任职要求：农牧业、饲料、肉制品行业 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先考虑 2、具备3年以上农牧行业销售背景，同时拥有3年以上团队管理经历，了解产业链上下游运作模式 3、掌握农牧产品特点（如饲料配比、作物生长规律、畜禽养殖技术）；熟知农业相关政策（含补贴政策、环保规定）及行业规范（如有机认证、动物检验检疫）；熟练操作ERP、CRM系统，具有数据处理与分析能力 4、能接受高频次出差（包括农村及边远区域），抗压能力强，具备突发事件应对经验及资源协调能力 5、了解农产品线上运营模式（如生鲜配送、B2B交易），紧跟农业数字化发展动态（如智能农场、物联网技术应用） 岗位职责： 1.市场策略与销售规划 依据公司产品线（种子、饲料、畜牧类产品等）制定年度及季度销售目标与执行方案；结合行业动向（如政策调整、环保标准变化、市场需求起伏）及时优化销售策略；统筹农产品季节性营销节奏，提升库存周转与物流效率 2.客户拓展与关系维护 开发农牧领域销售渠道（涵盖经销商、养殖场、农业合作社、政府合作项目等），构建稳定合作网络；定期走访重点客户（如大型养殖企业、食品加工单位），协助解决技术或服务问题；策划并参与行业展会、技术交流活动，增强品牌认知度 3.团队建设与管理 组建并指导销售队伍，强化其对农牧专业知识（如疫病防控、种植管理）的理解；监督销售流程执行，确保符合合规要求（如产品质量安全、合同规范） 4.数据监控与风险管控 跟踪销售核心指标（如区域业绩、回款进度），通过数据分析合理调配资源；识别行业潜在风险，制定并落实应急响应机制 5.跨部门协同作业 与生产端保持沟通，传递市场反馈信息（如品种优化需求、包装改进建议） 联动技术团队为客户定制解决方案（如养殖信息化系统、精准农业装备支持）

一.省团生活推广合伙人+支付宝碰一碰+外卖代运营， 长期管道收益+长期流水分润收益， 辛苦一阵子，躺挣一辈子 0投资/0门槛/不交代理费/不卖地图 全国范围内招募合伙人服务全国10亿级用户 二.省团生活是一个数字化本地生活平台 省团生活是支付宝碰一碰全国主要代理服务商之一 进入省团生活数字化平台推广者有如下收益: 跑一家餐馆或各种商家店铺，小伙伴至少有6个板块的现金收入以及加上长期管道收益 (被动式收入终身有效) 三.AI+数字经济，正在定义下一个黄金十年，风口已至，就在眼前，这里我们只招募[看清趋势，恩意相信，同频有梦想有野心的人） AI智能营销新机遇诚邀加入省团生活卓越团队，用科技赋能营销，让声音连接未来! 为什么选择我们? 1.行业风口：Al+智能硬件+营销，万亿级蓝海市场： 2.产品创新：颜覆传练音响的AI营销黑科技，市场竞争力强 3.团队基因：技术+营销双轮驱动，扁平化管理拒绝内卷； 4.成长速度：参与从0到1的产品孵化，快速成为市场专家；成熟培训系统； 5.改变世界：用声音连接用户，用技术推动商业变革。 “让每一次支付，都成为品牌与用户的深度对话。—期待与你一起，用AI智能营销，定义末来。 从好省到省团生活，我们重新定义营销：现在用支付系统，我们一起定义未来。 四：收入待遇 1、直营+团队管理奖励（现金、持续、被动、管 道收益可持妹收益） 2、优秀者可获得年收入百万、千万，甚至更多（有真实数据） 3、优秀者团队领袖可获得城市分红（每城仅有6个名额） 公司上一个品牌好省，成就了无数平凡人，该收入人群，被动收入、十万百万、干万，甚至更多并仍旧在持续发放收入，现在[省团生活]重新出发，市场体量是当年的数百倍 五、任职要求 1.具备出色的沟通能力，能够与团队和合作伙传有效协作 2.能够迅速话应新环境，积极面对挑战 3.具有良好的学习能力，不断提升个人技能以适应变化 六、我们有完善的培训体系，手把手免费教学包教包会。 可以兼职和全职，工作时间非常自由，只看业绩。 有意向请私信我! 现因业务高速扩张，诚邀优秀人才共创未来!

