北京市大兴区招安全员/安全负责人

北京市招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查，及时发现并消除安全隐患 2.组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，并监督执行情况 4. 参与安全事故调查处理，按要求上报并落实整改措施 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建部门及企业标准化管理要求 任职要求： 1. 持有建筑施工企业专职安全生产管理人员（C类）考核合格证书 2.熟悉国家及北京市安全生产法律法规、标准规范及监管要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和突发事件应对能力 4.能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

北京市大兴区招安全员/安全负责人

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北京市招安全员/安全负责人、外墙/滑板、吊篮维修

北京市朝阳区专业分包，招安全员/安全负责人/会做报验资料

消防主管岗位职责 商场消防主管是保障商场消防安全的核心岗位，需全面统筹消防安全管理、隐患排查、应急处置及人员培训等工作，确保商场符合国家消防法规及企业安全标准，具体职责可分为以下八大核心模块： 一、消防安全制度建设与落地 依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法规，结合商场实际（如业态分布、客流高峰、设备特性），制定并完善消防安全管理制度，包括但不限于《商场消防安全责任制》《动火作业安全管理办法》《消防设施维护规程》《应急疏散预案》等。 推动制度落地执行，明确商场各部门（如营运部、工程部、商户、安保部）及岗位的消防安全职责，定期检查制度执行情况，对违规行为（如堵塞消防通道、违规用电）进行纠正与追责。 定期修订制度：根据消防法规更新、商场业态调整（如新增餐饮、影院等高危业态）或安全事件教训，每年至少1次修订消防安全制度，确保时效性与适用性。 二、消防设施设备管理 日常巡检与维护： 牵头建立消防设施台账，涵盖火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统、消火栓系统、防排烟系统、应急照明/疏散指示标志、防火门、防火卷帘、灭火器、消防水泵房等，记录设备型号、安装位置、维保周期、责任人。 每日带队巡查重点区域（如配电室、厨房、仓库、消防控制室）的设施完好性，每周全面排查商场消防设施，发现故障（如报警装置失灵、喷淋头损坏、应急灯不亮）立即协调工程部或第三方维保单位维修，确保设施100%处于正常运行状态。 定期检测与维保： 按法规要求，组织第三方专业机构对消防设施进行年度检测（出具检测报告并备案），每季度对消防水泵、防排烟风机等关键设备进行联动测试，每月对灭火器压力、消火栓配件完整性进行检查并记录。 监督维保单位履约：审核维保合同条款，跟踪维保进度与质量，避免“走过场”式维保，留存维保记录备查。 三、消防安全检查与隐患整改 分级排查隐患： 日常排查：每日巡查商户是否存在违规堆放易燃物品、私拉乱接电线、占用防火间距等问题；重点关注餐饮商户的油烟管道清理（要求每月至少1次）、燃气阀门密封性，以及仓库的“限烟、限火、限堆”管理（堆垛高度不超过消防规范要求，与灯具、开关保持安全距离）。 专项检查：在节假日前（如春节、国庆）、重大活动期间（如促销活动、展览）开展专项消防检查，重点排查客流密集区域的疏散通道畅通性、临时用电安全性；针对季节性风险（如夏季高温用电负荷高、冬季取暖设备多）开展专项排查。 联合检查：每季度联合当地消防救援机构、商场工程部、营运部开展联合检查，接收专业指导，对复杂隐患（如消防分区不合理、消防水源不足）制定整改方案。 闭环管理隐患： 对排查发现的隐患，按“轻重缓急”分级（一般隐患、重大隐患），下达《消防安全隐患整改通知书》，明确整改责任人、整改期限及整改标准；对重大隐患（如消防系统瘫痪、疏散通道完全堵塞），立即上报商场总经理，同步采取临时管控措施（如暂停相关区域营业、增设临时疏散指引），直至隐患消除。 跟踪整改进度，整改完成后组织验收，对逾期未整改的部门或商户，按商场制度进行处罚（如扣减履约保证金、暂停营业），并留存隐患排查-整改-验收的全流程记录。 四、消防安全培训与演练 分层级培训： 新员工培训：所有新入职员工（含商户员工、保洁员、安保员）必须参加消防安全入职培训，内容包括消防法规基础知识、商场消防设施位置及使用方法（如灭火器“提、拔、握、压”操作、消火栓开启步骤）、初期火灾扑救方法、疏散逃生技巧，培训合格后方可上岗。 专项培训：每月对消防控制室值班人员（需持《消防设施操作员》证书上岗）开展专项培训，强化火灾报警处置、设备联动操作、火警误报甄别能力；每季度对餐饮商户员工开展厨房消防安全培训，重点讲解油烟管道火灾预防、燃气泄漏处置；对商场管理人员开展消防安全责任制培训，明确管理职责。 普及培训：通过商场广播、LED屏、宣传栏、员工微信群等渠道，每月推送消防安全知识（如“三清三关”——清通道、清阳台、清厨房，关燃气、关电源、关门窗），提升全员安全意识。 常态化应急演练： 按法规要求，每半年至少组织1次全员参与的消防应急疏散演练，模拟“商场某区域起火、烟雾扩散、人员疏散、初期火灾扑救、伤员救护、消防队对接”全流程，确保员工掌握疏散路线（尤其是就近安全出口位置）、疏散时的注意事项（如低姿弯腰、用湿毛巾捂口鼻），商户员工掌握引导顾客疏散的技巧。 针对消防控制室、配电室、厨房等关键区域，每季度开展专项应急处置演练（如电气火灾处置、燃气泄漏处置），提升重点岗位人员的应急能力。 演练后组织复盘，总结问题（如疏散速度慢、部分员工操作不熟练），优化应急预案，留存演练方案、签到表、照片/视频记录备查。 五、应急处置与事故处理 初期火灾处置： 接到火警报警（自动报警系统或人员上报）后，立即启动应急响应：第一时间安排人员到现场核实火情（区分真实火警与误报），若为真实火灾，立即通知消防控制室启动相应区域的消防设施（如喷淋、防排烟），同时组织义务消防队（由商场员工组成）利用就近灭火器、消火栓扑救初期火灾，控制火势蔓延。 若火势无法控制，立即拨打“119”报警，清晰说明商场地址、起火位置、起火物质、火势大小及联系人电话，并上报商场管理层，按预案组织人员疏散。 人员疏散引导： 疏散过程中，指挥员工按“先顾客、后员工，先老弱病残孕、后普通人员”的原则引导疏散，确保不遗漏人员（尤其是儿童、行动不便者）；严禁乘坐电梯疏散，引导人员通过安全出口、疏散楼梯撤离至室外安全区域。 疏散后，组织各部门、商户清点人员，确认是否有被困人员，及时向消防救援人员反馈人员情况。 事故后续处理： 火灾事故扑灭后，配合消防救援机构开展事故调查，提供商场消防管理记录、监控录像等资料，查明火灾原因（如电气故障、人为操作失误）；对事故责任进行内部追责，总结教训，修订应急预案或管理制度，避免同类事故再次发生。 协助商场做好事故善后工作（如财产损失统计、伤员安抚），按要求向当地消防部门提交事故报告。 六、商户消防安全管理 入驻前审核： 商户装修阶段，审

