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保险康养顾问
8千-1.5万/月
保险销售保险3-5人3-5年大专较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
年龄要求:28-45周岁 学 历:本科及以上(特别优秀者可以放宽至大专) 基本要求:性别不限,个人征信良好,无犯罪记录,福州本地人或在福州生活3年以上优先,能力特别优秀者可放宽要求 薪资待遇: 1.试用期:1-3个月,首月无责底薪2000,最高有18个月责任底薪,收入无上限,最高责任底薪6W 2.完善的保障体系+双休日+训练津贴+ 护航津贴+钻石奖+管理津贴+季度奖+免费旅游+免费培训+享受国家法定节假日 3.每月综合薪资1W+ 工作内容: 1.学习专业知识,提升专业技能 2.做好客户咨询,理赔等各项服务 3.具有一定的策划能力,能够策划团队日常工作、活动。 4.处理个人团队内部管理事务 5.有能力处理客户投诉等相关的突发事件 6.最好具有一定的团队管理经验 任职要求: 1.热情开朗,有良好的沟通表达能力 2.富有激情,热爱销售事业,责任心强,学习能力及团队精神俱佳 3.工作态度积极进取,抗压能力强,具有良好的团队合作意识 4.有销售经验者优先录用。 业务范围:居家养老/高端康养/人寿保险/车险/银行理财/银行贷款/信用卡办理/基金/股票/证券等全金融业务。
高薪续保经理
1-1.1万/月
保险销售社保保险生日福利年终奖1-2人1-3年大专基本坐班保险公司健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
职位详情 1、了解并熟悉中国人寿发展历史和品牌文化 2、每季度定时参加公司组织的销售技能、管理课程、讲师养成、商务礼仪等培训 3、协助客户办理理赔、各种保全服务;通知客户参加公司各种回馈活动 4、通过学习会解读各种保险条款 5、给公司分配的老客户提供保险、信用卡、贷款、银行理财等综合金融服务 6、解決团队成员工作中遇到的问题,并定期做面谈规划 为客户提供以下全方面的金融产品及服务: 1、银行业务;如广发银行借记卡,信用卡,信用货款业务等; 2、人寿保险;如健康、意外、养老、教育基金、团体意外险等; 3、财产保险;如车险、家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等; 4、接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识; 5、维系并管理老客户关系并在此基础...
保险康养顾问
1-1.5万/月
保险销售保险年终奖6-10人5-10年大专电话销售面销/陌拜较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司健康险养老险意责险财产险车险互联网新险种人身险寿险家庭财险工程险旅游险海外险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
1. 岗位核心定位 聚焦“保险+康养”综合服务,为客户提供资产配置、保险规划及康养资源对接的一站式服务,属于轻创业类岗位。 2. 岗位优势 ​ -资源支持:无需自主开发客户,公司提供精准资源; ​ -薪酬结构:“保底薪资+高提成(20%-40%)+新人津贴+次年续佣”,收入不封顶,入职半年同事月均收入12k+; ​ -时间弹性:弹性作业,周末及节假日双休,可平衡家庭与工作; ​ -成长支持:配备专人一对一带教、完善的岗前培训体系,组长全程协助。 ​ 3. 目标人群适配 适配宝妈/全职太太(时间匹配)、金融同业(资源复用)、职场新人(成长支持)等群体,通过“低门槛+高弹性+强支持”降低入职顾虑。
保险销售社保保险五险一金20人以上1-3年大专网络销售区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
【岗位职责】: 1.服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户保险相关问题解答; 2.依托公司资源,为客户提供家门口保险需求解决方案; 3.接受公司系统的培训学习,通过专业知识技能学习,不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力; 4.部分技能类课程研发、培训; 5.完成公司要求的其他相关事项。 【任职要求】:大专及以上学历(学信网可查) 1.具备金融行业(保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等)或其他行业销售经验; 2.