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店长3-5人月结全职
要有热心和爱心人士,男女不限,年龄20~45周岁,有经验,没经验都均都可以。工资待遇面议+有意者联系电话:
店长月结
如果你月薪超1.2万,社保医保缴纳完善,不建议找我聊,我希望你薪资在国内6-9千,福利不完善,愿意吃苦耐劳,能踏实工作,我会给你长期工作合同。
芜湖
5月9日 09:27拨打电话
店长咖啡师
招聘:咖啡师店长 (五险+节假日福利+工作氛围好) 薪资:6000-8000元/月 【岗位名称】咖啡师店长 【工作内容】 1. 负责咖啡、饮品制作,保证品质与出餐效率 2. 管理门店日常运营,包括人员安排与物资管理 3. 策划并执行营销活动,提升店铺知名度与业绩 【任职要求】 1. 餐饮咖啡相关专业优先 2. 熟悉咖啡、饮品制作流程 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神,有一定的抗压能力 【工作时间】个体户具体时间面议 【工资待遇】6000-8000 【其他福利】店内饮品折扣 具体面谈 【工作地点】安徽省芜湖市湾沚区湾沚镇苏皖大市场55栋112室,104室
芜湖 湾沚区
5月12日 08:35拨打电话
店长/店员
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
经验要求:需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验,其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验,熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求:了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力:具备数据分析、成本管控、促销策划能力,能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程,掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力:擅长团队搭建、人员激励与绩效考核,能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力,能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力:能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题,具备危机公关意识。
店长
8000-10000元/月
店长3-5人
岗位职责: 1.负责门店日常运营管理,统筹销售业绩、客户服务及现场执行,确保运营高效有序; 2.制定并落实销售计划与促销活动方案,分析市场动态,提升门店销售额与品牌影响力; 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效的门店服务团队; 4.管理库存与商品陈列,优化进货策略,保障货品供应及时、结构合理; 5.处理客户反馈与投诉,维护良好客户关系,持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求: 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验,熟悉零售运营流程与标准; 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力,能有效激励员工、推动目标达成; 3.具备较强的销售策划与市场分析能力,能独立制定并执行营销方案; 4.服务意识强,具备妥善处理客户异议与突发情况的能力; 5.学习适应能力强,能快速应对门店运营中的各类挑战。
店长月结
招聘:店长薪资:5000元以上/月具有一定的综合管理经验,有较强的亲和力和沟通能力;工作执行力强,有责任心;有相关工作经验的优先。
芜湖
5月10日 03:09拨打电话
店长1-2人月结
南陵县山厂火锅店★门店店长1名岗位职责:门店经营与日常运营管理、人员管理、客户服务与投诉处理、卫生与安全管理任职要求:有1年以上餐饮门店管理经验、熟悉前厅后厨运营流程者优先薪资待遇:6k-7k店铺地址:南陵县利民路雄风花园B区易兴酒楼对面南陵县求职热线:
芜湖 南陵县
5月6日 16:19拨打电话
领班经理
7000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验) 2. 学历要求:不限(高中及以上学历者优先) 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作,具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观,责任心强,能适应灵活工作时间
