
服务员
2000-3000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
招聘服务员,要求有耐心,有一定沟通能力和服务意识,年龄在18-25周岁之间。
服务员1-2人
通辽市医院地下食堂招工1. 米线档口服务员一名:9点–19点中间有休息(暂定),负责点单、打包、出餐、打扫,干活麻利就行,有无经验均可,工资面议。2. 面点师傅一名:只做大饼、烧饼,带早餐,活简单好干,手艺熟练、爱干净,工资面议。地址:通辽市医院地下食堂有意者电话联系面谈!电话:
服务员有提成包吃6-10人月结
[玫瑰]胖媳妇原味烧烤招聘收银员1名底薪4300满勤300+瓶盖+提成+公休两天不休补钱(要求成手收银)招服务员2名底薪4000+满勤300+瓶盖+菜品提成+(公休两天不休补钱)招凉菜1名底薪4200+300满勤+公休两天不休补钱。招抓串1名底薪4200+满勤300+公休两天+提成。招打杂刷碗工1名底薪3200满勤300+(公休两天不休补钱)[玫瑰]胖媳妇铁锅炖铁南店招聘招聘收银1名底薪4300+满勤300+瓶盖+菜品提成,+公休两天不休补钱(要求成手收银)招服务员1名底薪4000+满勤300+瓶盖+公休两天不休补钱。[玫瑰]胖媳妇自助烤肉招聘招服务员2名底薪4000+满勤300+瓶盖+公休两天不休补钱。招后厨备菜底薪4200+满勤300+公休两天不休补钱。招刷碗1名底薪3200+300满勤+公休两天不休补钱。以上招聘岗位给上意外保险,供吃不供住,有经验者优先(男女不限)联系陈经理下午3点以后打电话
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职
[爱心]在山葵悦沈铁店招人[爱心]服务员两名[爱心]薪资待遇[爱心]综合薪资4500-5000底薪3500满勤200+会员卡+好评+瓶盖[爱心]联系电话:
通辽科尔沁区农资小区麻辣烫招服务员工作时间早8:30到晚八点联系电话
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职麻辣烫店干过的优先,吃苦耐劳
农资小区麻辣烫招服务员工作时间早8:30到晚八点联系电话
水吧台服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.全流程餐饮服务
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5.最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员6-10人月结全职
[红包]鼎合盛鲜切火锅烤肉自助[红包]招兵买马啦期待您加入我们的团队[庆祝]地址开发区辽河镇集东门第一家[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]服务员:6名刷碗大姐1名钟点工:13元一小时应聘电话:(同步)
服务员有提成1-2人月结兼职假期工全职
喜家德(建国路店)招聘:服务员:月薪3700以上,两个班次倒班,住房补贴,好干不累主要职责:点饺子,上餐具,撤台,碗筷好拿不沉,晋升机制:前厅助理-店长刀工:月薪3600+提成,月休4天,备料,做菜,菜品好做。晋升机制:最高三级刀工加提成联系电话:
通辽奈曼旗主要工作,我就试墙面精化版顶面精化版,
300-400元/天
净化板15-30天3-5人完工结算
主要工作,墙面净化板顶面净化板。吧老的换下来。
江西宜春招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营
4000-7000元/月
酒店经理月结
招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营工作,规范前厅各项服务流程,保障前厅工作高效有序开展;对接前厅、客房、餐厅等各部门工作衔接,做好沟通协调,全面提升宾客入住体验;监督前台入住、退房、换房、客房排房等各项日常工作,严格把控服务标准;妥善处理宾客咨询、投诉及各类前厅突发问题,维护酒店服务品质与品牌口碑;落实宾客维护相关工作,跟进线上评价管理,制定优化方案,持续提升酒店好评率;负责前厅员工日常管理、排班调度、业务培训,提升团队整体服务水平与工作效率。任职要求:具备优秀的服务意识,拥有出色的统筹能力与部门协调管理能力,有酒店前厅管理相关经验优先;擅长人际沟通,能够妥善维护客情关系,高效完成内部团队协作工作;工作认真负责、抗压能力强,可适应酒店轮班及高峰期高强度工作节奏;熟练操作电脑及办公软件,熟悉酒店管理系统,上手能力强;热爱酒店服务行业,主动学习更新行业服务标准,适配酒店常态化运营发展。
郑州新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
3000元/月
酒店经理月结
新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
服务员厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
服务员有提成3-5人完工结算假期工
【曼城酒吧诚招钟点工或暑期工】
钟点工:随时能来,按小时计算,一小时10元,特定条件每晚+50元
暑期工:按照每个月1500元计算(一个月有四天的假期)+提成(当月营业额2%)
上班时间:21点—1点
酒吧位置:西湖花园A区东门
联系方式:
要求:性格外向 热情开朗 形象好 气质佳
服务员包住包吃1-2人月结全职不忙事少
火锅店招聘服务员传菜员:需长期工作薪资3500+有工作经验优先入职每月带薪休假三天每年工龄加100.免费食宿地址:肥之牛火锅店联系电话:(同步)
蒙汉兼通服务员 服务生
4000-5000元/月
服务员包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
服务员
3000-4000元/月
服务员1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎送、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持前台及用餐区域整洁有序,及时补充餐具与物料
3.主动了解顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合团队完成日常营业准备、收尾及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.身体健康,持有有效健康证
KTVp酒
3000-7000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
蒙汉兼通服务员 服务生
4000-5000元/月
服务员有提成3-5人月结全职
有工作经验者优先 30到45岁 男女不限 联系电话️ 微信同步
通辽科尔沁区招聘服务员工资4000+供吃住活好干联系电话
4000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
招聘服务员工资4000+供吃住活好干联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供奈曼旗酒店经理最新招聘在线招聘信息,主要招聘奈曼旗酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。