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岗位名称：120急救中心调度员； 岗位要求：1.年龄35岁以内；2.主要负责院前急救工作中的呼叫受理、急救指挥、救治指导、信息汇集等工作；3.工作期间认真负责，服从公司安排，生活中无不良嗜好，无纹身。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。

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物流客服，调度员 、沟通好踏实肯干，有无经验均可。接打电话发布信息，一天7小时，每周末休一天半 薪资福利:底薪加提成，成手月工资6千到2万+，工资按时发放，公司客户资源丰富，一对一培训指导 招工人数:数名

岗位名称：荆州综合岗员工（仓管员、核算员、调度员、客服员）； 岗位要求：仓管员：1.负责仓库的收发存管理；2.负责仓库的库位管理与维护；3.叉车证优先，有家用电器货物仓储管理经验优先。核算员：1.负责仓库货物出入库单据的打印、审核、整理及系统操作；2.每月进行仓库盘点并输出报表；3.解决账面与实物发错货或串货的情况。调度员：1.负责接收客户订单，制定发运计划；2.跟踪发运任务，反馈运输情况；3.安排供应商发运任务，现场车辆检查，分析货物与车辆匹配。客服员：1.跟踪发运任务，系统录入及供应商系统检查；2.回单收集及系统上传；3.团队基础管理。 薪资待遇：荆州综合岗员工薪资：4200.06000.0元。

物流调度员岗位在广东揭阳招聘，要求负责物流路线规划与调度安排，监控运输过程及处理突发问题，协调资源保障货物准时送达，薪资待遇月薪3000元以上。

岗位名称：会计；物流调度员。岗位要求（会计）：1.年龄在18至55岁之间；2.上早班或下午班次要求准确；具有会计相关工作经验（报税、变更股权、记账报税等）。薪资待遇（会计）：试用期一个月，工资3000元；转正后每月工资为3200元加提成。岗位要求（物流调度员）：具备良好的沟通能力；有责任心和服务意识；有时能早晚接电话。薪资待遇（物流调度员）：试用期一个月，工资为每月底薪加提成；第二个月工资为每月底薪（约为1500元）加提成。以上内容仅供参考，不涉及具体地点和联系方式等信息。

岗位名称：物流调度员； 岗位要求：1.年龄2540岁；2.能够使用智能手机及智能软件；3.在物流调度岗位有13年管理工作经验；具备责任心、敬业爱岗、工作态度积极；优秀的沟通、协调、执行能力。 薪资待遇：1.底薪1000元+20%提成；2.无底薪50%提成。

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岗位名称：仓库文员岗位；生产文员岗位；卡特彼勒物流公司文员岗位。 岗位要求：1.精通Excel制表操作；2.具备仓库文员或生产文员工作经验；3.有ERP系统经验者优先。不接受刚毕业的学生与实习生。 薪资待遇：时薪为2830元（试用期时薪少2元/时）；月薪范围约为58246240元，加班另算，综合月收入约为70007500元。提供免费工作餐，班车和宿舍。打卡满15天有额外奖励。工作地点在苏州。

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岗位职责： 1、经营规划与执行：依据分公司的经营目标，制定、监督并落实所辖区域的经营方案，推动计划实施并对最终经营成效负责； 2、团队管理：统筹管理所辖区域小队，组织并指导队长开展工作，全面负责队长的招聘、培养、发展及留存； 3、日常管理： a.跟进所辖区域运营质量相关数据，开展复盘分析，核实问题成因，整理反馈信息并推进策略落地； b.早会监督：定期参与U+小队早会，检查队长日常履职情况，发现问题并督促整改落实； c.排班配置：每周日结合次周商圈特点、天气状况等要素，与队长协同完成次周排班安排； d.小队出勤管控：按排班要求收集未出勤骑手原因，归类分析并跟进异常出勤人员； e.安全管理：全面负责所辖区域的安全管理工作，作为区域安全第一责任人，组织开展安全培训与宣传，协调处理区域内安全理赔事务； 4、问题监控：及时识别、了解并协调解决所辖商圈内小队及骑手在运营中遇到的各类问题； 5、收集与反馈：协助或督导小队完成其他部门或甲方提出的资料收集、任务执行及相关反馈工作； 6、运营政策制定与核实：负责提报商圈运营政策建议，进行信息审核，并对内容的真实性与准确性承担连带责任； 7、线下活动：组织实施所辖片区的各项线下运营活动； 8、完成上级交办的其他工作任务。

男女不限，年龄18 - 55周岁。工作时间9:00--21:00 薪资福利:4700元，包吃住，兼职也行，2月份兼职一个月，具体面谈 工作地址:苏州中心

岗位职责: 1.负责搅拌站运输车辆的日常调度与运行管理 2.组织落实车辆的维护保养及清洁工作，保障车况良好 3.实时跟踪车辆运行情况，快速响应并处理突发状况 任职要求： 1.具备较强的统筹规划与团队管理能力 2.擅于沟通协调，推动驾驶员之间的高效配合 3.工作态度严谨，责任心强，能在高强度环境下稳定作业 4.拥有搅拌车司机资源者可优先录用 具有大规模搅拌车车队（百余台以上）管理经验者优先 另因业务拓展需要，现招聘搅拌车驾驶员5名 （驾驶技术熟练，具备丰富行车经验，能适应高强度工作）

任职要求：32周岁以下，大专及以上学历，具备2年以上同行业物流工作经验，SF德邦背景者优先考虑，也欢迎其他区域京东内部调动人员 岗位职责：统筹网点经营收入、运营服务体验及团队管理三大维度工作 岗位福利：缴纳五险一金，享受年终奖金，日常节假日加班补贴，表现突出者可获专项晋升机会

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