
呼伦贝尔海拉尔区销售店长有销售的经验薪资四千五一个月具体条件面谈
4-5千/月
店长1-2人月结全职
销售店长有销售的经验薪资四千五一个月具体条件面谈
验光助理/销售
3-6千/月
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,提供专业购物建议
3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理,保持营业环境整洁有序
任职要求:
1. 学历不限,零基础带薪培训,具备良好沟通能力与服务意识
2. 有零售行业经验者优先
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力
5.遵守职业规范,认同企业服务理念
大型进口食品超市门店经理
7-9千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,制定销售目标、运营计划并组织实施,确保门店业绩达成
2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节,优化商品结构,控制运营成本,提升盈利能力
3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准,落实相关法律法规,保障门店安全合规运营
4、维护客户关系,处理重大客诉及突发应急事件(如商品质量问题、门店安全事故等),提升客户满意度
5、关注市场动态与行业趋势,分析竞争对手情况,及时调整运营策略,保持门店市场竞争力
6、完成各项指令传达与工作落地,定期提交运营报表与分析报告
任职要求:
1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先,有经验者可放宽要求
2、工作经验:5年以上零售行业工作经验,3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验,熟悉超市全流程运营模式
3、其他要求:诚信正直、责任心强,了解本地零售市场特性,有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先
岗位福利:
1、薪资待遇:6K-11K/月(具体面议),另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利
2、成长发展:完善的培训体系、清晰的职业晋升通道(店长-区域经理-区域总监)
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
海澜之家招聘营业员,30周岁以下,有上进心,学习能力强,形象良好,能吃苦耐劳2.待遇:两班倒,半天班,每月4天休假,带薪年休假48天,基本工资+提成+工龄工资+五险+免费系统培训我们的团队期待你的加入地址:西步行街兰云大厦一楼电话:
店员免费培训3-5人月结全职
招聘店长。薪资为5700-12000。店员 13-15一小时 福利包括五险、满勤、餐补、晋升、奖金、团建、包住、带薪培训,优秀伙伴有机会成为门店合伙人。晋升路径为:运营端从店助及储备干部晋升至店长、督导、城市经理,直至更高职位。
呼伦贝尔新巴尔虎左旗招工:七仙湖加油站加油员2名,男女不限,包吃住,月工4500到5000,联系电话:
4-5千/月
加油员包吃包住1-2人月结
招工:七仙湖加油站加油员2名,男女不限,包吃住,月工4500到5000,联系电话:
江西宜春店长薪资福利:年薪120000-200000底薪+10%提成+总店提2%+大单奖励
店长有提成月结
店长薪资福利:年薪120000-200000底薪+10%提成+总店提2%+大单奖励+带薪年假
店长
潮牌女装招聘(中东新天地店铺)诚聘:导购/店长福利待遇:导购:基本工资+绩效+提成+加班补助(薪资5000+)店长:基本工资+绩效+提成+加班补助(薪资7000+)要求:1:具备良好沟通学习能力,执行力强,有女装或潮牌品牌销售经验者优先!2:有责任心,具备一定抗压能力(同步)
店长店员
【鹰潭燕京营养屋】✧店长1名3500+提成+奖金,年收入10--15万;✧前台2名✧店助1名✧店员/客服8名底薪2500--3500+提成奖金,年收入8-12万。{要求}:35-50岁,能适应7:30上班,熟练使用智能手机,会简单的电脑,会骑电动车。PS:不上晚班。{待遇}:月休4天,不需要出差,有无经验不重要。工作地点:鹰潭市月湖区:环城店、正大店,余江区,贵溪市电话:
店长
酒馆店长/经理,1工作地址:东港四海民谣小酒馆1、全面负责酒馆日常运营管理,统筹前厅服务、人员排班、门店卫生、物资盘点等工作;2、制定门店运营方案,维护门店口碑,做好顾客维护与售后处理;3、把控服务品质、出品标准,带动团队氛围,完成门店经营目标;4、配合新店开业筹备,落地各项运营、营销工作。1年以上餐饮、酒馆、清吧管理经验,熟悉门店整体运营流程;具备良好的沟通能力、统筹能力和团队管理能力,责任心强;思维灵活,有服务意识和商业思维,能适应晚间班次;踏实稳定,有责任心,有同类酒馆工作经验者优先。
