保单服务专员 1、高中及以上学历；2、有社区工作经验者优先。1、老客户续期缴费提醒；2、协助办理保单信息变更；3、协助办理失效保单复效；4、客户家庭保单整理；5、协助客户办理生存金、保单分红领取；6、协助客户办理理赔；7、客户保障需求分析及方案提供；8、老客户服务活动通知；9、行业、公司、产品资讯传递。 薪资福利:1、薪酬待遇：新人津贴1200元/2100元+佣金+基本法服务津贴+奖励；2、晋升机制：每个季度一次职级晋升机会，晋升标准依据基本法制度，公开透明；3、工作时间：周一至周五，上午8:30-10:30。周末双休，弹性上班时间。 招工人数:30名 工作地址:福清市音西街道清荣大道清荣大厦3楼

【岗位1】职责： 1.处理保险合同出单，确保业务顺畅； 2.文书处理、系统录入及单证管理； 3.审核承保/批改/退保资料，完成保全操作； 4.协助保单质检与数据分析； 5.核对月度台账及佣金发票。 任职要求： 1.大专学历，1年保险出单经验（财险优先）； 2.细心负责，服务意识强，团队协作佳； 3.熟练使用各种办公软件。 工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00（18点后2次出单，共30分钟）； 周末值班（每天4次报价/出单，30分钟/次）。 工作地点： 可居家办公，手机可完成主要报价。 薪资福利： 底薪+绩效+福利+年终奖+五险； 试用期1-3个月，优秀者可提前转正。 【岗位2】职责： 财险综拓营销员，，工作时间地点自由，待遇面聊。

任职要求： 1、福州本地（五区）或在福州已拥有五年以上长期固定住所 2、年龄范围：25至45周岁 3、具备大专及以上学历 工作内容： 1、开展新客户的开发及老客户的日常维护工作 2、借助公司组织的活动进行客户邀约，积极拓展新增客户资源，并为新客户家庭提供全面的资产配置服务（涵盖广发综合金融、车险、财险、寿险等业务） 3、接受无经验人员，无需基础，入职后将由专业团队提供系统化培训与带教支持

老保单对接，保全服务，新业务开拓

老保单对接，保全服务，新业务开拓

硬性条件： 学历：一般要求大专及以上学历（部分公司可放宽至高中）。 年龄：通常要求22-50周岁之间，身体健康。 软性素质（更为重要）： 强大的自驱力和抗压能力：销售工作充满挑战，需要自我激励和面对拒绝的韧性。 出色的沟通和人际交往能力：善于与不同背景的人建立信任关系。 诚信可靠的品质：保险是建立在信任基础上的行业，诚信是立业之本。 服务意识和责任心：能为客户提供长期、负责的服务。 基本的学习能力：能快速掌握复杂的保险产品和金融知识。 选择大于努力： 选公司：优先考虑品牌信誉好、培训体系完善、产品有竞争力的大型保险公司（如平安、国寿、太保、太平等）或

1. 岗位核心定位 聚焦“保险+康养”综合服务，为客户提供资产配置、保险规划及康养资源对接的一站式服务，属于轻创业类岗位。 2. 岗位优势 ​ -资源支持：无需自主开发客户，公司提供精准资源； ​ -薪酬结构：“保底薪资+高提成（20%-40%）+新人津贴+次年续佣”，收入不封顶，入职半年同事月均收入12k+； ​ -时间弹性：弹性作业，周末及节假日双休，可平衡家庭与工作； ​ -成长支持：配备专人一对一带教、完善的岗前培训体系，组长全程协助。 ​ 3. 目标人群适配 适配宝妈/全职太太（时间匹配）、金融同业（资源复用）、职场新人（成长支持）等群体，通过“低门槛+高弹性+强支持”降低入职顾虑。

职位详情 1、了解并熟悉中国人寿发展历史和品牌文化 2、每季度定时参加公司组织的销售技能、管理课程、讲师养成、商务礼仪等培训 3、协助客户办理理赔、各种保全服务;通知客户参加公司各种回馈活动 4、通过学习会解读各种保险条款 5、给公司分配的老客户提供保险、信用卡、贷款、银行理财等综合金融服务 6、解決团队成员工作中遇到的问题，并定期做面谈规划 为客户提供以下全方面的金融产品及服务: 1、银行业务;如广发银行借记卡，信用卡，信用货款业务等; 2、人寿保险;如健康、意外、养老、教育基金、团体意外险等; 3、财产保险;如车险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等; 4、接受公司一系列相关培训，学习金融、保险、投资理财等知识; 5、维系并管理老客户关系并在此基础...