本地生活经验2年以上; 3.善于沟通协作,执行力强,性格热情开朗,且具有较强的学习能力。 【职位优势】: 1.利用公司优质的客户资源实现快速、精准的客户销售转化; 2.基础收入+销售收入,销售收入不设限。 【福利待遇】: 1.基础收入构成包含职级津贴、行为津贴及新人津贴,以上收入关联日常行为、客户服务指标、续收指标达成,及基础销售考核要求; 2.销售收入根据实际业绩达成情况进行计算; 3.综合福利保障(公司缴纳) 4.节假日福利 公司名称 中国平安人寿保险股份有限公司福建分公司 上班时间: 周末双休周一至周五9:00~12:0014:00~17:45 节假日正常休息 工作地点: 网点位置 福州网点:立洲大厦20楼 长乐网点:永荣广场6楼 漳州网点:融信·澜园写字楼C座7楼(福建省漳州市龙文区水仙大街金融中心) 莆田网点:万辉国际城2159号中国平安人寿4楼职场 龙岩网点:新罗区供销大厦5楼 三明网点:三明市三元区东新二路9号9层 福清网点:福清市清昌大道101号创元国际金融中心7层
保险销售社保3-5人3-5年大专
工作内容: 1.负责配合团队的日常行政安排工作,参加公司早会等等。 2.完成公司的培训课程,掌握相关工作技能。(包含岗前培训) 3.协助团队完成售后服务的跟进工作,做好公司下发客户服务的维护工作,为客户提供保单信息变更等等。 公司上班时间: 8:30-11:30 2:30-5:30 午休三小时周末双休节假日正常休息不加班 年龄要求: 28周岁-50周岁 办公环境良好,周围交通便利,附近有地铁公交还有商圈,欢迎大家咨询。
高级理财产品经理
4千-1.4万/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专主管文员电话客服经理总监面销/陌拜地推销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
维护新老客户理财跟进 团队建立管理 培训合作
商务车司机1-2人月结C1照
工作内容: 一、公司纯司机 二、分润8700+提成+奖金,综合分润9000到10000 职位要求:1.有C1驾驶经验三年以上;没有酒驾醉驾拘留案底 2.为人本分踏实,会看导航 3.年满21周岁未满60周岁。
叉车工
罗源台商招聘叉车工,薪资为20一小时,提供食宿,。要求年龄在18至50岁之间,持有N1叉车证,并能接受夜班工作。
福州 罗源县
10月16日 14:16拨打电话
福州福清市招强电
300-400元/天
强电工1-2人
福州福清市招强电
福州 福清市
10月16日 14:16拨打电话
盘扣架3米多
300-350元/天
综合承包架子工脚手架6-10人
福建泉州搭架子10月17号大量开做, 点工,包工都可以工资每个月打卡
福州 晋安区
10月16日 14:16拨打电话
福州仓山区有没有专业搬运装修材料的,背石膏板,要会进出电梯,要专业的,做小工的不要
200-300元/天
抬石膏板力工搬材料1-2人
有没有专业搬运装修材料的,背石膏板,要会进出电梯,要专业的,做小工的不要
福州 仓山区 金山
10月16日 14:16拨打电话
储备主管
1.2-1.8万/月
保险销售20人以上经验不限高中
工作内容: 1.跟随主管学习工作,主要学习的是我们的市场运营 2.做好客户服务,驱动个人能力 3.组建个人团队,发展团体市场 4.协助部门完成相对应工作 5.每日进行工作汇报,表格整理,客户拜访,跟单成交 岗位要求: 1.形象气质佳,年龄21-45岁 2.大专以上学历,有经验者优先考虑(可接受应届毕业生) 3.积极交动热情,适应能力强 4.普通话流畅,有亲和力,熟练运用办公软件 工作薪资:5-7K,转正后8k+ [工作时间] (1)朝九晚五点,午休2个小时,周末双休 (4)法定节假日正常休假 【晋升】 (1)每个季度一次考核晋升,公开透明,能者上 (2)1+3(初级晋升),1+6(高级晋升) (3)1~3个月转正 【福利】 (1)公司每月一次团建,每个季度都会带员工出去旅游 (2)公司时常会带员工出去看电影,聚餐等,进行积极有意义的团康活动
康养规划师
1.5-2万/月
康养规划师年终奖6-10人经验不限高中
