
滨州惠民县施工高速公路80型伸缩缝,要求全能型老师傅,有丰富的80型安装施工经验,二把刀勿扰。
1-1.1万元/月
伸缩缝1-2人
施工高速公路80型伸缩缝,要求全能型老师傅,有丰富的80型安装施工经验,二把刀勿扰。
【张验兵标识】招聘组发车间小组长5-8K
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工
组装发货车间小组诚聘带队主管
现场管理,含加班安排
daily工作安排与人员协调
包食宿,具备晋升空间
挤出师傅
8000-12000元/月
生产管理学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行,落实工艺标准与质量管控要求,及时发现并解决制程异常
3.组织班组安全教育与现场5S管理,预防安全事故发生,维护整洁有序的作业环境
4.协助开展员工技能培训与绩效反馈,提升团队协作效率与多能工培养水平
5. 按时准确填报生产报表,配合IE、品质等部门完成持续改善项目
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力及抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与问题分析能力
4. 吃苦耐劳,可适应倒班安排,有带团队经验者更佳
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产项目运营专员
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责
1、综合人员协调:根据公司目标和项目团队能力,统筹人员工作分配,根据项目周期划分并分解各阶段任务,以确保项目顺利推进
2、沟通对接协调:负责项目承接,与项目相关方进行有效的沟通和协调,对接同步规则和要求,及时汇报项目进展、风险和问题,解决项目进行过程中出现的问题
3、质量管理与培训支持:把控项目质量,对项目团队进行操作和答疑培训。定期质检,控制质量,确保后续验收工作顺利进展
4、数据统计与分析: 准确记录拜访情况、项目数据,并进行初步整理与分析,为决策提供支持。
5、辅助性就业人员招募:解决企业订单需求用人,联系合作如康家园和各地市区县残联进行就业人员增员
任职要求:
1、具备生产管理经验,及培训能力
2、持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟;
3、能接受长期省内出差;
4、具备基本的数据统计和表格制作能力(熟练使用Excel等办公软件)。
5、工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力;
储备干部
4000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理不限
岗位职责
-参与生产流程的改进及落地执行
-负责生产过程的监督,保障产品品质与作业效率
-配合处理生产现场各类问题,推动效率提升
任职要求
-具备良好的协作意识和团队精神
-能够适应高效、紧凑的工作节奏
-拥有较强的学习能力与实际问题应对能力
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1.组织并带领团队推进生产工作,确保产品质量与交付时效;
2.全程监管生产作业,严格落实各项安全规范;
3.持续改进生产工艺,提升整体作业效率;
4.执行生产设备的日常巡检与维护工作;
5.快速响应现场突发状况,保障生产运行稳定有序。
任职要求:
1.具备出色的团队组织与协作能力;
2.能适应高强度工作节奏,具备高度的责任意识;
3.熟知生产流程及设备运行原理;
4.具备较强的应变与问题处理能力,能及时化解生产异常;
5.沟通表达清晰,确保指令传达与任务落实准确无误。
临沂沂南县招做挂篮的人员拼装模板绑扎钢筋目前两个桥需要人员
1-1.2万元/月
连续梁钢筋笼子装模长期3-5人月结吃苦耐劳二把刀勿扰专业师傅
招做挂篮的人员拼装模板绑扎钢筋目前两个桥需要人员
焊接
转发
拳铺工业园区公告企业(泰富路中段),骨架后翻、骨架侧翻订单多找通称班组、立门扇班组现钱,价格详谈,焊口焊接要饱满,注重细节苑
营业员有提成免费培训月结
兖州移动营业厅营业员
1.年龄30周岁以下,兖州本地户籍/长期居住优先;2.大专及以上学历,形象气质佳,沟通表达自然;3.有服务行业、销售、营业厅相关经验者优先;4.工作认真负责,有耐心,能适应轮班制。1.负责营业厅客户接待、业务办理(开卡、宽带、套餐变更等);2.解答客户咨询,推荐合适通信产品,完成基础业务指标;3.维护营业厅秩序与服务环境,做好客户服务工作。
薪资福利:✅稳定保障:五险一金;✅薪资结构:底薪+业务提成+绩效奖金,多劳多得;✅其他福利:带薪培训、节日福利、团建活动、晋升通道;✅工作环境:营业厅空调办公,离家近,通勤方便
工作地址:兖州各移动营业厅(就近分配)
箱车
箱货司机
年龄30--45岁,需要吃苦耐劳,有团队精神,有责任心。工作时间:3:30至12:00;工作内容:兖州及周边县区配送冷鲜肉
薪资福利:月薪5000元,买五险
工作地址:兖州区吕公堂路西顺河二区北首327西50米,路南院内
安全员栋号长
安徽区域、武汉区域、山东招土建安全员,需持安C证,年龄45岁以内,学历中专,有建筑劳务公司从业经验优先;招栋号长,年龄45岁以内,适应省外项目(安徽、武汉、山东),中专学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先,施工经验不限,应届毕业生可培养,有现场实操经验者优先,熟悉建筑施工流程及常用施工规范,具备基础CAD识图能力,责任心强,具备良好沟通协调能力和团队协作意识;薪资土建安全员6-8千元/月、栋号长7-9千元/月,五险
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
印刷厂总经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
教育出版领域标杆企业、多元化集团下属大型印刷厂诚聘高级管理人才!