中国人寿招聘，无责底薪4000，要求：首次入司，25岁到50岁，大专以上，参加岗前班，启航营，做3个三面，10个大拜访，5个平台码！岗前班20到22号，27号到29号，需要的，联系电话

诚聘：保险业务员2人（男女不限） 岗位职责：负责日常资料整理，电脑录入，工作轻松。 职位要求：做事认真，责任心强，最好会开车。 工作时间：8：30—12：00，14：00—17：30 薪资福利：3000-5000，具体浮动可面议，五险一金，周未双休，法定节假日 工作地点：福州市台江区宁化街道振武路福晟钱隆广场，永安保险公司 电话/微信：(同号） 欢迎自荐或推荐！

招一个上夜班的兼职！6点到凌晨3到5点的！有的话联系我。

招聘：绘图员 薪资：5-7k 职位详情： 1、配合项目深化施工图绘制、竣工图绘制。 2、需熟练操作Autocad、photoshop等绘图软件。 3、具有良好的沟通、理解能力，能够独立完成施工图深化设计。 4、熟悉装饰装修行业者优先。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

找带年班4梳挡车工4名，要会氨纶，有意联系

福州招A2驾驶员多名，福州周边中短途运输，要求：有实际驾龄！老司机，熟悉福州周边路况，证件齐全，操作熟练，人品端正即可，工资按运费的20%抽成，月保底一万。没有驾龄不熟悉路线混工资勿扰，合适电话联系

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

保单服务专员 性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险。

工作单位：中国平安人寿保险股份有限公司 上班时间：8点半～18点，弹性工作； 工作网点：天河，黄埔，番禺，海珠，白云，花都等（结合个人情况而定） 工作内容：主要是为我们平安的老客户提供售后服务，再根据客户的需求二次开发（信用卡，车险，寿险，贷款，理财）每天8点半回公司打卡，后就出去见客户（客户是公司提供的，线上团队会帮我们约好客户）； 固定双休，节假日按照国家法定节假日走； 薪酬架构：底薪+提成+新人津贴+五险一金，入职前三个月的伙伴平均薪酬约1.8万左右。

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 岗位职责： 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购服务，服务好有二次续订提成 2.销售高收入。 [福利待遇] 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+奖金，工作轻松自由,收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:时间自由安排，中间休息5个小时 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔，不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利; [全国300多家门店，就近安排]

可包吃住！！游戏推广助理【【带薪培训上手轻松】】 喜欢手游+性格温和+正常打字速度=理想人选 零基础也无妨，我们全程指导 【薪资待遇：】 无责任底薪+餐补+房补+全勤奖+绩效奖金【综合收入7000-15000】 【工作时间：】 中午12点上班，无需早起 工作时段：12:00-22:00 【17:00-18:30晚间休息用餐】 每周一固定休息一天，法定节假日正常放假 【岗位要求】 1、对手游有兴趣，熟悉主流手机游戏操作 2、逻辑清楚，具备耐心与责任感 3、性格开朗，善于沟通，社交达人优先！欢迎外向型人才！ 【公司福利】 1.晋升通道完善，依据个人表现与业绩提供晋升机会 2.节日福利齐全，定期举办团建活动，如K歌、露营，日常供应零食饮料 【培训机制：】 专人带教，零起点也能快速成长 晋升前景广阔，未来可向团队管理方向发展 【【重要说明】】 1、工作内容不涉及电话外呼、无需直播，办公室固定坐班 2、岗位长期稳定，诚邀踏实有耐心的你加入我们！

招兼职！招兼职！招兼职！！！！！！ 岗位要求： 1、年龄20-45周岁，具备良好沟通与学习能力，有强烈挣钱意愿和发展目标的有志之士。 2、有销售经验者优先（如房产、保险、汽车、企业服务等行业），优秀应届毕业生亦可考虑。 岗位职责： 1.负责客户邀约或上门拜访； 2.协助企业办理银行融资相关咨询及手续； 3.根据公司标准制定个人销售计划； 4.开拓新客户资源并维护现有客户关系，完成既定销售任务。 福利待遇： 1.月收入1万以上，不设上限，底薪+提成+奖金（具体可微信详谈） 2.提供医社保缴纳 3.享受周末双休及国家法定节假日 4.晋升机制完善，晋升通道公开透明，努力就有回报，发展空间广阔 5.每月组织团队建设活动

岗位职责: 1.主动与客户交流，精准把握客户需求，提供专业的商品讲解和选购建议； 2.负责产品陈列及促销活动执行，确保客户全面了解产品的功能与核心优势； 3.推进销售流程顺利完成，提升客户满意度，持续维护长期稳定的客户关系； 4.公司主营业务为家电销售 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和销售技巧，能与客户顺畅沟通并促成合作； 2.热爱销售岗位，能在快节奏环境中保持积极进取的工作状态； 3.有较强的事业心，可自主达成既定销售指标； 4.具备协作意识，能与团队成员高效配合，共同推动销售目标实现。