日料厨师店长
《1》安徽芜湖市新店筹备中,现招寿司师傅6500~7500安徽合肥市,芜湖市,巢湖市,日料单点店招募!中工师傅刺身.寿司,厨房各岗位中工师傅!要求工作态度认真负责,干活麻利,芜湖市全能薪资合肥中工师傅薪资5000~8000满月后绩效奖每月聚餐,月休4天包吃住,蒋厨同步青岛市南区多岗位招聘omakase料理厨师2名薪资6000一10000omakase板前师傅2名薪资8000-12000要求服从管理,理店经验5年以上omakase后厨师傅3名薪6000-8000omakase《店长》1名薪资8000-15000经验1年以上后厨中工3名薪资6000-7000要求日料经验2年以上,基本功扎实后厨学徒3名薪资4500-5500要求有一定的厨房基本功服务员3名薪资5000-7000要求工作认真负责,包吃住,月休四天,同号备注“应聘”,准备完整简历上海新日料店筹备新店料理长1名工资10000~15000会做鳗鱼相关料理,严格执行S0P厨房中工4名工资7000~8000后厨房学徒2名工资5000~6000新店日料店长1名工资8000~15000管理经验1年以上!新店服务员2名工资6000~8000包吃包住月休息4天,《以上全部》服从管理工作认真负责同号安徽合肥
芜湖
5月9日 11:37拨打电话
手机店店长
4000-8000元/月
店长1-2人
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
芜湖鸠江区招碳纤维布
1-1.1万元/月
碳纤维布加固1-2人
芜湖市鸠江区招碳纤维布
安全员月结
朱先生安徽省芜湖市项目,现招:经验丰富的安全员一名   要求有责任心,能吃苦耐劳与丰富的工作经验,能独立运控整个项目。   工期两年左右,待遇从优,工资面议。   联系电话
芜湖
5月13日 11:36拨打电话
电焊光伏安装长期1-2人月结
芜湖市南陵县招《光伏安装》熟练电焊工。干过光伏。 。。400元一天+50元一天餐补(休息没有),包住。 。。招干活光伏熟练工 。。年轻优先,本地优先
芜湖 南陵县
5月13日 11:36拨打电话
电工电焊光伏安装长期1-2人日结点工技术好
芜湖市南陵县招光伏安装、电焊找一个会焊架子,会接电报装的,400一天月结,工作时间9小时,管吃住,可以做长期 工作时间:面议
芜湖 南陵县
5月13日 11:35拨打电话
电焊1-2人月结
芜湖市南陵县招电焊做户用光伏阳光房,庭院,400一天管吃住,工作时间9小时,工资月结,不拖欠,人走账清,主要工作是焊架子,会看图纸,手脚麻利点的来,
芜湖 南陵县
5月13日 11:34拨打电话
店长月结
自然生活女装招聘 【招聘门店及岗位】: 下沙奥莱:店长 【薪资待遇】:15000-20000(个提+店铺提成+五险+员工福利+月度/季度/奖励. 【工作时间】: 做六休一 【任职要求】:年龄28-38,有美感、形象气质佳、销售能力强,有统筹协调能力,两年店长经验 联系人:艾女士
杭州
5月13日 11:36拨打电话
店长监理
2026 寻找热爱生活的你。 家电·家居·家装 全城招聘: 福利:高薪福利多、晋升空间大、团队年轻有活力。 门店店长:5000元启 家装顾问 :4000元启 设 计 师 :3000元启 家电销售精英:3000元启 家电家居工程师:6000元启 家装监理:6000元启 ☎详询:郑 生 地址:鄢陵县县城内人民路与花博大道向北158米路西(学府名苑16-18商铺)京东居家。
许昌 鄢陵县
5月13日 11:36拨打电话
店长营业员
营业员/店长,长期,年龄20—50岁,吃苦耐劳。上班时间7:00-12:00,下午15:00-18:30薪资福利:4500月休两天(熟练后可以拿底薪加提成),工作地址:府前菜市场(孙卤匠炸肉)
丽水
5月13日 11:35拨打电话
店长营业员
招聘信息招聘店长1-2名店长底薪3500提成3万以内1%3万以上3%店长享受(除个人业绩外)全店分红1%月休四天节假日正常放假店面营业员底薪3000提成个人业绩3万以内1%,3万以上3%个人业绩5万以上每增加3万底薪加300奖金月休四天,节假日正常放假任务:店长业绩必须做到5万以上个人业绩必须保证3万以上晋升通道:员工工作一年以上,品行端正,认真负责,沟通能力强,热情,积极,主动爱学习!想挣钱,可成为分店的股东,也可申请成为区域经理,收入翻倍联系电话:
拉萨
5月13日 11:35拨打电话
店长1-2人月结
招聘鲜易选购物广场在潮汕有十几家分店,现潮安区招聘水产主管一名,包吃住,月薪8000加提成,月休二天,有需求的水产兄弟可以联系我
潮州 潮安区
5月13日 11:33拨打电话
安徽芜湖南陵县云祖食品商贸,招聘临时促销员2名,80元一天,4.30-!日结联系方式
80元/天
促销员日结
南陵县云祖食品商贸,招聘临时促销员2名,80元一天,4.30-!日结联系方式安徽芜湖
芜湖 南陵县
5月7日 11:59拨打电话
冷菜
