岗位职责: 1.开展二手车价值评估，确保评估数据精准无误。 2.与合作方保持稳定顺畅的协作关系。 3.按照公司设定目标及标准执行价格协商工作。 4.办理车辆过户及相关档案转移手续。 5.整理并研究市场行情，为经营决策提供有效依据。 任职要求： 1.具备优良的职业操守，为人诚实守信。 2.拥有出色的沟通表达能力与谈判水平。 3.可独立开展工作，同时具备良好的协作意识。 4.对行业市场变化具有较强的感知能力。

一、岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息档案管理； 3、积极拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户实际需求，推动产品成交转化； 5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识和客户服务意识； 三、公司福利： 食堂+餐补、电话补助、节假日福利、生日福利、定期团建、出差补贴等。 行业领先企业平台，发展前景广阔，薪酬待遇优于同行水平，诚邀您的加入！

一、岗位职责 1.负责客户接待、产品介绍、谈判订交、客户维系及客户满意度提升，确保销售目标达成； 2.积累一线汽车销售业务经验，理解掌握汽车销售业务运营管理逻辑； 3.通过定向培养，轮岗学习，胜任公司汽车营销类管理岗位。 二、岗位要求 1.2026届本科及以上学历毕业生（含2025届未就业高校毕业生），营销类、汽车类、管理类相关专业优先； 2.较强的责任心、执行力、进取心，良好的沟通能力和抗压能力，有团队合作意识和客户服务意识； 3.热爱汽车行业，愿意从基层岗位做起，具有良好的综合素质和培养潜力。 三、工作地点 济南、青岛、济宁、潍坊、菏泽、枣庄、聊城、淄博、烟台、临沂

1、对二手车整体车况进行专业技术鉴定，并形成车辆评估报告； 2、拓展并维护业务合作渠道，达成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行价格协商与谈判工作； 4、负责车辆过户及档案转移等相关手续的办理； 5、收集、汇总并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具有一年以上二手车行业相关工作经验； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄超过三年； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬体系设计科学合理，坚持多劳多得原则，整体收入水平高于市场基准； 4、营造积极向上的企业文化氛围，高度重视员工工作体验与满意度建设。

二手车车辆评估、二手车销售、售后维修、财务、新媒体、外拓等岗位火热招聘中！诚邀加入！ 岗位职责： 1.对二手车辆的整体状况进行专业检测，并形成书面评估报告； 2.开拓并维护业务合作渠道，达成公司下达的业绩目标； 3.按照公司要求执行价格协商与谈判流程； 4.负责车辆过户及档案转移等相关手续办理； 5.收集、汇总并上报市场动态信息。 任职要求： 1.为人诚实守信，具备良好的职业操守和工作记录； 2.有1年以上二手车领域实际工作经验； 3.持有C1及以上驾驶证，且实际驾驶经验满3年； 4.综合素质突出者可适当放宽条件，具备汽车售后服务经历者优先考虑。

【工作内容】 1．产品讲解：热情接待到店客户，提供全面且专业的产品介绍服务 2．试乘试驾：为顾客安排并执行专业的试乘试驾体验流程 3．用户体验：协同交付与售后团队，高效响应客户在购车及用车过程中的各类需求，提出优化建议并反馈改进意见 【职位要求】 1．仅限统招大专或以上学历人员报名 2．具备出色的沟通表达能力，能顺畅开展跨部门协作与资源对接 3．持有有效中国驾照（C1及以上），实际驾龄满2年以上，无重大交通违规记录 4．*******，性别不限 【薪资情况】 1．薪酬结构：7K-10K（可面议）+绩效（底薪*0.2）＋提成10K-30K+多元激励机制 2．福利待遇：五险一金 3．工作时间：每日8小时工作制（根据门店营业时段灵活调整上下班时间），双休（轮班制），享受法定节假日及带薪年休假 4．晋升路径：产品专家﹣零售主管﹣店长﹣高级店长﹣省区经理

