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西安雁塔区紧急招聘!正新鸡排现招聘店长一名,有餐饮管理经验者优先,薪资福利优,快来加入我们一起打拼!
5-6千/月
店长1-2人月结全职
紧急招聘!正新鸡排现招聘店长一名,有餐饮管理经验者优先,薪资福利优,快来加入我们一起打拼!
店长
4-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营 5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
店长
门店店长的职责主要包括以下方面: -销售管理:制定门店销售目标及策略,分解到团队成员并追踪目标达成情况,确保业绩超额完成。开发区域大客户,如商超、便利店、企业团购等,维护长期合作关系,提升客户复购率。策划并执行促销活动,如节日促销、组合套餐等,优化成本投入与销售转化。 -团队管理:根据运营需求招聘合适的员工,组建专业的运营团队。制定培训计划,定期组织员工进行产品知识、销售技巧等方面的培训。建立科学合理的绩效考核体系,对员工工作表现进行定期评估与反馈,激励员工积极工作。 -商品管理:动态管理库存,确保畅销品充足、滞销品及时清理,降低损耗。协调供应链与物流,保障订单准时交付,优化客户履约体验。调研竞品动态与市场趋势,调整商品结构及定价策略。 -客户服务管理:建立完善的客户档案,记录客户基本信息、消费习惯等,为精准营销与客户服务提供数据支持。制定客户关怀计划,通过电话回访、短信问候等方式,加强与客户的沟通与互动。及时处理客户投诉与建议,确保客户问题得到妥善解决,维护店铺良好口碑。 -店铺运营管理:负责店铺的日常运营,确保各项服务标准与操作规范得到有效执行,包括客户接待、收银结算等环节。保障营运安全,严格做好防火、防盗的日常管理和设备的日常维修保养。控制店面成本,包括人力成本、营销投入等。
店长,店助
1.2-1.8万/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,有零售/餐饮/服务业店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉POS系统及基础办公软件操作 4.责任心强,服务意识佳,具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限,有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求
店长
奶茶店店长招聘启事 岗位名称:奶茶店店长 岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管理、设备维护等。 2. 带领团队完成销售目标,提升顾客满意度,维护门店良好口碑。 3. 负责员工培训,包括产品制作、服务流程、卫生标准等,提升团队专业能力。 4. 严格执行门店卫生、安全规范,确保运营符合相关标准。 5. 收集顾客反馈与市场信息,及时调整经营策略,优化产品与服务。 任职要求: -1-2年以上餐饮或奶茶店管理经验,熟悉门店运营流程者优先。 -具备良好的沟通能力、团队管理能力及抗压能力。 -对销售数据敏感,有一定的数据分析和成本控制意识。 -工作积极主动,责任心强,能适应轮班
店长
6-7千/月
店长1-2人
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
店长1-2人月结全职
好想来省钱超市招聘店长。薪资分两部分,底薪4000,绩效按公司考核标准发放750元到3000元。月休两天,上班时间下午三点半到晚上12点半,冬季11点半下班。有店长经验优先。地址西安市碑林区东关南街老刘家永盛斋泡馍旁好想来省钱超市
店长1-2人月结全职
好想来省钱超市招聘店长。薪资分两部分,底薪4000,绩效按公司考核标准发放750元到3000元。月休两天,上班时间下午三点半到晚上12点半,冬季11点半下班。有店长经验优先。地址西安市碑林区东关南街老刘家永盛斋泡馍旁好想来省钱超市
A2挂车
9月底从西安出发前往四川攀枝花,项目工期五年。招聘10名A2驾驶员,驾驶新能源电拖半挂自卸标吨新车。车辆均为新车,28号完成上户及整备后出发。名额有限,有意者可报名。
西安
9月26日 04:33拨打电话
招兼职一位蔬菜分包搬箱明天7:30到活结束6小时起18元/小时要求:45岁以内,干活麻利联系电话
18元/时
搬运工1-2人
招兼职一位蔬菜分包搬箱明天7:30到活结束6小时起18元/小时要求:45岁以内,干活麻利联系电话
西安
9月26日 04:31拨打电话
陕西西安招聘拉毛代班人员1名,负责看管14台设备,要求熟手。工作时间为今晚晚班。
拉毛挂网1-4天1-2人
招聘拉毛代班人员1名,负责看管14台设备,要求熟手。 工作时间为今晚晚班。
西安
9月26日 04:01拨打电话
西安长安区招聘炒菜师傅,负责工地约七八十人的两顿工作餐。工资8000元,工作地点在。
