8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础培训，工作稳定且无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，协助车主办理本年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准工作时间（长白班）为上午8:30-12:00，下午2:00-6:30，每日工作八小时。 2、周末双休，国家法定节假日带薪休假，同时享有带薪年假。 3、收入结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定在8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，无任何拖欠。 4、入职即享全部福利，包括五险、年终奖、带薪休假等多项奖金与福利。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，掌握电脑基本操作。 3、具备良好沟通能力，工作细致认真，品行端正。

中国人保个险销售部门重磅开放多类岗位，不管你是想稳定深耕、灵活创收，还是积累行业经验，都能找到适配的选择： 续期服务专员：依托成熟客户资源，专注服务与维护，工作稳定且收入有保障，适合追求长期发展的你； 车险销售：刚需市场空间大，客户群体广泛，提成丰厚，敢闯敢拼就能快速实现收入提升； 兼职保险销售：时间灵活自由，不影响主业，利用碎片时间拓展副业收入，多一份努力多一份收获；

团体业务部团险协同专员（代理制） 招聘要求 （一）基本要求：年龄 25-45 周岁，全日制大专及以上学历，品行良好，身心健康。资源型、专业型人才可适当放宽年龄、学历要求。 （二）专业要求：保险、金融、经济、医学、法律、市场营销等相关专业优先。 （三）工作经验：三年及以上工作经验，且有保险销售经验、客户服务经验或相关行业销售经验者优先。 （四）技能要求：具备良好的沟通表达能力、客户开发与维护能力、销售技巧，熟悉保险产品和相关法律法规。 （五）素质要求：具有较强的抗压能力、团队协作精神、纪律意识、目标导向意识和良好的职业道德。 工作内容： 做好渠道业务人员培训、辅导、访谈、政策宣导、业务资料、工具提供等，总结优化客户开发及促成流程，做好客户信息记录、拜访、报价、追踪、促成等工作，做好承保、保全、理赔、续保及未开拓客户循环开发工作，维护新老客户关系、优化客户层级管理体系、总结和传承工作经验等。

负责店内延保服务的推广与销售工作： 包括向客户讲解延保产品内容，回应客户咨询，并推动销售达成 1. 向客户传达延保优惠及补贴政策：确保客户清楚了解延保覆盖范围及产品优势，便于其结合自身需求作出决策 2. 客户购买延保后的后续服务支持：包括协助办理延保登记手续，对接维修资源，以及处理客户在延保使用期间的相关问题 3. 与4S店内部团队协同推进延保政策落地：可能涉及与市场、客服等相关部门协作，提升延保产品的认知度与销售转化 4. 推动店内员工对汽车延保产品的宣传与销售：包括组织培训活动，优化销售话术，协助制定推广方案等 任职要求： 形象良好，气质出众，大专及以上学历优先，具备2年以上延保销售工作经验（简历需附个人照片） 面试方式：初试为线上视频面试；复试为门店现场面试 合同形式：派遣合同（非门店直接签约） 基本工资约7500元， 基本薪资由两部分考核决定：一是渗透率指标，考核系数为0.9-1.3；二是日常表现评估，系数为0.8-1.2； 绩效工资与当月渗透率挂钩： 渗透率低于20%，每单提成15元； 20%-25%区间，每单提成20元； 25%-30%区间，每单提成25元； 超过30%，每单提成30元

工作内容 1、为客户提供专业的保险售后支持，涵盖理赔指导、保单维护等相关服务 2、通过高效沟通，协助客户解决在保险产品使用中出现的各类问题 3、持续维护客户关系，提高客户满意度及服务体验 任职要求： 1、有保险行业从业经历，了解多种保险产品的售后操作流程 2、具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户咨询与反馈 3、掌握良好的销售方法和服务意识，有助于增强客户粘性与忠诚度