岗位职责： 1、对目标酒店的运营情况进行调研评估，推进客户预订协议的签署，完成与合作酒店的接洽及合同签订工作； 2、开展市场价格分析，重点对比竞品定价策略，识别价格差异及其成因，并与酒店协商，力争获取具备竞争力的价格优势； 3、深入了解所在区域酒店市场动态，持续维护与酒店的稳定合作关系，助力提升产品收益水平； 4、汇总并研判本地市场竞争格局，掌握高星级酒店的合作要点，制定有效的合同谈判方案。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，具有一年以上的高星级酒店销售、旅游代理或旅行社相关岗位经验； 2、有互联网平台或旅游行业（如携程、美团、同程艺龙、驴妈妈等）酒店业务背景者优先，具备酒店销售实操经验者更受青睐； 3、具备良好的分销拓展能力、数据分析能力、学习适应能力以及沟通协作能力。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，拓展新客户，维护现有客户关系； 2.制定并执行销售计划，完成销售目标，提升产品市场占有率； 3.收集市场信息，分析竞争对手动态，及时反馈并提出应对策略； 4.协调内外部资源，确保销售流程顺畅，提升客户满意度； 5.参与制定销售策略及方案，为产品推广提供有效支持。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2.对行业有一定的了解，有志于在该领域长期发展； 3.具有较强的市场分析及判断能力，能够快速响应市场变化； 4.有责任心，抗压能力强，能够适应出差； 5.团队合作意识强，能够与公司各部门有效沟通。

工作内容： 1、负责本地区停车场、高速公路领域相关产品的市场推广与销售工作； 2、开展区域内客户的开拓与长期关系维护，跟进业务流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户潜在需求； 3、及时传递公司总部发布的新产品信息及市场策略，同步最新行业动态，助力客户提升运营效率； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，统招公办院校毕业； 2、具备2年以上toB销售工作经验，具有停车场或高速公路行业销售背景者优先考虑； 3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，热爱销售岗位，能够适应区域范围内出差安排； 4、在本地区停车场、高速公路行业拥有一定的人脉积累和资源基础；

招共享杆柜兼职业务员 无底薪高提成，成交一单赚一单，时间自由不坐班 负责本地台球厅/球房洽谈杆柜投放，无需囤货、总部全程支持 新手可带，有销售经验/本地台球资源优先 想增收的速来，佣金上不封顶！

岗位职责： 1、负责公司产品的市场渠道拓展与销售工作，落实并达成年度销售目标； 2、根据个人销售目标制定实施计划，定期拜访客户并积极开发新客户资源； 3、维护客户关系，及时了解客户需求，提供专业、积极、周到的服务支持； 4、主动挖掘潜在销售渠道及客户群体，重点开发上下游合作方特别是终端用户，并完善客户信息档案； 5、收集市场一线反馈和客户建议，为公司在营销策略、售后服务等方面提供有效参考。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁；退伍军人优先考虑； 2、具备挑战意识，掌握客户管理方法及沟通技巧； 3、工作踏实认真，能吃苦耐劳，富有进取心和开拓意识，学习能力强，具备优秀的团队协作、沟通协调与谈判能力； 4、有责任感，能适应较高强度的工作节奏；具备团队合作精神，乐于迎接挑战。 公司福利： 1、五险一金； 2、节日奖金或礼品、生日补贴、年终奖等福利； 3、全面系统的培训； 4、轻松和谐的团队氛围、良好的发展平台空间； 5、薪资待遇优厚，晋升空间广阔； 6、试用期表现优秀者，可提前转正。

