
店长免费培训
招聘:门店管理(店长)薪资:面议负责生日宴现场主持,带动氛围、串场流程,配合完成小熊猫、高山流水等仪式环节。性格开朗,能主动调动气氛,做事守时靠谱。有无经验均可,公司将提供完整的话术和流程培训,轻松上手。弹性工作时间,提供房补及节日福利,工作氛围轻松愉快。欢迎热爱舞台、喜欢与人互动的你加入,一起为每一场生日宴增添温暖与惊喜。
店长
3-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
5. 分析经营数据,及时调整营销策略,推动门店业绩持续增长
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况
3.熟悉POS系统及基础财务知识,具备数据分析意识
4.责任心强,抗压能力好,适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
店长
招聘后厨管理与店长,薪资范围2500-3000元,负责外卖店管理、打包出餐及后厨运作,要求熟练运用外卖平台并能完成备餐事务,工作地点在四川泸州。
店长免费培训年终奖月结
招聘:店长薪资:4000元热爱销售,吃苦耐劳,拼博梦想,责任心,敬业心五险加班补助节日福利年终奖免费培训晋升空间年度旅游定期体检
店长1-2人月结
招聘:店长薪资:3500-6000元/月岗位职责1.负责门店日常销售工作,提供专业服装搭配建议,提升客户购物体验。2.熟悉品牌产品知识,及时掌握新品信息并进行有效推广。3.维护门店陈列及环境卫生,确保品牌形象整洁统一。4.与团队协作完成销售目标,积极参与门店营销活动。任职要求1.具备良好的职业素养,爱岗敬业,具备较强的学习能力和责任心。2.有3~5年服装销售相关经验,熟悉服装品类及搭配技巧者优先。3.持有服装类相关资格证书或具备专业搭配能力者优先考虑。4.具备良好的沟通能力和服务意识,能与客户建立良好关系。学历要求:中专/技校经验要求:3-5年招聘人数:1
店长1-2人月结
招聘:百货零售-店长薪资:5000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理,提升销售业绩与客户满意度2.制定并执行促销方案,优化商品陈列与库存结构任职要求1.会做直播运营相关工作的2.具备5年以上零售行业管理经验,熟悉家电产品知识3.熟练使用办公软件,具备数据分析能力学历要求:高中经验要求:3-5年招聘人数:1企业简介:销售、安装、维修:家用电器;计算机及办公设备维修;公共安全技术防范系统设计、安装、维护、运营;物联网服务;信息技术咨询服务(不得从事非法集资、吸收公众资金等金融活动);销售:安防设备、计算机、软件及辅助设备、办公设备、仪器仪表。
店长月结
招聘:零食店卖场经理薪资:4000-6000元/月一、基本硬性要求1.身体健康,能搬货、巡场,不是只坐办公室。2.有超市/零食店/便利店管理经验,做过主管、领班;没做过管理,但做过多年超市老员工也可以考虑;3.能接受早中晚轮班,节假日、周末正常上班;4.看得懂简单的进销存、盘点,会用手机、收银系统;5.家住附近优先(龙马潭这边,方便随叫随到);岗位内容:1、零食店的日常管理2、协助帮忙整理货物,日常排班等
店长3-5人月结
招聘店长,年龄30-55岁,要求性格友好、善于沟通、责任心强、执行力强、学习能力强,薪资范围2800-3500元,另有补助,共招聘3名,工作地点在泸州市内并根据需求进行合理安排。
店长免费培训
诚邀四川泸州热爱销售、吃苦耐劳的店长职位候选人,提供五险、加班补助、节日福利等福利,年薪待遇优厚,更有免费培训、晋升空间、年度旅游及定期体检等福利。
店长全勤奖有提成餐补
岗位名称:门店店长(两班倒);其他岗位(接受总部培训)。岗位要求:1.年龄24-30岁;学历大专及以上;具有至少两年的茶饮经验及一年的管理经验。2.能够接受为期十天的总部培训;期间提供住宿和餐补。培训内容可能涉及门店管理、团队领导等。3.善于带领团队,具有团队精神。薪资待遇:1.月休四天。2.采用两班倒工作制。3.薪资结构包括底薪、提成、全勤和餐补
包装工社保加班补贴工龄奖保险高温补贴20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价300一天,每月工资保底8000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
300元一天,月薪保底8000+元!
300元一天,月薪保底8000+元!
