
店员
因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员
工作地点:攀枝花花城老邻居店
水云涧店
西山春晓店
鑫洋新三中学校
政务中心店
天星湖店
(等就近的优先)
1、吃苦耐劳,有团队精神。
2、有亲和力,服务意识强。
3、晋升空间大
4、年龄30岁到50岁之间,会简单电脑操作,有经验者更甚,无经验者也可以后期培训上岗。
5.男女不限
我公司有正规的管理体系和优秀的团队。公司福利:社保+工龄工资+年终绩效奖+带薪年假+各种节日福利+生日福利:
工资待遇:
店员:2500元~4500元
我公司在不断持续更好的发展中需要大量人才,如有经验者会有更好升职空,老邻居随时欢迎您的加入,有诚意者与我联系或电话。
蒲女士:
店员
因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员
工作地点:攀枝花花城老邻居店
水云涧店
西山春晓店
鑫洋新三中学校
政务中心店
天星湖店
(等就近的优先)
1、吃苦耐劳,有团队精神。
2、有亲和力,服务意识强。
3、晋升空间大
4、年龄30岁到50岁之间,会简单电脑操作,有经验者更甚,无经验者也可以后期培训上岗。
5.男女不限
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店员:2500元~4500元
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蒲女士
店员
因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员
工作地点:攀枝花花城老邻居店
水云涧店
西山春晓店
鑫洋新三中学校
政务中心店
天星湖店
(等就近的优先)
1、吃苦耐劳,有团队精神。
2、有亲和力,服务意识强。
3、晋升空间大
4、年龄30岁到50岁之间,会简单电脑操作,有经验者更甚,无经验者也可以后期培训上岗。
5.男女不限
我公司有正规的管理体系和优秀的团队。公司福利:社保+工龄工资+年终绩效奖+带薪年假+各种节日福利+生日福利:
工资待遇:
店员:2500元~4500元
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蒲女士:
门店店长
6000-7000元/月
店长1-2人月结全职有相关工作经验公司培训上岗
小吃面店主管,店长。培训上岗要有相关工作经验,工资5500一7000男女不限20到40岁。
品牌女装店长
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
中高端女装品牌【佐色】莱茵春天商场店招聘优秀店长
任职要求
1、身高160以上,年龄在25-40岁之间,形象气质佳。
2、需具有3年以上品牌女装销售经验,2年以上品牌女装店长任职经验,过往带店业绩突出;具有数据分析能力、熟练操作办公软件。
薪酬待遇:
底薪4800起+提成+餐补+加班补助+社保。(综合收入8000-12000元)
厨工月结
西贡小厨寒假工招聘
岗位:厨房寒假工
薪资:3000元/月
⏰ 工作时间:9:00-21:30,轮休
福利:带薪休假1天,额外补助1天假期
✅ 要求:有厨房工作经验者优先
联系电话:
有意者请直接致电,期待你的加入!