工作时间: 早八晚六，八小时工作制，午休两小时，每周上六休一，周日固定休息，法定节假日正常休假，享受超长年假（春节放假两周~~）。 岗位职责： 在恰当的场景，沟通恰当的内容，遇见恰当的对象，促成恰当的合作 任职要求： 1、性格亲和，工作踏实、细致、有责任心，具备良好的表达能力 2、零基础也可，全程有人指导 3、只要你的学习意愿强，工作态度积极主动，我们都欢迎加入~ 公司特点： 1、团队年轻有活力，专注为年轻人提供创业与就业机会 2、工作氛围融洽，上级关心员工，同事间协作紧密、关系友善 3、本公司直接招聘，无空降岗位，对每位求职者一视同仁 4、发展空间广阔，轻松实现高收入的理想职位 福利待遇： 季度竞赛赢取豪车使用权 不定期发放丰厚奖金 办公地点距地铁口仅50米，通勤便捷 提供免费住宿，无需押金 每年享受3+2次高端旅游（打卡热门城市+入住五星级酒店+含食宿交通） 定期组织团建活动（全身心参与趣味项目，释放压力，放松身心） 节日专属礼品（承载公司文化与关怀，也是对每位成员努力的认可）

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与执行，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略 5.协调内部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.有不限工作经验，具备销售团队管理经验者优先 3.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 4.熟悉销售流程与客户开发模式，能独立推进业务进展 5.工作地点位于不限地区，能适应阶段性出差安排

岗位职责： 1、依据公司整体战略方向及市场动态，制定并执行销售策略与计划，确保销售目标顺利完成； 2、整合内外部资源，独立开展区域内面向企业及政府类客户的开发、关系维护与日常管理； 3、深入发掘并引导行业客户潜在需求，推动客户拓展、长期维系及深度合作； 4、主导报价、商务谈判、投标流程等各项销售环节，推进项目落地，保障回款及时性； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上销售岗位相关工作经验； 2、拥有三年以上TOB/TOG领域销售经历，有无人机行业销售背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，性格积极向上，能适应一定工作压力； 4、责任心强，富有进取心，具备团队协作意识，工作充满激情与热情。

南京需招多名压力容器手把焊工，能拍二级片，要求双证。铆工二把刀，能气割打磨，懂简单图纸，会组对，长期稳定，加班多，年龄要求50岁以下，管吃中晚餐，管住，按时发放工资，也可人走账清，管，微信同号可加。

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岗位职责： 1. 负责华东区域路灯及照明工程类客户的开发与维护，完成年度销售目标及回款指标 2. 主导城市及道路照明项目投标、方案推介、合同谈判与签订全流程 3. 协同技术、设计、工程部门提供定制化照明解决方案，提升客户满意度与复购率 4. 收集市场竞品动态与客户需求反馈，定期输出区域市场分析报告 5. 组织并管理销售团队，开展业务培训、绩效辅导与过程管控 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气工程、市场营销、土木工程等相关专业优先 2. 5年以上照明工程、市政建设或B2B工业品销售经验，有城市照明项目实操案例者优先 3. 熟悉城市及道路照明工程专业承包资质体系，具备政府/项目运作经验 4. 具备优秀的客户关系管理能力、跨部门协同能力和团队管理经验 5. 责任心强，能适应短期出差，认同宝典集团“顾客至上、诚信务实、追求卓越”的价值观

酒店招聘销售经理： 要求对销售充满热情，沟通表达流畅，具备良好的客户服务意识与市场敏感度， 执行力强，有责任心，能主动开拓市场、维护客户关系。年龄20到45岁，月休三天，工资4000+有意者进店面试，联系电话

全屋定制业务拓展，主要是门店和设计装修公司

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长沙树木岭茶楼招聘 营销主管一名，有茶楼营销相关工作经验或客户资源。工资4000到5000，包吃住，月休四加一 服务员多名，30岁以内，有茶楼相关工作经验，工作细心，有责任心。工资3500加200全勤加提成，包吃住，月休四加一。 联系电话

