招聘下属办公文印店店长。男女不限，年龄要求在25至45岁之间。薪资福利为工资加奖金，每年约4万至10万元。向所有职工提供社保（五险）、工作餐、三节福利、带薪年休假以及每年定期体检。工作地址位于宜丰县工业大道。

格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

招聘馆长一名，男女不限，年龄要求在25至50岁之间，有美业、理疗或养生行业经验者优先。薪资福利为每月5000至9000元，包含门店年终分红及总部股份。

竞新BABY母婴生活馆连锁导购，店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：3000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（导购→店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

招聘副店长，薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系熊伟。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和客户体验要求 5.处理客户投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌声誉 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能胜任一线管理工作 2.有较强的服务意识和责任心，能够承受工作压力，适应轮班制度 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析和问题解决能力 4.具备良好执行力，愿意接受公司标准化管理，注重细节与效率 5.有同岗位工作经验者优先考虑

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程，确保合规执行并及时反馈一线问题 任职要求： 1.具备门店管理经验，经验要求：烘焙店管理经验3年 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 熟悉零售行业运作模式，有连锁品牌门店管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础办公软件操作能力

招聘店长，薪资3000元以上每月，有经验者优先。请联系熊伟。

格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

招聘三兴镇电信主厅店长及营业员。薪资为每月2600至5000元。三兴镇电信支局是万载电信公司的重要乡镇分支机构，现因业务发展需要，诚聘以下岗位人员。营业厅店长1名：负责营业厅日常运营管理，组织团队完成各项业务指标，协调客户关系，确保服务规范高效。要求有较强的沟通能力和责任心，有通信行业工作经验者优先，熟悉移动、电信、联通相关业务者更佳。营业员若干名：负责办理通信业务、客户咨询、套餐推荐等工作，维护良好客户体验。有通信行业从业经验者优先，其他人员也可前来面试。工作地点位于三兴镇街上，适合居住在该区域的人员就近就业。欢迎有意者携带简历联系张先生，电话：。

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招聘仓管人员2名。要求具有家具行业同岗位一年以上经验，熟悉金蝶系统。薪资面议。工作时间为单休。福利待遇包括五险、节日福利、生日福利，每月十五号准时发工资。工作地址为孝丰城北工业园区，导航公司名可到达。

招聘数码打印机师傅或学徒。，年龄在35岁以内，学历为高中以上，人品正直，有责任心。有意向者请电话联系。工作地址位于孝丰镇徐家岭。

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招聘保姆工作内容：做一个人的的饭，搞一下基本的卫生地址：未来悦小区工资：1800-2000联系方式：

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现面向社会诚聘网吧店长一名，工作地址（大足双桥）要求如下：性别：，年龄不限，形象端正，责任心强2.具备网吧或相关行业门店管理经验，熟悉门店日常运营、人员排班、现场管理等工作3.工作认真踏实，沟通能力良好，能妥善处理店内各类突发情况薪资待遇：月薪4000-10000元，具体薪资面议，福利从优。有意者请联系：（电话），欢迎前来咨询面试！面试地点：大足区瑞思电竞酒店（大足中心店）注意面试地点在大足，上班是在双桥

生鲜超市招聘[烟花]：蔬菜水果主管多名薪资：7000+全勤奖+提成包吃包住、每天上班包吃饭时间10.5小时、要求：、勤劳肯干、酱油佬勿扰工作地点：深圳，观澜电话：

招聘：面包师傅、裱花师傅、营业员薪资：3000元以上/月要有蛋糕店工作经验，做事认真负责，有服务意识！联系电话：

招聘万载伍子醉槟榔聘促销员多名，要求16岁到28岁，身高1.65m以上，性格开朗，形象气质佳，待遇60元/天—160元/天，时间6至8小时，也可按天算！电话，同步

金山城恰货铺子招聘理货员。招聘年龄范围为18至35岁。要求应聘者能吃苦耐劳、勤快、认真负责并听从安排。薪酬面议。

水果店收银员，平常也和同事们一起做一些果品打包，洗切的工作

母婴店招聘店长，购买五险。要求应聘者从事过一年以上母婴店长职位，能够承担单个门店的营销和人员管理工作，执行能力强。薪资为每月4500至6000元。招聘人数为2人。工作地址位于江西省丰城市君留苑西大门口优家宝贝。

招聘店长1名。要求具备餐饮行业管理经验，具备较强的组织协调与执行能力。全面负责门店运营管理工作，统筹日常事务，确保服务质量与经营目标达成。薪资福利为4500-5000元加绩效奖金，包吃，提供年终奖、带薪年假、节日福利、生日福利。工作地址位于万载县宝塔东路与灵运大道交汇处浏厨院子。

职位：家电导购（工作餐+三节福利）薪资：3600-6000元/月电话：点击图片查看详情就来

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江西宜春招聘理货员。月薪1800元以上。主要工作职责包括搬运货物、清理到期食品以及整理货架。

招聘店长兼面点师，薪资为3000至4500元每月。工作时间为上午6:00至12:00，下午14:00至18:00。一个月薪资为3000元每月。职位类别为后勤、服务类、营业员。会包包子、包饺子、包馄饨者优先录用。要求能吃苦耐劳，不计较。

招聘店长岗位。薪资范围为10000-15000元。招聘人数为10人。工作地址为陕西省西安市碑林区文艺路街道中联颐华苑B座1801室。