攀枝花西区公司名:攀枝花谦千厚劳务服务有限公司岗位:土地管理岗位,招聘要求:大学专科,不限
2330-2500元/月
其他施工管理月结
公司名:攀枝花谦千厚劳务服务有限公司
岗位:土地管理岗位,招聘要求:大学专科,不限经验,20-40岁,招聘人数:1人,薪资:2330~2500,电话:,地址:西区
攀枝花西区公司名:攀枝花市西区第一幼儿园岗位:保育教师,招聘要求:大学专科,1年经验,21
2330-3500元/月
保育员1-2人月结
公司名:攀枝花市西区第一幼儿园
岗位:保育教师,招聘要求:大学专科,1年经验,21-35岁,招聘人数:1人,薪资:2330~3500,电话:,地址:西区
攀枝花西区公司名:攀枝花市金凯达贸易有限公司岗位:调度员,招聘要求:中等专科,不限经验,2
3000-4000元/月
调度员1-2人月结
公司名:攀枝花市金凯达贸易有限公司
岗位:调度员,招聘要求:中等专科,不限经验,25-40岁,招聘人数:1人,薪资:3000~4000,电话:,地址:西区
攀枝花西区公司名:攀枝花轩阳科技有限公司岗位:XR体验导览员,招聘要求:不限学历,不限经验
2500-3000元/月
临时工月结
公司名:攀枝花轩阳科技有限公司
岗位:XR体验导览员,招聘要求:不限学历,不限经验,20-25岁,招聘人数:若干,薪资:2500~3000,电话:,地址:西区
店长1-2人月结
四川泸州市江阳区公司名称:琪美茗典梵之道美容中心
岗位名称:经理或者店长1名(5年以上工作经验)
工资待遇5000以上
美容师4名(3年以上工作经验)工资待遇3500以上
年龄要求:30-55岁,男女不限
工作区域:泸州江阳区爱情海商场2楼。
免费培训上岗。要求性格开朗大方,吃苦耐劳,责任心强,执行力强,有销售经验学习能力强,
工作时间:早10点到晚7:30
休息时间:月休4天可调。
薪资待遇:底薪+提成。
试用期:1个月。
其他福利:节日福利+生日福利+团建+免费培训
联系人:李女士
天水秦安县店长有经验者优先薪资福利:4000-8000招工人数:2名工作地址:兴国镇解放路
4000-8000元/月
店长1-2人
店长
有经验者优先
薪资福利:4000 - 8000
招工人数:2名
工作地址:秦安县兴国镇解放路8号
台州玉环市招聘,店长1名服务员2名收银1名配菜1名联系号码地址,玉城街道广陵南路章家新村
店长配菜餐饮收银
招聘,
店长1名
服务员2名
收银1名
配菜1名
联系号码
地址,玉环玉城街道广陵南路章家新村
店长
诗萌SMEN女装
招聘店长及导购岗位
店长:上城天街(新店)、蜀新天街、锦华伊藤
导购:上城天街(新店)、蜀新天街、春熙路尚都、高新伊藤
1⃣店长薪酬:
底薪+提成+社保+福利奖金(6000~12000+)
2⃣员工薪酬:
底薪+提成+社保+福利奖金(5000~10000+)
3⃣上班时间:店长中班,员工一全一休(尚都早晚班)
4⃣年龄25-40岁,有女装销售经验,店长需有管理经验,踏实肯干,有上进心和责任心,目标感强,熟手优先!
5⃣上班地址:蜀新天街2楼,锦华伊藤2楼,尚都1楼,高新伊藤2楼,上城天街2楼
有意者请联系:杨女士
店长导购收银员
沈阳市,太原街时尚地下F2层
招聘导购:10名
薪资:底薪➕满勤➕➕绩效奖➕提成➕工龄奖励➕激励奖励
提成规格
完成80%1.5
完成90%2.0
完成100%3.0
完成以上部分4.0提点
综合薪资6000-8000+
收银员:2名
库管:1名
工资面议
招聘店长:1名
薪资:底薪➕满勤➕➕绩效奖➕提成➕激励奖
提成规格
完成80%0.8
完成90%1.0
完成100%1.5
综合薪资10000+
联系电话:
攀枝花西区 因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员工作地点:攀枝花花城老邻居店水云涧
2500-4500元/月
店员月结
因公司发展攀枝花花城老邻居连锁超市需要招店员
工作地点:攀枝花花城老邻居店
水云涧店
西山春晓店
鑫洋新三中学校
政务中心店
天星湖店
(等就近的优先)
1、吃苦耐劳,有团队精神。
2、有亲和力,服务意识强。
3、晋升空间大
4、年龄30岁到50岁之间,会简单电脑操作,有经验者更甚,无经验者也可以后期培训上岗。
5.男女不限
我公司有正规的管理体系和优秀的团队。公司福利:社保+工龄工资+年终绩效奖+带薪年假+各种节日福利+生日福利:
工资待遇:
店员:2500元~4500元