我们是一家金融信息服务平台 2014年成立——十年老牌金融企业，渠道扎实，资源雄厚，与多家银行保持深度合作，大平台诚邀有志之士携手共进 工作地点位于福州CBD（水部地铁口旁10米） 办公环境舒适宜人，氛围轻松融洽，管理团队亲和，同事关系和谐 公司核心优势： 1、智能AI系统支持：机器人自动分析并筛选意向客户，高效精准反馈，助力业务开展 2、WT微信营销工具：集团已导入多渠道意向客户群体，实现24小时自动化微信获客，日均覆盖上百个微信号资源 3、精准客户来源：客户经由银行、网络、短信、广告等多途径初步筛选，确认为真实需求人群，再通过电话或微信跟进邀约办理 4、先进OA管理系统：实时同步市场热门产品动态，提升员工对产品的专业理解与服务能力 5、配备防封号技术及专用手机卡，支持高频操作，规避封号风险，无黑名单困扰，每日使用无限制 薪酬结构： 底薪+50%高比例提成+各类奖金＝月均收入2万元以上 入职即享带薪培训，安排资深导师一对一指导，目前新员工中90%可在首月出单（表现优异者通常一至两周内开单） 晋升通道： 客户主任→团队经理→分公司总经理 完善福利体系： 每月按时发放薪资 高底薪+提成+五险一金+多重激励政策 设置开单奖励、销售冠军奖、团队绩效奖，奖项丰富拿到手软 每周提供下午茶、举办生日会，公司定期组织团建活动、旅游出行，包含国内及海外行程，节日更有精彩主题活动

岗位职责 电话营销，客户维护 任职要求 学历不限，具备电销或网销经验者优先，熟练掌握电脑基础操作 工作积极主动，具有较强的责任意识和团队协作能力 薪资福利 薪资结构：底薪4000-5000+满勤奖+高比例提成+绩效奖金+工龄补贴，月均收入8000-50000元，上不封顶（具体面议） 福利保障：缴纳五险、开单激励、年终奖金、带薪年假、法定节假日、生日福利等 团队建设：定期开展团建活动，节日礼品发放，打造轻松愉悦的工作环境 培训晋升：提供系统化入职及进阶培训，晋升通道透明，业绩突出者可晋升为团队主管 上班时间 上午8:30-12:00 下午14:00-17:30 （单休，可自行调休）

1.公司简介：24小时无人售货店加盟，服务范围覆盖全国，加盟费用区间为48800-128000元。 2.工作内容：公司每日为员工分配3-6组高匹配度客户资源，招商经理通过电话与客户沟通，详细介绍酒水外卖店项目，重点阐述项目优势，并推进签约成交。 无需外出拓展，无需自行积累客户，统一在大型办公区作业（公司配备备用手机）。 3.薪资构成：每月固定底薪4000元，另享3%至7%的业绩提成，无满勤要求，无绩效考核压力。 4.每月享有四天休息时间，可灵活调休；工作时段为9:30至18:30。 该行业具备高转化特性，因客户资源成本较高，单条线索成本约150元，所有客户均为精准筛选，最低可保障产生三笔订单，成交周期极短，无需长期维护客户，平均成交周期在3日内完成，因此新员工入职即能快速上手，无需适应期。

接受零基础！！欢迎无经验者加入！！！ 上班时间：8:30-17:30，大小周休息，法定节假日正常休假； 薪资待遇：4500底薪+提成，综合收入15000-30000元； 福利待遇：五险一金、节日福利、季度奖金、年终奖金、晋升空间大、定期团建等齐全， 年底更有小汽车抽奖机会+每月多重奖金与福利； 要求：大专学历（需为通过高考统招的全日制普高起点大专）。

工作内容： 1.负责在线推广公司产品，同时开展线下客户接待工作 2.了解客户实际需求，挖掘并跟进潜在客户，保持良好的沟通与联系 3.主动热情接待，详细讲解产品，提供周到服务，确保客户满意度 福利： 1.综合薪资约6000元，上不封顶，收入与努力成正比 2.晋升通道畅通，每四个月可参与一次店长竞聘，助力实现管理梦想 3.公司每年组织3-4次集体旅游，表现优异者可携带家属同行 4.团队聚餐频繁，成员积极向上，工作氛围轻松有活力 工作要求： 学历不限，只要热爱销售工作，愿意接受挑战、不断突破自我，我们都欢迎！团队氛围超级融洽～

高德房产-端口售卖 1.负责行业客户的开发与渠道扩展，承担产品及行业解决方案的销售工作，参与项目全流程运作，确保销售目标达成； 2.结合行业实际业务场景，依托端口产品的功能优势，识别并挖掘客户与端口之间的商业合作契机； 3.整合端口内部资源与能力，构建面向大客户的营销解决方案，并推动形成具有示范效应的行业标杆案例； 4.持续维护客户关系，提升高德房产端口在行业内的影响力与市场份额； 5.负责日常流程跟进及工作内容的梳理与优化。 工作要求： 1.大专及以上学历； 2.具备行业销售经验，有成功开拓新客户的经历者优先（如房产经纪人背景）； 3.责任心强，具备良好的职业素养，团队协作意识强，服务意识佳，勇于接受挑战。 薪酬结构：底薪+绩效+补助+提成 薪资范围：5000-30000