招募平安优才，旨在培养高级别保险销售：通过与客户沟通，发现风险、分析风险，利用保险、保险金信托、家族信托等金融工具，帮助客户实现财务的流转分配以及现金流的规划服务；除此之外平安还有除保险之外的其他综合金融收入渠道“平安银行开户，理财，贷款，车险，团体意外险等业务”为你提供上不封顶的收入

售后工作内容： 主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，保单年检，资料整理，续费通知，以及邀约老客户来公司领取礼品等一些后端的服务工作，公司提供精准老客户名单。客户没时间到公司办理的需要外出，有师傅协助。 任职要求： 年龄25-45周岁，大专或以上学历，无征信问题，无犯罪记录。 薪资构成： 综合薪资 3000-5000，业务提成+奖金，稳定后月综合收入7000-10000左右。 工作时间： 8:30-11:30；14:30-17:00，双休，节假日正常休息。 以保单售后服务为主转而带动二次保单开发，服务有保底，销售创高薪，快速积累人脉资源，晋升机制公正透明。 公司福利： 公司环境氛围好，平台大，起点高，节日礼包，月度团建，入职公司提供

招人招人！瑞众保险，福利好，时间充足，想换工作的，想冲高薪的，欢迎各位！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等保险解决方案 2.持续跟进客户保单服务，协助完成投保、理赔、保全等全流程业务办理 3. 开展客户关系维护与深度经营，通过转介绍、老带新等方式拓展优质客户资源 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，不断提升专业素养与销售能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验、客户服务经验或保险从业经历者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强，责任心突出 4.目标感强，具备自我驱动意识和持续学习意愿 5. 认可保险行业价值，愿意长期深耕，追求职业化发展

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及企业风险需求，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助、续期服务及理赔协调等全流程客户服务 3.定期回访客户，维护长期关系，挖掘二次开发与转介绍机会 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法、合规、诚信 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备较强的学习能力与目标达成意识 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

岗位职责: 1.工资待遇:薪资3000+不封顶(招人提成+开单奖励+开单底薪)综合薪资(7000-10000); 2.入职岗前培训，中午管餐(培训期间); 3.入职有人带，轻松上手，年龄25-45岁(条件优秀者可适当放宽); 4.上班时间:周一到周五8:30-12:00，14:00-17:30，周末固定双休，不加班; 5.工作内容:负责招聘，邀约面试，主要负责客户邀约，对接客户，处理售后问题; 6.(只有培训期间管吃)双休福利，朝八点半晚五，不定期聚餐，办公室办公，轻松无压力; 7.完成上级交代的其他工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先; 2.1年及以上人事/行政综合岗相关工作经验，熟悉人事基础模块流程，有招聘实操经验优先; 3.具备良好沟通表达能力，做事细心严谨，责任心强，有较强执行力和服务意识; 4.了解劳动法律法规，具备基础风险意识，能妥善处理日常人事问题; 5.工作积极主动，抗压能力良好，认同公司企业文化。

岗位职责 1、负责社区门店日常来访接待，接待到店中老年居民，做好登记答疑 2、办理老年人消费券、补贴券核销兑换工作 3、简单门店卫生维护，保持店内环境整洁 4、组织带领到店老人做操、简单文娱活动 5、向居民讲解养老相关政策，介绍门店康养服务 6、基础电脑录入，熟练使用智能手机，完成资料登记整理 任职要求 1、善于和中老年人沟通，有耐心，亲和力强 2、会电脑基础打字，熟练操作智能手机 3、做事踏实细心，能做基础门店保洁工作 4、有无相关经验均可，愿意跟老人打交道优先 就近分配！

招募平安优才，旨在培养高级别保险销售：通过与客户沟通，发现风险、分析风险，利用保险、保险金信托、家族信托等金融工具，帮助客户实现财务的流转分配以及现金流的规划服务；除此之外平安还有除保险之外的其他综合金融收入渠道“平安银行开户，理财，贷款，车险，团体意外险等业务”为你提供上不封顶的收入

1、根据公司提供的精准客户资源，完成客户邀约计划，无需外出跑客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求； 3、车险办理、售后服务 任职资格： 1、年龄20-45周岁之间；2、有客服、电话销售、车险专员、售后服务相关经验优先；3、做事积极主动、认真负责。薪资待遇：1、属公司内勤员工，无需外出拓展客户；2、底薪＋绩效＋高额提成＋奖金，月均4000-9000左右；3、每月丰富多彩的活动、旅游、聚餐； 4、公司提供各级完善、系统的专业培训及入职前带薪岗前培训； 上班时间： 上午8:40-12:00，下午13:30-18:00 国家法定节假日均正常享受假期，有一群优秀及有趣可爱的小伙伴期待您的加入！

