聘安全员5名。工作地址位于北京市大兴区旧宫附近。每天工作8小时，每周可休息一天。薪资为4000元。日常工作为出门巡查安全隐患。要求善于沟通，会开车，会使用电脑和制作表格，有一定文笔，能写简单的报告和工作资料。年龄要求25至30岁，学历要求大专或高中以上。

北京市大兴区招安全员/安全负责人

北京市大兴区招安全员/安全负责人

要求对工作负责任，有较好的安全意识

招工地安全员1位

岗位职责 负责装修工程项目施工现场的安全管理工作，严格贯彻执行国家及地方有关安全生产的法律法规、标准规范和公司的安全管理制度，确保施工现场安全生产无事故。 参与编制装修工程安全专项施工方案，包括但不限于临时用电、脚手架搭设、动火作业等方面的安全方案，并监督方案的具体实施情况。 对施工现场的作业人员进行安全培训和安全教育交底，提高作业人员的安全意识和自我保护能力，培训内容涵盖安全操作规程、应急处理方法等。 每日对施工现场进行安全巡查，重点检查施工设备、防护设施、作业环境等是否符合安全要求，及时发现并消除安全隐患；对违反安全规定的行为予以制止和纠正，情节严重的按公司制度进行处理。 负责施工现场安全防护用品的管理，确保作业人员正确佩戴和使用安全帽、安全带、防护手套等防护用品，并定期检查防护用品的质量状况。 参与施工现场安全事故的调查与处理工作，协助收集事故相关资料，分析事故原因，提出整改措施和防范建议，避免类似事故再次发生。 负责整理和归档施工现场的安全管理资料，包括安全检查记录、培训记录、事故处理报告等，确保资料的完整性和准确性。 配合公司其他部门开展安全生产相关工作，积极参与公司组织的安全宣传活动，营造良好的安全生产氛围。 四、任职要求 学历与专业：大专及以上学历，安全工程、土木工程、建筑装饰等相关专业优先；具备[X]年及以上装修工程安全管理相关工作经验。 知识技能：熟悉国家及地方关于装修工程安全生产的法律法规、标准规范和行业惯例；掌握装修工程施工流程和安全管理要点，能够独立编制安全专项施工方案和进行安全技术交底；具备一定的安全风险识别和隐患排查能力，能够及时发现和解决施工现场的安全问题；持有注册安全工程师证书、安全员C证等相关资格证书者优先。 个人素质：具有较强的责任心和敬业精神，能够认真履行安全管理职责，确保施工现场安全生产；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与施工人员、管理人员等进行有效的沟通协作；具有较强的应急处理能力，能够在发生安全事故时迅速采取有效的应对措施，减少事故损失；工作严谨细致，能够严格遵守公司的各项规章制度和工作流程。 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪资，月薪6000-7000元，具体薪资根据候选人的学历、工作经验、专业技能和证书情况面议；享受年终奖金、绩效奖金、安全奖金等。​ 福利保障：依法缴纳社会险提供带薪年假、带薪病假、法定节假日休假等。​ 职业发展：为员工提供完善的职业发展通道和培训体系，定期组织内部培训、外部专业培训和行业交流活动，助力员工提升专业技能和综合素质；优秀员工有机会获得晋升机会，参与公司重要的消防安全管理项目。​ 五、招聘流程​ 简历投递：候选人请将个人简历（附照片）发送至公司招聘邮箱：;邮件主题请注明“消防主管-姓名-联系电话”。​ 简历筛选：公司人力资源部将对投递的简历进行筛选，符合任职要求的候选人将收到面试通知。​ 面试安排：面试分为初试和复试，初试由人力资源部和相关部门负责人进行，主要考察候选人的基本素质、专业知识和工作经验；复试由公司管理层进行，重点考察候选人的综合能力、职业素养和岗位匹配度。​ 背景调查：对通过复试的候选人进行背景调查，核实候选人的学历、工作经历、职业素养等信息。​ 录用通知：背景调查通过后，公司将向候选人发放录用通知，明确入职时间、薪资待遇等相关事宜。​ 入职办理：候选人按照录用通知的要求，准备相关入职材料，到公司办理入职手续，签订劳动合同。​ 六、联系方式​ 招聘邮箱： 联系电话：；​ 公司地址：北京市大兴区绿地中央广场​ ​ 我们期待您的加入，携手共进，共同打造安全、稳定、高效的工作环境，为公司的发展保驾护航！

