岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘店长一名，要求年龄40岁以下，有烤肉店或火锅店工作经历者优先。薪资为6000至8000。

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。

招聘JOINUS店长薪资：5000-10000上不封顶(底薪+提成+岗位津贴+社保+法定节假日补贴+月休4天)年龄18-40岁，男女不限，自信积极，具有较强的沟通能力，服务意识团队合作意识，学习能力及抗压能力导购薪资：3800-8000上不封顶(底薪+提成+社保+法定节假日补贴+上晚班月休4天或者做一休一)年龄18-40岁，男女不限，有责任心自制能力和意志力强，热爱零售行业。联系人： 方彩萍 联系方式：

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建及保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

招聘门店店长1名，要求3年以上奶茶店店长管理经验，熟悉门店SOP流程，擅长物料成本把控、门店运营及员工管理培训，综合能力优秀。薪资面议。工作地址：芜湖湾沚恒太城（太平洋一楼）茉莉奶白门店。欢迎咨询。

招聘店长一名，，年龄40岁以下。有烤肉店或火锅店工作经验者优先。薪资为6000至8000。

招聘生鲜课长，男女不限，年龄20-40岁，高中及以上学历，身体健康，吃苦耐劳，具备良好的管理服务意识、沟通力与执行力，需有1年及以上商超管理经验。月休4天，薪资4000-5000。工作时间：A班6:00-11:00，16:30-21:00。工作地址：弋江区九华南路与大工山路交叉口。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

招聘店长一名。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。薪资福利：综合薪资10000—15000元/月，提供节日福利、公司团建、保险等。工作地址：仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

芜湖昆明，四天一个来回，，需要一组A2驾驶员，要求年龄48岁以内，证件满一年，能开会倒，无案底，实习期勿扰有意向与我联系

[爱心]实验厂区最轻松部门【芜湖奇瑞→试制部门】[庆祝]年龄：18-40岁，招聘[红包]薪资：23元/时+吃住免费+入职五险一金到手工资：6500-7500/月目前招聘焊装、总装、物流面试需带毕业证原件，通过率90％[耶]本部门主要生产研发未上市车型，没有产能要求，酱油活[OK]车间都是总装和焊装，工作量小。主要工作，组装跟生产，车间的的节奏比较慢，一人的任务比较少，工作轻快。bmi指数要28以内（常规体检，有电测听）[爆竹]工作地点：芜湖鸠江区龙山街道[太阳]报名电话/：

叉车工额外300元/月技能补贴

1.芜湖-内饰-热管理-座椅-线束全日制学历2.合肥-软内饰-内饰-座椅-热管理-线束3.杭州湾-线束工程师4.上海-内外饰-座椅-车身5.宜宾需要内饰产品工程师3+有意者私聊或电话（任晓娜）

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陕西省铜川市火锅店招聘切配师傅加服务员多名店长联系电话

浙江省，义乌市。银海一区（夜宵店）招聘店长（男女不限）工资。10000一15000。黑龙江省。招聘厨师。工资10000一120000，招聘服务员。工资6000.一8000元，东北待遇丰厚。部门奖励。年终奖金。联系电话，微信同号。有意愿者。下午3点后电话联系。

【招聘人数】：1人【招聘岗位】：店助店长【公司名称】：妩妙江南服装店【工作内容】：工作内容：1.全面负责门店日常运营管理：人员排班、考勤、导购分工、环境卫生、货品陈列、库存盘点、进销存核对，把控门店损耗率。2.制定门店销售目标，拆解每日/每周业绩指标，带动店员开单、连带销售、会员拓新、老客回访、储值转化，完成店铺整体业绩。3.培训店内导购穿搭专业知识、接待话术、会员维护技巧、活动方案执行（储值、折扣、换季清仓、节日活动落地）。4.客诉全权处理，维护高端客户口碑，搭建稳定会员体系，提升复购与转介绍；对接总部/老板同步数据、问题及优化方案。5.把控货品进销，根据客流、季节、热销款调整陈列，及时反馈滞销款、爆款，合理申请调货、退换货。【联系电话】：【联系人】：张【公司地址】：浙江省湖州市吴兴区太湖路1699号

