搜索
登录注册
OpenMini
南京鼓楼区华侨新村土菜馆招聘店长1名工资底薪8000千每个月。电话
8000元/月
店长1-2人月结
鼓楼区华侨新村土菜馆招聘店长1名工资底薪8000千每个月。电话
南京 鼓楼区
5月27日 14:58拨打电话
店长1-2人
招聘 建邺区江东中路澎湃力中心东广场招: 店长一名工资九千~一万一 日料一名 工资八千~一万 烧鸟大工一名工资九千~一万一 烧烤中工一名工资六千~七千 洗碗阿姨工资五千~五千五 保洁大叔 工资五千 工作时间 15:00~02:00 15:30~02:30 16:00~03:00 菜品简单,不会可教,要求服从管理,能吃苦耐劳,包吃包住,月休四天。 联系电话陈厨。
南京 建邺区
5月21日 14:32拨打电话
店长1-2人月结
在南京江宁清水亭西路9号,门店4个包间,12张散台,需要找一名店长,薪资7000-10000不等,提成另外男女不限,有本地资源的待遇优。联系方式:
南京 江宁区
5月27日 14:25拨打电话
店长
【骆驼运动城 · 南京建邺万达店】急聘伙伴! 【招聘岗位】 店员(SA) 薪资:4000-7000(底薪+提成) 要求:有品牌服装销售经验优先,形象佳,懂搭配,有服务意识 品类主管/店副经理(DM/DSM) 薪资:7000-10000(底薪+绩效) 要求:具备管理经验,能协助店务运营 店经理(SM) 薪资:9000-14000(底薪+绩效) 要求:有门店管理经验,能带领团队达成目标 【提供】 ✅ 完善的薪资体系 + 有竞争力的薪酬 ✅ 每半年考核晋升,晋级机会多 ✅ 多元发展路径:销售、视觉陈列、数字化新零售等 ✅ 成长力训练营 + 丰富学习课程 ✅ KPI奖励、达标奖励、节日关怀、优秀员工褒奖 【晋升路径】 SA → ★SA → ★★SA → DM/DSM → SM 【工作地点】 南京建邺万达店 咨询/应聘:HR () 欢迎自荐或推荐朋友加入
南京 建邺区
5月21日 15:31拨打电话
店长月结
井号://大浦网/F0F9iA5yalnxyOv 【招聘】Adidas kids(江北砂之船店) 岗位:童装店长(江北砂之船) 薪资:5000-7000元/月 缴纳五险,吃苦耐劳,会简单的电脑操作,有经验的优先 地址:浦口区江浦街道江北砂之船3楼 联系人:
南京 浦口区
5月21日 20:09拨打电话
店长月结
井号://大浦网/F0F9iA5yalnxyOv 【招聘】Adidas kids(江北砂之船店) 岗位:童装店长(江北砂之船) 薪资:5000-7000元/月 缴纳五险,吃苦耐劳,会简单的电脑操作,有经验的优先 地址:浦口区江浦街道江北砂之船3楼 联系人:
南京 浦口区
5月22日 06:53拨打电话
店长空调安装
———————————— 【速通冷暖】 招聘: ✅业务经理3名 待遇优厚,具体面议 ✅业务员5名 待遇优厚,具体面议 ✅空调安装工2名 待遇优厚,具体面议 ✅空调安装师傅3名 待遇优厚,具体面议 ✅店长 1. 学历:大专及以上 2. 年龄:25~40岁 3. 具备门店运营管理能力,可独立负责一家店 4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先 5. 责任心强,沟通表达好,执行力强 上班时间:8点-17:30 底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议  ✅店员2名 薪资范围:2800-3500 工作内容:负责店内接待,销售,处理一般店内外杂事 薪资待遇 底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议 人员要求: 25—35之间   上班时间:早8晚5:30  月休2天 ✅联系电话:
南京
5月23日 09:41拨打电话
店长空调安装