岗位职责： 1.全面负责施工现场安全管理工作，落实安全生产责任制和各项安全规章制度 2.组织开展高空作业、铺装等高风险环节的安全检查与隐患排查整改 3. 监督施工人员持证上岗及劳保用品规范佩戴，组织安全教育培训与应急演练 4.编制并执行安全技术交底方案，确保各工序符合国家及行业安全标准 5.及时报告和处置安全事故，配合调查分析并落实整改措施 任职要求： 1. 具备安全管理相关工作经验，熟悉建筑施工安全法规及标准规范 2. 能独立应对高空作业、铺装等现场安全管控要点 3.责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力 4.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）者优先 5. 身体健康，能适应施工现场工作环境

北京市大兴招安全员/安全负责人 憧憬吊装招聘2名能现场协调的安全人员 工作内容： 1、帮忙协调现场，管理现场。 2、开发客户，联系客户，拜访客户，维护客户 3、学会做进场资料，帮忙招投标。 4、考安全员证，管理现场安全。 5、工地地点为：全国各地风电场，北方风电场多。 要求： 1、用心 2、自我驱动，积极主动 3、做事靠谱，做人善良，敢担当，忠诚公司，爱岗敬业 4、识大局，从集体最大利益出发，怎么好怎么来 5、做有用的事，用结果考核人和团队，用行动证明，用结果说话 6、做专业的、办实事的、受人尊重的憧憬人 待遇： 1，实习工资5千，转正后7千。 2，工地包吃住。 3，在北京总部工作时，有宿舍和厨房。 4，业绩突出的，有奖励。 5，我公司从事新能源吊装事业，国家支持新能源发展，该行业比较有前途。 憧憬吊装于2007年创立，施工始终秉承安全、优质、高效的服务原则，深耕风电行业十多年，在风电整机吊装、风机大部件更换、履带吊和汽车吊租赁、工程承包、设备运输、海上风电安装检修等业务板块积累了丰富的经验。憧憬吊装装备精良，公司有400、500、650、800、1000、1350、1600、2200、2600吨等型号吊车,吊装机型覆盖国内所有主流风机。憧憬吊装具有特种工程专业承包资质和安全生产许可证，通过了质量、安全、环保体系认证，是国内风电吊装行业的排头兵，获得过中国风电十大运维企业、中国吊装二十强企业（非国有）、中国风电吊装十强企业、吊装安全标杆奖企业、诚信经营奖、AA级信用优质客户等一系列荣誉奖，2025年1月11日憧憬吊装18000tm履带吊吊装20MW风电机组获得圆满成功。国家支持新能源发展，该行业比较有前途。

北京市招安全员/安全负责人、外墙/滑板、吊篮维修

北京大兴桥梁项目招聘安全员一名。

大兴找一个弱电小工260一天，活不累。要求能熟练用角磨机。无犯罪证明，手脚灵活能上下梯子。干过的优先。有的联系电话

北京市大兴区招家具修复

北京地区招聘安保人员： 安保公司招聘活动安保，运输安保，巡逻安保，仓库安保等多种安保人员。接受无经验人员！工作地点：北京。 工作内容：面试通过后进入临勤上岗，公司免费提供培训，免费安排办理从业证件，证件下发后转入。根据公司安排负责对应安保工作。 工作时间：根据岗位不同而有差异；具体时间8-12小时不等。 招聘要求：年龄18-45岁，身高168厘米以上（部分岗位要求更高），身体健康无基础疾病，无犯罪前科。有经验者优先，退伍军人优先。 薪资待遇：6000-8000，包吃包住，免费工服。 北京大兴区，河北邯郸邯山区就近安排面试。更多信息请详细咨询。