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汉口站招安全员，需要上夜班。 汉口站装修，涉铁，土方，装饰装修，现场安全及安全资料

苏州市吴中区招安全员/安全负责人资薪可商义

保定市安新县招安全员/安全负责人

苏州市太仓市招安全员/安全负责人

贵港市港北区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场或企业日常安全管理工作，落实安全生产责任制 2.组织开展安全教育培训、隐患排查与整改闭环管理 3.编制并执行安全技术措施、应急预案及演练计划 4.监督劳动防护用品配备使用，检查特种作业人员持证上岗情况 5. 及时上报安全事故，配合调查处理并落实防范措施 任职要求： 1. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 2. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 3.有建筑施工、工贸或相关行业安全管理经验者优先 4. 持有注册安全工程师证书或安全员C证者优先 5. 责任心强，原则性强，能适应现场巡查工作。 特殊要求:持有机械类专职安全生产管理人员C1类，C2类，C3类证书优先录用。

【急招保安｜稳定高薪、轻松上岗】 正规岗位，长期稳定，不压工资、不套路！ 工作轻松，站岗巡逻为主，坐岗多、走动少 环境好，办公园区/小区，环境干净舒适 待遇准时发，福利齐全 年龄合适即可，有无经验均可，免费带教 适合想稳定、想轻松过渡、长期干的师傅！ 名额有限，招满即止！ 有意直接私信，当天可面试！

