
生产储备
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理建材
岗位职责:
1、参与生产流程的改进与落地执行,提高生产运作效率;
2、协助开展生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供依据;
3、参与生产设备的日常巡检及故障处理,保障设备稳定运转;
4、协同团队推进生产任务实施,确保产品品质达标;
5、学习并熟悉生产工艺环节,为后续生产管理方向发展积累经验。
任职要求:
1、具备良好的沟通意识和团队合作能力,能与同事高效协作;
2、拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力,能较快融入生产现场环境;
3、了解基本生产流程,有生产类实习或工作经历者优先考虑;
4、能适应一定的工作强度,做事耐心细致、态度严谨;
5、工作积极负责,富有责任感,期望在生产管理方向持续成长。
无纺布生产主管
1-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
职位描述:
负责工厂日常运营的组织管理及生产线的作业指导与协调,及时处理并优化生产过程中出现的各类问题
掌握无纺行业的工艺技术、设备操作规范及生产流程,能科学高效地调配人员开展作业
熟知企业各项管理制度并严格落实,确保产品品质达标及生产安全运行
按时完成上级交办的其他相关工作
职位要求:
年龄20—45岁,具备1-3年生产车间管理经验,操作技能熟练,工作认真负责,具备良好的沟通与协作能力
身体状况良好,能适应高强度作业,具有较强的团队意识,服从工作分配,抗压能力突出
生产班组主管
7千-1万/月
生产组长/拉长5-10年大专
工作内容:
负责统筹生产线的运行管理,合理规划并组织实施生产任务,保障生产目标顺利完成;实时跟踪生产各环节的关键指标,持续优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;统筹本班组人员的日常作业,科学分配任务,协调各项工序,确保生产进度有序推进;严格执行公司既定的生产规范与操作标准,落实过程监督与管控措施;及时应对生产现场突发状况,并按要求向上级反馈处理进展。
主要职责:
1、编制并落实产线生产计划,确保各阶段生产任务按时保质完成;
2、跟踪生产过程中的关键数据,分析运行情况,推动流程优化,提升生产效能与产品质量;
3、统筹班组成员的工作安排,明确分工,协调配合,保障生产计划有效落地;
4、贯彻执行公司生产流程及标准体系,实施全过程监督与控制;
5、快速响应并妥善处置生产过程中出现的异常情况,及时上报相关信息;
6、编制生产日报表,汇总并提交相关生产数据,为管理决策提供数据支撑;
7、制定并推进生产效率提升方案,实现产能增长与成本控制双重目标;
8、落实责任区域内6S管理要求,保持现场整洁有序;
9、组织班组内部培训学习活动,并对培训效果进行评估与改进;
10、配合上级领导完成其他与生产相关的临时性或专项工作任务。
任职要求:
1、具备大专学历;
2、年龄在25周岁以上;
3、具有2年以上生产班组管理经验,精通班组运作与团队管理;
4、熟悉生产现场“人机料法环”要素管理,掌握安全管理与生产计划相关知识;
5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、计划执行能力、抗压能力和问题解决能力;能够熟练调试数控设备。
酒泉阿克塞哈萨克族自治县桥梁涵洞防护支模打灰大小工55岁以下
7千-1万/月
桥梁打灰小工支模长期6-10人月结
酒泉市阿克塞哈萨克族自治县 桥梁 涵洞 防护 支模 打灰 大小工 55岁以下
车间组长/线长 生产组长/线长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体服装生产医疗器械/设备
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调车间各工序间的衔接,及时处理问题以提升作业效率;
3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 掌握生产过程中品质管理和安全作业的相关知识,并有实际操作经验。
生产车间组长