8千/月
工地厨师月结
招聘炒菜师傅,负责工地约七八十人的两顿工作餐。 工资8000元,工作地点在长安区。
西安 长安区
9月26日 04:00拨打电话
招聘副驾驶,路线为西安至广东,四天跑一圈。车辆为130方单轴挂车。工资9000元。
9千/月
挂车月结
招聘副驾驶,路线为西安至广东,四天跑一圈。车辆为130方单轴挂车。工资9000元。
西安
9月26日 03:57拨打电话
店长1-2人月结
云南姹念文化艺术发展有限公司招聘:岗位1:永生花加工师傅(1名)年龄40-50岁身体健康,能吃苦耐劳有C1驾照,并有小货车驾驶经验。薪资待遇:试用期4000元试用期为1个月,试用期满调整工资。上班地点:呈贡区大学城岗位2:澄江抚仙湖姹念造物实体店·店长1名年龄20-30岁性格活泼开朗,热爱手工,动手能力强,形象气质佳,有线下实体店销售经验者优先。工作地点:玉溪市澄江市抚仙湖望海里景区。看清上班地址!!!面试地址:呈贡区大学城姹念文化艺术发展有限公司可导航:姹念·花与植农创聚落联系电话:()
玉溪 澄江市
9月26日 04:16拨打电话
店长服务员洗碗工
甄师傅熟食店高薪招聘店长两名,服务员两名,洗碗大姐一名,,干活利落,对顾客热情周到(工资按时结算)。具体事宜面议!学徒一名!电话咨询者2点到3:30勿扰!电话
金昌
9月26日 04:09拨打电话
承德承德县千平养生会馆招聘主管一名底薪5000加500提成加卡提。联系电话
店长1-2人
承德千平养生会馆招聘主管一名底薪5000加500提成加卡提。联系电话
承德 承德县
9月26日 04:08拨打电话
店长1-2人
公元2018图兰朵咖啡+茶楼招聘店长1名要求:年龄25-45岁负责店内全面工作,有一定的店长工作经验,目前带有员工队员优先。上班时间:两班倒,具体待遇面谈地址:西昌市公元2018电话:
凉山 西昌市
9月26日 04:01拨打电话
店长月结
生活超市诚聘:水果主管:薪资:7000+提成要求:脾气与服务态度要好、有销售能力、不斤斤计较、做事懒散、老油条、打酱油勿来、包吃住、月休3天、上班9小时工作地点:中山市坦洲镇联系电话:
中山
9月26日 03:59拨打电话
花店店员
20-30元/时
店员包吃11-20人日结兼职
岗位职责: 1.负责门店顾客接待、商品讲解与销售促成,持续提升客户满意度与转化率 2.熟悉所售商品特性与卖点,及时完成补货、理货及陈列优化,保持营业环境整洁规范 3.独立完成收银结算、退换货处理及基础售后响应,确保服务流程标准高效 4. 积极参与促销活动执行,主动推荐适配商品,协同团队达成销售目标 5.配合店长开展日常盘点、销售数据登记及运营报表填写工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及跨行业求职者加入 3.工作认真细致,具备基本学习能力与积极协作精神 4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5. 有零售、快消或服务业从业经历者优先
前台收银
5-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排 5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
巡店员月结全职从事一线门店店长及运营管理经验
赋能汽车后市场,成为汽车服务版图开拓者、管理者 岗位职责: 1、门店日常管理、运营标准落地,服务流程跟踪、技术提升、售后问题处理等 2、分析管理门店经营数据【进厂台次、客单价、客户留存率等】提出优化方案并推动执行。 3、定期安排培训活动【培训店长、SA服务顾问、技师团队】提升服务意识、管理能力和技术标准化。 4、协调总部资源【技术支援、营销活动、供应链支持】提升营业水平及业绩。 5、负责管理区域门店新项目合作、沟通及销售活动 6、定期开会跟踪实时数据,发现门店运营问题,制定改进计划并跟踪落实。 7、负责管理区域市场竞品及行业发展趋势的信息收集与调研 晋升之路:督导助理 -> 运营督导 -> 运营经理 -> 大区总监 能力提升:系统化的招商技能、汽修行业知识、门店运营管理培训。 拓展人脉和视野:与行业精英、成功加盟商深度交流学习的机会,增加工作价值感,参与公司重大战略项目研讨会议, 背景支持:成功案例与品牌背书及强大市场支持, 管理手册、成功案例库,专业的商学院、市场部、培训部、运营部团队全方位赋能 价值成就:不仅是管理,更是中小型汽修门店的引路人,通过专业服务帮助他们提升业绩、KPI、人员管理、门店扩张,实现双赢,创造社会价值。 任职要求: 1、大专及以上学历【优秀者可放宽】 2、具备1—3年的管理经验【汽车行业优先考虑】 3、汽车后市场【区域门店店长、运营经理、市场经理】等行业工作经验或资源者优先录取。 4、出色的沟通能力、管理能力、谈判技巧和抗压能力。 5、具备基本的市场分析和客户需求洞察能力及商务洽谈能力 滴滴:壹-捌-壹-陆-壹-捌-叁-壹-玖-壹-柒
前台收银员
