水果店基础管理

招聘新能源零跑汽车丰城体验中心店长。薪资为每月10000元以上。岗位职责包括：全面负责整体运营管理；统筹门店销售、体验、交付服务，负责市场全链路工作；承接总部经营指标，打造零跑品牌标杆体验店。要求具备在新能源汽车4S店工作3年以上或担任汽车销售经理3年以上的经验。

招聘店长1名。要求，年龄35-45岁，具备五年以上管理经验。薪资福利为每月5000-7000元，每月休息2天。工作地址位于高安街道邻里中心、高峖宴旁。

岗位职责： 1.负责建材产品（如瓷砖、涂料、管材、五金等）的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入对接装修公司、工长、设计师及终端业主，建立长期稳定的合作关系 3. 参与项目投标、方案推荐、样品配送及售后协调，提供全流程销售支持 4. 定期调研区域市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈优化销售策略 5. 协同仓储、物流及客服团队，保障订单交付时效与客户满意度 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、家居、装饰行业从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力、服务意识和抗压能力 3. 熟悉本地装修渠道或拥有工长/设计师资源者更受青睐 4. 能适应灵活工作时间，具备基本办公软件操作能力 5.诚信务实，认同公司价值观，愿在建材销售领域长期发展

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和客户体验要求 5.处理客户投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌声誉 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能胜任一线管理工作 2.有较强的服务意识和责任心，能够承受工作压力，适应轮班制度 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析和问题解决能力 4.具备良好执行力，愿意接受公司标准化管理，注重细节与效率 5.有同岗位工作经验者优先考虑

岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求：1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限2. 学历要求：不限3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力4. 熟悉零售行业运营逻辑，有服务意识与结果导向思维5. 工作地点：待填写；行业信息：待填写；职位分类：门店店长

负责小区客户的推广和下单，分拣和配送

招聘下属办公文印店店长。男女不限，年龄要求在25至45岁之间。薪资福利为工资加奖金，每年约4万至10万元。向所有职工提供社保（五险）、工作餐、三节福利、带薪年休假以及每年定期体检。工作地址位于宜丰县工业大道。

招聘店长一名。薪资为2350元至2999元。性别不限。

招聘馆长一名，男女不限，年龄要求在25至50岁之间，有美业、理疗或养生行业经验者优先。薪资福利为每月5000至9000元，包含门店年终分红及总部股份。

求司机一名:广西北海回东莞（提升桥）油头空放有临牌求司机一名:浙江温州回山西运城4...8平板配货有临牌求司机5名:南充到合肥9.6箱货21年大单桥配货有临牌求司机一名:江西高安回梁山21年油头配挂有临牌求司机多名:芜湖到武汉，600度电牵引头，交车结账，没有洗车费

明天招炒菜顶班300半桶水勿扰，

岗位职责： 1. 负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术与节奏，增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问，专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4. 配合短视频内容创作，输出优质种草素材，扩大账号影响力 5. 定期复盘直播数据（观看量、互动率、成交额等），提出优化建议 任职要求： 1. 形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，熟悉主流电商平台及短视频平台规则 3. 具备基础销售意识与服务意识，抗压能力强，能适应弹性工作时间 4. 有带货主播经验者优先，无经验但具备才艺、特长或强学习能力者亦可 5. 学历不限，热爱新媒体行业，愿意长期在直播领域深耕发展

工期到八月底，要求做过大锅菜 1. 按照后厨标准完成菜品炒制、半成品加工，保障出餐速度与口味稳定，适配乐园客流高峰供餐节奏 2. 完成食材切配、备料，合理节约原材料，及时上报变质、短缺食材 3. 严格遵守食品安全规范，操作前后做好厨具、灶台、操作台清洁消毒 4. 每日收班完成岗位区域卫生清理、工具归位，配合后厨主管完成其他临时工作 5. 正确安全使用炉灶、炸炉等厨房设备，发现故障及时报备