————————————【速通冷暖】招聘:业务经理3名   待遇优厚,具体面议业务员5名  待遇优厚,具体面议空调安装工2名   待遇优厚,具体面议空调安装师傅3名  待遇优厚,具体面议店长1. 学历:大专及以上 2. 年龄:25~40岁3. 具备门店运营管理能力,可独立负责一家店4. 有空调、家电、建材等相关行业经验优先5. 责任心强,沟通表达好,执行力强上班时间:8点-17:30底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议 店员2名薪资范围:2800-3500工作内容:负责店内接待,销售,处理一般店内外杂事薪资待遇底薪+提成+绩效+奖金,待遇优厚,具体面议人员要求: 25—35之间  上班时间:早8晚5:30  月休2天联系电话:
南京
5月26日 09:36拨打电话
店长1-2人月结
营业员 浦口区浦珠路红公馆君藏附近,功能食品店(奶粉 麦片等)需要店长一名初中文化简单电脑操作 50 岁以内,8点-16点单休调休4000/月2%提成。
南京 浦口区
5月25日 09:16拨打电话
店长月结
招聘:建材销售店长(餐补+节日福利) 薪资:5000-8000元/月 岗位职责 1. 负责建材销售团队管理,完成销售目标 2. 制定销售策略,开拓新市场,提升品牌影响力 3. 分析市场动态,为产品优化提供建议 任职要求 1. 市场营销等相关专业大专以上学历 2. 具备3年以上建材销售管理经验 3. 熟悉建材市场,有良好沟通及团队协作能力 4. 有成功带领团队完成销售任务经验者优先
南京
5月25日 16:03拨打电话
南京浦口区招腻子/大白/墙漆
300-400元/天
腻子工大白工1-2人
南京市浦口区招腻子/大白/墙漆,3天左右,人走账清
南京 浦口区
5月31日 00:52拨打电话
指挥工1-2人月结
南京浦口区招收两名信号士因为宿舍问题,年龄不超过五十五岁,工资5500一个月,两个人指一台气吊,请有意者和我联系,电话薛,谢谢的平台!
南京 浦口区
5月31日 00:48拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
电梯司机5-14天1-2人
南京浦口找一个电梯顶班的,2号开始顶一个星期,要有中国银行卡体检报告,160一天,55女52也行,电话
南京 浦口区
5月31日 00:44拨打电话
南京六合区招聘,可接受无经验,年龄20到45岁之间
工地学徒工
招聘,可接受无经验,年龄20到45岁之间
南京 六合区 龙池
5月31日 00:43拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长1名。薪资福利为底薪加提成,月薪范围4500至8000元。上班时间为做半休半。工作地址位于武义县壶山广场B区一层7-101至7-124号。
金华 武义县
5月31日 00:58拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长1名。薪资福利为底薪加提成,月薪范围4500-8000元。上班时间为做半休半。工作地址位于武义县俞源街42号(加贝超市旁)。
金华 武义县
5月31日 00:58拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长一名。薪资福利为底薪加提成,月薪范围在4500至8000元。上班时间为做半休半。工作地址位于武义县壶山广场B区一层7-101至7-124号。
金华 武义县
5月31日 00:58拨打电话
店长月结
招聘店长。年龄要求25-40周岁。每月公休4天。要求有责任心,掌握一定的门店管理经验。薪资为5000元以上,具体可面议。工作地址位于老箱包、紫金台或服饰广场店。
保定
5月31日 00:54拨打电话
店长助理
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职正规餐饮公司,有晋升空间
1. 年龄22-40岁,1-3年同行业门店店长/主管管理经验,有实体门店运营经验优先。 2. 具备较强销售能力、目标感和抗压能力,能带团队冲业绩,熟悉门店日常管理流程。 3. 沟通表达能力好,擅长人员管理与团队调动,做事认真负责、细心有条理,执行力强。 4. 会基础电脑操作(表格记账、数据统计),能做简单报表盘点。 5. 形象端正,服务意识强,有责任心,能接受门店倒班、节假日轮班。 6. 诚信靠谱,稳定性高,有良好职业素养,认同品牌经营理念。
店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结兼职全职