️工作年龄:25-50周岁 ️学历要求:大专及以上优先 ️工作地点:海投商务大厦或华润大厦 ️工作经验:有带团队的管理者优先，想尝试当主管的也欢迎来挑战 业务范围:寿险，车险，财产险，团体意外险，口腔服务，康复护理服务，健康体检预约，养老社区，安宁疗护临终关怀，墓地纪念园等

工作时间9-6点，周末双休，入职五险一金，标准薪资6k，具体薪资根据Tesla工作渗透率，6000-9500左右，额外有600饭补，200话补，综合1万元以上。要求形象好，投递简历需附带生活照 工作内容：负责汽车保险延保服务销售。

我们正在招聘一名专业的保险顾问，致力于为客户提供全方位的保险咨询与规划支持。 工作内容： 1. 评估客户的保险需求，制定匹配的保障方案； 2. 与客户深入交流，清晰解读保险条款及相关计划内容； 3. 协助客户完成续保、理赔等后续服务事项； 4. 积极参与保险产品的宣传及市场推广活动。 岗位要求： 1. 熟悉保险基础知识，掌握主流产品特点； 2. 具备出色的表达能力与客户服务意识； 3. 工作认真负责，能妥善应对客户咨询与反馈； 4. 拥有团队协作精神及良好的职业操守。

擅长理财，养老规划！

保险顾问 薪资：15-20K 地址：厦门思明区字节跳动办公楼9楼 学历：大专及以上金融/经济/管理相关学历 岗位职责： 1，通过公司培训，完成产品知识，团队管理等系统培训课程。负责公司现有客户的维护，梳理，跟进，及新客户开发。 2，配合完成高端小型沙龙活动，如：插花活动，非遗白瓷彩绘，庄园采摘，个人酒会，金融学习，亲子教育等活动。

厦门市翔安区招腻子/大白/墙漆机场刮大白八个八个半330大概能干20多天，人走账清

海沧后山尾某电子厂宿舍区招门岗一名，管理人员车辆进出，内部员工进出刷脸，车辆有道闸系统，轻松简单，工资 4600-4800，月休四天，12 小时两班倒， 50 岁以下，（包住，水电平摊 45 岁以下，（不包住）有责任心和服务意识，有保安证，无犯罪记录证明。 联系电话： 邱先生

厦门市同安区下方附近小工

厦门金山衔道五缘湾公园附近 招聘一名保安员 厦门湖里区"金山街道”小区门岗，①46岁以18岁以上！！身体1米6或以上。 ② 综合工资5600 一天160.基本工资是5000，各项补助600块共计5600要求做长期的。③有没有保安证的。没关系。可后补。身体健康就行！ 意联系 陈

思明区数据线厂可带手机上班，学焊锡26/小时，普工小时工男女不限：23.5/时，（包含 1.5 元每小时的稳岗奖励） 每周预支500~1000(包吃包住21.5，不住23.5 元包吃)，薪资6500～7400。 学焊锡岗位24元，考过证26元+0-1000元岗位补贴 、思明厂区，湖里厂区正式工同步(正式工缴纳医社保，薪资6000~8000)生产数据线 男女不限18-45岁 坐着上班、不穿无尘服、不体检半个月倒一次班、手工活、不是流水线都是独立岗位工作 普工/操作工、 焊锡工

长期招聘（世界500强企业泰康集团） 一，职位：大健康事业合伙人及汽车保险险客户专员 名额20人 二，学历：大专以上学历(有工作经验放宽高中学历) 。 三，年龄：25-50岁，有无经验都可以，宝妈优待（公司免费培训） 上班制度一个月仅21天打卡 上班地址:新都区新城区 王老师