岗位职责:
1. 全面统筹印刷厂生产运营,保障印刷任务按时、保质、保量完成;
2. 监督生产全流程,强化印刷品质管控,确保产品高质量交付;
3. 协调处理供应链各环节突发问题,维护供应链高效稳定运行;
4. 主导员工招聘、使用、培养与保留工作,打造专业化印刷团队;
5. 负责厂区消防安全及环境卫生管理,保障安全生产秩序。
岗位要求:
1. 年龄30-50岁,大专及以上学历,印刷类相关专业背景优先;
2. 具备八年以上印刷行业从业经历,四年以上中大型印刷厂厂长或总经理等管理岗位经验;
3. 熟悉印刷订单全流程工艺及生产管理,具备扎实的印务管理实操经验;
4. 有教材、教辅类印刷项目工作经验者优先考虑。
提供食宿,薪资待遇面议
管道设备电仪施工队长
8000-9000元/月
施工员1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场沟通协调、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程量统计,确保资料真实完整
4.完成材料计划、人员调度及班组管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
任职要求:
1. 学历不限
2.有管道设备电仪施工经验
3.熟悉建筑施工流程及常用施工规范(如GB50300等)
4. 具备识图能力
5.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
4.完成材料计划、人员调度及班组管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求
基层管理
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
工作职责:
一、生产任务安排与进度跟踪:
1、按时召开班前会议,向生产人员下达生产任务,并明确技术规范与质量标准;
2、定期组织班后总结会,回顾当日生产执行情况,针对重大问题及时分析并处理。
二、班组物料管理,保障生产有序开展:
1、负责班组原辅材料的申领、仓储及退库操作,核对物料的品质与数量;
2、管控生产过程中物料使用状况及不良品流向,若出现余料、废料或缺料情况,指导相关人员完成退补料流程。
三、班组现场管控:
1、依据生产计划对班组作业进行现场调度,确保完成既定产量目标;
2、持续推进“5S”管理实践,不断优化现场作业环境;
3、监督和检查班组各项工作的落实情况,做好生产任务及日常事务的核查;
4、对生产过程实施巡回检查,快速响应并解决突发问题。
四、生产安全监管:
1、贯彻执行公司各类安全生产制度,常态化开展安全巡查;
2、加强对重点区域和关键环节的管控,消除潜在风险,预防安全事故;
3、定期组织班组安全培训,提升员工安全意识与规范操作能力。
五、班组团队建设及制度优化支持:
1、负责班组成员的日常管理、绩效考核、技能培训与团队发展,助力员工能力提升;
2、推动班组文化与车间企业文化的融合建设;
3、配合完善生产管理制度和作业流程,积极反馈改进建议。
六、跨班组协作与部门对接:
1、与其它班组保持良好协作关系,促进生产协同高效;
2、按照规定流程加强与相关职能部门的沟通协调。
七、临时交办任务:
落实车间主任或生产主管临时布置的其他工作事项。
食品生产主管
5000-6000元/月
车间主任5-10年高中预制菜经验有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、负责食品生产线的日常运作与管理,保障生产环节高效有序进行;
2、监督生产全过程的质量管控,快速响应并解决技术性突发问题;
3、持续改进生产工艺,提高产出效率,控制成本支出,确保产品安全与法规符合性;
4、统筹协调各相关部门资源,推进生产计划按时完成,保障交付进度;
5、组织生产人员培训与实操指导,提升团队专业能力与作业效能。
任职要求:
1、具有扎实的食品生产管理背景,精通生产流程及品质管理要点;
2、具备良好的团队管理能力,能有效带领团队实现既定目标;
3、出色的沟通与协调技巧,能够跨部门协作处理各类生产事务;
4、工作细致认真,责任心强,能够在高强度环境下稳定发挥;
5、持有食品安全相关资质证书者优先录用。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
工作内容
1.负责山东优源新能源科技的生产运营,涵盖产品制造、装配及检验等环节;
2.及时识别生产流程中的异常情况并上报处理,保障生产效率与产品品质稳定。
任职要求
1.身体状况良好,能适应现场作业环境;
2.工作积极主动,具备较强的执行力和抗压能力;
3.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够顺畅对接相关部门协同推进工作。
车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结经验不限学历不限
有机械行业经验者优先:
1.负责车间安装事宜,协调各项工作,要求工作能力强,会开车
2.负责车间生产的管理,确保各项指标按时、按量完成生产任务
3.梳理各类生产订单,按照时间节点做好发货期间的各类事务协调工作
4.采购单位的提供整理
5.厂区各岗位sop
6.了解工艺工序工时工步
7.厂区安全管理
钢结构生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督生产各环节执行情况,保证产品品质达到既定标准。
3. 持续改进生产工艺流程,提高生产效率并有效控制成本支出。
4. 推动团队协作与跨部门联动,实现资源的合理配置与高效使用。
5. 落实安全生产管理制度,维护员工作业安全与职业健康。
任职要求:
1. 具备高度的责任意识和出色的团队管理能力。
2. 熟知安全生产操作规程,具备较强的风险识别与应对能力。
3. 能够熟练开展生产数据统计分析,并据此优化生产方案。
4. 拥有良好的沟通协调技巧,能够在高强度环境下稳定高效工作。
5. 对制造流程有深刻认知,善于发现并提出可行的改善措施。
任职要求:具备五年以上车间管理岗位工作经验。
栏目概述
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