月薪过万氛围轻松不打电话 提成100%，一单1000-2000 提成100%行业最高，绝对超过全市同行，只为扩大规模，欢迎你的加入 [入职你需要做] 1·新人迅速熟悉公寓商圈，师傅一对一手把手教学 2·酒店式公寓管理工作 3·根据客户需求，对产品及周边环境了如指掌 4·达成公寓业务成交-商务谈判实践及能力培养 5·为客户提供世界级的优质服务-赢得客户信任，会有源源不断的客户转介绍 老板不喜欢加班的员工，本人也是带头拒绝加班，下午茶，零食，团建，生日会，团体活动! [为什么选择我们] 工作性质简单安心开单赚钱不电销!不坐店! 不统一着装!正常穿自己的衣服就可以!

上班时间10点-6点，月休10天 负责公寓，房屋的出租，线上发帖，线下带看，工作时间自由 新人底薪3500+50%-100%提成，多劳多得 接受无经验，前期有专人带教 不需要打电话不需要打电话！

一、公司是做法拍，不良资产处置业务。 法拍房选房师与助拍，目前的蓝海市场，发展空间无限，待遇上不封顶，有专业人员负责培训，让你轻松入行无负担。 二、岗位职责: (1)为客户提供专业的房产答疑服务，以短视频获客。 (2)深入了解客户需求，为其匹配合适的房源， (3)协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 一单在1W-2.5W，提成20%-40%，上不封顶，标的越大越高。 任职资格: 1、喜欢自媒体，对自媒体，抖音，短视频有研究的优先。 2、对销售行业感兴趣，公司有系统的培训，一对一带。 3、积极主动，具有良好的沟通技巧和团队合作精神 4、根据公司提供的市场资源，为客户提供合适房源，提出邀约。 5、负责客户疑难问题的解答:与客户进行沟通，及时掌握客户需要，提供相应服务。 6、公司有完善培训体系，老人带新人，一对一帮助，经理全程辅助，不用担心没有经验，有什么不懂的放心问哦。 三、任职要求 1、有较强的学习能力和沟通能力，性格开朗。 2、公司提供的房源和网络渠道，网销+面谈的形式沟通（不是电销！）。 4、负责客户疑难问题的解答,沟通，并且为客户选择满意的法拍房。

负责日常租客问题收集反馈处理，解决入住率，租房子寻找租客。有上进心，有责任心，

加入贝壳找房，开启你的房产事业 职位亮点： -高底薪+高提成：底薪4000-5000面试定薪（前三月）+提成20%-70%，收入无上限！ -专业培训：带薪培训，1对1导师指导，快速提升专业技能。 -平台优势：贝壳找房全网房源共享，ACN合作网络，高效成交。 -技术支持：VR全景看房，线上沟通，一部手机全搞定。 -福利满满：保险、弹性工作制、带薪休假、开单激励、生日福利等。 工作内容： -提供房买卖和租赁服务，接待客户，提供置业咨询。 -匹配客户需求，商务谈判，陪同看房，促成交易。 -业务跟进及办理过户手续。 职位要求： -22-45岁，大专及以上，有销售经验可放宽，抗压能力强。 -沟通能力佳，普通话标准，积极主动，乐观开朗。 -团队合作精神，正直诚恳。 工作地点：合肥区域就近安排，全城上千家贝壳门店任你选择

0成本创业房屋租赁，住宅出租，公寓出租，写字楼出租 工作方式: 1、在58安居客等网站发布房屋出租信息，为客户提供房地产租赁咨询服务; 2、陪同客户看房,促成房屋租赁业务成交; 3、前期有师傅带教,无需自己寻找客户和房源,公司提供充足的房屋资源和端口 薪资待遇: 入行半年内，平均月收入5000至10000 入行半年以上，平均月收入10000以上 【联系我们】有任何问题可以点击沟通，真诚期待你的加入！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-01 1.适合宝妈、学生及兼职人员，无需坐班 2.有客户时安排带看，空闲时可巡查房源 3.首月底薪2500 4.不限年龄 5.不限学历 6.全合肥覆盖9000+房源 7.日常工作轻松，团队以00后为主，氛围轻松不社恐，新人上手快，成单率高无需担心开不了单 来面试我请你喝奶茶，确实缺人！！！