长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大
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水电安装
5-8千/月
水电工长期3-5人月结电工证低压电工证专业师傅技术好二把刀勿扰
工作内容:
1.负责厂区强、弱电系统;高、低压配电室;电缆线路;照明;设备;控制回路等日常巡检、维护、故障抢修;
2.配合车间设备电源接线;线路改造;熟悉电气原理图,独立排查电气故障;
3.负责厂区生产/生活、给排水;水泵;阀门;机房;压缩空气管道检修、安装、改造等;
4.能独立完成小型技改工作(如加装照明灯具、敷设电缆线路、安装桥架、安装给排水、安装压缩空气铝合金管道等)及其他厂务维修、安装、整改、应急抢修工作。
5.年龄26~49周岁,身体健康,无重大疾病、无心脏病、高血压、无高空作业禁忌,入职提供近半个月体检报告,无犯罪记录证明。
6.必须持有有效低压电工特种作业操作证持证5年及以上,焊工证,证件可网上核验;具有10kV配电房工作经验者优先录用(持有高压电工证且具有高压电气设备运维、检修者加薪);
7.三年以上工厂厂区水、电、气维修及安装实操经验优先、熟悉高低压配电室检修、故障处理优先;
8.具备良好的沟通能力、做事细心有责任心,吃苦耐劳,稳定性强,短期过渡者勿扰;
9.工作时间:长白班为主(早上8点至下午18点,中午休息),如涉及紧急抢修、安装、检修等作业服从公司安排;按照国家法定节假日休假服从公司调休制度。
10.工资结构形式:固定底薪(根据工作能力调整)+业绩提成,购买社保;
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职责任心强,心态稳定
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
店长月结
招聘:门店店长薪资:4000-7000元/月我们深耕大健康赛道,现面向社会诚聘门店店长,全面负责门店整体运营、业绩达成、团队管理、客户健康服务及市场拓新工作。打造专业、暖心的大健康消费场景,为中老年客户提供科学、适配的营养健康解决方案,带领团队实现门店稳步盈利与长效发展!!!
门店店长
6千-1万/月
店长夜班补贴1-2人周结经验不限学历不限全职
美甲美睫店
心斗角,老板事少好说话,没架子接地气
无责底薪6000
工作时间:
早班10:30-21:30
月休四天,自由安排
1.技术过关 性格内向开朗均可
2.工资底薪面议
3.一年以上工作经验优先录取
4.审美在线,沟通能力强,有责任
生鲜门店店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域品牌影响力提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有生鲜/零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备团队管理能力与良好的沟通协调能力,责任心强、执行力突出
3. 熟悉POS系统及基础数据分析工具,能独立完成日报、周报及经营复盘
4.具备基础财务意识,了解进销存及成本控制逻辑
5.学历不限,认同企业文化,适应轮班及节假日工作安排
营业员店长
6千-1.2万/月
店长免费培训有提成11-20人日结1-3年学历不限全职有菜市及生鲜超市工作经验者优先
集团旗下社区菜店面向社会公开招聘系列工作人员
促销员日结
明天后天万达旁边泸州记忆需要两个促销,11.30-20.30要求:员工净身高158+不胖形象好一点的,性格外向活泼的,120一天,做完现结。
营业员月结
二手空调门店销售工作内容:1.接待自然进店顾客2.直播获客,直播一天两场,一场一个小时,会简单视频拍摄剪辑3.打扫办公室卫生。薪资结构:底薪+提成,3000-8000工作时间:8.30-18.00月休三天,管饭工作地点:龙马潭区莲花池荷叶巷8号二手空调工作轻松,自己事情做完就可以休息,看电视打游戏都行,老板不会管,接受无经验联系方式:周老师
导购销售3-5人月结全职
招聘:华为导购(五险一金)
岗位职责:
1、销售目标达成:完成公司产品销售(手机、PC平板、穿戴音频、智慧屏等),营造良好的购机和体验环境;
2、形象维护:做好门店陈列落地,以及物料、促销品管理和核销,
3、产品知识:熟悉并掌握产品及相关竟品的产品知识:
4、进销存管理:门店销售和库存的分析和盘点;
5、客情维护:做好与店长、店员的关系维护,形成良好的客情
任职要求:
1、有高度责任感和抗压能力、勤奋诚实,有通讯、快消品相关经验者优先
2、有较强的沟通能力与独立解决问题的能力
3、18-35之间,男女不限
4、高中及以上学历
薪资待遇:
1、月休4~5天
2、购买五险一金
3、无责底薪+销售提成
~
营业员
3-6千/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4. 协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4. 能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
销售导购1-2人月结
招聘:门店导购(五险+年终奖)薪资:3000-8000元/月岗位职责1.负责公司家居产品的销售工作,为客户提供专业的产品咨询与服务,提升客户体验。2.维护客户关系,提升客户满意度,推动销售业绩持续增长,达成个人及团队销售目标。3.参与市场推广活动,协助完成销售目标及品牌宣传任务,增强品牌影响力。任职要求1.热爱销售工作,具备良好的沟通能力和客户服务意识,性格热情大方。2.有建材或家居相关销售经验者优先,熟悉产品知识和销售流程。学历要求:学历不限经验要求:经验不限招聘人数:2
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供古蔺店长急招在线招聘信息,主要招聘泸州门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。