招聘快递员。要求年满25至40周岁，身体健康，品行端正，无不良记录。要求吃苦耐劳，抗压能力强，有快递经验者优先。工作内容为负责快递派送、揽收及客户开发维护。薪资福利为税后5000至8000元，上不封顶。入职后享受五险一金，享受高、低温补助，全勤奖、工龄奖（每满一年每月增加100元，500元封顶）等。需自备交通工具，要求为3.5米以上厢式货车，公司按月报销。上班时间为夏令时06:30，冬令时07:00，每月休息2至3天，实行轮休制。

阜南光明眼镜有限公司【岗位】：店长【岗位】：店员【岗位】：导购员【待遇】：长白班+节日福利+五险喜欢的工作，企业号码联系~王经理

汪清，梦之音融合音乐餐厅招聘:店长一名（工资+福利待遇/面议）服务员若干名    底薪/3500+满勤+公休保洁阿姨一名    底薪/3200+满勤+公休联系电话:  联系电话:

金洋华联生活超市，招聘:收银员二名，理货员数名，生鲜区二名，主管2名，以上人员工资面议，身体健康，热爱零售行业，勤奋敬业，具备良好的职业道德，身体健康，联系电话

石家庄栾城区一锅到底自助餐厅招聘。厨师长岗位，薪资为6500-7500元。厨师岗位，薪资为6000-6500元。店长岗位，招聘一名，薪资为4500元加提成。福利待遇包括公休两天、满勤奖及节日福利。工作地址位于栾城传媒学院对过。联系电话为关，贺。

佛山中型连锁生鲜超市，1500平米社区店招蔬菜主管1名，薪资面议包食宿，月休三天，正规公司管理，有意电联

高安老渔夫码头招聘：厨师长1名（能做融合菜有管理工作经验.优先）工资面谈边锅2名一7500一8000配菜1名一4000一5000打荷阿姨1名一3000一3500O另外打荷兼蒸菜师傅1名工资（工资面谈）长期招厨房学徒工多名。联系电话：阮总欢迎来电加入团队共同发展！有财你就来！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程，确保合规执行并及时反馈一线问题 任职要求： 1.具备门店管理经验，经验要求：烘焙店管理经验3年 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 熟悉零售行业运作模式，有连锁品牌门店管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础办公软件操作能力

格力电器宜春朝阳店诚聘 1、门店运营店长：26-45岁，大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有2年及以上家电销售或门店管理工作经验者优先5000-9000元/月；2、家电导购：26-45岁，高中及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有家电销售工作经验者优先，4000-7000元/月；3、门店运营主管/副店长：22-35岁，本科及以上学历(条件优秀者可适当放宽要求)，有相关销售经验者优先。具有自媒体拍摄剪辑能力，5000-9000元/月电话：彭总()地址：宜春市袁州区朝阳路139号

招聘门店经理1名。要求具备餐饮管理经验，能够统筹门店日常运营，拥有前厅管理经验，沟通应变能力强。薪资为5000元以上。工作地址位于万载古城。

招聘店长，年龄要求在25至48岁之间，责任心强，沟通能力突出，全面负责店内的管理工作。薪资为每月6000至10000元。工作地址位于宜丰县。

宜春高安市招门店店长

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程，维护客户满意度与复购率 5.配合门店日常运营工作，参与服务培训与技能提升活动 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证，能适应轮班工作制 3.具备基础足疗知识或相关从业经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4. 学历不限，年龄18-45周岁，男女不限，踏实肯干，责任心强 5. 遵守职业操守，尊重顾客隐私，注重仪容仪表与服务细节

招聘下属办公文印店店长。男女不限，年龄要求在25至45岁之间。薪资福利为工资加奖金，每年约4万至10万元。向所有职工提供社保（五险）、工作餐、三节福利、带薪年休假以及每年定期体检。工作地址位于宜丰县工业大道。

招聘领班。年龄要求为20至48岁。要求具备一定的沟通能力和较强的服务意识。薪资为每月3800至5000元。工作地址为宜丰县。

瓷城连锁品牌饭店，招大堂经理一名，年龄40岁以下），部长多名，工资面议，联系电话