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所有工作有无经验均可到店有师傅一对一教学带教，学会为止， 工作地点在3号线地铁线幼儿师范站旁。 【岗位职责】 -负责二手房、新房及商业地产的销售工作 -通过电话、面销、网络等方式开发客户资源 -协助客户办理房屋买卖、租赁及交易手续 -实地带看房源，维护房产信息 【职位要求】 -有销售经验者优先，无经验可投递 -学历不限，工作年限不限 -具备良好的沟通能力和抗压能力 【工作时间】 具体时间班次面议

岗位职责: 1. 为客户提供建议与房产咨询服务，帮助其全面了解租赁流程及市场情况。 2. 根据客户具体需求，精准推荐合适的房源方案。 3. 持续跟进客户关系，做好维护与拓展工作，提升服务体验与满意度。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户需求。 2. 工作积极主动，具备团队协作精神，能融入集体共同进步。 3. 能在快节奏环境下保持稳定心态，目标感强，自我驱动力佳。 岗位福利: 员工租房有房补 各种排名奖励1K起步 业务员提成高达93% 每个月有聚餐 打卡可以就近打卡 不需每天办公室打卡 宝妈也可以月入过万

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

合肥市长丰县招分布户用光伏焊工，二把刀勿扰，口嗨勿扰，薪资350～400/天。

合肥市瑶海区招建筑木工

总务后勤岗位（水电维修人员、资产管理人员） 1.思想素质好，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，有较强的事业心和责任感；2.具有应聘岗位所需的专业知识能力；3.坚守工作岗位、做好本职工作，自觉遵守学校规章制度，发扬无私奉献精神，坚持教书育人，注重言传身教；4、积极承担教学任务，完成规定的教学工作量，根据授课科目设计教案、备课、完成作业批改，参加考研活动。从事水电维修、资产管理等工作 薪资福利:学校实行结构化工资制，实行绩效考核，优劳优酬。(具体见面试) 招工人数:各1 - 2名 应聘流程：1、到学校面试时，请携带个人简历、身份证、学历证书、资格证书等各类荣誉证书原件和复印件。2、网上报名，请将个人简历、相关证件原件的电子扫描文件，发至学校招聘邮箱：。(邮件标题请使用“姓名专业学历应聘岗位联系电话”的格式。)3、有意向者也可将个人简历、相关资料、证书复印件邮递至学校(应聘资料恕不退回)。4、初审合格通知到校参加面试(笔试、试讲)，面试和试讲的时间学校将提前通知。投递电子和纸质简历时，请附个人近期全身照片、注明应聘岗位、简要说明家庭情况。 工作地址:学校地址一：安徽省合肥市包河区西宁路（包河校区）；学校地址二：中科产教科技园（东部校区）；学校地址三：安徽省合肥市瑶海区职教城（职教城校区）

合肥市长丰县招吊车司机，50吨吊车。现场钢结构吊装。

薪资待遇】 综合月均收入：8000元 - 20000元+ （顺势而为，躺赢也能赢） 年度收入范围：10万 - 30万+ （分享行业发展红利） 薪资构成：底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 季度分红 【行业风口——为什么现在是入局的好时机？】 从“散户”到“机构化”的巨大市场红利：过去租房靠个人中介，现在市场全面转向“房屋托管”和“专业化租赁”。长租公寓和托管模式正在重构市场，谁能最先掌握托管房源，谁就能在未来几年拥有绝对的定价权和收益权。 国家政策强力扶持：“租售并举”已成为国家战略，政府大力支持住房租赁市场发展，从税收优惠到金融支持，整个行业正在从“野蛮生长”走向“黄金时代”。 消费升级带来的广阔空间：现在的年轻人租房不再只图便宜，更看重装修、服务和体验。高客单价、高服务附加值的房源占比越来越大，意味着你签一单的收益比以前翻倍增长。 【你的机会——站在风口上做什么】 做资源的整合者：你不再只是一个带看小哥，而是片区的“资产管理人”。通过收房托管，你将分散的房源整合起来，建立起自己的商业壁垒。 做红利的收割者：在行业爆发初期，大量优质房源等待被开发。你现在的每一次努力，都是在抢占未来的市场份额，收益会随着市场扩大而指数级增长。 **【工作内容】 市场调研：了解片区内租金水平和房源空置情况； 房源托管：对接房东，推广专业的房屋托管模式，签订长期合同； 品质租赁：为租客提供高品质的居住体验和服务； 运营维护：确保托管房源的良性运转，提升资产价值。 **【我们需要这样的弄潮儿】 有商业头脑，能看懂行业趋势，不想做夕阳产业； 激情澎湃，对高薪和事业有强烈的渴望； 学习能力强，能快速掌握专业的资产管理知识； 敢于挑战，想在行业变革期脱颖而出。 **【公司支持】 行业龙头品牌，带你直接跑进快车道； 成熟的托管运营体系，让你不用摸着石头过河； 大额资源倾斜，帮你快速占领区域市场。 如果你看懂了租赁行业的未来，如果你想借势起飞，加入我们，一起做大市场！

