岗位职责 1. 统筹店铺日常运营，制定并达成销售目标，优化货品陈列与库存管理。 2. 负责导购团队招聘、培训、排班及考核，带领团队提升销售业绩。 3. 维护核心客户关系，处理客诉，提升会员复购率与品牌口碑。 4. 分析销售数据，提交运营报表，反馈市场及竞品动态。 5. 执行品牌活动方案，遵守公司规章制度，保障店铺合规运营。 任职要求 1. 1-3年女装零售店长经验，熟悉线下门店运营流程。 2. 具备较强的销售管理、团队带教及数据分析能力。 3. 服务意识强，沟通协调佳，能承受零售行业工作压力。 ​

负责店面瓷砖销售等服务工作

招聘茶艺师，薪资6000+，懂销售，工作地点：武汉市武昌区杨园街和平大道南山纵横滨江时代小区八马茶业滨江时代店

招聘店长，要求具备一定的学习能力和沟通能力，能够胜任店长的基本工作。身体健康，能吃苦耐劳。

武汉江夏纸坊招店助或主管1名，要求勤快，无不良嗜好！联系

负责店面销售、管理、服务等工作

店面负责管理

武汉市东西湖区招装修木工、石膏板吊顶

不需要体检，纯包吃住【工作内容】一 主要做烟盒等的包装，扫码，贴标，打单等工作，工作轻松易上手 一【薪资待遇】一 按天算工资，260-280/天，岗位不同薪资待遇不同，综合月薪6800-7500，每个月15号发工资，每周可以预支500（可周结，月结，） 3、车间环境：车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟 都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松一【招聘要求】一 1、年龄：16周岁---50周岁 2、身体健康，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 福利待遇(包吃包住): 1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜，早餐有:水饺、馒 头，粥，包子; 2、免费住宿、4人/间; 3、宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机，空调、学习桌、热水器等用品; 4、宿舍楼有网吧，员工上网有折扣; 5、每月发放:部分生活用品给员工，如:卫生纸，洗衣粉; 工作环境: 1、坐着上班:上班轻松，加班稳定 2、全空调车间;厂内除湿、26°C恒温、无噪音、无异味; 3、车间环境、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松); 4、车间配有中央空调冬暖夏凉; 5、都是坐着上班，穿的是普通工衣; 6、上班气氛好、管理宽松、车间在上班时间、会播放轻音乐; 7、上厕所不管控(15分钟内能回来，不需要请假，不是流水线)、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟; 上班时间:8:00一12:00;13:00一17:00;18:00-20:00

岗位职责： 1. 按时完成每日分配的兼职工作任务，确保工作质量与效率 2. 遵守用工单位规章制度及安全操作要求，服从现场管理安排 3. 保持良好服务态度，积极沟通协作，维护企业形象 4. 工作结束后及时参与日结薪资核对与确认 5. 如实反馈工作中遇到的问题，配合完成简单记录或交接 任职要求： 1. 在校学生优先，时间灵活，能保证每周稳定出勤 2. 责任心强，踏实肯干，具备基本沟通与执行能力 3. 无不良信用或违纪记录，能接受基础岗前培训 4. 身体健康，适应7小时连续工作节奏 5. 接受包吃安排，可配合短期（7天内）用工需求

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

薪资待遇:日薪350-500，没钱可以，系统派单，日均单量60-80，综合薪资8000-12000，多劳多得，上不封顶，高温、距离、重量等补贴 工作简单自由，面试通过当天安排住宿+配车，开始跑单 1.有无经验都可以，有专人指导，快速上手 2.固定地点取货，不用为取东西东奔西走 3.站点就近安排，配送范围3公里内 4.每天10小时，月休4天(可以连休) 工作要求:会骑电动车，会用导航，身体健康，没有犯罪记录 0押金，0元入职，可预支工资，武汉就近安排工作

招聘：旅行社门店店长薪资：4000-8000元/月用人单位基本情况：招聘旅行社门店店长招聘人数：1招聘条件：具备较强的沟通能力，有3年以上旅游经验优先工作内容：负责门店日常运营工作地点：玉山县基本劳动报酬：4000—8000（具体面议！）有效期至：12月31号

招聘：火锅店店长薪资：5000-6000负责门店日常运营，统筹人员排班，监督服务质量和出品标准，确保顾客用餐体验。定期盘点库存，控制成本，处理突发情况。与员工沟通工作进展，推动团队协作完成目标。1.有餐饮行业管理经验，熟悉火锅店运作流程2.能够独立处理顾客投诉和员工问题3.会使用基础办公软件，能看懂简单报表4.有责任心，做事稳当，不推诿5.能适应轮班制，接受阶段性加班工作内容以实际执行为主，不搞形式主义。日常事务多由自己动手解决，有事直接反馈，不层层上报。店铺管理靠的是实打实的行动力和细致程度。

购惠生活超市招聘啦!招聘岗位店长1名工资待遇面议。理货员收银员3-10名3000-3500元，月休2天。工作时间秋冬季早班07:00-14:00晚班14:00-21:30春夏季早班06:30-14:00晚班14:00-21:30招聘要求有责任心/身体健康18-40周岁电话:谯城区嵇康路与百合路交叉口南200米(亳芜家园西门)谢谢群主[握手]