职位描述: 优质全面的培训指导,富有竞争力的晋升空间和收入提升空间,成熟的客户资源。一份工作,十几项收入,薪酬透明公开,收入无上限。 岗位职责: 1、熟练掌握保险相关专业知识; 2、提供保险咨询和服务; 3、利用公司发放的客户资源进行线下维护和再开发利用; 4、积极开发、积累客户资源,拓展销售渠道; 5、做好顾客的财务规划建议; 6、维护良好客户关系,协助客户预约专家会诊,办理投保、理赔、保全等手续; 7、带客户参观太保家园,细胞储存,免疫细胞治疗技术。 任职要求: 1、24-45周岁,高中以上学历,三年及以上在厦门居住或工作经验。 2、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力,喜欢与他人交流分享; 4、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。 收入及福利待遇: 1、业务提成、季度奖、年终奖、继续率奖金、优增奖金上不封顶,平均年薪20-30万; 2、第一年在正常收入之外,还有一整年的津贴,每个月可领3000-25000元; 3、完善的培育体系,针对不同特质的人有精英高手和团队为主的发展路线可选; 4、周一到周五早上上班,其余时间自由支配,不需坐班。 我们致力于服务厦门的高净值客户,打造一支高水平的服务团队,希望对未来有憧憬的你加入我们。
保险规划师
8千-1.1万/月
保险销售保险3-5人1-3年大专代理商销售电话销售面销/陌拜直销较多外勤按单提成保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销保险产品设计规划客户服务销售工作经验高净值客户开发经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
锡山区高薪直招保险顾问(世界500强/主管带教/晋升快) 职位描述:【岗位职责】 1. 服务现有客户需求,提供专业的家庭风险保障及资产配置方案; 2. 依托世界500强平台,开发并维护高净值客户群体; 3. 参与团队业务研讨,互相赋能,达成团队业绩目标。 【任职要求】 1. 年龄24-45岁,大专及以上学历,1-3年销售经验优先; 2. 目标感强,具备良好的抗压能力和沟通技巧; 3. 有活力、有想法,认可保险行业的长期价值。 【薪酬福利】 1. 月薪8000-11000元(有责底薪+高额提成+季度奖金,上不封顶); 2. 提供创业金、专业系统培训、主管陪访,助你快速成长; 3. 透明的晋升机制,能力决定收入,时间灵活自主。
职业经理人
1.5-2万/月
保险销售保险生日福利年终奖6-10人1-3年本科电话销售面销/陌拜团购销售区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB留学生优先国内院校优先
1.根据客户实际情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案; 2. 向消费者宣传保险知识,解释保险条款,点评产品,分析个人财务需要; 3. 为客户设计保险方案,制定保险计划,协助客户挑选保险公司的优势产品; 4. 协助客户办理相关投保手续(签订投保单、保单送达、保单保全、保费收取); 5. 做好客户服务,协助客户办理相关理赔事宜; 6. 寻找优秀人员进行增员并组建团队; 7. 按要求参加公司各项会议及培训; 8. 严格遵守公司针对营销员的各项规章制度。
保险售后专员
5千-1万/月
保险销售保险3-5人经验不限高中保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户开发、关系维护及续保服务,提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及政策法规,协助客户完成投保与理赔事宜 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习,持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求及公司合规制度,确保展业行为合法合规 任职要求: 1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限,有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和团队协作精神 4.责任心强,诚信自律,能适应市场化业绩导向的工作节奏
彩票销售员
4-6千/月
销售专员1-2人经验不限高中门店销售基本坐班销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务
体彩销售人员
销售专员社保生日福利经验不限学历不限个人(To C)不接受居家办公零食下午茶随便吃老板格局大无经验要求网络营销经验电话销售互联网金融办公室坐班小白均可金融产品电话销售经验小姐姐超多