公墓巡逻管理保安 1，招聘要求: ，年龄18-50周岁，穿鞋身高168及以上，身体健康，没有犯罪前科 2，工作内容: 两人一个小组，每两个小时巡逻一次，保证自己辖区内设施的财产保护、做好防火防范工作，岗位分流动巡逻岗与监控中控岗 3.工作时间: 上24小时休24小时或者上12休12 每2个小时需要在自己辖区内巡逻一次，巡逻完毕回中控室.看监控1个小时.在监控室执勤看监控(没有突发情况就是在监控室自由活动时间，监控室有折叠床，可适当休息。有WiFi可适当玩手机 4.福利待遇:(1)薪资待遇: 实习期45天-60天，每月工资7500，期间公司免费办保安证和监控中控证 下证后转正上岗公墓每月薪资8000+500全勤，并缴纳五险一金，无论是实习期还是转正以后，全部包吃包住，没有费用 正规企业项目管理公司直招，合同齐全 工作环境干净，轻松不累

招聘保安、保安队长、中控员，项目经理（包吃住、工资准时发放） 保安（多名） 薪资：3500–5000 元 岗位职责： 1.门岗值守、人员车辆登记、园区巡逻、秩序维护 2.防火防盗，排查安全隐患，处理突发情况 3.服从安排，做好交接班记录 任职要求： 18–45岁，身体健康，无犯罪记录；服从管理，责任心强，有保安证优先 保安队长（多名） 薪资：5000–7000 元 岗位职责： 1.负责保安团队日常管理、排班、考勤、岗位培训 2.制定安保方案，组织巡查、应急演练 3.对接甲方，处理各类治安纠纷、安全事件 4.监督队员执勤、仪容纪律、台账记录 任职要求： 需为退伍军人，有 2 年以上保安队长管理经验；熟悉安保、消防基础常识，有应急处置能力；沟通能力好，有团队管理意识 中控员（多名） 薪资：5500–6000 元 岗位职责： 1.消防控制室值班，监控主机、安防画面值守 2.火警信号核实、上报、记录，操作消防联动设备 3.监控设备日常巡检，故障上报，做好值班台账 任职要求： 持有中级消防设施操作员证（必备）；熟悉消防主机操作，有中控值班经验；细心稳重，能适应轮班，无犯罪记录 项目经理（2名） 薪资：5000–8000 元 岗位职责： 1. 全面负责安保项目运营管理，对接甲方客户，日常沟通、汇报、整改跟进，维护客户关系 2. 负责安保团队管理：人员招聘、排班、培训、考勤、绩效考核，管控人员流失 3. 制定安保方案、应急预案，组织消防、治安应急演练，定期开展安全隐患排查 4. 监督门岗、巡逻、中控各岗位执勤质量，检查台账记录、仪容纪律、服务标准 5. 管控项目成本、物资申领、装备管理，上报各类报表、事件记录 6. 处理现场突发纠纷、投诉、安全事件，协调解决问题 任职要求： 需为退伍军人，熟悉物业、厂区、商业安保运作；熟悉消防基础知识，了解消防中控工作流程，懂安保台账、资料整理；具备较强沟通谈判能力，能独立对接甲方，抗压能力强，能处理突发事情；会人员管理、排班、培训，有带保安团队经验；无犯罪记录，身体健康，品行端正，责任心强；能接受项目不定期巡查、应急到岗，有驾照优先

穿西装 年龄：20—45周岁 身高：175以上不要胖子 薪资：12小时岗4200元，加班单算 自带黑鞋，不要带白边的黑鞋，头发长的理理发 有保安证优先安排、酒蒙子不要 管吃住，签一年合同，干半年不扣钱

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活动临勤保安（2个月短期合同） 【要求】18–45岁，身高170以上，无前科、无纹身，服从管理 【薪资】6500元/月 【工时】10–12小时/天 【工作】演唱会、大型活动执勤，出勤车接车送，没活宿舍休息待命 【食宿】全包免费，宿舍空调+暖气+24小时热水 短期过渡首选、无套路、当天报到当天入住 没保安证需要体检 自费50 ……………… 1.净身高165年龄18~45周岁以内 北京市大兴区魏善庄镇龙发大街1号院面试

[北京市政地铁安检】日结 18-45岁男女不限 [1]免费吃住 [2]免费服装被褥 [3]免费乘坐地铁免费班车 无犯罪记录纹身短袖可以看不见可以入职 女身高不低于150cm 男身高不低于160cm 大夜班晚10点半点-凌晨5点半在站点睡觉有床铺休息室十厕 所十热水器十空调 薪资待遇: [大白+大夜]285元/天 长期325 [小白+大夜]255元/天 长期285 [大白+小夜]217.5元/天 长期245 [小白+小夜]187.5元/天 长期215 满月申请转正 北京各大繁华地铁站可就近分配温馨提示: 1. 工资不拖欠、薪资透明靠谱,准时到账 2. 可以无技术、无需学历，只要踏实能干即可入职 3.长期稳定岗位，晋升透明，适合长期稳定发展 由于找工作人较多,请先投递简历,如果您缺一份靠谱的工作,请及时打电话报名! (在来公司面试的路上注意安全,祝您早日找到心仪靠谱的工作)

