岗位职责： 1.负责班组人员的日常管理与技能培训，保障生产流程规范及产品品质达标。 2.依据生产排程，科学分配班组任务，跟进执行进度，确保生产目标如期达成。 3.及时处理生产现场异常情况，持续优化作业流程，提升整体生产效能。 4.与外部单位保持协作对接，确保物料供应顺畅，保障生产作业有序开展。 5.定期召开生产例会，汇总工作反馈，推动团队效率与产品质量不断改进。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效带领班组完成工作任务。 2.拥有良好的沟通技巧和合作意识，可与组员及协作方保持高效交流。 3.熟悉生产运作流程与质量控制要点，具备快速应对现场问题的能力。 4.工作责任心强，能在高强度环境下稳定发挥，保证工作执行效率。

盯现场，管理一线人员

岗位职责：依据公司生产计划，组织制定本车间的生产作业安排； （1）负责按照计划组织与推进生产任务，确保生产进度按时完成； （2）科学调配人员与设备资源，优化生产布局及负荷分配，提升生产效率。 2.生产过程管理： （1）主持车间日常会议，统筹协调各项车间工作； （2）对生产流程实施监督与指导，同步落实质量管控，保障产品质量达标； （3）检查并督导员工工作执行情况，对违反规章制度的行为及时警告并纠正； （4）参与分析产品质量异常问题，拟定并执行纠正与预防措施； （5）监督生产环节中的自检与互检执行情况，杜绝不合格品进入下一道工序。

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岗位职责: 1.组织并监管车间生产运作，保障生产任务按时保质完成。 2.负责生产现场的日常管理，涵盖设备保养、工艺流程改进等方面。 3.统筹调配内部资源，提升生产效能与产品品质。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队开展工作。 2.熟悉相关生产设备及工具的操作使用。 3.具备处理现场突发问题和异常情况的实际能力。 4.拥有良好的沟通技巧和协作意识。 5.严格执行安全生产规章制度，确保作业规范。

岗位职责: 1.负责生产环节的组织与日常运营管理 2.保障生产流程高效、有序进行 3.跟踪生产进度与质量状况，快速响应并处理现场问题 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与管理能力 2.善于团队沟通协作，推动工作顺利开展 3.熟悉生产作业流程，能主动提出优化建议

服装厂生产班组长招聘简章 岗位职责 1、生产管理 依据生产计划安排每日工作任务，保障班组在产量、品质及交付周期方面达到标准。 及时处理生产过程中的异常情况（如缺料、设备故障、工序不畅），提升流水线运行效率。 监控生产效率数据（如人均日产出、返工比例），并提出可行的优化方案。 2、质量管控 负责半成品与成品的质量检查，落实首件确认流程，防止批量性质量问题发生。 发现工艺执行偏差时立即调整，确保产品符合客户标准。 3、团队管理 管理班组出勤、工作纪律，并主导新员工带教培训，降低人员流动率。 主持每日早会，调动员工积极性，增强团队凝聚力。 4、成本控制与安全管理 合理管控物料使用，减少面料、辅料浪费及设备损耗。 严格执行车间5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）及安全操作规程。 任职要求： 中专或高中以上学历，服装类专业者优先考虑。 具有制造业班组长工作经验，具备较强的现场管理与人员协调能力。 能独立应对和解决生产中出现的问题，抗压能力良好。 薪资与福利 月薪范围4500-6000元，缴纳五险，免费提供食宿，长白班制，享受满勤奖励，每周休息1天，配备免费通勤班车，年度免费健康体检，节日福利齐全。 工作地点：菏泽市源林川服饰有限公司 联系方式 徐冰***********

岗位职责: 1.参与生产现场的日常运作管理，保障各环节有序进行； 2.协助落实生产过程中的质量管控措施，确保产品达标； 3.参与物料的到货验收、核对及仓储管理，确保物资准确使用； 4.配合生产团队完成生产计划的编排与实施； 5.根据实际需求，提供生产现场所需的其他协助支持。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力及团队协作意识，善于沟通交流； 2.工作认真负责，能严格遵循操作规范执行各项任务； 3.熟悉基本的生产流程，具备较快的岗位适应能力； 4.观察细致，具备较强的问题识别与处理能力； 5.能够根据生产实际情况灵活应对突发状况。

任职要求 1.年龄不超过40岁，大专学历（优秀者条件可适当放宽） 2.具备物流调度、仓储等相关工作经历 3.能熟练操作电脑及手机导航等工具，具备责任心和服务意识，工作条理清晰、有统筹协调能力，能吃苦耐劳，接受加班安排 工作内容 1.负责库存管理（包括货物入库、出库及盘点），整理冷库库容 2.安排订单处理与车辆运输路线调度，对接专车物流资源 3.统计工作数据并进行差异分析 完成上级交办的其他临时任务 福利待遇 五险+餐补+租房补贴

质检组长4人 岗位职责 1.负责生产现场产品检验，包括产品的首件检验、过程检验、成品检验，原材料及外购外协件的进厂检验，并对良检验后的产品做好标识； 2.行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3.在检验过程中能及时发现问题，对发现的问题进行分析原因并进行处理过程跟踪； 4.每月对检验数据进行汇总、统计，分析、汇报 5.产品的性能测试工作及表格记录 任职要求 1.大专及以上学历，有相关经验者优先 2.熟练掌握Word、excel等办公软件 3.具备一定的学习能力，工作认真，有责任心，能有效的与各部门沟通协作解决产品质量问题，确保质量目标的达成。 薪资待遇 实习期3个月，岗位工资5000元，实习期内发80%，，

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熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

需要在郑州经开区蝶湖附近招一名熟悉劳务各班组，实际有现场施工经验的一名楼栋长和放线员，具体面议

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岗位职责： 1.负责施工现场各楼栋的进度、质量、安全等全面管理工作，确保项目按计划推进 2.协调施工队伍、监理单位及相关部门的工作衔接，及时解决现场各类问题 3.监督施工工艺和工序执行情况，对施工过程中的技术交底和验收环节进行把控 4.定期组织现场巡查，记录并上报工程进展及潜在风险，提出整改方案并跟踪落实 5.配合项目部完成材料进场、劳动力调配及施工计划的动态调整 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，有现场施工管理经验者优先 2.熟悉建筑施工规范及现场管理流程，能独立开展楼栋管理工作 3.具备较强的沟通协调能力和责任心，能够适应工地现场工作环境 4.持有相关资格证书或具备大型项目管理经验者可适当放宽条件 5.学历不限，根据实际能力择优录用 6.有建筑业相关证书者有限考虑

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岗位名称：铝模施工员；钢筋工； 岗位要求：1.熟悉铝模施工流程，具备铝模安装、调试及维修技能；2.熟练掌握筏板下钢筋铺设、固定及连接技术；3.能够独立进行施工现场作业，具备一定的团队协作能力和沟通能力。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，根据工作经验和技能水平提供具有竞争力的薪资及福利待遇。

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