无需外出、免受风吹日晒,全程在办公室内完成工作! 收入清晰可控,成长速度快,轻松实现收入超越同龄人,不看背景、不论入职早晚、无关资历深浅、不拼职场关系,凭实力说话。 团队氛围轻松,成员普遍为95后,沟通简单直接,无利益纷争,期待与你一同在销售领域实现突破,收获理想成果。 年龄要求:18-33岁,公司以95后为主力团队。 薪资待遇: 【无责底薪5000元+1000元新人奖励+10%~40%阶梯提成+绩效奖金(1500-30000元)+开单激励+当日开单现金奖】 平均月薪3万元以上,销售冠军月入可达30万,60%员工月收入超2万,30%员工月入5万以上,顶尖者月入30万以上 【工作内容】 1、对接公司分配的线上客户咨询资源(由公司提供精准意向客户,无需外出拓客,当天即可开展业务) 2、分析客户需求,制定个性化解决方案 3、完成客户邀约、沟通洽谈、签约及后续流程跟进 4、享有公司独家优质客户资源支持 【福利待遇】 1、节日福利丰富,每逢佳节必有发放 2、职业路径清晰,晋升机制透明,新人入职满两个月,业绩达标即可晋升,方向涵盖团队经理、总监至分公司合伙人 3、提供岗前带薪培训,入职后安排一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高比例提成,定期组织下午茶、团建活动,每年两次国内外旅游机会 7、选择决定方向,平台与资源是成功的关键 8、适合长期稳定发展 晋升通道:电话销售→团队主管→分公司副经理→分公司总经理(全新发展平台,晋升公平公正) 员工福利:聚餐、KTV、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影娱乐、游戏活动、下午茶等,福利多样持续不断 目前公司正急需优秀人才加入,欢迎有梦想的年轻人前来挑战,不苛求经验与学历,只看重目标感与进取心。公司提供系统化、专业化的带薪培训,全程手把手教学,助你快速上手,高效出单。 ——我们不在乎你的过往学历与经验,更关注你的潜力与赚钱动力! ——人生起航源于选择,选择比努力更重要,而努力将成就你的明天,今天的决定影响未来的高度(期待你的加入!) ——入职即有机会产生业绩,快速实现收入增长。期待你的加入!
KA销售代表
4-6千/月
大客户代表社保交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB互联网/科技软件/SaaSB端市场开发经验商务谈判技巧业务开拓能力新客户开发定制解决方案制定销售策略和目标客户关系维护
【岗位职责】 1.根据公司销售战略,充分利用各渠道及资源挖掘区域和行业B端企业大客户,不断提高公司产品市场占有率,完成销售业绩指标; 2.针对公司产品特点,制定行业客户解决方案,落地业务场景,制定业务拓展计划; 3.收集了解、发掘客户需求及购买愿望,对客户合作意愿进行动态跟踪,出具解决方案,满足客户需求; 4.敏锐的市场嗅觉和行业敏感度,适时调整销售策略,优化销售方式;密切跟踪行业发展方向和市场信息,定期出具分析报告。知度,能收集和提供可行性的行业调研资料; 【任职要求】 1、大专以上学历,有人事工作、咨询、培训、猎头、健康管理、体检机构或同行业类营销、互联网营销1-2年以上工作经验者优先; 2、擅长快速建立关系并成功主导商务谈判过程,具有一定的公关能力、应变能力及商务谈判能力; 3、具有高度的工作热情、抗压性及团队合作意识;较强的学习能力,心态开放,愿意接受新鲜事物; 4、热爱销售职业,性格open,较强的要性和执行力,以及较强的沟通能力和语言表达能力; 【公司福利】 1.薪资:底薪+提成+奖金; 2.五险一金:入职购买五险一金 3.工作时间:早九晚六,双休; 4.不定期团建聚餐、户外团建,逢节必过;不定期供应水果、蛋糕、零食
招人
2-3.5万/月
销售工程师交通补助五险一金年终奖1-2人3-5年本科渠道销售直销较多出差阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
诚聘对各种电子系统技术专业,市场销售
保单服务经理
5千-1.2万/月
保险销售保险6-10人1-3年高中电话销售基本坐班按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
老保单对接,保全服务,新业务开拓
综合内勤
3-7千/月
保险销售五险1-2人经验不限大专直销基本坐班回款提成TOCTOGTOB保险公司互联网金融互联网/科技国内院校优先健康险财产险车险互联网新险种人身险保险产品设计规划客户服务续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1、负责日常业务数据的整理、录入及档案管理工作; 2、协助完成保单相关材料的审核与归档,确保资料完整准确; 3、配合团队完成内部流程支持工作,提升运营效率; 4、处理内外部文件传递及信息反馈,保障沟通顺畅; 任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力,能够高效配合团队完成任务; 2、熟练使用办公软件,具备基本的数据处理能力; 3、工作细致认真,有较强的责任心和执行力; 4、具备较强的保密意识,能够严格遵守公司规章制度; 5、具备自媒体营运及直播的能力,要求形象气质佳, 6、要求性格开朗,有责任心,积极向上,有担当,做事认真细心, 7、财险经验者优先,可培养毕业生。