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

工作时间：上班 10:00-6:00,期间工作时间自由 工作内容为：房租租赁，电话联系客户，实地方带客户看房。 职位招聘10人 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：6000 提成方式：销售额提成；业绩75%高提成 奖金补贴：年终奖，全勤奖，排名奖，开单奖，绩效奖金。 试用薪资：6000元/月 节假日正常 月休五天 每周一固定休 公司福利： 1.免费提供电动车。 2.提供员工意外医疗保险。 3.每个月有3-5次团建，骑马，水上乐园，漂流，烧烤，酒店宴会。 4.每个月会举办开单奖励抢现金活动。 5.出租福利房源除业绩提成有100-500奖励。 晋升经理福利： 1.晋升后公司支持买车3万元。 2.买车3年后买房再支持3万元。 3.A组托房利润分红。 4.后勤利润投资分红。 优势： 1、我公司是太原市房屋租赁协会会长单位，太原最大的租赁中介公司，全国拥有47家分公司。从事哪个行业都要选该行业最大的一家。前景广阔，对个人能力提升帮助大，不用频繁换工作。 2、挣钱多少看自己付出情况，不压榨你的劳动成果。 3、培训系统完善，可以很快进入挣钱状态。一个好的行业、好的公司、好的领导，不止可以让你挣钱。还可以提升你的社交能力、领导能力、挣钱能力、理财能力等。 4、时间自由，只需开个早会，剩下时间自由安排。充分释放员工主动性。 5、前期有师傅一对一带，刚开始师傅带着能保证员工基本收入。同时能保证新员工尽快熟悉工作。 6、工作简单，房源由公司免费提供，不需要自己去找房子，员工只需要带客户看房就行。 7、行业前景广阔，衣食住行是刚需，租房永不过时，租房的人群在任何城市都比买房的多。国政策这几年也在支持租赁行业的发展。 8、晋升简单，带出两个徒弟连续3个月业绩8000就可以升为见习经理，拥有自己团队的提成，带出7个徒弟团队业绩滚动三个月达到9万就可以升为经理，拥有自己团队总业绩的提成 9、个人前途光明，在公司一个基层经理大概收入20000-30000.能力强的可以自己出去开分公司，钱由公司出，分公司的法人就是你。： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。 【职位要求】 ·20-44岁，学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪5000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

岗位职责： 1.负责安徽合肥地区科研高校/科研院所的生物试剂销售工作； 2.收集和整理客户信息，建立客户服务信息库； 3.依据市场区域产品推广计划及客户信息，进行客户开发和维护，并通过多种渠道，建设、推广公司品牌； 4.负责与客户沟通，促进产品销售订单的生成，并及时将产品送达至所辖区域及指定区域； 5.负责公司产品的售后服务，定期对客户进行满意度调查，并将调查结果反馈给相关部门； 6.负责所辖区域销售货款的回收。 任职要求： 1.本科及以上学历，生物类、食品类、医学类、农学类相关专业； 2.性格开朗，热爱销售工作，可接受应届生，有同行业销售经验者优先考虑； 3.责任心强，正直诚信，服从管理，吃苦耐劳，抗压能力和自我调节能力强； 4.有较强的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神； 5.认可公司的企业文化价值观。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、公司专注于互联网广告推广服务，主要面向转店商家群体，通过线上平台为其提供广告宣传与推广支持，助力快速转让门店，并收取前期推广服务费用。 任职资格： 1、学历不限，经验不限； 2、具备良好的沟通能力，性格亲和； 4、工作认真负责，品德优良。 工作时间： 上午8:40--12:00，下午1:30--5:30，节假日按规定正常休息 薪资待遇： 无责任底薪+满勤奖+社保+绩效奖金+提成+节日福利，月综合收入普遍在8000~15000元之间。 每月10日准时发放工资，团队氛围轻松和谐。 适合摸鱼！！！ 适合摸鱼！！！ 适合摸鱼！！！