坐标襄阳，诚心找几位想认真做事、改变现状的朋友一起做事业，正规长期事业。 现在大环境不稳定，裁员多、工作不稳定，很多人都在找真正长久、有前景、越做越值钱的路。 我现做的第二赛道职业是健康、养老、财富管理方向，属于国家政策支持、老龄化刚需风口，行业前景非常稳。 平台是百年企业，正规靠谱： 零投资、零风险 时间自由，全职兼职都可以 公司完整培训，有人带、有人教 团队都是高学历精英，氛围简单正向 收入上不封顶，越做越轻松 适合人群： 想换工作、想增加收入、想轻创业、想长期发展、不想再混日子的人。 我不搞虚的，只找同频、靠谱、肯努力的伙伴。 感兴趣直接留言或私信，约线下面试。要求24周岁以上，大专及以上学历，会有3轮面试，非诚勿扰，中介勿扰。

我们正在寻找一位经验丰富的销售顾问，负责为公司带来稳定的销售增长。 我们薪资板块也比较可观，是底薪+提成+津贴+佣金，后 +管理收入+续期+新精英方案+人才补贴等，综合薪资10~30k，上不封顶给资源一带一教学，双休工作内容： 1。开展市场调研，分析客户需求；2。制定销售策略，完成销售目标；3。维 客户关系，提供专业服务；4。跟进销售订单，确保客户满意度。岗位要求： 1。市场营销，商务管理等相关专业大专及以上学历； 2.3年以上销售工作经验，有成功案例者优先；3。良好的沟通能力和谈判技巧； 4。具备较强的市场敏感度和分析能力； 5。有责任心，团队协作精神，能承受一定的工作压力。

工作内容： 1、无需外出，在办公场所通过电话、网络（如公司官网等）方式，与已有车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持服务；（非外出跑业务） 2、客户资源由公司统一提供，工作内容轻松，办公环境良好，收入稳定有保障。 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬及完善的福利体系 2、收入构成：综合底薪2400至5500元+提成+现场激励奖金，前期月收入3.5-4k，综合月入5000至8000元；后期业绩稳定后可达8000至1万5，上不封顶！ 3、不限经验，入职后可快速适应上岗。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、日常班制为长白班：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日休假，节日期间带薪，另享带薪年假 职位要求： 1、年龄在20-40岁之间，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险成为刚需，市场前景广阔，岗位发展空间大，客户资源优质，提成机制优厚，享有国营单位员工待遇。公司为国有性质企业，福利完善，职业发展平台稳定且具潜力。

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网等）与车主客户沟通，完成车险续保及相关售后支持工作；（无外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作轻松，办公环境良好，收入稳定。 薪资福利： 1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利 2、岗位待遇：综合底薪2400至5500+提成+现场奖励，前期月收入3.5-4k，综合收入5000至8000元/月；后期收入稳定在8000至1万5，上不封顶！ 3、无论是否有经验，均可快速掌握工作流程。 4、依法缴纳五险一金。 工作时间： 1、标准班制（长白班）：上午8:30-12:00，下午1:40-6:30左右 2、每月休息5天，享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假 职位要求： 1、年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 选择我们的理由： 优势：随着国内汽车保有量持续上升，车辆保险为刚需服务，业务开展顺畅，成长空间广阔，客户资源优质，绩效回报高，享有国营企业员工同等福利待遇。公司为国有背景企业，福利完善，职业发展平台稳定且前景可观。