我公司在不断持续更好的发展中需要大量人才,如有经验者会有更好升职空,老邻居随时欢迎您的加入,有诚意者与我联系或电话。
蒲女士
袪痘美容店长
1.5-2万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;
2、协调部门内部的关系;
3、拓展及维护顾客,做好顾客管理;
4、协助完成部门计划业绩和管理工作;
5、店面日常经营管理。
任职资格:
1、有两年以上美容店务管理经验,专业知识扎实;
2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验;
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;
4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。
工作时间:11:00-20:00
比萨店店长、店员
3000-6000元/月
餐饮店长月结全职喜爱餐饮工作,购买社保五险
【岗位职责】
·负责餐厅顾客接待、点餐及制作餐品服务
·餐厅日常清洁与物品整理。
【职位要求】
·25-42岁,优秀者适当放宽年龄,无经验要求,总部统一培训,身体健康,持有食品健康证
·不限学历,不限工作年限,有相关工作经验优先。
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
·试用期1个月,试用期结束,综合薪资5000+,薪资月结,每月15号发薪。
·设有菜品提成、绩效奖金、全勤奖金
·提供五险、交通补助、加班补助、饭补、话补等。
导购
2000-6000元/月
导购销售1-2人月结全职
快鱼招聘啦️长期工2名
月休4天有法定3倍加班工资
十三薪,工龄奖,节日补贴管住等福利,最重要的有晋升空间!欢迎大家加入
PS:经验者优先
销售能力强者快速晋升
网球中心店长
5000-12000元/月
店长1-2人月结全职
网球俱乐部店长(该招聘岗位不需要会网球)
基本要求:
1.有管理经验,懂优质服务的优先!
2.责任心强,情商高
3.表达能力优秀
4.成熟不浮躁
5.注重个人形象
岗位职责:
1.球场场地管理,订场巡场安排
2.线上线下客户接待,微信、平台、电话
3.销售谈单
4.场地卫生管理
5.线上平台运营
任职要求:25-35岁,有管理经验,成熟不浮躁;有充分销售能力;有线上运营经验或愿意接受学习线上运营
岗位福利:
包住宿(公司安排)、带薪休假、营业额提成、销售提成、绩效、社保、工龄工资。免费学习网球。
急聘·健康食品门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职
销售管理:基于对健康食品卖点的深度学习与掌握,制定门店销售计划,运用销售技巧和策略,带领团队完成销售目标。定期分析销售数据,洞察市场趋势与客户需求,针对性调整销售策略,提升销售业绩。
2. 产品管理:负责店内健康食品的选品、采购与库存管理,把控产品质量与效期,优化库存结构,确保合理库存水平,避免积压或缺货;同时,做好商品陈列规划,根据产品特点与客户偏好,设计富有吸引力的陈列方式,突出产品卖点,提高商品展示效果。
3. 员工管理:招聘、培训和管理门店员工,制定并执行员工绩效考核制度,激励员工提升工作绩效。定期组织员工培训,包括产品知识、销售技巧、客户服务等方面,提升员工专业素养与服务水平;营造积极向上的团队氛围,增强团队凝聚力与执行力。
4. 客户服务:建立并维护良好的客户关系,处理客户投诉与咨询,及时解决客户问题,确保客户满意度;收集客户反馈意见,为产品改进与服务优化提供依据;制定并执行会员管理制度,开展会员活动,提高会员忠诚度与复购率。
5. 财务管理:负责门店的财务管理,包括制定预算、成本控制、账目核对等,确保门店运营的财务健康;分析门店财务数据,为经营决策提供数据支持,合理控制运营成本,提高门店盈利能力。
6. 市场推广:制定并执行门店的市场推广计划,组织促销活动,利用线上线下渠道进行宣传推广,提高门店知名度与美誉度;收集市场信息与竞争对手动态,为公司市场决策提供参考,结合市场变化及时调整推广策略。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供西区店长招聘平台在线招聘信息,主要招聘西区门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。