简单说就是挖掘客户保险需求，制定并讲解保险方案，促成客户签单，协助办理投保手续。还有做好售后回访和理赔协助。

项目名称：供热管网及路面恢复改造工程劳务分包 工程概况： 本项目主要涉及室外供热管道更换及配套路面恢复工作，具体工程量如下： 一、拆除与土方工程 ● 路面拆除： 沥青路面80㎡、彩色沥青120㎡、人行道110㎡。 ● 附属设施： 路缘石10m，绿化及围墙拆除各1项。 ● 土方工程： 沟槽土方开挖及外运共计320m³；地下室外墙开孔2个。 二、安装与恢复工程 ● 管道安装： DN700直埋预制保温管52米，DN700弯头4个；新旧管道连接2处（含无损检测）。 ● 柔性套管： 安装2个。 ● 原样恢复： 对应上述拆除量的沥青、人行道、绿化、围墙及路缘石恢复。 施工要求： 1. 需具备市政管网或供热管道施工经验。 2. 能够配合进行无损检测及沟槽回填夯实。 3. 工期要求：10天。

西安市长安区招水电专业小工5人，电工一人，大概一个月活

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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中国人寿保险销售 21周岁～45周岁

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太平洋保险公司湾区总部，面向保险同业精英招募，依托完整康养财富生态，深耕中高端客户市场。 招聘对象负责搭建、培育营销团队，带领团队开拓高净值客群，提供养老规划、家庭保障、财富传承综合方案，持续经营客户圈层，推动团队，长效发展。 任职要求： 年龄24-45周岁， 拥有保险从业实战经验， 具备团队发展意愿与经营思维， 善于维护中高端客户，追求长期事业发展。 优厚引进津贴，年薪档12万/36万，具体政策面谈沟通。 工作地址：广州市天河区华厦路32号太平洋金融大厦4楼 联系人：谢立有（鲲鹏总监）

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，根据客户需求推荐合适的保险产品及保障方案 2. 开展客户开发与维护工作，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户并提升续保率 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保服务及时、准确、合规 4. 参与公司组织的产品培训与业务学习，持续提升专业素养与销售能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有基本认知，热爱销售与客户服务工作 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力及抗压能力 3.学习能力强，能快速掌握保险产品知识与业务流程 4. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德 5.学历不限，有金融、保险、销售经验者优先

长寿时代来临，公司深耕大健康产业，围绕资管、医养立体布局，推出TK之家、幸福有约及健康财富规划师(HWP)三大名片，通过三大客户解决方案及一大职业解决方案，引领行业创新发展，深受市场认可与信赖。健康财富规划师(HWP)，作为TK创新推出的全新职业，是TK着重打造的一支市场化、专业化、年轻化的队伍。致力于在健康战略指引下，以中高净值人群及家庭为服务对象，借力HWP创新制度及公司提供的各类经营平台，为客户提供长寿、健康、富足的全方位服务。2022年，HWP基本法横空出世，打造HWP合伙人及企业家全新职业，HWP合伙人及企业家独特的“双身份”、“双通道”、“享分红”、“可传承”等创新制度特点颠覆市场，助力各行业人才“转型更易成功，收入更易突破，价值更易实现”，成就全新事业平台。 任职要求： 年龄：24(含)-45(含)周岁 学历：大专及以上 过往从业背景：有多年团队管理、销售、创业经验优先，金融、养老、健康、医疗、地产及相关行业优先 品质要求：无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录 其他要求：具有良好的沟通能力、合作能力，具有较高的职业规划、发展追求，具有较强的学习能力、执行能力 收入待遇：面议 收入组成：个人销售奖励+公司奖励方案+月度奖+季度奖+年终奖（收入上不封顶） HWP专属创业津贴:由低到高近10档、最高288万，为事业孵化提供持续支持，让事业潜力充分体现 工作时间：弹性工作时间，除必要的会议、培训、活动等安排外，其余时间自由经营

明天线下差4名韩森寨斗波冲锋衣和包包.现场自己可以看到,不用你出镜.工资:100（完结）时间:10:00~11:00够11:00~12:001人12:00~13:00够13:00~14:001人14:00~15:00够15:00~16:001人16:00~17:001人17:00~18:00够1小时结束，工作简单.男女不限，年龄18以上.位置:韩森寨地铁口附近。

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