保险服务专员
100-200元/天
保险销售年终奖20人以上月结经验不限学历不限代理商销售网络销售区域销售较多外勤按单提成TOC保险公司健康险保险产品营销销售工作经验寿险业务经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
岗位亮点 品牌背书:主推一年期百万医疗等爆款健康险产品,市场认可度高、推广更省心 极致灵活:纯兼职模式,不打卡、不出勤、无坐班要求,时间完全自主安排,不影响主业与生活 低门槛上手:提供专业产品培训+推广素材包,无需保险从业经验,新手也能快速掌握核心卖点 收益可观:高额佣金结算,推广成功即有回报,多劳多得,无收入上限,长期合作收益更丰厚 岗位职责 1. 向身边有健康保障需求的亲友、同事或潜在客户,介绍百万医疗等一年期健康险产品的核心优势(高保额、广覆盖、低保费等); 2. 协助客户完成投保咨询、资料核对等基础服务,全程有专业团队提供支持; 3. 维护客户关系,解答后续保单相关疑问,提升客户满意度。 任职要求 1. 年满18周岁,有良好的沟通表达能力,待人真诚负责; 2. 认可健康险产品,有一定的人脉资源或推广意愿优先; 3. 无需保险从业资格证(公司可协助对接相关培训); 4. 有销售、保险、金融相关经验者加分,但非必需。 你将获得 -佣金收益:推广成功按单结算,佣金比例优厚,爆款产品佣金更高; -培训支持:免费提供产品知识、推广技巧线上培训,配套全套宣传物料; -灵活自由:不受时间、地点限制,利用碎片时间即可创收;
保险顾问经验不限中专/中技个人客户办公室内勤车险专员带薪培训
岗位职责:(车险一年购买一次,市场刚需) 1、对车险即将到期的客户进行电话回访; 2、处理客户关于车险的咨询或投保需求,并根据客户实际情况提供相应的服务方案。 任职资格 (1)中专/大专(含)以上学历; (2)性格积极乐观、思维灵活,具备良好的进取意识和责任感,踏实肯学、吃苦耐劳;期望获得高收入,愿为个人及家庭创造稳定工作与持续收益者优先。 薪酬待遇 1、薪资构成:薪酬结构 = 保底3000元+业绩提成+员工餐补(中餐两荤两素一炖罐,仅需两元),综合月收入5000-15000元; 2、其他福利 (1)工作时间:8:30-12:00 14:00-18:30(周一至周五,大小周); 3、入职满即办理五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金); 4、公司每年定期开展员工户外拓展活动或组织旅游; 5、员工享有全面福利保障,包括生日礼金、法定节假日福利、丰富的工作餐等; 6、非福州本地人员可享一年期每月200元住房补贴,需提交租房凭证及身份证复印件。 公司地址:福建省福州市马尾区君竹路37-68号罗星金海大厦
储备干部
8千-1.2万/月
销售专员经验不限学历不限不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)无经验要求晋升空间广
1、储备干部归属市场运营部管理,主要承担公司基础性市场运营工作,全面了解公司运作模式,熟悉部门规章制度及对应岗位职责,掌握团队整体业务流程 2、达成公司设定的储干个人发展各阶段目标要求 3、积极参与部门事务,提出合理化建议,配合上级完成岗位任务与团队协作管理工作 4、参与部门安排的专业技能培训。作为企业未来管理梯队的重点培养对象,通过系统化轮岗与实战锻炼,逐步成长为中层或高层管理人才 【任职要求】: 1、大专及以上学历(优秀者可适当放宽条件) 2、积极进取,责任心强,性格阳光,作风正派 3、具备相关管理实践经验者优先考虑 【福利待遇】: 1、无责任底薪5000元+2000元绩效+提成,每年享有2-3次调薪机会 2、免费提供员工住宿 3、定期组织团建活动(如庆功宴、公司出游、文体竞赛等) 4、端午节、中秋节、生日等重要节点发放节日礼金 5、提供带薪培训、绩效奖励及高额年终奖金 6、为每位员工创造平等的职业发展空间 【我们能提供的】: 1、工作氛围端(充满活力、积极进取、快乐工作、幸福生活的职场环境) 2、总部支持端(配备专业技能提升课程与培训资源) 3、个人成长端(实施“传、帮、带”机制,传授实战经验与专业技能,助力快速成长为业务骨干) 4、晋升发展端(建立公平、公开、透明且数据驱动的晋升体系,契合年轻人成长需求的平台) 郑重承诺:培训全程免费,不收取任何费用,无需工作经验,入职即享带薪培训。正式录用后安排员工住宿,提供稳定的发展平台与上升通道。 公司地址:福州市台江区金源大广场32层3211 乘车路线 地铁:地铁茶亭站A口出,步行约8分钟到达