北京大兴工地招聘力工，实行实名制打卡。工资月结，每天260元，包住不包吃。公司统一上保险。工作地址位于北京大兴。

北京大兴招玻璃安装1个大工，1个小工，要长期的，

上海金山区招聘安全员，工作地址位于上海市金山区朱泾镇鸿电路。单休，薪资8-9K。要求年龄25-40岁，大专及以上学历。

安全员岗位，工作地点位于上海市金山区朱泾镇鸿电路。 要求年龄在25至40岁之间，大专及以上学历。 每周单休，薪资为8-9K。

宇天建设集团有限公司招聘土建工程师、水电工程师、安全员、收料员。要求有建筑类相关工作经验，并持有相应资质证书。 薪资待遇：工程师月薪8000-9000元，安全员月薪7000元，收料员月薪4000元。提供食宿，享有节假日福利。 工作时间：早6点至晚6点。 工作地点：梨树县。

招聘项目安全员1名，要求持有C1证，具备建筑类相关工作经验，人品端正，责任心强，精通内外业。公司提供食宿，食堂伙食良好，薪资面议。公司项目资源充足，工作稳定，表现优秀者可长期合作。工作地点位于松原市内。

赤峰市平庄招聘安全员一名，薪资面议。

根据业务需求操作微生物或者肿瘤相关的实验

工作职责： 1、负责供应商质量问题的改进措施（8D）跟进、验证与闭环管理； 2、编制及维护外购/外协件来料检验作业指导文件； 3、组织实施对供应商的质量体系审核及制程审核工作； 4、主导供应商首件样品（OTS）的评审确认及PPAP资料审查； 5、参与供应商开发阶段的评估与全流程管理； 任职要求： 1、具备外购/外协物料质量异常分析与处理的基本能力； 2、掌握IAFA-TS16949质量管理体系标准要求； 3、熟悉机械加工工艺，了解电子元器件、注塑产品、机加零件等物料的检验方式； 上班地点