岗位职责： 负责商场日常运营维护及招商工作，具体包含： 1. 与场内商户保持日常联络与协调，落实楼层6S现场管理； 2. 楼层铺位租赁、续约洽谈及租金催收跟进； 3. 商户进场与撤场相关流程办理； 4. 通过多种渠道推进空置铺位的招商引进； 入职要求： 1. 具备一年以上物业运营或招商相关工作经验； 2. 熟悉商场运营管理流程，具备较强的责任心与服务意识； 3. 具备良好的沟通能力，能适应一定工作压力； 我们提供： 实力雄厚的外资企业背景，稳定的工作平台，完善的福利保障体系，可以获得提升的工作学习环境，轻松愉快的工作氛围。

岗位职责 1.负责客户开发、沟通与维护，建立长期稳定的客户关系； 2.了解客户需求，精准推荐产品/服务，完成销售目标； 3.及时跟进客户订单，做好售后服务，提升客户满意度。 四、任职要求 1.年龄25-35岁（25岁以上、35岁以下，35岁以上勿扰）； 2.有销售相关工作经验者优先，无经验但有强烈赚钱欲望、肯学习奋斗者也可考虑； 3.沟通表达能力强，抗压能力佳，目标感明确，具备良好的团队协作意识。 在这里，有保底保障，有无限提成空间，期待有销售经验、有冲劲的你一起创佳绩！

岗位职责: 1.参与5G联通相关项目，配合推进各项任务实施 2.协同团队成员，保障工作质量与项目进度 3.主动学习新技术，提升个人能力与工作效率 任职要求: 1.具备良好的沟通意识和团队合作精神 2.能够高效落实上级安排的各项工作任务 3.拥有积极进取的学习态度，持续改进工作方式

寻觅自由职业经纪人——享受灵活工作时段 公司提供优质房源，经纪人全权负责现有资源的租赁及带看事务，按业绩发放补贴，收益的80%-90%归属经纪人，回报可观！ 工作内容： 1.专注从事房屋租赁相关服务； 2.带领客户实地看房，推动租赁交易达成； 3.公司提供稳定房源支持，无需担忧房源短缺问题。 薪资待遇： 1.现金奖励+提成，月收入2万+以上； 2.提供免费的新手培训及晋升成长课程； 3.工作地点位于滨湖区云谷创新园。 入职要求： 1.身体健康，经验不限，专人一对一指导，初期协助开单，学历不限； 2.为人诚信，具备良好的协作意识； 3.渴望挑战高收入目标； 4.自备电动车。

1、招聘数量：10名 2、岗位职责： 熟悉并掌握集团公司整体战略和商业模式，并能够有效输出，能够有效讲解给目标客户； 负责公司项目产品在行业内的开发工作，并且服务好已有客户； 负责与行业客户高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标； 拓展行业新客户，对所负责的老客户进行梳理和需求激发； 其他总经理安排的工作。 3、岗位要求： 具备3-5年销售岗位工作经验； 心态成熟、思维活跃、业务精炼、有事业心、找份工作摆烂过日子的勿扰，学习能力强，责任心强； 具备较强的沟通能力，具备向上沟通社交的能力，抗压能力强； 能接受短期外派或出差； 具有2B/2G工作经验优先，从事过人力资源行业的优先。 年龄30+，会开车，有车的优先，公司有公车。 4、职业规划 客户服务专员——客户主管——区域经理——公司副总——独立分支机构总经理 集团公司安徽省分公司，晋升机会多，就怕你不努力； 公司中高层统一由基层晋升，拒绝空降。 5、薪资结构： 薪资结构：基本工资+绩效考核+团队奖金+其他 综合薪资5000（包含基本工资和绩效考核，其中绩效考核占比20%），试用期8折，试用期1-3个月（表现优秀可提前转正）； 上班时间：9:00-18:00，中午休息一个小时。 6、福利政策： 正常节假日福利政策。