1、依据公司战略方向与业绩指标，带领销售团队达成年度及月度销售任务与客户拓展目标。 2、负责组建5人以上销售队伍，并全面统筹日常销售流程管理，打造高效能作战团队。 3、具备吸引和甄选优秀人才的能力，能够在团队中孵化1-2名核心骨干（未来团队领导者）。 任职资格： 1、热爱教育行业，具备利他精神，有志于成长为一名企业家； 2、大专及以上学历，市场营销、播音主持、工商管理类、MBA/EMBA相关专业优先考虑； 3、具备至少3年销售团队管理经验，有独立招聘或组建不少于5人销售团队的实际经历； 4、具有成功创业经历或拥有企业家资源网络者优先； 5、过往背景涉及无形产品销售或服务高净值客户群体的行业更佳； 6、拥有出色的团队管理能力与领导才能，能够激发团队活力，愿意投入时间培养下属，具备格局与强烈的目标意识。 [职位亮点] 1、助你拥有一份值得终身投入、兼具社会价值与使命追求的事业； 2、提供广阔晋升空间、系统化的专业培训支持，免费学习高端企业管理精品课程； 3、无责任底薪+业绩提成+团队激励+月度奖励+年终奖金； 4、链接优质高端人脉圈层，为迈向成功企业家或行业顶尖专家提供助力； 5、团队氛围年轻活跃，定期开展户外团建活动，福利体系健全

岗位职责： 1、依据公司战略方向，制定江苏或安徽区域所辖城市的年度销售计划，并根据市场动态适时优化销售策略，确保区域内各项策略有效落地执行； 2、统筹团队运作，推动并达成公司下达的销售业绩指标； 3、落实公司新产品上市及品牌推广相关工作，保障执行质量与进度； 4、负责销售费用审批、经营数据分析、月度运营复盘等相关管理工作； 5、监督下属人员按时完成各项工作任务，并提供必要的指导与过程核查。 任职要求： 1、年龄不超过40周岁； 2、具备大专及以上学历（包含成人自考、电大等非全日制学历）； 3、需有直营城市运营管理经验（非代理或经销模式）； 4、具有快消品行业从业背景

岗位职责Responsibilities: 1、开展企业客户拓展工作，落实团队销售任务并达成既定业绩目标； 2、制定销售解决方案，统筹服务方案的前期准备与落地执行，能够提供面向企业客户的整合式服务支持； 3、挖掘潜在业务机会，主导或配合完成签约客户的运营维护，持续优化服务流程，构建营销场景，掌握市场动态与客户需求，及时传递行业信息； 岗位要求Requirements： 任职资格： 1、大专及以上学历，具备2年以上管理工作经历； 2、拥有较强的沟通协调能力、应变能力、协作精神，以及市场与行业研判能力，责任心强，擅长识别潜在客户资源； 3、了解销售全流程及实战技巧，有企业端卡券类、消费卡类产品销售实操经验及市场渠道资源者优先考虑； 4、具备目标驱动与客户导向意识，能独立开拓大客户市场；

工作地点：南京 销售经理工作职责： 岗位职责： 1、负责公司产品的市场渠道拓展与销售工作，落实并达成年度销售目标； 2、根据个人销售目标制定工作计划，按计划开展客户拜访及新客户开发； 3、与客户维持良好互动，及时掌握客户需求，提供积极、热情、周到且满意的服务体验； 4、积极开拓新的市场渠道和潜在客户，独立开发并延伸上下游资源，重点聚焦终端用户，完善客户信息档案； 5、收集市场一线销售数据及客户反馈，为公司在营销策略优化、售后服务改进等方面提供建议支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-28岁；退伍军人优先考虑； 2、具备较强的抗压能力，熟练掌握客户管理方法与沟通技巧； 3、工作认真负责，踏实肯干，富有进取心和开拓意识，学习能力强，具备良好的职业素养以及协调、表达、谈判能力，注重团队合作； 4、有担当意识，能适应高强度工作任务；具备团队精神，乐于迎接挑战。 公司福利： 1、五险一金； 2、节日奖金或礼品、生日补贴、年终奖等福利； 3、全面系统的培训； 4、轻松和谐的团队氛围、良好的发展平台空间； 5、薪资待遇优厚，晋升空间广阔； 6、试用期表现优秀者，可提前转正。