销售专员社保生日福利1-3年学历不限电话销售个人(To C)不接受居家办公医疗/大健康企业服务网络销售电话销售经验互联网/科技网络营销经验
岗位职责: 1、公司通过自媒体等多渠道投放广告,获取自动引流的客户资源,客服借助企业微信完成回访与持续跟进; 2、利用企业微信开展高效的服务沟通; 3、简单易上手,入职初期侧重客户服务,后续逐步过渡至销售环节。 任职要求: 1、具备1年以上相关岗位经验,熟悉微信社群服务流程者优先;欢迎爱学习、有责任心和进取心的新人加入,公司将安排资深员工一对一指导; 2、具备积极的工作态度,责任感强,工作踏实有始有终; 3、擅长洞察客户需求及潜在问题,并能及时提供解决方案; 4、年龄******之间; 5、公司提供广阔晋升通道,努力即有回报,收入与付出成正比,无论是否有经验,有目标的人可随时联系我。 薪资待遇: 1. 缴纳五险; 2. 薪酬结构:月薪:转正前底薪4000+提成,转正后4000+提成。新手月入7K-10K、资深员工20K以上,团队人均收入10K-30K!新人扶持政策:首月保底5k; 3. 晋升路径:客服→组长→主管→经理→合伙人(晋升为组长即可成为公司股东); 4. 员工福利:团建聚餐、优秀员工奖励、节日福利、生日关怀、五险、带薪年假; 5. 定期举办团建活动与下午茶,设立优秀员工奖,倡导人性化管理,现因业务扩展急需增员,诚邀你的加入。 上班时间:8:00-12:00,14:30-18:00,午休2小时 休息时间:月休4-5天,可灵活调休,自主安排
客户经理
8千-1.3万/月
客户经理五险一金1-3年大专
1、我司专注于工程保函服务,通过电话沟通与实地拜访相结合的方式,对接各类建筑工程企业,为其提供专业的保函解决方案; 2、请勿因公司名称产生误解或抵触情绪,我司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,属于国家政策支持的正规融资担保范畴,本质为信用担保服务! 3、公司主营工程保函产品包括:投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等。 4、保函是行业刚性需求,受国家政策推动广泛应用,市场前景广阔;尽管许多人对该领域尚不熟悉,但正因如此,这一新兴行业蕴藏着巨大的发展机遇与成长空间。 5、诚建通深耕金融服务领域,紧跟国家政策导向,专注打造工程保函领先品牌,现已发展为行业标杆企业,成功承保多项国家重点工程项目,如:杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目; 6、连续三年实现30%以上业绩增长,并与中国建设银行建立战略合作伙伴关系;参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、关于你的职业发展路径 业务方向:客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理 管理方向:客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 8、加入我们,你将享有以下薪酬福利: 1、底薪(5500-10000+)+项目提成(当前团队中有同事月提成达数万元,最高可达十万元以上) 2、工作时间:每周工作5天,每天7.5小时(8:30-12:00 13:30-17:30),周末双休,法定节假日均按国家标准执行,享受各类带薪假期(年假、婚假、产假、陪产假、探亲假) 3、入职即签订正式劳动合同,缴纳五险一金,转正后额外增加商业意外保险 4、提供系统的岗前产品培训、在职进阶培训及专项主题培训 我们期待这样的你: 1、年龄:20-32岁 2、学历:大专及以上 3、经验:具有一年以上销售工作经验,同时也欢迎优秀应届毕业生应聘 4、性格:坚韧、踏实、外向、热情、积极乐观,具备良好亲和力 5、能力:具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习能力、适应能力及抗压能力 我们需要你做到: 1、积极参与公司系统化培训,快速掌握公司产品知识,融入团队运作,熟练运用销售模式; 2、借助公司内部客户管理系统高效建立客户档案(内部资源),以专业服务维护客户关系,持续跟进客户需求,逐步沉淀稳定优质的客户群体; 3、依托公司大数据分析支持与团队战略部署,快速切入市场,自主开发客户资源,达成既定销售目标; 详情可百度搜索或访问公司官网http://www.cjtgc.cn 诚建通作为保函行业的标杆企业,诚邀优秀的你携手共进,共创未来!
