招聘下关IAM27女装品牌招聘店长一名底薪3500加提成+奖金导购二名底薪2800加提成奖金上班时间平均每天8小时，月休三天。有实体女装品牌销售从业经验者优先杨女士

右一山皮蛋馄饨 招门店店长 岗位职责：员工排班管理、货品陈列、库存盘点、每日营业报表、全店卫生巡检、门店日常运营统筹。 要求：有餐饮管理经验，细心务实，熟悉食材管控。 薪资面议，待遇优厚，有意到店面谈。

井号善护念井号北京双安井号招聘店员啦！新店开业！商城：双安（2F）品牌：善护念（南京总部直营）品类：女装中式华服职位：店长、导购（大淑女装经验优先）【薪资待遇】1.店员综合7-11k，早晚班，月休四天2.店长综合8-14k，中班，月休四天3.福利待遇：五险一金+带薪年假+法定节假日三薪+节日活动冲刺奖【我们的要求】1.形象气质好（有大淑女装工作经验优先）2.有责任心及较强的执行力，有团队精神性格开朗。3.个人销售能力强有看机会的小伙伴，欢迎投递联系方式：（手机同号）

【招聘】超市店长（南京·校园超市）｜校内超市从业管理经验5年以上工作地点：玄武区某大学校内综合超市薪资范围：面议工作时间：做六休一/早晚班轮值------岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理（收货、陈列、促销、库存、收银等）；2.制定并达成销售目标，控制损耗与运营成本；3.负责员工排班、培训、考核及团队建设；4.维护店面形象、商品价格及客情关系；5.处理顾客投诉及突发事件，执行总部各项制度。------任职要求：大专及以上学历，年满28周岁及以上；5年及以上超市/大卖场/生鲜便利店相关管理经验（须有店长或副店长经历）；熟悉超市进销存系统及商品流转流程；具备较强的沟通协调能力、抗压能力和成本意识；能长期稳定工作者优先，本地居住者可适当优先考虑。联系电话：

南京和善园店招聘店长一名。联系电话。

秦淮区天安数码城港式菠萝包店招聘店长或合伙人。薪资面议。工作时间为单休，法定节假日调休。有意向者请联系人事部，电话为。

招聘婚礼堂店总。要求大专及以上学历，具有10年以上工作经验，其中3年以上高星级酒店类似岗位工作经验，有婚礼会馆、婚礼堂同类型岗位工作经验者优先。要求具备优秀的计划组织、沟通协调能力与培养、指导下属的能力。要求具有良好的服务意识，心态积极，待人热忱。要求具有较强的组织观念和团队合作精神，勇于担当。岗位职责为全面负责婚礼会馆婚礼堂整体运营及管理工作。组织、统筹、指导门店销售、策划、楼面、厨房等各部门协同高效完成各项任务及经营指标。建立并监督执行门店各部门各岗位的服务标准、操作流程与管理制度，确保各环节流程高效顺畅，提升客户满意度及转介绍率。负责团队人员体系搭建与人才培养。

招聘店长我家住南召水岸鑫城，从事大健康行业，店在南京，我从事这个行业三年了，团队发展需招聘多名想创业的人，具体条件待遇，电话详谈，打我电话或加我，有意者联系[握手][握手]

招聘短期工，年龄要求18至30岁，男女不限，无工作经验要求。工作为轮班制，可接受倒班。招工人数为若干名。工作地址位于鼓楼区风尚路鲜啤福鹿家（风尚米兰店）。

MO&Co.诚聘[爱心]工作地点：南京JLC招聘职位：店长一名。高级导购2名任职资格：1、35岁以内，形象气质佳；服装行业销售工作经验，有同类品牌客资者优先2、具有较强的学习能力和抗压能力、良好的服务意识导购：上班时间：上一休一底薪：3600-5500综合薪资：5500-15000福利：节假日福利、带薪年假～手机号

招聘一名徐州菜厨师，在江宁区天元西路，工资8500-10000联系电话

招个长期做点工的木工要会电焊有电焊证

省南京申通快递转运中心，招A2一组，南京中山有中转三天一圈，180方.32个油。满勤工资23000一台车。每个月22号结上个月工资。要求达到申通快递入职标准，联系电话