招聘 餐饮上市公司连锁店 冷菜主管8000-10000(需要试菜) 冷菜小中工5000 案板5000-5800 认真负责 有机会上灶台 打荷学徒2名 工资/4000-4200 有东西学 晋升空间大 包吃包住 月休息四天,法定日补休息 购买五险一金, 团队氛围好,每月15号工资准时发,晋升空间多 工作地点安徽省芜湖市 联系电话
芜湖
5月12日 21:45拨打电话
营业员
岗位职责: 1.负责仓库内商品的清点、分类、上架及摆放,确保货物整齐有序、标识清晰 2.按照订单要求准确完成拣货、配货任务,保证出库效率与准确性 3.定期对库存商品进行盘点,及时发现并上报差异,协助完成库存调整 4.保持责任区域清洁卫生,遵守仓储安全操作规范,预防货物损坏或丢失 5.配合主管完成临时调配及其他仓储相关支持工作 任职要求: 1.年龄18-45岁,身体健康,能适应一定强度的体力劳动 2.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和执行力 3.有仓库理货、物流配送等相关工作经验者优先考虑 4.能够熟练使用手持终端设备或扫码系统者优先 5.服从管理安排,无不良嗜好,具备基本的安全意识
促销员月结
兴客隆超市水果区招聘 长期促销2名,行政班:负责水果分切、销售,工资待遇底薪2800全勤200➕提成2个点,月休2天,年龄45岁以内,有超市工作经验者优先! 联系电话
芜湖
5月5日 17:39拨打电话
安徽芜湖《3》新店筹备中,现招厨师长1名(待遇电话详谈)寿司师傅多名6500~7500电话
6500-7500元/月
厨师长月结
《3》安徽芜湖市新店筹备中,现招厨师长1名(待遇电话详谈)寿司师傅多名6500~7500 电话
芜湖
5月9日 05:53拨打电话
超市熟食师傅
3000-5000元/月
营业员免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1. 负责超市熟食区商品的陈列、补货及日常清洁,确保区域整洁卫生、符合食品安全标准 2. 熟练掌握熟食加工、分装、称重及打包流程,准确高效完成顾客订单 3. 主动介绍熟食产品特点,提供热情周到的导购服务,提升顾客满意度与复购率 4. 核对商品保质期与标签信息,及时下架临期或异常商品,严守食品安全红线 5. 配合店长完成盘点、交接及临时性门店运营支持工作 任职要求: 1. 对食品行业有热情,具备基本食品安全意识和卫生习惯 2. 能适应早班/晚班轮岗,吃苦耐劳,服务意识强 3. 有超市熟食、餐饮后厨或零售服务经验者优先 4. 身体健康,持有效健康证,无传染性疾病 5. 学历不限,具备良好沟通能力与团队协作精神
收银理货员
3000-4000元/月
理货员1-2人月结全职
便利店收银理货员 中班15:00-24:00,16元每小时
店员月结
招聘:店员(云海果业) 薪资:4000元/月 岗位职责 1. 负责水果销售,陈列整理与库存盘点 2. 解答顾客咨询,提供优质购物建议 3. 高效完成收银工作,确保账目清晰 任职要求 1. 有零售行业经验优先 2. 具备良好沟通能力,服务意识强 3. 熟悉收银系统操作,工作细心负责
芜湖
5月7日 11:53拨打电话
销售导购月结
招聘:【如意豪庭】门店导购(半天班+五险) 薪资:4000-6000元/月 请应聘者投递简历或来电预约面试。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、****-***,身体健康。 岗位福利:月薪4000-6000元,每**息2天一年总休30天左右,半天班、五险、生日福利、聚餐、岗位提升培训、日常奖励、加班补助、团队带薪旅游、优越的晋升通道。 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 岗位福利:月薪4000-6000元,每**息2天一年总休30天左右,半天班、五险、生日福利、聚餐、岗位提升培训、日常奖励、加班补助、团队带薪旅游、优越的晋升通道。上午班是8点到下午14点45;下午班是13点到21点
芜湖
5月7日 08:13拨打电话
导购
5000-8000元/月
导购销售1-2人
岗位职责: 1.负责接待到店顾客,了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护卖场陈列秩序,保持商品整洁、陈列美观,提升客户购物体验 3.完成销售目标,积极跟进售后服务,处理客户咨询与反馈,提高客户满意度 4.协助门店进行促销活动的执行,宣传推广新品及优惠信息,提升销售额 任职要求: 1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和团队协作精神,能适应轮班工作安排 3.有销售或导购工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作地点在本地城区范围内,需能稳定长期发展
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