岗位职责： 1.开发并维护门窗客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解产品特性与应用场景，为客户提供专业选材门窗建议和解决方案 3.参与门窗项目报价及合同谈判，协调内外部资源推进订单落地 4. 定期走访工地、回访客户 5. 配合在商场同行推广门窗推广活动，提升品牌在区域内的影响力 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有建材、装饰、门窗材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备基本的建筑或装修知识，能理解客户需求与施工场景 4.吃苦耐劳，适应频繁出差及工地现场拜访 5. 学历不限，会操作电脑熟悉WPS Excel报价

招聘岗位：店长。薪资为底薪加提成加特提，平均薪资4000-8000。工作内容包括林清轩品牌护肤品销售及顾客维护。要求性格开朗外向，善于沟通，有零售行业销售经验或美容经验者优先。工作时间7小时，分早班和晚班。福利包括社保、生日礼品、带薪年假。工作地点在港务万象汇二楼230（八月下旬开业）。联系人：薛女士，位于陕西西安。

意尔康招聘店长一名。薪资范围为3000至8000元。福利待遇包括专业培训、全勤奖、三薪、专项补贴、激励奖金、节日福利、生日福利、岗位津贴、晋升通道以及内购福利。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设，营造积极向上的门店文化氛围 5.配合总部营销活动执行，因地制宜推动本地化推广与业绩增长 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立应对突发状况 3. 熟悉基础财务知识及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，认同公司服务理念与企业文化 5. 学历不限，有相关管理经验者更受青睐

对饰品，潮玩感兴趣

老市场三楼|招聘：店长2名资深经验：5年以上服装批发经验，3年以上新中式店长管理经验；专业素养：精通团队/客户/陈列管理，具备良好沟通力与团队协作精神；形象气质：身高165cm以上，形象好气质佳，开朗乐观，擅长服装搭配。带团队：全面负责店铺人员管理、培训激励、打造高效协作的销售铁军；扛压力：在批发市场高强度节奏下，能应对大客流、业绩冲刺、突发状况，始终稳定团队士气；我们提供：·全年稳定上班，淡季不强制放假，公司化规范管理；·社保+公积金+分红+带薪年假+探亲假+年度旅游；·清晰晋升通道，与品牌共同成长。电话/：（添加请备注“应聘店长”）我们等你，带一支有灵魂的团队。

【岗位】茶叶店销售人员 【地点】高新区，锦业一路 【薪资】底薪+提成+绩效奖金，综合4000–7000元，上不封顶 【岗位职责】 1、门店接待顾客，茶叶介绍、品鉴引导、茶叶销售； 2、门店日常整理、货品陈列、库房盘点、茶具维护； 3、维护老客户，简单微信客户维护，跟进订单； 4、保持店内环境卫生。 【任职要求】 1、沟通和善，待人热情，有无茶叶经验均可，带薪培训； 2、踏实稳定，有服务意识，喜欢茶文化优先； 3、年龄25–45岁，能长期稳定上班； 4、会基础手机微信操作。

招聘：百年行招店经理店经理薪资：工资面议福利待遇：1.百年行重金招聘2.职等你来3.千人团队4.百店联动5.全城合作6.共赢未来

曲江旺座饺子馆诚聘店长及店长助理。，需具备相关工作经验。薪资待遇为4300至6500元。联系电话：（）欢迎来电应聘。

春发芽科技路店招聘店长经理

日结160白夜班天天要人贺韶地铁站日用品分拣装卸夜班20:00-08:00管吃管住白班08:00-20:00管吃管住18-55岁160[红包]装卸，随机分配不要穿带有帽子的上衣和卫衣白班07:10之前到，夜班18:40集合报名备注贺韶

经营，管理

软硬包下料，沙发木架

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养及出品标准统一 2.严格执行食品安全与卫生操作规范，保持厨房环境整洁有序 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4. 配合餐厅运营需求，按时完成备餐、出餐及收档工作 5. 高效协作，服从工作安排并保障出品时效 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规菜品制作 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5. 有相关工作经验者优先，学历不限

【岗位职责】店长也招 -帮助客户选择影片并解答疑问，提供情绪 价值 -保持私影环境整洁规范，维护良好观影体验 -根据客户需求推荐影片，提升服务满意度 - 配合公司活动及推广工作 【职位要求】 -年龄18-25岁，形象好，身体健康 - 有私人影院相关经验者优先 - 沟通应变能力强，能处理突发情况 - 工作认真负责，具备团队精神

[庆祝][庆祝][庆祝]招聘门头沟区小吃店高薪诚聘店员工资5000/店长5500要3个人，男女不限8个半小时年龄25-50老板人好，没那么多事情，希望您有责任，有担当、地址：门头沟天街电话:曹先生