消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位，需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作，确保商场符合国家消防法规及企业安全标准，具体职责可分为以下八大核心模块： 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，结合商场实际（如业态分布、客流高峰、设备特性），制定并完善消防安全管理制度，包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行，明确商场各部门（如营运部、工程部、商户、安保部）及岗位的消防安全职责，定期检查制度执行情况，对违规行为（如堵塞消防通道、违规用电）进行纠正与追责。 定期修订制度：根据消防法规更新、商场业态调整（如新增餐饮、影院等高危业态）或安全事件教训，每年至少1次修订消防安全制度，确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护： 牵头建立消防设施台账，涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等，记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域（如配电室、厨房、仓库、消防控制室）的设施完好性，每周全面排查商场消防设施，发现故障（如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮）立即协调工程部或第三方维保单位维修，确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保： 按法规要求，组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测（出具检测报告并备案），每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试，每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约：审核维保合同条款，跟踪维保进度与质量，避免“走过场”式维保，留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患： 日常排查：每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题；重点关注餐饮商户的油烟管道清理（要求每月至少1次）、燃气阀门密封性，以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理（堆垛高度不超过消防规范要求，与灯具、开关保持安全距离）。 专项检查：在节假日前（如春节、国庆）、重大活动期间（如促销活动、展览）开展专项消防检查，重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性；针对季节性风险（如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多）开展专项排查。 联合检查：每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查，接收专业指导，对复杂隐患（如消防分区不合理、消防水源不足）制定整改方案。 闭环管理隐患： 对排查发现的隐患，按“轻重缓急”分级（一般隐患、重大隐患），下达《消防安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限及整改标准；对重大隐患（如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞），立即上报商场总经理，同步采取临时管控措施（如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引），直至隐患消除。 跟踪整改进度，整改完成后组织验收，对逾期未整改的部门或商户，按商场制度进行处罚（如扣减履约保证金、暂停营业），并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训： 新员工培训：所有新入职员工（含商户员工、保洁员、安保员）必须参加消防安全入职培训，内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法（如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤）、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧，培训合格后方可上岗。 专项培训：每月对消防控制室值班人员（需持《消防设施操作员》证书上岗）开展专项培训，强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力；每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训，重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置；对商场管理人员开展消防安全责任制培训，明确管理职责。 普及培训：通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道，每月推送消防安全知识（如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房，关燃气、关电源、关门窗），提升全员安全意识。 常态化应急演练： 按法规要求，每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练，模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程，确保员工掌握疏散路线（尤其是就近安全出口位置）、疏散时的注意事项（如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻），商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域，每季度开展专项应急处置演练（如电气火灾处置、燃气泄漏处置），提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘，总结问题（如疏散速度慢、部分员工操作不熟练），优化应急预案，留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置： 接到火警报警（自动报警系统或人员上报）后，立即启动应急响应：第一时间安排人员到现场核实火情（区分真实火警与误报），若为真实火灾，立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施（如喷淋、防排烟），同时组织义务消防队（由商场员工组成）利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾，控制火势蔓延。 若火势无法控制，立即拨打“119”报警，清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话，并上报商场管理层，按预案组织人员疏散。 人员疏散引导： 疏散过程中，指挥员工按“先顾客、后员工，先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散，确保不遗漏人员（尤其是儿童、行动不便者）；严禁乘坐电梯疏散，引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后，组织各部门、商户清点人员，确认是否有被困人员，及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理： 火灾事故扑灭后，配合消防救援机构开展事故调查，提供商场消防管理记录、监控录像等资料，查明火灾原因（如电气故障、人为操作失误）；对事故责任进行内部追责，总结教训，修订应急预案或管理制度，避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作（如财产损失统计、伤员安抚），按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核： 商户装修阶段，审

北京大兴桥梁项目招聘安全员一名。

岗位职责： 1、负责产品质量分析和反馈，质量数据采集及处理，推动产品质量不断改善。包括不仅限于针对产品质量相关的客户投诉及反馈，组织协调相关部门分析原因和责任、讨论对策、解决问题，制定预防、纠正、改进措施并监督执行。 2、建立产品质量信息数据库和产品质量异常预警机制。 3、对生产反馈的质量异常找出问题根源，制定改进措施，跟踪措施执行情况。 4、负责质量数据的统计分析及改进，纠正、预防措施的组织制定与验证，分析总结产品质量问题并推进相关部门及时解决。 5、负责对不合格品的确认，及处置过程监督。 6、协助跟踪产品研发、工艺、生产和售后应用情况，提出改良意见，配合相关部门，提供质量支持和服务。 7、协助上级对各部门的质量管理工作进行日常检查和巡视，对各部门质量情况进行监控 任职要求： 1、对13485体系有一定了解，具备3年及以上医疗器械行业质量改进相关工作经验； 2、熟练使用质量统计、问题分析、质量改进等方面的方法工具； 3、熟练掌握8D报告的分析方法，对机械、电器有一定的了解优先；