欢迎主动联系的你。 欢迎喜欢睡懒觉且又有理想的你， 上班时间10.00-12.30，13.30-19.30。 你可能没看明白这个岗位，其实就是： 住房租赁/租赁公司的租房经理-“管房经理”、“租房外联”以及业务经理。 只要肯干，就超级简单： 1、自己租房或发动中介租房甚至合伙：收入4000-20000+，具体看自己努力/自觉程度。 2、介绍人员加入我们，若1个月能介绍5个，最高可得提成1500*5=7500+。。。 不要再躺平了，一个与人交流还能收入的工作，既能锻炼自己的沟通能力还能赚到米，机会难得。 具体如下： 1、熟悉自己所管的出租房，或者熟悉自己能做到的出租房源。 2、通过各种渠道：58安居客、小红书、抖音、闲鱼、驻守、贴条……获客招租，向有需要租房的人，推荐房源，带看签约。 3、和市场上的所有中介/自由经纪人/出房同行合作，发房源给他们，让他们帮你出房。 操作：熟悉房源，发布网络、联络中介合作。 要求：勤快会骑车不怕跟人交流；有经验且踏实肯干的优先。 薪资：3000-4000底薪+2000绩效+500/单+租客中介费80%提成+超过20单后奖励…… 30天外联+自己合计出30单：17000-20000+ 若自己出10单不计外联：5500-8000+ 欢迎是黑马的你加入我们， 也欢迎你介绍朋友过来上班，首月开单超过10单，奖励50*单数（即30单奖励1500） 年龄：19-25岁的优先；其他年龄无此行业经验的，请不要联系，除非你很有想法方可面谈。 上班时间舒适自由，适合喜欢睡懒觉的人，当然需要自觉自愿的人，具体面谈。

【任职要求】： 1，热爱市场工作; 2，具有较好的组织协调能力，销售数据分析能力和独立解决问题能力; 3，有团队精神，良好的沟通表述能力。 附:性格开朗，做事干练，因公司与国有控股公司、大型国有股份制银行、国内上市企业、国内知名企业等都有合作，希望招聘有野心，想做事的优秀人才。工作2年后培训 考核过关，年新可达30-50W。 【岗位职责】： 1，每天走访所驻营销点，开发潜在客户，日常工作安排及总结; 2，前期负责市场的开发、宣传、客户关系的维护;3，中期往团队管理方向培养; 4，通过一线工作了解到的客户反馈，向公司提出产品及流程优化等建议。 5，参与公司新晋员工的入职培训和教导(企业文化，市场基础技能的教导); 6，负责拓展新市场和出差团队运作的管理，负责公司管理干部的基础培训教育。 【福利待遇】： 1，综合薪资:6600元+/月(能力决定了你的薪酬)+带薪培训+免费住宿，完善的福利待遇:绩效+提成+各种补助+各种激励 2，晋升通道:运营助理-运营主管-运营高管-运营经理 4，丰富的团建活动:出国旅游、户外拓展、节日活动;每年定期举行国内外度假旅游机会; 5，环境和氛围:自我驱动、事业第一、热情活力、简简单单; 6，举办员工庆生party和庆功会等等。 公司地址：合肥市包河区绿地瀛海C座815 公交路线：乘坐51,67,138,163，B7，K67路等到五里冲北下车。 地铁路线：乘坐1号线到朱岗站b口往南50米

岗位职责： 1、负责指定区域内甘草医生APP平台的签约推广，开展中医师的招募及日常维护； 2、承担辖区医生的运营支持与指导，通过面访、电话、微信等线上线下方式协助医生熟悉平台操作，提升平台活跃度； 3、与医生建立稳定良好的合作关系，依据公司销售目标推进所辖区域业绩达成； 4、配合完成所在区域医生信息、行业趋势的数据采集与分析，并提出可行性优化建议； 5、维护企业专业形象，严格遵守公司保密制度，确保商业信息安全。 任职要求： 1、具有一年以上销售类岗位经验，条件优异的应届生亦可考虑； 2、性格开朗，具备亲和力，服务意识佳，沟通表达能力强； 3、了解基础网络操作，熟练运用常用办公软件，掌握中医药相关知识者优先； 4、有中医药领域销售经历、中医馆从业背景者优先；具备咨询服务或培训类销售经验者优先；健康顾问、营养师等服务型销售岗位经验者优先。 工作时间：早9晚6，福利待遇齐全，年薪12～20w。 注：具备同类行业或同类产品经验者优先录用。