翠贝卡女装职位：店长班次：店长中班6.5小时一周休一天要求：1.有责任心及较强的执行力，有团队精神性格开朗。2.年龄18-47岁，有同行业经验者优先【薪资待遇】底薪+提成+法定假三薪+五险一金+年休假联系方式：姜扬工作地点：西北旺万象汇

好想来零食店招人啦！岗位：店长/理货员/收银员（18-45岁，无经验可）工作：理货补货+收银+卫生+简单导购（培训上岗）班次：上午8：00——16：00下午15：00——23：00薪资：面议范县黄河中路店（河南省濮阳市范县第一小学南门西130米）

门店店员 提成方式：销售额提成 4500+1%提成 每月当班完成营业额目标有额外奖励 要求：有销售经验，有连锁店工作经验，有餐饮工作经验 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退 货、防损等日常营业工作。 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 时间： 底薪4500加1%提成，缴纳五险，综合薪资5000-8000，月休十天，服从公司排班安排。 25-40岁，长期稳定有责任心，有相关行业经验优先。

招促销员3名-40岁以下能做事1.时间+地点：-29日，鸠江区优选生活超市，邹睿烟酒，恒动科技11:00-18:00工作内容：试饮+买赠待遇：工资120元/天，电话同步，有的忽扰，

薪资待遇 底薪3000元+满勤奖500元+销售提成，多劳多得 工作内容 1、门店日常运营，接待顾客，销售观赏鱼、鱼缸、水族器材； 2、上门服务：鱼缸安装、鱼缸清洗、水族缸鱼池维护售后； 3、打理店内鱼缸，维护水质，整理货品。 任职要求 拥有c1驾照 能接受外出上门干活，踏实肯干，手脚勤快； 热爱水族 优先，没有经验可以教； 有服务意识，长期稳定工作。 工作地点：芜湖鸠江/弋江 有意直接联系！

招聘：家居导购（五险+早八晚五+晋升机制） 薪资：3000-5000元/月 【岗位名称】家居导购 【工作内容】负责店面客户引流接待，为客户介绍公司品牌，产品及相关活动优惠信息。 【任职要求】具备良好的沟通表达能力和抗压能力。晋升通道：可提拔为店长，拿总提。 【工作时间】8:40-17:30 【工资待遇】底薪3000起（可面议），高提成 【其他福利】五险+节日福利+晋升机制 【工作地点】鸠江区红星美凯龙建材馆4楼

招聘餐厅经理1名，薪资面议。工作期限至十一月中旬。工作地址位于水镜湖旅游景区。

招聘收银员。要求55岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有同行业工作经验者优先录用。综合薪资3000-4000元/月，提供节日福利、公司团建及保险。工作地址位于仁和路与河清路交界口仁和新街负一层。

零食上架，饮料上柜

【公司品牌】小红岛超市 【工作地点】鸠兹家苑，星立方，澳然天成，伟星芜湖院子、楚江府第门、小红岛超市，可就近分配 【薪资福利】入职缴纳五险，薪资5500-6500 【工作时间】早班是从上午6点到下午16点，晚班是从中午13点到晚上22点，做六休一，排班制 【工作内容】 1、门店理货、配货及效期检查； 2、门店卫生标准及商品陈列标准执行； 3、门店生鲜品质管理及商品保质期核查； 【任职要求】 1、20-45周岁，有一年以上零售行业或服务行业工作经验； 2、能熟练使用手机APP软件； 3、爱岗敬业、服务意识和时间观念强。 【职业前景】 1、组员-组长-店长—高级店长—大区助理—大区经理； 2、公司定期进行业务技能培训和外地游学。

理物员，收银员，

招聘面点主管或厨师。薪资福利包括缴纳五险一金、完善的培训体系与晋升空间、员工餐及住宿、集团酒店入住优惠、节日礼品、生日关怀、团建活动、健康体检、员工关怀计划。工作地址位于芜湖市镜湖区中山路1号（原新百金陵大酒店）。