岗位职责： 1.制定并落实销售计划，带领团队达成业绩指标，扩大公司在网络安全与数据安全领域的市场覆盖。 2.开发新客户资源，维护现有客户关系，深度挖掘客户需求，提供定制化的安全服务方案。 3.联动公司技术、产品等相关职能部门，保障售前咨询、项目实施及售后支持的高效衔接，提升客户体验。 4.汇总行业动态，研究竞争格局，灵活优化销售策略，巩固公司产品与服务的市场竞争力。 任职要求： 1.大专及以上学历，计算机、网络安全、通信工程等相关专业优先考虑。 2.具备1年以上网络安全或数据安全领域销售经验，有良好的业绩记录和客户积累。 3.熟悉主流安全产品与服务，如防火墙、入侵检测、数据加密、身份认证等，能精准匹配客户需求并输出解决方案。 4.对医疗行业有一定认知，了解行业应用场景及合规要求。 5.具备出色的沟通协调能力与谈判技巧，市场敏感度高，应变能力强，可独立开展市场拓展工作。 工作时间：早九晚五点半周末双休 薪资面议，欢迎有志于高收入发展的优秀人才加入

职位名称：渠道销售经理（政府/B端资源方向） 岗位职责： 1、资源拓展与关系维护： 负责开发并维系与民政局、卫健委、残联、街道办等政府部门，以及大型、、金融保险机构、工会等企业客户的长期稳定合作关系。 2、项目推进与落地： 针对政府购买服务、企业员工福利采购等项目，能够精准把握客户需求，设计合作方案，主导商务洽谈，并推动项目顺利实施。 3、市场规划执行： 结合区域市场特点及政策动态，制定切实可行的渠道拓展策略和销售目标，确保完成季度及年度业绩指标。 4、品牌影响力提升： 代表公司出席政府组织的会议、行业交流活动及企业合作场合，增强公司在政企客户中的品牌认知度与专业形象。 5、跨部门协作： 与运营及服务团队高效配合，保障项目执行质量，提升客户满意度，助力合作关系持续深化。 任职条件： 1、学历不限，注重实际能力。 2、具备3年以上面向企业的客户销售或渠道开发经验，拥有政府系统或企业采购相关资源者尤为关键。 3、有成功操作政府服务采购、企业集中采购项目经历者优先录用。 4、具备出色的谈判技巧、公共关系处理能力及人际沟通水平。 5、具有较强的市场分析能力和项目策划能力，能独立完成合作方案撰写为佳。 6、自我驱动力强，目标意识明确，抗压能力强，追求高绩效与高回报。 7、热爱养老服务事业，认同公司价值观，具备社会责任感与共情能力。

商用车客服经理/商用车咨询经理 岗位背景：互联网数据公司，为全国的C端卡车自己提供专业的商用车咨询顾问 岗位职责： 1、负责培训客服人工团队商用车知识，覆盖卡车制造、维修保养、运营的生态日常知识输出 2、负责解决司机针对卡车专业性知识的咨询，如发动机、变速箱、液力缓速器、排放、改装等专业知识的解答 3、能够系统、逻辑性的输出商用车专业性的知识给客服团队 岗位要求： 1、熟知卡车知识构造及原理，如速比、电路、制动、气路、油路等知识 2、对新能源卡车、NG车、燃料电池车等产品有一定的了解 3、细分领域如自卸、轿运、冷藏、危化品等产品有一定的了解 4、有一汽解放、重汽（汕德卡）、东风、福田、陕汽卡车等品牌4S店销售直营TOC三年及以上或主机厂制造背景，其中有一汽解放中重卡4S店销售工作的优先 5、全日制本科学历，22-35岁；

