
领班经理
7000-10000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,经验要求:不限(优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验)
2. 学历要求:不限(高中及以上学历者优先)
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 熟悉基础办公软件操作,具备数据分析意识和客户服务意识
5. 认同企业价值观,责任心强,能适应灵活工作时间
芜湖湾沚区招聘副店长1名。年龄要求为30至55岁。有无经验均可,宝妈优先。提供带薪专业培训
3000-6000元/月
店长1-2人月结
招聘副店长1名。年龄要求为30至55岁。有无经验均可,宝妈优先。提供带薪专业培训。薪资为月薪3000至6000元。提供节日福利。工作环境舒适,团队融洽,晋升通道广阔。工作地址为湾沚区东湖菜市场百悦城S8栋07室。
店长
安徽芜湖KTV直聘:岗位:经理主管领班要求:同岗位工作经验两年以上,有连锁量贩式KTV工作经验优先,工资面议欢迎推荐及自荐有意者发简历私聊,非诚勿扰,谢谢!联系电话:
店长
1-1.6万元/月
店长1-2人月结全职有经验优先
岗位职责:
1.全面负责餐厅前厅与后厨的日常运营管理,确保服务品质与出品质量稳定达标
2.制定并执行排班计划、成本控制方案及员工培训计划,提升团队执行力与服务意识
3. 处理顾客投诉与突发状况,维护品牌形象与客户满意度
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.定期分析经营数据,提出优化建议并协助达成营收目标
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3.责任心强,抗压能力好,能适应轮班工作制
4.具备基础财务与数据分析意识
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
手机店店长
4000-8000元/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
店长
8000-10000元/月
店长3-5人
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,统筹销售业绩、客户服务及现场执行,确保运营高效有序;
2.制定并落实销售计划与促销活动方案,分析市场动态,提升门店销售额与品牌影响力;
3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效的门店服务团队;
4.管理库存与商品陈列,优化进货策略,保障货品供应及时、结构合理;
5.处理客户反馈与投诉,维护良好客户关系,持续提升顾客满意度与忠诚度。
任职要求:
1.具备服饰鞋包行业门店管理经验,熟悉零售运营流程与标准;
2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力,能有效激励员工、推动目标达成;
3.具备较强的销售策划与市场分析能力,能独立制定并执行营销方案;
4.服务意识强,具备妥善处理客户异议与突发情况的能力;
5.学习适应能力强,能快速应对门店运营中的各类挑战。
店长/店员
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职
经验要求:需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验,其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验,熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。
资质要求:了解消防、税务、劳动用工等基础法规。
专业能力:具备数据分析、成本管控、促销策划能力,能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程,掌握“先进先出”等库存管理原则。
管理能力:擅长团队搭建、人员激励与绩效考核,能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力,能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。
问题解决能力:能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题,具备危机公关意识。
安徽芜湖芜湖电厂找参焊工,一天9小时,包吃包住,烧焊美观漂亮有证,一天400元,联系电话
400元/天
工厂焊工包住包吃焊工证
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小玩具包装“保底280~308块/天”不压工资/不熬夜/人走账清
7000-8000元/月
长白班操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险加班补贴包住11-20人月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
水电工长期
招聘电工,负责水电安装与维护工作。工作地点位于安徽省芜湖市鸠江区弋江路与钱桥路交叉口正东方向253米左右。工作性质为长期。工作类型为内线电工。工作内容为水电相关工作。薪资面议。工资按趟结算。
挖机司机1-2人
招聘一名小挖机带班人员,工作地点在无为。要求技术熟练。岗位职责:1.能够驾驶设备通过工地便道和坡道,并会车时能让行。2.顶班或替班时,能够将设备交接清楚。3.按时参加班前会,明确当天的工作内容和注意事项。4.现场物料、土方不乱堆乱放,工作完成后做好收尾工作。
店长1-2人月结
招聘1名熟手店长【档口地址】新中国大厦【薪资待遇】面议【岗位说明】新中国大厦,具有实力的档口,招聘店长职务位,保底3W加提成,待遇丰厚,福利多多,只有你想不到的福利待遇,没有老板做不到的福利待遇,欢迎各位优秀店长前来咨询了解,身高162-168以内性格开朗,有责任感,管理能力强,具体薪水和待遇见面面试详谈。无关店长职务岗位请忽打扰,谢谢咨询电话电话同步
店长
招聘岗位:1、店长若干名要求有商超管理经验工资待遇面议2、前台收银5名综合工资4500-5500前台收银半班5名综合工资3000-40003、卖肉售货员综合工资4500-55004、后厨大姐4000+满勤联系电话:
店长营业员
佳木斯万达心朋制菓招聘啦!店长:5500-7000副店:5000起营业员:4500起工作时间:早晚倒班制,月休四天。福利:节日福利、提成、奖金、工龄奖等等。主要负责:烘焙商品的售卖、产品做试吃、产品叫卖、热情接待顾客、引导顾客购买产品、货品及时上架补充、保证店内卫生等。B联系电话:
店长