电话销售社保生日福利经验不限学历不限销售经验企业服务谈判/方案制定企业(To B)
工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,周末双休,每天七小时工作制,法定节假日正常休息,春节期间休假约15天。 岗位职责: 一,通过电话或实地拜访方式开发企业客户 二,整理客户信息,汇总资料,结合银行产品制定匹配方案 三,持续跟进老客户,建立稳定持久的合作关系 薪酬待遇:无责任底薪3000元+高比例业绩提成+多项奖励机制,收入上不封顶,表现优异者月入可达10W以上 提供医疗社保,日常下午茶,定期团建,团队聚餐,业绩优秀者享带薪旅游机会! 职位要求: 一,年龄20-45岁,具备主动学习意识和良好沟通能力,有强烈致富意愿,生活积极乐观,富有工作热忱 二,有销售从业经历者优先考虑(综合素质突出的应届毕业生亦可面议)
业务代表
4千-1万/月
销售专员社保交通补助生日福利年终奖五险6-10人经验不限大专面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤按单提成TOC
一、项目简介 我司专注于金融业务领域,如产品销售、服务推广等,致力于为客户提供优质的产品与服务,现因业务发展需要,诚聘业务代表加入团队,共同开拓市场、实现成长。 二、岗位名称 业务代表 三、岗位职责 1.负责指定区域的业务拓展,开发新客户、维护老客户,建立稳定的客户关系网络;​ 2.精准了解客户需求,推广公司产品,完成个人及团队制定的销售目标;​ 3.跟进客户订单全流程,包括需求沟通、确保服务质量与客户满意度;​ 4.配合项目运营团队完成市场推广活动。 5.遵守公司规章制度,妥善保管客户资料,维护公司商业秘密。 四、任职要求 1.学历:大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2.经验:有1-2年销售、业务拓展相关经验者优先,无经验但具备较强学习能力、沟通能力的应届毕业生也可投递; 3.能力: ·具备良好的沟通表达能力与谈判技巧,能清晰传递产品/服务价值; .有较强的目标感与抗压能力,能主动应对市场挑战,完成销售任务; .熟悉基本办公软件(Word、Excel、PPT)操作,可简单整理客户数据与销售报表; 4.素养:积极主动、责任心强,具备团队协作意识,能适应短期出差(若有需求可补充)。 五、薪资福利 薪资结构:底薪[3500元/月]+高额销售提成(上不封顶,一月2单轻松破万); 基础福利:缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险),享受法定节假日、带薪年假、节日福利(中秋、春节等); 成长福利:提供岗前培训、定期业务技能培训及晋升机会(业务代表→业务主管→业务经理); 团队福利:定期团建活动(聚餐、户外拓展等)、员工生日福利、年度体检等。
电话销售生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年学历不限基本坐班回款提成
我们是一家与银行深度合作的正规贷款服务平台,专业、靠谱、有实力!不玩套路,只做真金白银的金融服务! 工作内容: 1.通过电话与潜在客户沟通,介绍银行正规贷款产品 2.挖掘客户需求,提供专业贷款方案,助他们解决资金难题 3.维护客户关系,让每一次通话都成为客户的“及时雨” 任职要求: 1.口齿清晰,沟通能力强 2.有电销经验优先,可接受优秀毕业生 3.对赚钱有狼性,对客户有耐心 上班时间:9:00-12:00,下午14:00-18:00,大小周 薪资结构:无责底薪3700+满勤300+业绩抽成(10%-35%)+业绩奖金+邀约红包+开单红包等,综合薪资1 5w+(上不封顶) 带薪培训+晋升机会 节假日福利+团队活动+不定时下午茶+尾牙
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