负责二手汽车买入卖出

1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询解答工作 2、负责整理各类车型的销售资料与客户信息档案 3、负责开拓产品市场，达成各项销售任务指标 4、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作

1、4S店内置换车辆评估及上门看车评估收购。 2、完成厂方要求的业绩要求，以及数据报表。 3、可独立完成车辆检测工作，反馈真实车况。 4、配合4S店销售顾问与客户沟通谈判，顺利促进新车成交收购置换二手车 5、合理掌握市场行情，具备谈判技巧，维系客户，保证客户满意度。 任职要求: 1、有驾照，熟练驾驶。 2、1年以上二手车评估经验。有4S店销售或二手车平台评估经验优先。 3、熟练掌握价格谈判，价格异议处理。 4、年龄40岁以内 5、人品端正，诚实守信，有正确的价值观和道德心。 2、完成厂方要求的业绩要求，以及数据报表。 3、可独立完成车辆检测工作，反馈真实车况。 4、配合4S店销售顾问与客户沟通谈判，顺利促进新车成交收购置换二手车 5、合理掌握市场行情，具备谈判技巧，维系客户，保证客户满意度。

一、岗位职责（网销部提供客户资源）： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入挖掘客户实际需求，推动完成销售转化； 5、负责售前跟进协调及售后客户关系的持续维护； 二、任职资格： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好者优先考虑； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有高度热情； 3、具有进取精神，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达、应变处理及问题解决能力，心理素质稳定； 5、拥有良好的团队合作意识与客户服务理念； 三、公司福利： 食堂+餐补、电话补助、节假日福利、生日福利、定期团建、出差补贴等。 行业标杆型企业平台，发展前景广阔，薪资福利水平领先同行，诚邀您的加入与咨询！

章丘山泉路插座没电，二八，有接的电工师傅吗？。

招聘：天桥区黄岗招聘女护工。女老人72岁，，协助锻炼，上厕所，做饭，打扫卫生，要求干净利索，有耐心，工资4800元26天。联系人：赵经理，联系电话：

明天白班～干果的报上名。

济南大学附近需要台20吨的挖机装几车石料，

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月综合工资9000左右，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月综合工资9000左右，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

快乐工作，开心赚钱~ 我们是一群90后、00后的年轻团队，办公环境舒适，同事亲切好相处 氛围轻松有活力，全是正青春的小伙伴，沟通不设限，工作不沉闷 我相信你绝非等闲之辈，若对现状感到无趣，不如来我们这看看 这次招聘我格外用心，比谈感情还投入，请认真对待我的面试邀请 其实很多人最初也只是抱着“试试看”的心态，最后却变成了“就是你了” 人生充满可能性，只要迈出一步，收获往往超乎预期 比如现在——我们正在招人，你准备好投出简历了吗？ 总觉得自己生活缺一份满足，也许真正欠生活的，是一次勇敢尝试 听说天时电子商务集团在扩招，你真的不打算来试一试吗？ 找工作不是短期任务，而是长期选择！ 我们的薪资福利待遇： 1、试用期底薪4000，后续浮动底薪5000-8000，综合薪资8K-12K，顶尖可达30000+，行业最高提成+多项补贴拿到手软~ 2、节假日可灵活调休，享受25天带薪年假 3、欢迎应届生加入，经验不限 4、工作时间：9:30-18:30（午休12:30-14:00） 期待你的加入，一起并肩前行~~~

岗位职责: 1.负责玫瑰颂护肤产品的销售及售后相关服务 2.与客户保持良好互动，保障服务过程顺畅高效 3.主动配合团队协作，助力达成整体销售任务 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能独立推进并完成工作任务 2.快速适应团队氛围，具备较强的团队融入意识 3.具备持续学习意识，能够不断优化工作方式与效率 单休，原则上周日休息，薪资结构为试用期3000+(4.5-6)点提成，转正后3000+300全勤+(4.5-6个点)提成。