1、具有一定客户资源 2、可进行客户资源开发

【工作内容】： 1.开拓新兴市场，工作形式灵活多样，主动通过多种渠道开发电商企业、MCN机构、代运营公司及品牌连锁类客户。 2.日常以网络销售与电话沟通为主，辅以部分线下拜访与面谈，精准锁定目标客户，公司亦会提供一定量的留资线索支持。 3.筛选并确认意向客户，通过腾讯会议进行线上产品演示，清晰传达工具价值，推动客户理解并达成合作。 4.产品为短视频AI生成领域的SaaS软件，具备广阔发展空间和行业前瞻性 【我们提供】： 1：工作时间：周末双休9：00～12：00，14：00～18：30 2：薪资待遇：5000～8000无责底薪提成10%-18%，入职即缴纳五险一金 3：晋升机制： BDtop：6000无责底薪&提成综合1万 M0：8000底薪&提成综合1.5万 BDM：10000底薪&提成综合2万 4.双通道发展路径：销售序列与管理序列并行！业绩突出者有机会获得公司期权激励！ 5.定期组织团队活动，办公室常备零食茶点 6.开放包容的工作氛围，国内前沿的AI科技企业，若有梦想，这里便是梦想启航之地 【我们要求】： 1.期望你踏实肯干、充满热情，追求自我成长，能承受压力，愿意为理想全力以赴； 2.具备互联网行业背景/电商类产品销售经历/软件类销售经验者优先考虑； 3.熟悉电商运营/直销模式/SaaS产品/有面对面销售经验者更佳； 4.大专及以上学历； 5.拥有持续学习的意愿和强烈的进取心，具备良好的自主驱动力 筷子科技期待你的加入，这是一场关于成长的承诺，让心中热忱始终燃烧，愿我们并肩攀高峰，共赴更远征程！

中国人寿推出新菁英招募计划，是对优质人才的甄选，旨在通过系统化的运作、专业化的支持，培养一支职业化、专业化、综合化的高素质年轻销售队伍，推动年轻精英队伍梯队建设完善。2、招募条件1、年龄：25～45周岁 2、学历：大专及以上学历优先3、基本要求：具备出色的沟通能力、亲和力、团队协作精神；有营销工作热情、责任心强、勇于挑战、有自我创业想法。4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。3、工作职责1、法定工作日上午学习专业保险知识，参与公司安排的学习培训，下午时间市场实做。2、为客户提供售后服务，包括客户回访、提醒客户及时缴纳续期保险费满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等；邀请客户来公司参加相关经营活动；3、拜访客户，完成保单销售及保险合同签订，包括接洽、需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标；4、宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险知识；遵守公司的有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项；4、我们提供1、强有力的新人津贴：为满足条件的新人，提供多样化的新人扶持津贴；2、竞争力的委托报酬：根据不同产品规则，提供行业内具有竞争力的委托报酬；3、完善的培训体系：搭建长达一年的新人培训体系，助力快速成长；4、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会，一年4次公平透明的晋升制度，根据能力及职业规划，可选精英高手发展路线，团队主管发展路线，或星级导师发展路线，让你的职业生涯更加丰富多彩。5、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等。6、和谐的工作氛围。7、联系电话：叶女士工作地点：帝豪大厦七楼

邀请客户，促成交易。

一、岗位职责 1、负责存量商户的日常维护工作，定期回访商户，了解其使用产品的反馈和需求并处理问题，确保客户满意度，降低客户流失率。 2、主动出击，通过陌拜等方式寻找潜在商家客户，向其介绍和推广公司的收银SaaS产品、收款码等各类产品。 二、任职要求 1、全日制专科及以上学历，市场营销类专业优先 2、接受无经验 3、有收银SaaS行业销售经验者优先。 4、学习能力强，能够快速掌握公司产品知识、销售技巧以及行业动态。 5、具备良好的沟通表达能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，准确传达产品信息，理解客户需求。 6、性格积极、勤快、热忱、聪明，具有较强的抗压能力和自我驱动力，能够在竞争激烈的市场环境中保持良好的工作状态，主动寻找销售机会，积极应对各种挑战。 三、工作时间 弹性工作制，工作时间可自行安排，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪资结构：底薪+拓新提成+增值业务提成，综合薪资12-30k，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享受带薪年假、节日福利、员工培训、团队建设活动等丰富福利。

