
品牌服装店长
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/服装服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长1-2人
预备店长认真负责,有良好沟通、应变及创新能力。负责全店运营、日常清洁、饮品制作、店内推广薪资福利:底薪+营业额提成,试用期1个月,工作时间:8:00-20:00,月休2天招工人数:1名工作地址:江口县太平镇抹桥院(梵净山景区周边)
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位
❤店长:1名
1年家居内服管理经验
综合工资:3000-6000
❤全职导购:2-3名
18-38岁,带薪培训
综合工资:2500-4000
公司福利
内购优惠+带薪休假+节日礼
地址:石阡县 人民广场
(面试需预约)
☎()
店长/主管
6000-12000元/月
店长1-2人全职急招,管培生,有其他行业门店管理经验
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
5000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责美容店日常运营管理,包括客户接待、服务流程监督、业绩目标达成;
2.带领团队完成销售任务,制定并执行门店营销活动;
3.负责员工培训、排班管理及服务质量把控;
4.维护客户关系,提升客户满意度与复购率;
5.定期盘点库存,确保产品及设备正常运转。
任职要求:
1.有工作经验者
店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)招聘以下岗位店长:1名睡眠头疗管理师:3名【薪资待遇】底薪3000提成绩效奖金包吃,工资每月15号发【招聘要求】积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学...联系电话
店长1-2人
预备店长
认真负责,有良好沟通、应变及创新能力。负责全店运营、日常清洁、饮品制作、店内推广
薪资福利:底薪+营业额提成,试用期1个月,工作时间:8:00-20:00,月休2天
招工人数:1名
工作地址:江口县太平镇抹桥院(梵净山景区周边)
副店(店长)
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位
❤店长:1名
1年家居内服管理经验
综合工资:3000-6000
❤全职导购:2-3名
18-38岁,带薪培训
综合工资:2500-4000
公司福利
内购优惠+带薪休假+节日礼
地址:石阡县 人民广场
(面试需预约)
☎()
养殖员1-2人
招聘:
高效栏舍猪场招聘夫妻工,地址贵州省铜仁市思南县,规模3000头,全自动料线,4个人养,目前缺一对夫妻工,
联系电话:
徐老板:
备注:有经验的优先考虑,工资电话谈,
店长店员
基涛、实测山东百行农业生物科技有限公司山东百行生物农业科学有限公司,旗下瘦小鱼品牌,帮助客户更好的,实现体重管理,科学减脂,养生塑形等业务,与是战略合作伙伴!为了更好的服务客户,现面向山东省各地市招募合作伙伴(加盟商)!同时招聘店长与员工店长工作内容:全面负责门店日常运营,人员管理,服务质量及口碑提升等!店长招聘要求:气质佳,有工作经验优先,28至45岁,月休4天,底薪提成绩效分红,具体面议!试用期3个月,!店员工作内容:辅助店长具体工作店员招聘要求:气质佳,有一定工作经验,35至55岁,月休4天,底薪绩效提成,具体面议!试用期3个月,!联系电话:手机号:(微同)韩总地址:淄博张店区人民东路1号2楼
店长
[玫瑰]伙记炭烧坊诚聘★店长7000-10000★服务员4000-5000+★厨师7000-10000★帮厨5000-6000+★烧烤师7000-10000★抓串4000-5000+★假期工以上包食宿电话
店长
招聘:导购薪资:3500-9000元/月导购是高兔宝宝易装定制店长岗位职责1.负责店内日常运营,接待顾客并提供产品咨询与搭配建议。2.了解客户需求,协助完成个性化定制方案推荐与下单流程。3.维护店面陈列与卫生,确保商品展示整洁有序。4.协助处理顾客反馈,提升服务体验与满意度。5.配合团队完成销售目标及门店活动执行。任职要求1.有零售或服务行业经验者优先,愿意在家居定制领域长期发展。2.性格开朗,沟通表达清晰,有耐心和责任心。3.能适应轮班制工作安排,具备一定的抗压能力。4.会使用基础办公软件,能配合完成数据记录与信息整理。5.有团队协作意识,愿意学习新知识,主动跟进工作进展。
店长营业员
襄阳移动多店招聘工作地点:追日路和樊魏路交汇处,可就近分配岗位:营业厅店长、营业员薪资待遇:底薪+提成+五险,收入上不封顶!任职要求:1. 有手机或通信行业销售经验者优先2. 亲和力强,责任心强,学习能力强3. 会基础电脑操作,沟通表达流畅有意向请联系:文经理(
促销员
招聘短促150薪资一天门店:万和优选(碧江店)档期:长期周六周日,25-55岁,叫卖积极,水印打卡,有促销经验,服从安排。联系:能做报名姓名电话号码
店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)招聘以下岗位店长:1名睡眠头疗管理师:3名【薪资待遇】底薪3000提成绩效奖金包吃,工资每月15号发【招聘要求】积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学..联系电话
收银员长期
招聘长期收银员,最少一年,学习能力强,积极主动,踏实肯干年龄25~38。有意向者联系或:,待遇面谈。
铜仁思南县首郡超市招聘电脑录入员,会电脑基础操作,有意者电话联系
3000-4000元/月
收银员3-5人
首郡超市招聘电脑录入员,会电脑基础操作,有意者电话联系
营业员1-2人
招聘:塘头眼镜店招聘营业员2名,高中以上学历,年龄35-40岁之间,,有相关经验的优先,有需要可电话联系,非诚勿扰,联系电话:(同步)
营业员3-5人月结
员工
为人热情友善,善于沟通交流,具备良好的亲和力与耐心;身体健康,能胜任门店日常工作;有服务行业、销售行业相关工作经验者优先。协助店长开展门店日常运营工作;负责门店客户的接待与服务;做好客户关系维护;完成门店其他相关工作。
薪资福利:工资待遇面议
招工人数:3名
招聘有效期至:未明确(招满即止)
工作地址:江口
店长
玟莎社区旗舰店(领袖城店)
招聘以下岗位
❤店长:1名
❤睡眠头疗管理师:3名
【薪资待遇】
底薪3000➕提成➕绩效➕奖金➕包吃,工资每月15号发
【招聘要求】
积极向上,有上进心,有良好的沟通能力,能吃苦耐劳、有团队意识,不会可学..
联系电话☎
促销员
招聘短促150薪资一天门店:万和优选(碧江店)档期:长期周六周日,25-55岁,叫卖积极,水印打卡,有促销经验,服从安排。联系:能做报名姓名电话号码
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉屏店长在哪里找活在线招聘信息,主要招聘铜仁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。