镇宁《深港鞋店》招聘：店长一名、导购数名店长薪资：6000-10000导购薪资：4000-7000年龄：20-40岁上班时间：8小时联系电话：（）地址：安顺市镇宁自治县白马湖街道人民路84号

招聘：导购薪资：3000-5000元/月职位详情：春华百货店长招聘要求:40岁以内服装销售经验丰富能独立带店福利:每月3天休假报名电话:报名地址:春华百货一楼总服务台

岗位职责： 1. 负责顾客服务，包括但不限于咨询解答、购物引导； 2. 负责商品整理及补货，确保货物准确无误； 任职要求： 1. 年龄要求为22-28岁； 2. 普通话标准，具备良好的沟通能力； 3. 吃苦耐劳，能够适应快节奏的工作环境； 4. 提供免费工装，有绩效奖金和优秀员工奖。 薪资福利： 1. 底薪3850元，加上销售提成，综合薪资4000-5000元/月，每月15日发工资； 2. 每月休息四天，节假日三倍工资； 3. 入职三个月后，可申报储备店长，有晋升空间。

优势一:看到这个帖子可以放心打招呼哈~武汉几百家门店，就近安排门店做事; 优势二:每天6.5小时上班时间，另外半天属于您自己和家庭 优势三:内容简单(无需经验，均简单易学，只要认真完成岗位职责即可!) 1、招聘岗位:收银，理货，蔬果，水产精肉，防损员 2、职位要求:22~47岁，不同年龄分配岗位不同，身体健康、品德优秀，有商超业经验优先 3、中百旗下综合薪资:3000~4000元/月 旗下门店:超市、仓储、便利店、零食铺。门店遍布全武汉:

武汉招聘前厅主管一名，根据能力谈工资，联系电话姚

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

悦轻荷-武汉科技工程学院（三食堂）【店员招聘】薪资待遇：底薪3800元+全勤奖200元，综合薪资3800–4000元/月每月休息4天，包食宿任职要求：1、年轻，手脚麻利；2、工作认真负责，做事细心踏实，有良好服务意识；3、遵守门店规章制度。工作内容：门店日常出品、卫生清洁、接待顾客等基础店内工作联系电话：李女士

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念

营业员

岗位职责 1. 负责前台收银、开台结账、会员充值及账目核对，保证账款准确无误 2. 接待顾客咨询、引导开台、介绍台费及套餐，维护良好服务形象 3. 做好店内卫生清洁、物品摆放，维持前台区域整洁有序 4. 协助简单货品售卖（饮料、零食、球杆耗材等） 5. 服从店长安排，配合完成日常排班及交接班工作 任职要求 1. 年龄18-30岁，形象整洁，待人热情有礼貌 2. 做事认真细心，有责任心，能适应倒班/晚班 3. 会使用手机/电脑收银系统，有经验优先 4. 沟通良好，服务意识强，无不良嗜好 薪资待遇 月薪：4000元 + 200全勤奖+提成 工作时间：轮班制，月休4天。10:00-23:00 环境轻松，氛围好，不包吃住

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并反馈市场与顾客需求 5. 配合店长完成库存盘点、数据录入及其他临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制与节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5.遵守职业规范，认同企业服务理念

工作地点：东湖游船码头 岗位职责 1. 负责门店日常运营和管理，按照标准制作饮品、小吃等，保障产品质量与食品安全； 2、负责门店日常卫生清洁、操作台、设备维护； 3、主动接待游客，做好顾客服务； 4、负责现场的二次销售，完成上级安排的其他工作。 任职要求 1、身体健康，有健康证，餐饮、咖啡、奶茶行业经验优先； 2、沟通良好，待客主动热情，服务意识强； 3、做事认真有责任心，吃苦耐劳； 4、服从排班管理，能适应周末、节假日上班 。 本岗位是单休 排班制 待遇： 入职交社保，节日礼品，团建，绩效奖金。 晋升路线：储备店长/店助→店长→项目主管→项目经理，能力强就升得快。

接待顾客，销售商品

·公司业务合伙人，创业大平台; ·接待客户租房咨询及相关事宜，为客户提供专业的租房服务;租赁协议的促成、跟进、维护;团队搭建、管理、优化等; ·这是一个为有创业想法的每个人提供的优质平台，海居一路向前，期待您的加入,携手明天。

岗位职责： 1、负责棋牌室的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行销售策略，提升棋牌室的营业额和盈利能力； 3、管理员工团队，进行人员培训与绩效考核，营造良好的工作氛围； 4、控制成本，包括物品损耗、能源消耗等，保证经济效益； 5、维护良好的顾客关系，处理客户投诉与反馈，提升品牌形象。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理和领导能力，能够激励员工达成目标； 2、具有较强的服务意识，能够处理突发事件，保证顾客体验； 3、了解棋牌室运营流程，有相关管理经验者优先； 4、良好的沟通协调能力，能够有效解决顾客与员工间的矛盾； 5、责任心强，能够在高压环境下保持冷静，做出明智决策。