建邺区，找安装防火门师傅，装一个对开门4个，顺位器，今天能装的联系

晚江心洲需要炉灶带班一名，只做晚餐一顿3桌，350左右，电话吴总

【招聘岗位】导购5名，店长1名【薪资待遇】底薪+提成+奖励【岗位要求】20-38岁，热爱穿搭，性格开朗有责任心，有销售经验优先，能长期稳定工作！负责顾客接待、穿搭搭配、货品整理、维护老客团队氛围轻松，有意私信咨询~【联系方式】【工作地址】轻奢女装木花巷（饶阳信誉商厦店）

地址：莱西市蓬莱西路3、门店工作人员（单店店长）：5000-7000元，无经验可以全薪培训，8：30-19：30地址：滨河路艾尚嘉火锅食材超市、翡翠城艾尚嘉火锅食材超市电话：

九九鸭招聘店长两名！工资5000＋男女不限！年龄25岁至50岁！有忠诚度责任心强！

岗位：融合菜餐厅店长（1名）薪资待遇：底薪6000-10000元+高额业绩提成+月度奖金，综合月薪8000-15000元，能力优秀者薪资可面议，上不封顶1.门店整体运营管理：全面负责餐厅日常经营、人员管理、服务管控、菜品品控、环境卫生、库存管理等全维度工作，制定门店经营计划，完成月度、季度、年度营收及利润目标。2.菜品与品质管理：深度熟悉创意菜运营逻辑，配合后厨优化创新菜品、把控出品颜值与口味稳定性，收集顾客菜品反馈，迭代菜品体系，打造门店特色招牌产品，提升菜品竞争力。3.服务与氛围管理：搭建标准化前厅服务流程，培训员工礼仪、点单、待客、售后等服务细节，维护门店精致、舒适的用餐氛围，处理客诉、维护客户口碑，提升顾客体验感与复购率。4.团队搭建与管理：负责前厅员工的招聘、培训、排班、绩效考核与团队激励，打造积极高效、服务专业的门店团队，降低人员流失率，营造良好的团队氛围。5.营销与活动落地：配合门店线上线下营销推广，对接、美团、大众点评等平台，落地门店新品推广、节日活动、探店合作等运营活动，策划适合创意菜门店的引流方案，提升门店曝光与客流量。6.成本与账务管控：管控门店食材损耗、物料消耗、运营成本，做好每日营收核对、库存盘点、账务登记，严格把控各项开支，实现门店盈利最大化。7.合规与安全管理：严格遵守食品卫生、消防安全、市场监管等相关规定，落实门店安全巡检制度，排查安全隐患，保障门店合规、安全、稳定运营。8.经验要求：5年以上精致中餐、创意菜、私房菜、融合菜餐厅店长全盘运营经验，熟悉餐饮门店全流程管理，有网红特色餐饮门店运营经验者优先。工作地点：花果园联系电话：（雷先生）

【招聘】浔阳素食包子店招人｜不用奔波，家门口安稳工作一家暖心社区素包子铺扩招，主打素食面点，工作氛围温和，现招3个岗位：店长有餐饮门店经验，会美团饿了么外卖运营、社群维护，擅长沟通应变，能轮早晚班，有管理经验优先，看重销售拓客能力面点师有包子面点实操经验，持有健康证，能早起，负责全流程制作、食材库存、卫生管控门店店员前厅接待、外卖打包、社群活动运营，灵活肯干，沟通好优先薪资全部面议，待遇优厚，长期稳定九江市浔阳区新湖支路162号杨总：认同素食、想找踏实餐饮工作的小伙伴快来咨询！

招聘前厅经理，薪资为8000-9000元以上。招聘前厅主管，薪资为7000-75000元以上。招聘前厅领班，薪资为6500-7000元以上。要求应聘者诚信靠谱，技能熟练，能够管理门店日常工作，协助上级工作安排。技术不熟练者请勿联系。具体事宜需面试确定。每月休息4天，提供食宿，宿舍距离较近。工作地址位于南京市秦淮区新街口三山街附近。联系电话为。