岗位职责 1. 搭建基因编辑脱靶检测技术平台，制定标准化实验流程与质量控制规范。 2. 执行 CRISPR/Cas 系统相关操作，包括细胞转染、基因编辑效率分析及脱靶位点鉴定，确保实验过程规范并完成数据记录与分析。 3. 与 AI 算法团队紧密配合，提供模型验证所需的实验样本及数据支持，参与算法优化与验证工作。 4. 负责实验试剂与耗材的台账登记及库存管理，确保物资供应有序充足。 任职要求 1. 本科及以上学历，遗传学、分子生物学、生物工程、生物技术等相关专业背景。 2. 具备 1-3 年基因编辑领域实验经验，有脱靶检测实践或平台建设经历者优先考虑。 3. 精通 CRISPR/Cas 技术操作、细胞转染、基因编辑效果评估及脱靶检测等关键实验技能。 4. 掌握扎实的基因编辑与脱靶检测理论知识，工作认真负责。 5. 具备良好的跨部门协作意识，沟通协调能力强，执行力突出。

岗位职责： 1、负责工艺调试相关工作，包括EPI设备操作、Recipe编写及作业任务的启动与执行； 2、承担日常事务管理，如晶圆领取与转运、废片处理、快递收发等工作； 3、执行设备日常点检，确保安全规范及5S要求落实到位； 4、完成测试数据的基础整理、归集与反馈，以及机台运行时长和报警信息的数据汇总； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备本科或以上学历； 2、材料、物理、微电子等相关理工科专业背景； 3、有半导体工厂工作经验或熟悉EPI工艺者优先考虑； 特别优秀者可适当放宽条件。

岗位职责： 1. 参与品类新供应商开发过程中的资质审查、资料评估及现场审核评分工作； 2. 负责所辖品类物料的供应商PPAP质量管理体系文件及检验方案的编制，统一供需双方的检验标准与方法，并对IQC人员进行培训与指导； 3. 针对来料质量问题，协同供应商及时实施纠正措施，推动改善并完成8D闭环管理，必要时提供辅导或执行相应处罚，防止问题重复发生； 4. 负责品类供应商质量数据的统计分析与绩效评定，推动供应商体系持续改进，适时给予辅导支持，不断提升供应商整体质量水平； 5. 主导制定并执行品类供应商年度审核计划，跟进审核中发现不符合项的整改与关闭； 6. 负责品类供应商质量管理阶段性的总结分析与持续优化工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、无机非金属、陶瓷等相关专业优先，有半导体行业背景者优先考虑，具备3年以上SQE工作经验，能力优秀者可适当放宽学历要求； 2、熟悉供应商质量管理流程，具备PPAP推行经验，熟练掌握各类质量工具的应用； 3、具备良好的跨部门协作能力、逻辑思维能力和独立解决问题的能力，精通办公软件操作； 4、坚持原则，具有较强的责任意识、事业心和忠诚度，为人正直，沟通顺畅，工作态度积极认真，进取心强。

岗位职责: 1) 协调各职能部门推进安全管理相关工作，提供安全技术指导及培训支持； 2) 组织实施日常安全隐患排查与治理，并推动整改措施落地执行； 3) 推动各部门贯彻执行各项安全管理制度与规范，协助建立适用于本部门的安全操作标准和流程； 4) 负责现场风险管控工作，涵盖各类风险评估、危险化学品管理及高风险作业监管等； 5) 跟进应急演练实施情况，参与并指导责任单位开展事故事件的调查分析； 6) 定期依据各部门安全工作落实情况开展属地安全管理绩效评估，编制评估报告并反馈结果； 7) 编制和完善安全技术类标准文件； 8) 完成上级交办的其他安全相关任务。 任职要求: 1) 本科及以上学历，安全工程、化学、电气、机械等理工科相关专业背景。有化工行业工艺岗位经验且有志于从事安全工作的候选人优先。 2) 持有中级工程师或以上职称，或具备注册安全工程师资格者优先考虑。 3) 熟悉安全管理体系运作，工作态度认真细致，具备较高的安全管理能力及良好的组织协调与沟通能力。 4) 具备较强的文字表达能力，能熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 5) 有半导体集成电路或化工行业安全管理实践经验者优先。 6) 条件特别优异者可适当放宽录用标准。

北京市大兴区招安全员/安全负责人