一、岗位职责 1、负责存量商户的日常维护工作，定期回访商户，了解其使用产品的反馈和需求并处理问题，确保客户满意度，降低客户流失率。 2、主动出击，通过陌拜等方式寻找潜在商家客户，向其介绍和推广公司的收银SaaS产品、收款码等各类产品。 二、任职要求 1、全日制专科及以上学历，市场营销类专业优先 2、接受无经验 3、有收银SaaS行业销售经验者优先。 4、学习能力强，能够快速掌握公司产品知识、销售技巧以及行业动态。 5、具备良好的沟通表达能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，准确传达产品信息，理解客户需求。 6、性格积极、勤快、热忱、聪明，具有较强的抗压能力和自我驱动力，能够在竞争激烈的市场环境中保持良好的工作状态，主动寻找销售机会，积极应对各种挑战。 三、工作时间 弹性工作制，工作时间可自行安排，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪资结构：底薪+拓新提成+增值业务提成，综合薪资12-30k，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享受带薪年假、节日福利、员工培训、团队建设活动等丰富福利。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：办理停息挂账、减少催收干扰、规避法律诉讼、暂停罚息与违约金累积，支持最长分60期还款 2、网络金融平台债务协商：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息与罚息 3、房产相关综合解债服务：解决房贷断供风险、实现担保解除、协助工资账户解冻、法拍房权益维护 帮扶制度： 1、全面培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长过程 3、深度支持系统：延伸服务链条，提供多层面运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内 top10 律所，以严谨负责的态度处理各类案件 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习迅速，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在日常工作中有效践行 6、能适应初期开拓挑战，耐得住寂寞，扛得住压力，经得起挫折，坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期合作关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择班次（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松自在 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品 定期组织技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证资助

岗位职责： 1、负责挂面 / 鸡蛋 / 大米各渠道、营业所及经销商的年度销售与利润指标达成； 2、配合主管整合资源，推进产品营销活动、品牌策略实施及品牌形象优化等工作； 3、落实客户服务体系，追踪区域客户年/季/月度目标进展，开展经营数据分析，制定并执行客户运营改善方案； 4、统筹资源配置实施库存管理计划，推动库存周转，降低运营风险，提升区域运作效能； 5、协同建设经销商业务支持团队，培育业务骨干，助力客户持续成长； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类或市场营销相关专业优先考虑； 2、具备2-3年快消品、餐饮或挂面 / 鸡蛋 / 大米行业从业经验； 3、具有项目管理、计划落地、资源协调、客户服务及市场洞察等综合能力； 4、熟悉基础市场原理，思维条理清晰，具备一定的模式优化意识； 5、性格亲和，拥有基本数据处理能力，能适应工作压力； 6、具备良好的组织协调、沟通交流、演讲展示及文字表达能力。 备注： △挂面、鸡蛋产线主要工作地点为厦门，需接受省内出差； △大米产线工作地点为福清。

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-19:00双休 薪资：基本薪资+提成+满勤+工龄奖+奖金 岗位职责: 1、达成公司制定的月度销售任务指标。 2、每日整理销售数据，分析客户跟进进展。 3、按时提交日、周、月报，反馈工作中遇到的问题及应对措施。 4、每日参与工作例会，汇报当日意向签约客户及重点客户跟进动态。 5、汇总线索质量情况并上报公司，为优化策略提供支持依据。 6、确保每日达到公司规定的电话沟通时长标准。 7、跟踪业务办理流程，维护新老客户关系。 8、持续学习公司相关业务知识，提升专业服务能力与整体服务水平。 9、执行上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销、会计、工商管理、企业管理等相关专业优先。 2、具备业务拓展经验，掌握商务谈判技巧与销售方法。 3、具备良好的职业操守，工作踏实认真，富有责任心，具备团队协作意识和整体观念。

岗位职责： 1、通过电话方式初步对接潜在客户，整理客户基础信息与具体需求，建立完整的客户资料档案，为销售部门提供精准有效的线索支持； 2、主动拓展客户来源渠道，利用网络检索等方式收集潜在客户联系方式，并开展电话联络工作； 3、汇总客户资料及市场动态数据，按时提交工作进展报告与分析总结。 任职要求： 1、性格外向，具备较强的表达与沟通技巧； 2、有电话销售从业经历者优先考虑，无经验但有意愿从事电销工作的新人亦可培养； 3、从事电话客服类销售岗位，需具备良好的亲和力与服务意识。