4-5千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结 3.保管营业款及收银设备,定期盘点备用金与单据 4. 主动提供礼貌服务,处理顾客咨询与简单投诉 5.协助整理收银台及周边区域,保持整洁有序的工作环境 任职要求: 1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求,有零售或餐饮收银经验者优先 3.耐心细致,责任心强,能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德,无不良从业记录
营业员包住1-2人月结
招聘砸绿豆糕人员2名。 任职要求:41岁以下,热情开朗大方,不限学历,具备主动学习和适应能力,语言表达流利清楚,工作认真负责,能吃苦耐劳,积极乐观。 薪资福利:综合工资4000-5000元,奖金上不封顶,管吃管住,住宿早晚有车接送。 工作地点:西安机场T5航站楼安检内。
西安
9月22日 09:34拨打电话
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
收银员3-5人
招聘全职 收银员:2名 要求:1.熟练掌握点钞、电脑操作、识别真假币等技术 2.处理好办卡、充值、 3.有良好的职业素质的道德操守,严格执行财务制度 4.普通话标准,五官端正 5.年龄20-45岁 6.有收银相关工作经验者优先 操作员:3名 工作职责: 1.负责乐园设备开关、游客游玩安全、放行操作 2.引导游客安全使用游乐设施,避免事故发生 3.负责安排对游玩的设施设备的日常检查 4.配合公司领导临时安排工作 岗位要求: 1.不限工作年限,没有经验者培训上岗 2.有良好的团队意识,服务意识佳,服从管理 3.普通话标准,五官端正,身姿矫健,善于沟通,对小孩有亲和力 工作地点:西三环红光公园内 福利待遇:上六休一,底薪加提成 联系电话:
店长
5-7千/月
店长1-2人
岗位职责 1. 负责门店日常运营管理,人员排班、出勤、纪律监督。 2. 把控外卖出餐速度、菜品品质、打包规范,减少差评与漏餐。 3. 管理食材采购、验收、库存盘点,控制损耗与成本。 4. 维护外卖平台(美团/饿了么)评分,及时处理客诉、售后问题。 5. 执行门店卫生、食品安全规范,确保符合监管要求。 6. 配合完成营销活动、满减设置、活动上新,提升单量与营收。 7. 做好每日营收、成本、单量数据记录,定期向老板汇报。 任职要求 1. 有餐饮/外卖店店长经验优先,熟悉外卖平台运营。 2. 责任心强,能吃苦耐劳,适应餐饮高峰节奏。 3. 沟通能力好,会带员工、管现场,处理问题果断。 4. 重视食品安全与卫生,做事细致靠谱。 5. 长期稳定,能长期在西安长安区工作。
暑假招便利前台收银管吃住六千
5-6千/月
收银员20人以上月结兼职假期工
早九晚六 理货收银
亮甲咨询师
3-8千/月
营业员包住月结全职
乐泰亮甲门店康护服务人员招聘 【公司简介】 哈尔滨乐泰集团旗下乐泰亮甲,是全国连锁足部健康护理知名品牌,专注灰指甲、脚气等足部问题专业护理服务。门店正规稳定、客源充足,工作环境轻松干净,团队氛围融洽,现诚招踏实肯干、想稳定长期发展的小伙伴加入! 岗位职责 1、负责到店顾客接待,专业解答灰指甲、脚气相关足部康护咨询问题; 2、根据顾客足部情况,提供专业、细致的足部护理服务,严格按照门店标准完成护理流程; 3、维护客情关系,做好售后跟进,为顾客提供优质的全程服务体验; 4、维护门店卫生与日常陈列,配合门店完成日常运营工作。 任职要求 1、学历、经验不限,有无相关行业基础均可,带薪培训上岗; 2、性格开朗有亲和力,耐心细致,善于沟通,服务意识强; 3、工作认真负责、踏实稳定,服从门店安排,有长期稳定工作的想法; 4、热爱服务行业,愿意学习健康护理知识,积极提升个人能力。 薪资待遇 - 综合薪资:2500-8000,岗位不同,薪资待遇不同,收入稳定无压力 - 福利齐全:公费旅游,公费团建,免费包住宿,居住省心,降低生活成本 - 休假规范:月休4天,法定节假日正常放假,保障休息权益 - 发展清晰:门店直招,晋升透明,团队年轻活力,个人成长空间大,长期稳定发展优选 工作时间 早8:30—晚17:30,作息规律,不熬夜,无通宵班次 工作地址 陕西省西安市未央区正尚盛世家合北区北门乐泰亮甲(常青二路店) 应聘须知 岗位真实靠谱、长期招人,工作轻松稳定! 适合想就近就业、稳定上班、想学一门技术的朋友,欢迎有意者随时咨询、投递面试!
店员
店员
负责收银和服务,工作内容简单轻松,轮班制,周内只需上半天班
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鱼泡直聘为工人提供蓝田店长诚招在线招聘信息,主要招聘西安门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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