3-5千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责食品厂车间的日常生产管理,确保生产计划按时完成;
2. 监督生产流程的规范执行,保障产品质量与卫生安全;
3. 协调各班组及相关部门工作,保证生产环节高效衔接;
4. 及时处理生产过程中出现的技术或操作问题,提出改进措施;
5. 落实安全生产管理制度,定期组织安全检查与培训。
【岗位要求】
1. 具备良好的组织协调能力和现场管理能力;
2. 熟悉食品生产流程及相关法规标准,有较强的质量意识;
3. 具备较强的应急处理和问题解决能力;
4. 工作责任心强,能适应生产现场工作环境。
生产主管
6-9千/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产跟单库存/仓储管理
我司为专业生产高档不锈钢合页的企业,现招聘生产组长2名
(分别为合页组装部组长、包装部组长各一名)
工作内容:
1.协助厂长完成日常生产管理工作
2.依据订单排程合理安排人员作业任务
3.处理生产过程中各类突发异常问题
4.监督并把控各工序环节的质量标准
5.落实上级交办的其他工作任务
6.负责工人计件工资的数据登记与核对
7.完成相关生产数据的记录与统计分析
8.管理所辖班组,团队人数约10-20人
要求:
1.具备基础电脑操作能力
2.工作踏实肯干,态度积极,具备较强抗压能力
3.具有良好的沟通协调能力,服从管理安排
待遇:
1.基本工资+绩效奖金+产量激励等,综合收入6500-7500元以上,具体面议
2.享有年终奖、工龄补贴、全勤奖励等多项福利
3.公司按规定缴纳社会保险
4.提供免费食宿
分拣
大厂回族自治县潮白家园三期西区驿站招聘全职:8:30-21:00,中间有休息小时工:8:00-12:00,15元/小时电话:(详情可咨询)地址:潮白三期西区菜鸟驿站
栋号长(成本)
8千-1万/月
栋号长长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核;
2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析;
3. 配合财务、审计及甲方完成竣工结算与成本复盘工作;
4. 本公司为装修公司,主营业务为室内装修,不是土建。
任职要求:1. 具备装修类相关专业背景,学历要求:不限;
2. 有施工现场管理经验者优先,熟悉国家验收规范;
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境;
4. 持有施工员、安全员或二级建造师(建筑工程)证书者优先;
5. 无不良从业记录,认同公司质量与安全文化。
6. 三亚有住所的优先。
土建施工队
9千-1万/月
栋号长长期1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
7-9千/月
栋号长长期1-2人月结全职施工员放线
安置房项目,劳务公司招栋号长,负责区域内测量放线`施工工序安排`质量`进度协调等工作!
栋号长
库管员50岁以内,会电脑操作,需使用系统发起计划等,带各种证书优先薪资福利:月薪6.5k(不包吃住/可以住板房)试用期3个月,80%工资洛阳市区总包招聘栋号长详情咨询汪经理工作地址:郫都项目
办公室文员会门窗CAD。剪辑视频。有驾驶证。
4-6千/月
工厂文员办公室文员生产跟单包吃免费培训交通补助有提成月结经验不限学历不限全职需要出差单休跟单经验文员经验AutoCAD驾驶证
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步
2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性
3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件,能独立完成数据整理与报表制作
3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的生产流程认知,学习能力强,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
2D工程师(驻北京福田)
1-1.5万/月
其他生产营运人员包住3-5年大专汽车线束CATIAAutoCAD