王丰富路城招，领班主管。一名。工资面议。联系电话。

招聘店长3名，工作地点位于南京市栖霞区尧化街道恒晟科技园12幢，六合区域。岗位要求：热爱工作，有较强的组织纪律观念、事业心和责任感。具有一定的沟通协调能力，执行力较强，能结合实际创造性地开展工作，学习能力强。坚持原则，团结同志。认同企业文化，吃苦耐劳，服从管理。身体健康，品行端正，无不良记录。具体要求：大专及以上学历。3年及以上相关工作经验优先，汽修专业或有相关汽修培训经历者优先。掌握洗车美容业务的一项或多项知识，有一定的销售推广能力。具备较强的市场营销能力与沟通协调能力，擅长拓客与客户维系。责任心强，吃苦耐劳，服从公司安排。薪资福利：底薪加绩效，具体薪资面议。享受五险一金、带薪年假、节日福利。

负责饭店日常管理以及推荐菜品招揽客户，有一定的经验，能说会道，性格活泼开朗，要会喝点小酒，五官端正

招聘房务总监。薪资为7000-7000元每月。

元通地铁站星级酒店需要临时小时工3名，150一天，9点至6点，日结，客房小时工扒布草收垃圾！有需要的联系我！

江浦龙湖雨山天街招聘主管1名，工资准时6000到6500，月休四天，联系人，

招聘行政楼层经理/副经理。薪资为6000至8000元。岗位职责包括：作为酒店内部的代表，将酒店与公司的理念贯彻执行。根据凯宾斯基和凯宾斯基体验评估标准，以友好和关怀的方式为入住和离店行政楼层客人及VIP提供服务。确保KEA分数达到85%或以上。为客人办理入住时，为客人登记并安排房间，尽可能满足特殊要求，协助客人填写登记卡，使用建议性销售技巧销售客房并推广酒店其他服务，验证客人的付款方式并遵循既定的信用检查程序或将现金付款转至收银员。客人离店时，办理客人退房手续，查询最后一分钟的消费，接收客人付款，结算账户并提供账单副本和发票。处理所有前台收银员交易，例如根据程序将过账给客人和兑换外币，在班次结束时平现金账。以友好和关怀的方式回答行政楼层客人和VIP的要求和问题，无论是通过电话还是当面沟通，提供或接收信息并采取适当行动或将事宜提交给相关人员处理，可能包括但不限于提供保险箱服务、处理留言或处理投诉。通过通知客房部延迟退房、提前入住和特殊要求，与客房部协调行政楼层房间状态更新。掌握产品和服务知识以及酒店的日常和会议活动。具备房间预订的工作知识和操作技能。保持工作区域的整洁，确保行政酒廊食品摆放及清洁卫生符合HACCP标准。支持宾客关系经理的工作，如参会、员工培训、上岗培训和咨询，以确保该岗位的工作得以有效进行。参与政策、程序、惯例和标准的制定、实施和评审。选择、培训、发展、安排和管理直接下属的绩效，以确保行政酒廊业务的高效运行。确定培训需求，计划培训活动并监督所有行政酒廊员工的实施，跟踪以确保培训活动的合规性和有效性。担负维护标准的责任，定期回顾操作标准，并通过参与有针对性的培训确保标准的执行。需参与部门定期举行的会议。担负行政酒廊营运器具和固定资产维护的责任，及对酒水库存的掌控。

招聘：长期工客房阿姐地点：下关星级酒店工资计件算14一间综合工资4500时间：8:30-17:30没退房的时候都是休息，每天做12间，上26天休息4天。要求50岁以下，同等级酒店做过的优先，不会也可以学报名电话！

招聘厨师或厨师管理岗位，人数为1人。薪资待遇面议。工作地点在南京。任职要求包括：具备18年厨师经验，擅长红烧菜、土菜、农家菜、家常菜、淮扬菜、川湘菜、融合菜、江海鲜、野味等多种菜系。能独当一面，手艺靠谱，可试菜。能上灶并兼管理职责。寻求会所、各类大小社会餐饮店工作机会。要求提供住宿，宿舍太远不做，有休息。人品好，能长期稳定工作。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。