岗位职责: 1、负责门店日常接待、给客户介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2、熟悉所售商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理。 3、参与商品陈列、补货、盘点及货架整理,保持营业区域整洁有序。 4、制作简单的咖啡和奶茶。 5、关东煮和烤肠制作。 6、配合公司完成促销活动执行、数据记录及销售目标跟进。 7、主动反馈顾客需求与市场信息,协助优化服务流程与产品结构。 任职要求: 1.学历不限,年龄25到55岁,具备良好的沟通表达能力与服务意识。 2. 有零售、奶茶店服务业经验者优先。 3.责任心强,有耐心,眼里有活,爱干净。 4.具备基础电脑操作能力,会使用收银系统者更佳。 5. 形象端正,性格外向,活泼开朗。 6、有健康证。 工作时间: 1、全职早上8点到下午6点。 2、做六休一。 3、节假日根据国家法定假日调休。
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅服务、收银结算及顾客体验提升工作 2. 主持班前会与交接班管理,监督营收对账、票据整理及系统数据准确性 3.指导并培训一线员工,优化服务流程,落实食品安全、卫生防疫及操作规范 4. 妥善处理客户投诉与突发状况,及时上报重大异常并协同制定改进方案 5. 配合总部完成经营分析、成本管控及营销活动落地执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理或前厅主管经验者优先,无经验者可带薪培养 2.普通话标准,具备优秀的沟通协调能力与强服务意识 3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 持有效健康证,熟悉餐饮行业卫生规范及基础管理要求 5.学历不限,认同企业文化,具备团队协作精神与成长潜力
肉类分割师1-2人月结
生鲜员工生鲜员工要求60岁以内,优先,勤劳能吃苦,可交五险,能够适应两头,班。分割猪肉和养鱼、杀鱼薪资福利:生鲜员工的工资待遇5k招工人数:一名工作地址:板桥绿洲保障房103号
南京
5月26日 14:36拨打电话
厨师长月结
李总8、南京市新街口三元巷徐州烧烤店,招聘徐州烧烤厨师长一名15000,月休2天,包吃包住+绩效提成,精通烧烤,腌制,卤味及门店管理,手艺扎实优先!联系人
南京
5月27日 16:52拨打电话
江苏南京本店诚聘招优秀店长1名,薪资待遇优厚,优先录用洋河本地人员有意者请致电咨询:
店长1-2人
本店诚聘招优秀店长1名,薪资待遇优厚,优先录用洋河本地人员有意者请致电咨询:南京
南京
5月25日 09:48拨打电话
营业员肉类分割师有提成包住
[庆祝]南京钱大妈诚聘分割师岗位[庆祝]包住,交五险一金,月休四天,工资底薪加提成[庆祝]要求有钱大妈工作经验一年以上,会精分割,会叫卖,听从安排,有上进心,有责任心,年龄50周岁以下[握手]有实力的来,半桶水勿扰联系电话孙先生[握手]
南京
5月27日 23:39拨打电话
理货员
5000-6000元/月
理货员1-2人
理货员
店长
南京招聘,经理2名,院长1名,总监1名,售中大咖2名,售后大销多名,半销多名,大服务多名,备注有能力,人品好的,能长期合作的,混子勿扰,老板啥事没有,不差钱,奖金丰厚,工资高保, 电话
南京
5月23日 05:44拨打电话
店长1-2人月结
招聘前台销售和代理店长岗位。前台销售岗位要求具备销售能力。代理店长岗位要求具备销售能力、沟通能力和管理能力。薪资范围为4000至5000。招聘人数为2人。薪资结构包含提成。提供公休。
石家庄
5月31日 01:01拨打电话
保洁收银员
钟点工(9:00~13:00)要求:25~40岁,手脚麻利待遇:25元/小时工作内容:收银、前台卫生工作地点:路65号联系电话:
南京
5月27日 22:23拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供高淳店长找工作在线招聘信息,主要招聘南京门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