1、理解客户技术需求,编制流程图、特殊特性清单及DFMEA文件;
2、依据产品特性制定工程规范,确保符合客户标准;
3、承担线束图纸转化工作或配合客户完成线束设计;
4、根据客户需求合理选型匹配材料;
5、参与试制阶段图纸优化调整;
6、跟踪样线试制过程中图纸相关问题并推动解决;
7、开展试装验证,记录并反馈问题,闭环处理设计缺陷;
8、具备2D图纸设计能力;
9、有驻厂项目经验者优先考虑。
【任职资格】:
1、大专及以上学历;
2、熟练使用excel、word、ppt、UG或CATIA、CAD等软件;
3、三年以上线束设计相关工作经验;
4、掌握线束设计原理及生产工艺流程;
工作地点:北京昌平区福田汽车研究工程总院
待遇:五险一金、工龄工资、节日福利、餐费补助、单人间宿舍。
Rust开发工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科Rust数据库开发嵌入式开发
学历要求: 学信网可查的本科及以上学历
工作年限要求: 本科毕业5年以上,计算机相关专业,至少参与过3个及以上相关项目的核心开发
岗位职责:
使用Rust语言开展基础软件模块的研发工作,涵盖数据存储、数据计算、分布式框架组件、数据备份、监控系统、网络编程及数据同步等方向
岗位能力要求:
1. 掌握Rust语言的核心机制,包括所有权、生命周期、并发处理,熟悉Rust工具链及常用第三方库的使用;
2. 具备扎实的编程功底和基础计算机理论知识,理解操作系统原理与数据结构,熟悉Linux开发环境,了解系统内核、性能调优、存储架构与网络机制,并具备实际开发经验;
3. 具有良好的沟通表达能力和团队协作意识,学习能力强,能够持续攻克技术难点;
4. 拥有数据库开发背景者优先考虑
岗位职责补充:
1. 承担高并发服务端系统的开发任务,主导核心功能模块的设计与性能调优
2. 设计并构建可复用的代码组件,持续提升代码规范性与可维护性
3. 参与分布式架构设计,实现微服务中的关键功能模块
4. 攻克关键技术挑战,如性能瓶颈优化、大规模数据存储方案、系统高可用保障
任职要求补充:
1. 至少完整参与3个以上项目开发,且团队在项目中实际应用Rust语言
2. 精通Rust语言,同时熟练掌握C、C++语言
3. 熟悉系统架构设计、软件需求分析及软件工程方法论,具备一定的架构规划能力
4. 对代码运行效率、资源占用、系统稳定性与安全防护具有高度敏感性和极致追求
5. 具备出色的复杂问题分析、定位与解决能力
6. 具备良好的团队合作态度与沟通技巧,责任心强,能适应高强度工作环境
桥梁
北京地区招聘修桥零活人员,要求年龄六十岁以下。每天工资二百二十元,管吃住,工资有保障。有意者可来电联系,过几天出发。
生产跟单/文员
5-6千/月
工厂文员生产跟单20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯
3.定期汇总生产进度与异常情况,向主管提交日报/周报,协助问题闭环处理
4.对接销售、品质、车间等部门,及时传递信息、反馈问题并推动解决
5.协助完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、计划助理或行政文员相关经验者优先
4. 适应制造业工作节奏,能接受必要时的加班与跨部门协作
5.无不良信用记录,认同企业价值观,稳定性强
生产管理专员
1-2万/月
厂长/主管3-5年本科生产品质管理生产计划管理生产采购管理生产设备管理生产库存管理
外派到甲方项目上
任职要求:
本科及以上学历,电子、机械工程等相关专业,具备电子产品原材料、零部件及成品质量管控的相关能力与实践经验。
岗位职责:
1. 负责农机自动驾驶系统产品的生产组织与管理工作,包括协调外部协作厂商或供应商,制定生产工艺流程,实施生产质量监督,跟进生产进度,并编制生产计划、总结报告等技术文档;
2. 跟踪生产过程中的变更事项,掌握物料到货齐套情况,识别齐套性风险,推动采购进度落实;
3. 参与产品试制阶段的生产操作(如焊接、调试等),开展售后不良品的问题溯源分析,协助完成产品质量检验相关工作。
ps:
1、需配备一名具备丰富管理经验的人员,能够全面掌握从供应商对接、生产执行到售后服务的全流程运作。当前客户方生产体量较小,管理流程尚不完善,需由该人员主导建立规范化管理体系。
2、应聘者应具备车间实操经验,日常需进入车间作业(车间与办公地点一致),并能接受外出差以对接供应商。