襄垣新建西街甄下饭招聘店长一名，男女不限，薪资面议，有意致电

万山红高薪诚聘英才[烟花][烟花]岗位1：店长1名底薪5000起步+业绩提成+年终奖，能力出众薪资可面议，上升空间大[烟花][烟花]岗位2：保洁员1名，有从业经验优先，福利优厚[烟花][烟花]岗位3:家政阿姨，嫩江市里，要求做饭好吃，卫生干净整洁，做两个人的饭，年龄（35—50岁）月薪3000—4000。求职热线：

上海潮汕牛肉火锅上海大学店寻找有能力店长一起合作共赢，，年龄27-35之间，形象好，气质佳，线上运营、差评维护，客诉，管理员工排班和绩效，店里的成本把控，较好的协调能力，待遇优厚，联系人林先生，

井号九牧王|丽江区域精英招募令招聘岗位运营经理（2人）薪资：8K-12K职责：负责区域店铺运营管理，制定销售策略，提升门店业绩。要求：3年以上服装零售管理经验，具备敏锐的市场洞察力。店长（3人）薪资：7K-10K职责：负责店铺日常管理，带领团队完成销售目标。要求：2年以上品牌服装带店经验，擅长团队激励与客户维护。主管（3人）薪资：5K-8K职责：协助店长进行卖场管理、货品统筹及人员带教。要求：有零售行业领班或主管经验，执行力和沟通力强。搭配师（8人）薪资：4K+职责：为顾客提供专业着装搭配建议，提升试穿率与满意度。要求：形象气质佳，对时尚敏感，无经验者可带薪培训。我们提供工龄津贴——年限越长，回馈越厚加班工资——按规支付，多劳多得定期团建——有爱团队，快乐工作保险福利——全面保障，后顾完善的晋升通道——能力决定你的天花板工作地点：丽江市核心商圈应聘热线：期待那个志同道合的你

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

有爱心，细心，能吃苦耐劳，有管理经验

岗位职责： 1.负责仓库商品的清点、分类、上架及下架操作，确保货品数量与系统数据一致 2. 按照订单要求准确拣选、打包并核对发货信息，保障出库效率与准确性 3.定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题 4. 保持理货区域整洁有序，协助维护仓储环境与设备安全 5.配合主管完成日常报表填写及临时交办的仓配支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3.能适应站立作业及一定强度的体力劳动 4. 具备基础的数据录入能力，会使用扫码枪或手持终端者更佳 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力

岗位职责: 1. 负责数码产品工作室的日常回收销售与客户接待工作 2. 协助顾客了解产品功能并提供专业选购建议 3. 通过互联网平台，运营宣发，进行数码产品回收。销售工作。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.此岗位必须有数码产品相关经验，手机电脑。通信产品类似的都可以。

绿色有机超市前台收银岗 注意：需要有超市或便利店收银及上架/理货/盘点经验；要求熟练电脑办公软件；客户进店需主动介绍和销售服务 （无销售业绩要求）。 薪资：综合4000-4500。福利：门店包餐，五险一金，工龄奖50-500，年度奖金，晋升透明。 岗位职责： 1.准确处理顾客的支付事务，确保交易的准确性； 2.维护收银区域的清洁和安全，保证货币和零钞的妥善管理： 3.负责日常收银记录和报表的编制。 4.门店客户接待，来访人员登记，主动接待和介绍。 5.门店产品的上架/理货/盘点等，店长交代的其他事物。 任职要求： 1.熟练基本的电脑办公软件： 2.有超市/便利店收银经验； 2.认真负责，具备良好的团队合作能力； 3.能够有效管理时间，适应灵活的工作安排。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

上市公司，工资准时发，交五险 储备店长岗位职责： 1.制定并分解门店销售计划，完成个人销售任务，同时带领团队完成销售任务 2.掌握当地市场的竞争和消费习惯，及时向总部反映掌握的情况 3.每月及时提供准确的商品盘点数据和商品销售统计分析 4.主持门店的例会，并对导购人员进行培训与辅导 5.考核门店店员工作纪律，对违反有关规范的人员进行处理 6.对门店团队进行业绩评估和考核

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及交接工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店开展促销活动，做好商品扫码、价格核验及信息反馈 任职要求： 1. 学历不限，有收银或零售服务经验者优先 2. 具备基本计算能力与细心负责的工作态度 3. 普通话流利，沟通表达清晰，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，遵守职业道德与财务纪律 5.无不良信用记录，能接受基础岗前培训

岗位职责 1.负责门店日常工作，来订单时按照要求拣货 打包 发货。 2.做好销售记录，售后服务。 3.保持门店日常卫生。 任职要求： 1.能适应夜班，上班时间12小时倒班制（可接受兼职） 2.有责任心。 3.无经验要求，可接受零基础入职。 4.无犯罪记录。 岗位福利： 1.综合薪资3000-5000。 2.基础薪资3000/月＋计件提成。 3.绩效奖金激励。 4.购买五险＋加班补助。 5.可提供住宿

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先