呼伦贝尔陈巴尔虎旗急急急,招男女不限,20~40周岁店员工资面议需要两名,电话包吃住
3-4千/月
店员包吃包住1-2人月结全职
急急急,招男女不限,20~40周岁店员工资面议需要两名,电话包吃住
餐饮店长月结全职
8.19孙小楠连锁快餐店(呼伦贝尔伊仕丹店)招聘店长:9000-11000+分红储备店长:7200元+副店长:5500元+全职工:服务员:14-16/小时,综合:5000元-6000元分拣:16-18/小时,综合:5000元-6500元炸炉:19-21/小时,综合:6000元-7000元兼职/小时工:14-21元/小时咨询电话:
呼伦贝尔牙克石市店长年龄20到50岁,有经验者优先招:店长2名
5千-1.2万/月
店长免费培训有提成1-2人学历不限
店长年龄20到50岁,有经验者优先招:店长2名
营业员1-2人月结全职
新玩家电玩城招贤纳士!招聘岗位:导玩:底薪3000+满勤300。试用期5天。店内营业时间为早九晚十,导玩工作时间两班倒早班9:00-18:00晚班14:00-22:00活动、节日、假期不休息具体电话详谈机修:有经验者优先,有团队合作精神,积极上进,吃苦耐劳短期勿扰!非诚勿扰!地址:呼伦贝尔市步森百货三楼联系电话:
电玩城导玩
3-4千/月
营业员1-2人月结
导玩工作具体流程
1. 场地卫生维护:负责店内各类电玩设备、场地公共区域的清洁打扫,保持机器干净整洁、场地环境舒适卫生。
2. 娃娃机整理:定时整理、摆正娃娃机内玩偶,及时规整摆放凌乱的礼品,保证机台美观、吸引顾客游玩。
3. 顾客导玩辅助:主动热情接待到店顾客,耐心解答客人游玩疑问,手把手辅助客人操作各类电玩设备,引导顾客轻松游玩,提升游玩体验。
4. 日常收币工作:负责每周周末场内游戏币的回收、整理、清点工作,认真细致完成基础物资收纳工作。
5. 日常巡检:随时巡视场内机台情况,发现设备小问题及时上报,维护店内正常游玩秩序。
店长
6-7千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3. 熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程
4. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
大型进口食品超市门店经理
7-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、全面负责门店日常运营管理,制定销售目标、运营计划并组织实施,确保门店业绩达成
2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节,优化商品结构,控制运营成本,提升盈利能力
3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准,落实相关法律法规,保障门店安全合规运营
4、维护客户关系,处理重大客诉及突发应急事件(如商品质量问题、门店安全事故等),提升客户满意度
5、关注市场动态与行业趋势,分析竞争对手情况,及时调整运营策略,保持门店市场竞争力
6、完成各项指令传达与工作落地,定期提交运营报表与分析报告
任职要求:
1、学历背景:大专及以上学历,工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先,有经验者可放宽要求
2、工作经验:5年以上零售行业工作经验,3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验,熟悉超市全流程运营模式
3、其他要求:诚信正直、责任心强,了解本地零售市场特性,有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先
岗位福利:
1、薪资待遇:6K-11K/月(具体面议),另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利
2、成长发展:完善的培训体系、清晰的职业晋升通道(店长-区域经理-区域总监)
店长3-5人月结
呼伦贝尔万达森马店|诚聘店长、服装导购
任职要求:
年龄25‑40周岁有服装销售相关经验,热爱零售,善于沟通。
店长需具备店铺管理经验,责任心强
薪资待遇:底薪销售提成工龄工资
综合月薪:3000‑6000元生日福利|免费工装|带薪年假
期待志同道合的你,携手并肩,共创共赢
店长1-2人月结
森发超市四店招聘(水岸花园南门新店)
1. 店长1名:综合8000+
2. 理货员8名:综合4000+
3. 小时工4名:12元/小时
业态招商
烟酒、面点、水产、小吃等专柜招商,共享门店客流
联系方式
地址:水岸花园南门
电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供新巴尔虎左旗店长招聘包吃住在线招聘信息,主要招聘新巴尔虎左旗门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。