氛围超赞的团队！工作轻松，生活愉悦！ 每月15号准时发薪，稳定有保障！ 缴纳五险一金，法定节假日正常休息 一、岗位职责： 1、负责电视台访谈类节目嘉宾的电话沟通、信息筛选与邀约安排； 2、核对并完善嘉宾基础资料，持续更新相关信息内容； 3、确认无误后，邀请嘉宾前往北京总部参与现场录制； 4、零经验可培养！！！ 福利待遇: 1、享受带薪休假，五险一金齐全，收入构成为：底薪+高额提成+绩效奖金+各类补贴； 2、人才培养机制：提供明确的职业发展路径，配备完善的培训体系，新人入职即有资深同事全程指导，助力快速适应团队节奏； 3、晋升通道透明：从助理到组长、主管，再到经理，每一步都有清晰规划； 4、多元奖励方案：设立月度、季度、年度业绩奖项，评选优秀员工与优秀团队，并设置PK激励奖； 5、丰富文化生活：定期组织户外拓展、国内外旅游、团队聚餐、下午茶时光、生日庆祝及年终盛会等活动。

办公地点：天桥区美林大厦；天桥区金牛大厦；高新区齐鲁软件园；历下区数码港大厦 工作时间：6天，8:30-18:00，中午休息一个半小时，每天8小时工作制，法定带薪假日 薪资待遇：无责底薪4000-6000浮动底薪+提成（6-13个点），新人保底到手6000-8000，老人平均薪资是8-15k，销冠最高到手6万多，奖金多多~ [岗位职责] 1、专注公司线上医疗健康类产品的销售推广工作； 2、使用公司分配的高质量意向客户资源，日均10-15条（售前转化率15%-20%）； 3、依据客户需求提供专业咨询，介绍产品及健康管理相关知识，促进客户持续复购； [福利待遇] 1、健全的培训机制与晋升通道，公司支持员工免费进修学习，如考取专业资质、提升学历等； 2、标准8小时工作制，每周四提供下午茶，团队氛围融洽，定期组织团建、生日会等活动； 3、公司统一安排员工住宿，每日提供午餐盒饭，三菜一汤营养均衡； 4、高比例提成可达13%，月收入轻松破万，上不封顶； 5、行业前景广阔，发展稳定且晋升迅速，为每一位有志之士搭建成长平台； 6、享受法定带薪假期+五险一金+工龄奖+年假+节日福利+周年纪念奖+定期团建等； [岗位要求] 1、具备销售工作经验者优先考虑； 2、年龄20-48岁，能熟练操作基础电脑应用； [员工福利] 五险一金---定期体检---加班补助---全勤奖---年终奖---餐补---节日福利---零食下午茶---生日福利

【岗位职责】 1、依据公司及部门销售目标，制定匹配的销售策略，开发并维护目标市场，确保销售任务达成； 2、定期跟进合作客户，保持有效沟通，构建稳定持久的合作关系； 3、负责销售计划与目标的拟定，并推动落地实施。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上TOB销售经验，拥有物流、快递、供应链领域从业背景者优先； 2、具备独立开拓市场的能力，市场洞察力强，掌握一定行业资源； 3、具备出色的沟通协调能力与商机挖掘能力，熟悉物流、电商、货代、合同物流资源者更佳； 4、富有激情与责任心，能承受较强工作压力。 薪资福利： 1、享受带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训，助力员工职业成长与价值提升！ 3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（10%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶

