建邺吾悦鸿星尔克诚聘 招聘：店长～导购 多名 1：底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励 2：年龄20〜40岁，运动销售优先，吃苦耐劳，积极努力，有上进心 3:工作时间：早晚班或上一休一 面试电话：(同步)

企业名称：西部当代旗袍女装 岗位：招聘店长2名，店员2名，要求： （1）年龄：25-50岁，有经验者优先，具有良好的沟通能力和团队意识。（形象气质佳，能穿旗袍展示，销售经验） （2）保底工资➕提成➕奖金➕福利 综合薪资:5000-10000。 （3）工作地址:西部当代三楼 联系电话:

工作内容 -负责门店日常运营 -整理货品，货品上架，打包发货 -维护门店客户关系 任职要求 1、热爱销售工作，沟通表达力强，有服务意识，能吃苦耐劳 2、从事家居、建材行业的销售优先 福利待遇 1、社保五险 2、底薪+提成 3、节假日调休 4、年龄28-42 5、上班时间早8晚5：30 门店是工厂直营门店，销售美缝剂产品

南京江宁区秣陵小田埂即将开业，诚招：店长1名6500-7000（有经验优先）收银员1名4000-4500服务员2名4000-4500湘菜师傅1名8000-9000（湖南本地优先）尾炉1名7000-8000（会蒸箱优先）打荷2名3000-4000主案板1名7000-8000（会管理冰箱，开菜单，简单）小案板1名5000-6000洗碗工2名4000-4500包吃包住月休3天有满勤奖考核奖激励奖（注：短期过渡，耍滑，没团队意识者勿扰）号）南京

招聘职位:店长、服务员 招聘人数:店长1名,服务员2名 工资待遇:店长工资面谈;服务员底薪5000元+包间消费5%提成 工作地点:南京市大厂 任职要求:年龄38岁以下,月休4天,法定节假日休息,工作时间早10点至客人结束,有休息 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

南京个人店招聘，大店院长1名，售中开发2名，售后大销3名，老师1名，半销2名，学徒多名，要人品好，能力强，工资不是问题，平台稳定，店面多，随便你发挥，工资奖金提成高，成长空间大，没有皇亲国戚，没有股东做店，宿舍环境好，提供单间，合作电话张总

新开烧烤店南京信息工程大学附近招聘：店长1名（年龄30/45岁）领班2名（年龄25岁）服务员10名（20岁）后厨打杂4名（年龄55岁内）薪资待遇面谈！包吃住月休两天工作时间下午4点到凌晨两点联系电话：

南京市玄武区招聘： 店长、炒菜师傅、冷菜师傅，具体薪资面议，看个人能力面议 月休3天，包吃包住 联系电话：

店长1、具备餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营流程；拥有较强的餐饮经营经验；2、拥有良好的领导协调能力与团队管理经验；3、工作责任心强，具备优秀的沟通能力和客户服务意识；4、能够适应餐饮行业的工作时间安排。1、负责餐厅日常运营管理，执行餐厅标准，确保服务质量与食品安全；2、制定并实施销售与成本控制计划，达成餐厅营业额及利润目标；3、负责团队建设与管理，组织员工培训，提升团队专业技能与服务意识。

岗位职责： 1、负责门店日常的管理工作，指导并带领门店的全体员工完成公司下达的各项任务和经营指标，确保门店整体的正常运营; 2、根据公司的年度战略目标，针对门店制定营运方案，做好开源节流，达成营业额及利润目标; 3、日报、周报、损益等门店数据分析及相关行动计划的制定和落实； 4、负责门店的客诉处理，维护公司形象并营造优质的顾客关系； 5、负责门店食品、人身、消防等安全工作; 6、负责门店团队建设，人员招聘，培养与晋升工作的开展。 任职要求： 1、大专及以上学历。 2、较强的团队管理能力和沟通能力； 3、3年以上直营餐饮行业门店负责人工作经验（有小餐饮工作经历优先） 4、年龄：22-35周岁 22-35周岁 底薪6500（具体底薪看门店营业额定）+500

1.南京明故宫地铁站附近招聘客房服务员： 工资待遇：16元/间，分房15间以上，管吃住，无酒水，房间简单好做，法定双薪， 要求：55岁以下，有一年以上的工作经验 2.南京明故宫地铁站附近招聘查房主管： 工资待遇：6000元/月，管吃住， 要求：年龄55岁以下，有3年以上的工作经验 3.20/23号，苏州酒店需要客房服务员20名 15元一间保底20间，有休息的欢迎报名 来过的优先 4.南京江宁区酒店招聘石材养护技工 工作时间：23点~7点，管吃住，22一小时，法定双薪.一天出勤8小时。 要求：要会做大理石保养，结晶，洗沙发，洗地毯，态度好，能吃苦，服从安排，能沟通，会普通话。 联系电话：（）