理工科管培生 / 海外生产技术质量储备干部
1.2-2万/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
一、岗位名称
1.理工科管培生 / 海外生产技术质量储备干部
二、岗位定位
1. 面向东方雨虹海外业务快速发展需要,重点培养一批具备理工科专业背景、愿意长期投身海外制造与运营一线的年轻管理人才。入职后将围绕海外工厂生产运营、技术质量、工艺管理等方向进行系统培养,未来成长为海外工厂生产管理骨干、技术质量负责人、工艺管理专家或海外制造运营管理人才。
三、培养方向
1. 生产管理方向
参与海外工厂生产计划、现场管理、人员组织、效率提升、安全管理、设备协同等工作,逐步掌握制造型企业生产运营全流程。
2. 技术质量方向
参与产品质量管控、原材料检验、过程质量管理、成品质量分析、客户投诉处理、质量体系建设等工作,保障海外产品质量稳定。
3. 工艺管理方向
参与生产工艺标准化、配方及工艺参数优化、现场工艺改善、试产验证、技术问题分析与解决,推动海外工厂工艺能力提升。
四、岗位职责
1. 参与海外工厂生产、技术、质量、工艺等相关岗位轮岗学习,熟悉建筑材料制造与海外工厂运营流程;
2. 协助开展生产现场管理,包括生产计划执行、人员安排、设备协同、效率改善、成本控制及安全生产管理;
3. 协助进行产品质量管理,包括原材料、过程、成品及客户反馈问题的跟踪、分析和改善;
4. 参与工艺技术优化,协助完成工艺参数管理、生产异常分析、试产验证及标准化文件编制;
5. 支持海外工厂管理体系建设,参与制度流程、作业标准、质量标准及现场管理规范的落地;
6. 配合海外业务发展需要,参与新工厂筹建、产线导入、技术支持及属地团队培养等工作;
7. 完成上级安排的其他生产、技术、质量及海外运营相关工作。
五、任职要求
1. 学历要求:本科及以上学历,2024届、2025届、2026届毕业生优先;
2. 专业要求:机械类、自动化类、材料化工类、化学工程与工艺、无机非金属材料、材料科学与工程、高分子材料、土木材料等相关专业;
3. 发展意愿:愿意从制造一线做起,接受海外业务场景培养,能够适应海外出差、驻外或长期海外发展;
4. 综合素质:具备较强的学习能力、执行力、抗压能力和问题解决能力;
5. 语言能力:具备良好的英语沟通基础,小语种能力者优先,如西班牙语、葡萄牙语、越南语、泰语、印尼语、阿拉伯语、俄语等;
6. 职业特质:结果导向,责任心强,愿意深入现场,能够在跨文化、多变化的海外环境中推动工作落地;
7.有学生干部、项目实践、工厂实习、科研项目、生产制造类实习经验者优先。
六、我们希望你是这样的人
1. 理工科背景扎实,愿意把专业能力应用到真实的产业和海外场景中;
不怕吃苦,愿意下现场、进工厂、看设备、懂工艺、抓质量;
2. 有国际化发展意愿,希望未来成为海外制造、技术质量或工艺管理人才;语言过关。
3. 既有学习能力,也有执行韧性,能够在复杂环境中持续成长;
4. 认可长期主义,愿意与中业全球化发展共同成长。
七、发展路径
第1阶段:基础培养期
1. 通过总部培训、工厂轮岗、岗位实践,系统了解公司产品、生产流程、质量体系和工艺标准。
第2阶段:岗位历练期
2. 进入生产管理、技术质量或工艺岗位,参与实际项目,承担具体模块工作。
第3阶段:海外实践期
3. 结合业务需要,派往海外工厂或海外项目一线,参与海外制造体系建设、技术质量管理及团队协同。
第4阶段:骨干成长阶段
4. 成长为海外生产主管、技术质量骨干、工艺工程师、海外工厂管理储备干部等核心人才。
八、工作地点
国内培养 + 海外发展。
未来根据业务需要,可派往东南亚、中东、非洲、拉美、北美等海外区域。
九、岗位亮点
1. 海外发展平台大:参与中国建材企业国际化发展进程;
2. 培养体系完整:生产、技术、质量、工艺多方向培养;
3. 成长路径清晰:从专业人才成长为海外制造管理骨干;
4. 业务场景真实:深度参与海外工厂建设、运营和管理;
5. 职业空间广阔:适合有志于长期海外发展的理工科毕业生。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供北京栋号长找工作平台在线招聘信息,主要招聘北京栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。