企业正处于快速发展阶段，现诚邀志同道合、渴望突破自我、追求高薪的优秀人才加入张奶奶团队！ 我们品牌“张奶奶海参”创立于1958年，是一家集海洋散养、生产加工与零售于一体的高端滋补品企业。 主营产品涵盖海参、鱼胶、燕窝、冬虫夏草、佛跳墙等高品质滋补食材。 目前全国拥有3000+家TOB合作客户，行业领先，上海及周边地区设有80余家直营门店，其中三家入驻同仁堂， 杭州、宁波、无锡、南通、泉州等地也均设有直营店。线上布局涵盖抖音、小红书及地方电台，长期开展品牌推广合作。 本岗位主要面向2022-2025年应届毕业生开放。 入职后将进入轮岗培养阶段，周期为3-6个月，根据个人表现可灵活调整轮岗时长， 支持自主选择后续职业发展方向，需尽快全职到岗或保持全勤实习。 高薪回报！精英团队！快速成长通道！ 岗位要求： 1、本科及以上学历（面向2023-2025届应届生），专业不限； 2、性格积极乐观，具备良好的自我驱动力、学习能力与进取意识； 3、善于沟通，富有亲和力，能适应高强度工作节奏； 4、在校期间成绩优异，有学生干部经历者优先考虑。 薪资福利： 1、工作时间朝9晚9，月休4天。前三个月无责任底薪8000元。 薪酬结构：底薪+提成+PK激励奖金+工龄奖+职级奖+孝心奖，综合收入8-12K； 2、按济南标准缴纳五险一金； 3、入职满一年享10天带薪年假； 4、多重福利体系：节日礼品、员工优惠购产品、满三个月享孝心工资1200元/年； 5、定期组织团建活动，发放节日礼物及传统节日家属关怀礼品； 6、前三个月提供每月500元住宿补贴或公司安排住宿，二选一

岗位职责： 1、收集参展客户信息并主动联络，持续跟进，拓展新客户资源； 2、通过电话、微信等方式与参展客户高效沟通，挖掘客户需求，明确合作意向，推进签约完成； 3、根据客户认可的展台设计方案提供合理报价方案； 4、对接下游生产厂商，协调展台制作与现场搭建事宜； 5、跟进项目回款进度，确保款项按时回收； 6、维护现有客户关系，定期与合作客户保持互动，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 2、逻辑清晰，有条理性，具有一定市场洞察与判断力，服务意识强； 3、热爱销售岗位，积极进取，责任心强，能适应较强的工作节奏； 4、具备良好的团队协作精神与学习能力，持续提升个人综合素养与专业技能； 5、有会展领域相关经验或销售从业经历者优先录用。 福利待遇： 1、底薪3.5-4k，另享提成，综合收入6-10k，业绩优异者收入上不封顶； 2、工作时间早8:30至晚5:30，淡季双休，旺季（3-5月、9-11月）单休；

岗位职责： 1、负责对二手车整体车况进行检测评估，并结合实际情况给出合理收购报价； 2、开拓并维护业务合作渠道，确保完成公司下达的各项任务与考核指标； 3、按照公司要求执行价格协商流程，达成交易共识； 4、协助办理车辆过户及相关档案转移手续； 5、收集、汇总并及时上报市场动态信息。 任职要求： 1、为人诚实守信，具备良好的职业操守和从业背景； 2、具备较强的独立判断与问题处理能力，市场洞察力强，善于沟通协调，具有一定的组织能力； 3、持有C1及以上驾驶证，且实际驾龄超过3年； 4、综合素质突出者可适当放宽条件，拥有汽车售后服务经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化晋升通道； 3、薪酬结构科学透明，体现绩效导向，收入水平普遍高于行业基准； 4、营造积极健康的工作氛围，致力于提升员工的归属感与满意度。 职位福利：餐补、五险、交通补助、通讯补助 立即投递

1.负责电话对接商家，前期电话沟通。 2.我们做的是短视频抖音运营商家公司。

岗位职责： 前期通过电话方式邀请意向客户参与课程体验 岗位职责： 1.负责客户来电的接听与拨出，提供专业解答与服务支持； 2.准确完整地登记客户信息，确保数据真实有效； 3.持续跟进客户关系，及时响应并解决客户疑问； 4.具备相关行业从业经验者优先考虑； 5.工作积极主动，具备良好的协作意识。 任职要求： 1.拥有较强的沟通技巧和客户服务意识； 2.工作认真负责，能妥善处理客户意见与投诉； 3.熟悉常用办公软件及客户管理工具的操作； 4.具备团队精神，能与同事保持高效沟通与配合。