【岗位职责】 1、从0到1组建销售团队，带领团队落地执行销售战略，利用公司自主研发的智能拓客工具挖掘国内电商客户资源，完成电话沟通—微信添加—线上产品演示—线上签约成交全流程，推广公司电商SaaS软件系统； 2、深入理解电商领域的核心痛点及行业特性； 3、设定清晰的销售目标，统筹指导团队推进目标计划、策略与行动方案，激发团队活力、提升士气，助力成员成长，参与陪访促成签单回款，确保整体业绩达成； 4、积极开拓电商类客户，推动合作关系建立。 【岗位要求】 1、全日制统招大专及以上学历； 2、具备电商SaaS领域经验或B2B电销+网销/面销背景者优先，有ToB软件系统销售实战经历更佳，Top Sales履历或金牌团队管理经验者优先录用； 3、掌握成熟的B端客户销售方法论，具备出色的产品讲解能力与表达技巧，能快速与客户中高层建立有效沟通，拥有敏锐的商业洞察力、机会判断力以及优秀的谈判能力和应变反应； 4、责任心强，事业心旺盛，具备感染力，能在高压环境下稳定发挥，心理素质过硬； 5、Top销售或Top团队管理者优先考虑； 6、来自同赛道电商SaaS企业的优秀人才优先考虑：如聚水潭、旺店通、掌上先机、光云、乐言、晓多、小智等 【产品信息】 1、产品定位：专注电商行业营销场景的垂直型SaaS工具——智能客服机器人/抖店外呼系统； 2、客单价范围：标准化产品年费2W-10W不等； 【福利待遇好】 薪资结构：月收入=底薪＋个人提成+团队提成+月度奖金； 其他福利：入职即缴五险一金+每周下午茶+不定期团建活动+结婚生育礼金丰厚+节日礼品+生日派对+餐补+年度健康体检+带薪年休假+咖啡畅饮； 【晋升空间大】 职业路径：销售主管→城市经理→区域经理→销售总监→事业部负责人； 培训支持：提供岗前带薪培训、公司“栋梁计划”专项培养项目等。 产品自主开发，迭代迅速，紧贴市场需求，具备较强市场竞争力！企业连续四年荣登全球独角兽榜单； 晋升通道畅通！发展空间广阔！收入可观！平台稳健！想赚钱的看过来~~~ 【公司介绍】 探域致力于成为电商全域智能增长专家：让电商运营更简单，赋能品牌实现全域数字化增长，打造以消费者触点为核心的电商全域智能营销SaaS平台，助力企业实现数智化运营与高质量发展，投资方包括阿里、红杉、软银等顶级资本。

一、岗位职责 1.根据公司整体业务规划，拟定商超渠道专项销售方案与实施路径，全面负责渠道销售目标的达成。 2.负责优质商超及卖场的准入洽谈，统一管理日常客户关系，维护渠道合作的长期稳定。 3.定期组织商超市场调研与数据整理，准确识别市场动向与客户需求，助力提升渠道市场占有率。 4.主导商超渠道各类促销活动（如节日营销、新品上市等）的方案设计、执行推进及后续效果评估。 5.统筹管理商超渠道日常运营工作（包括商品陈列、库存管控）及促销团队建设，保障渠道高效运作。 二、任职要求 1.大专及以上学历，管理类、市场营销或快消相关专业优先考虑。 2.具备5年以上快消行业销售工作经验，其中至少3年商超渠道管理经验；拥有大型商超资源、门店运营背景，熟悉线下商超运作模式者优先，须具备实际团队管理经历。 3.熟悉商超全链条运营流程（入场、客情、陈列、库存），可独立制定并落地销售策略；具备较强的市场洞察与数据分析能力，能及时响应市场需求；擅长跨部门协作及商超客户沟通，具备良好的问题解决能力。 4.目标导向明确，责任感强，工作主动积极；能适应快消领域高强度工作节奏，接受高频次出差安排。

【您的责任】 1. 负责校区周边市场推广（包括广告投放、网络社区宣传、异业资源整合等）； 2. 开展周边地推引导，推进渠道合作与拓展工作； 3. 具备基础策划与方案制定能力，协同团队达成整体目标； 4. 负责自媒体平台日常运营，维护并推动社群活跃与传播； 5. 配合市场部及区域统一部署的营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1. 大专（非五年一贯制）及以上学历，不限专业，不限性别； 2. 具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3. 具有良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4. 能适应高强度工作节奏，积极应对挑战，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1. 高额薪酬：无责任底薪+月度奖金+额外激励，综合月薪7k-9k（上不封顶）； 2. 健全培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项及管理类课程）； 3. 多元晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，路径为：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5. 节日礼遇、关怀慰问、多样化团队建设活动； 6. 享受法定年假及额外福利年假； 南京市共25家校区，可根据住址就近安排工作地点。