岗位职责： 1. 负责出入人员、物品及车辆的安全检查，严格执行安检操作规程 2. 监控重点区域，及时发现并报告异常情况，配合处置突发安全事件 3. 维护安检区域秩序，引导人流有序通行，提供基础问询与协助服务 4. 按要求填写安检记录，确保信息真实、完整、可追溯 5. 配合完成日常巡逻、设备巡检及交接班工作，保障岗位安全运行 任职要求： 1. 年龄18–55周岁，身体健康，无犯罪记录，无明显纹身 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 能适应白班/夜班轮岗，接受10–12小时弹性排班 4. 无保安证者可安排体检后上岗，持证者优先分配优质岗位 5. 服从管理，纪律意识强，能长期稳定工作者优先

[岗位职责] -在地铁站内检测旅客及行李，防止携带危险物品进站-使用安检仪器对进站旅客进行安全检查 [职位要求] -18-53周岁，身高150cml以上 -无明显纹身，无违法犯罪记录，身体健康 [工作时间] -每天812小时(每两小时休息半小时) -早班：7:00-17:00；夜班：17:00-23:00 -不加班，自愿加班有加班费 -班车接送。全市免费乘坐地铁 [礼物][礼物]安检员日结2个月起 年龄：18-39周岁以内 身高：165以上，155以上（没有纹身案底，高血压身体疾病） 工资：16元/小时，综合工资5000-9000，最少干3个月，管吃管住，管3餐，管住宿。 0费用入职，宿舍就在地铁站旁边走路5分钟，可以边上班边考证，考证时，干满3个月给 单班早7晚5 早9晚7 中班12点晚10（根据自身条件自行加班工时400以上。自备黑鞋 上班2小时坐30分钟，纯休20分钟 接人时间：朝九晚五 报道位置：房山卓越鸿建建材市场 《队员可以外住》 修改 关闭职位

招聘地下停车场保安 10 名 ，保洁 1 名：月薪 4500 元，包吃包住，宿舍有空调，餐食两荤两素，室内岗冬暖夏凉， 身高 170 以上，年龄 18～50 岁， 包吃包住，身体健康，无不良嗜好 无违法犯罪记录，有保安证优先

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北京市大兴招安全员/安全负责人 憧憬吊装招聘2名能现场协调的安全人员 工作内容： 1、帮忙协调现场，管理现场。 2、开发客户，联系客户，拜访客户，维护客户 3、学会做进场资料，帮忙招投标。 4、考安全员证，管理现场安全。 5、工地地点为：全国各地风电场，北方风电场多。 要求： 1、用心 2、自我驱动，积极主动 3、做事靠谱，做人善良，敢担当，忠诚公司，爱岗敬业 4、识大局，从集体最大利益出发，怎么好怎么来 5、做有用的事，用结果考核人和团队，用行动证明，用结果说话 6、做专业的、办实事的、受人尊重的憧憬人 待遇： 1，实习工资5千，转正后7千。 2，工地包吃住。 3，在北京总部工作时，有宿舍和厨房。 4，业绩突出的，有奖励。 5，我公司从事新能源吊装事业，国家支持新能源发展，该行业比较有前途。 憧憬吊装于2007年创立，施工始终秉承安全、优质、高效的服务原则，深耕风电行业十多年，在风电整机吊装、风机大部件更换、履带吊和汽车吊租赁、工程承包、设备运输、海上风电安装检修等业务板块积累了丰富的经验。憧憬吊装装备精良，公司有400、500、650、800、1000、1350、1600、2200、2600吨等型号吊车,吊装机型覆盖国内所有主流风机。憧憬吊装具有特种工程专业承包资质和安全生产许可证，通过了质量、安全、环保体系认证，是国内风电吊装行业的排头兵，获得过中国风电十大运维企业、中国吊装二十强企业（非国有）、中国风电吊装十强企业、吊装安全标杆奖企业、诚信经营奖、AA级信用优质客户等一系列荣誉奖，2025年1月11日憧憬吊装18000tm履带吊吊装20MW风电机组获得圆满成功。国家支持新能源发展，该行业比较有前途。