招聘营业员、部门经理、店长。大学毕业生优先,要求吃苦耐劳并有自己的职业规划。营业员底薪3500元,部门经理底薪4000元,另设业绩完成奖、绩效奖、管理奖及年终奖。工作时间为每日8:00至11:30,14:00至18:00,每月休息4天可自由调休,另有带薪年假20天。入职即缴纳五险。每月组织一次团建旅游,并提供个人素质培训。工作地点位于太原、古交。同行业从业者优先。
店长
招聘营业员、部门经理、店长。部门经理岗位优先考虑大学毕业生,要求吃苦耐劳并有自己的职业规划。薪资福利方面,营业员底薪为3500元,部门经理底薪为4000元,另设业绩完成奖、绩效奖、管理奖及年终奖。工作时间为每日8:00至11:30,14:00至18:00,每月休息4天可自由调休,另有带薪年休假20天。福利待遇包括入职即缴纳五险,每月组织一次团建旅游,每月提供个人素质培训。工作地点位于太原、古交,大健康行业从业者优先考虑。
促销员日结
招聘促销员1名-会卖货:时间+地点:6月18-21号,大江市集-1人上班时间:上午:8:00-12:00下午:16:00-20:00工作内容:促销待遇:工资130元/天,做完现结;有意向请联系()
收银员
2000-4000元/月
收银员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责超市收银台日常收款、找零、扫码结账及退换货操作
2. 参与早间理货(5:00起),协助完成生鲜/码菜区域商品上架与陈列
3.熟练操作收银系统,准确录入商品信息,确保账款日清日结
4. 主动提供礼貌服务,耐心解答顾客咨询,妥善处理现场突发情况
5.配合门店完成盘点、单据整理及基础数据录入等协作任务
任职要求:
1. 年龄18-45岁,学历不限,有超市/零售行业收银经验者优先
2. 具备基础计算机操作能力,能快速掌握收银系统操作
3.服务意识强,沟通表达清晰,耐心细致,具备良好应变能力
4. 身体健康,可适应清晨5:00到岗及站立作业节奏
5.诚实守信,责任心强,具备团队协作精神
导购
3000-8000元/月
导购销售1-2人月结全职
【任职要求】
1. 中专/高中及以上学历,22-40岁,形象气质佳,有亲和力。
2. 热爱销售,有建材、家居、房产或装修行业销售经验者优先。
3. 具备销售+服务意识,沟通能力强,能理解客户痛点。
4. 具备团队合作精神,抗压能力强,愿意学习设计搭配等新知识。
5. (加分项)能看懂CAD图、有整装或定制行业经验者优先。
久久丫营业员
5000-8000元/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
门店店员
提成方式:销售额提成
4500+1%提成
每月当班完成营业额目标有额外奖励
要求:有销售经验,有连锁店工作经验,有餐饮工作经验
岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售。
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作。
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退
货、防损等日常营业工作。
4、做好所负责区域的卫生清洁工作。
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、有相关工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
时间:
底薪4500加1%提成,缴纳五险,综合薪资5000-8000,月休十天,服从公司排班安排。
25-40岁,长期稳定有责任心,有相关行业经验优先。
收银加理货
4000-5000元/月
店员1-2人月结全职要求勤快,有责任心,能吃苦耐劳的精神
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货服务
3.保持货架整洁有序,及时补货、理货、陈列,确保商品信息清晰、价签规范
4.协助开展促销活动执行与氛围布置,提升顾客购物体验与门店销售业绩
5.做好营业前后巡检,保障门店安全、卫生及设备正常运行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真负责,具备团队协作精神与基础学习能力
5.遵守公司规章制度,认同企业文化,稳定性强
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议
2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货流程
3.协助完成商品陈列、补货、盘点及货架清洁,保持营业环境整洁有序
4.及时反馈销售数据、顾客意见及库存异常,配合店长优化运营
5.参与门店促销活动执行,协助宣传推广并提升顾客转化率
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强
2.有零售/快消行业店员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真负责,能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,学习意愿强,服从团队管理
茶叶店店员
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
营业员包吃包住1-2人月结全职
芜湖市江北大龙湾茶叶店:招聘营业员一名.30-36岁有经验者优先包吃包住。工资4000一个月!上班时间早7点半.晚六点半.经营范围茶叶工资月结.。
收银员1-2人月结
城北鞍山路工厂食堂超市诚聘收银员一名上班时间:早9:00-下午18:00(包吃)薪资待遇:3500元/月,月休4天联系电话:
理货员
5000-7000元/月
营业员20人以上月结全职
【公司品牌】小红岛超市
【工作地点】鸠兹家苑,星立方,澳然天成,伟星芜湖院子、楚江府第门、小红岛超市,可就近分配
【薪资福利】入职缴纳五险,薪资5500-6500
【工作时间】早班是从上午6点到下午16点,晚班是从中午13点到晚上22点,做六休一,排班制
【工作内容】
1、门店理货、配货及效期检查;
2、门店卫生标准及商品陈列标准执行;
3、门店生鲜品质管理及商品保质期核查;
【任职要求】
1、20-45周岁,有一年以上零售行业或服务行业工作经验;
2、能熟练使用手机APP软件;
3、爱岗敬业、服务意识和时间观念强。
【职业前景】
1、组员-组长-店长—高级店长—大区助理—大区经理;
2、公司定期进行业务技能培训和外地游学。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供弋江店长招聘在线招聘信息,主要招聘芜湖门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。