南京市江宁区招风电安装，需要有登高证，需要出差，希望全职，第一站四川广元

搬运工直招 配送连锁店物料，只卸货不装车 年龄18-50岁 能吃苦耐劳 会用智能手机 做过搬运工作者优先 工作地点江宁，玄武，秦淮，建业，鼓楼工作自由 工作时间：晚19:00-24:00 晚21:00-凌晨2:30 晚：19:30-凌晨1:00左右 月薪资 全职：正常干8千左右 兼职：1-6千不等 全职兼职均可 招聘10人

南京鼓楼区找电梯司机1名 50岁以下 工资4500加班18 每月生活费3000

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 原标题：《本地新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》

佛山超市诚聘： 水果主管 薪资：8000+提成 水果领班 薪资：5000+提成 半桶水勿扰 工作地点：佛山南海区 联系电话：

急！急！急！ 五常理发店急聘店长， 发型师，烫染师，学徒， 成手提40%。前三个月保四千。 供吃供住。月休2天。 有意者可。 电话:

兰州新区烤肉店招聘： 服务员2名 要求 会点菜 有服务意识 店长一名 同步

乐家生鲜超市招聘 店长 收银员 食百类理货员 水果理货员 蔬菜理货员 工资面议 免费工作餐，节日福利，相关工作经验至少1年以上 ☎ 地址：郊区英伦尚城H区（醉红火烤肉对面） 向阳区向阳巷（燃气大厦后身）

佛山生活超市一条龙招聘 猪肉主管1名 氺产师傅1名 氺产中工1名 猪肉中工2名 要求：主管要有一条龙操作经验。刀工好手脚快、会精品打包、卫生干净、服务素质高、销售能力强、会做高毛利、责任心强、会叫卖、半桶水勿扰 工作地址：佛山南海狮山 电话：何 电话、同步 ！

要求23到35周岁，初中以上学历，人品端正，有责任心，爱干净工作内容，宠物用品，外卖门店日常只做线上，不做线下一天，平均四50单日常打包发货店铺维护轻松上手，平时比较空闲一天工作的时间大概在两到三个小时，其余在保证店铺卫生环境标准及平台设备正常运行的情况下可自己娱乐消遣或在门店休息，月薪5500左右

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前厅主管薪资福利:薪资6000-8000招工人数:2名

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店员营业员工作内容： 本公司主做是线上酒品专卖店，部分线下零售。 上班时间中午11点-晚上9点可以选下午4点到夜里2点，工作轻松白天理货在店里接待下空了在店里玩手机，不能打游戏，晚上店里需要给客户送下酒水 连锁品牌，工作地点面试完靠家安排 职位要求1.学历不限18到35;2.身体状况符合国家餐饮行业要求:3.无不良记录案底和嗜好。 薪资待遇“：底薪2400~4000加店内提成，店内提成3000到8000.保底6000到11000.

招地推督导2人 时间：上午7:00-9:00，10:00-12:00（9-10点之间不能离开） 工资：55 南京工程高等职业技术学校 钟山职业技术学院 内容：在各大小区门口监督地推人员扫码，及时和上面沟通，提前一天去指定地点拿物料（路补10元） 报名要求：有督导经验，认真靠谱的来。

招聘：餐饮主管/经理薪资：6000-10000/月薪负责接待、处理客诉、员工管理与培训考核，能出镜直播直能出镜拍视频、直播，运营账号

招聘干货店营业员4名 地址:南京河西金鹰 人数:3人店员，1人店长 工作内容:1、执行公司商品销售计划，并按时完成 2、做好柜台、货架、商品及地面卫生 3、检查柜台及库存商品数量是否充足，不足时通 知经理补货; 4、清点验收到货的商品，并及时上架: 5、做好为顾客提供服务的准备; 6、观察销售环境，防止商品被盗: 7、负责商品出入库的核对工作: 8、完成公司领导交办的其他工作。 联系:

南京商厦鸿星尔克诚聘 招聘：店长～导购 多名 1：底薪+提成+达标奖 五险+其他奖励 2：年龄20〜40岁，运动销售优先，吃苦耐劳，积极努力，有上进心 3:工作时间：早晚班 面试电话：(同步)

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验， 三年以上管理经验 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排