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车险续保专员/包吃
7000-12000元/月
保险销售包吃年终奖3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
1、福利好: 包吃、五险一金、三节福利、全勤奖、带薪年假等 2、薪资优: 无责3000+提成(车险4%,非车15%左右)+竞赛奖金(实物、现金)。 入司满半年平均工资8K,入司满一年平均10-15K+。 3、专业培训:不收取任何费用 4、晋升空间大: 5、学历:高中及以上 6、年龄:18-40岁 7、刚需产品:车险是刚需产品,有车必买,相比市场其他产品好做 8、名单充足:公司提供客户资源,不需要开拓客户,无需外出 9、岗位要求: 具备较强的沟通能力,普通话流利清晰,有团队合作精神; 会电脑基本操作,打字每分钟大于20字; 性格开朗活泼,反应敏捷,具有较强的事业心与上进心,认可行业。 标准的白领工作,纯电话沟通维护,无需外出,无需应酬客户; 为客户提供快速、准确与专业的汽车保险咨询服务。 10、工作时间:8:30-18:00,中午休息1.5H。 法定节假日正常休假,还有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等带薪假期。
保险顾问5-10年本科销售管理
岗位职责 1、全面负责本机构银邮、大健康板块的整体运营,监督落实公司各项规章制度,保障银邮、大健康业务合规开展,推动各项经营指标顺利实现; 2、主导本机构银邮、大健康团队内外勤人员的组织搭建、人才培养与日常管理; 3、统筹协调各部门协作关系,优化银邮、大健康业务流程,提升跨部门运作效率; 4、制定本机构银邮、大健康领域的发展规划与战略目标,推动业务持续增长,确保业绩任务达成; 5、密切关注所在区域相关政策法规及行业发展趋势,为总、分公司提供具有前瞻性的决策支持依据; 6、积极开拓本地客户资源与市场空间,助力公司品牌传播与影响力提升,增强客户及渠道服务体验; 7、统筹管理本机构银邮、大健康在承保、保全、投诉应对、理赔核查、续期服务等环节的执行,切实履行中支消费者权益保护职责; 8、严格执行分公司银邮、大健康条线的费用预算管理,达成既定的成本管控目标; 9、妥善处理各类突发性事务与临时性任务; 10、完成上级交办的其他事项及相关职能部门的协同配合工作。 任职要求: 1、具备本科及以上学历,个人能力突出者可适当放宽学历要求; 2、年龄35-40岁,拥有5年以上管理工作经历,累计10年以上相关领域从业经验,具备行业领先企业任职背景者优先考虑; 3、熟悉所在地区分管业务的市场格局,掌握寿险业务运作机制,在当地具备一定行业积累和人际网络; 4、具备出色的领导才能,擅长团队绩效管理、激励培养,同时拥有优秀的谈判能力、市场敏锐度以及良好的判断与决策水平; 5、能够根据总公司及分公司负责人下达的经营目标,科学制定业务发展路径与实施方案,有效推行公司政策制度,整合渠道与部门资源,实现分管业务整体业绩与保费目标。 工作地点:淮安、泰州、无锡、徐州
保险销售3-5人经验不限大专基本坐班
优势亮点:内部晋升机会多(95%以上管理岗及运营支持岗由内部员工晋升)、办公环境优越、团队氛围年轻有活力! 一、工作内容:通过电话或线上方式对接即将到期的老客户,协助完成续费服务,客户需求明确且稳定,续费转化率高,提成可观! 二、职位要求: 1、大专及以上学历(具备销售经验者条件可适当放宽); 2、年龄25-45岁,性别不限; 3、普通话清晰流畅,积极进取,渴望高收入,有意向往管理方向发展者优先考虑。 三、福利待遇: 1、收入稳定丰厚:底薪+高绩效+新人专项补贴,月综合薪资9000-14000元,现有员工最高月入24000元(上不封顶)。 2、工作时间:每日8:30-12:00,13:30-16:00,午间休息2小时;周末双休(如有加班可安排调休),法定节假日正常休假。 5、补贴项目:包含高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队奖励及年终奖金等。 6、其他福利:现代化办公环境、定期团建旅游、员工生日关怀、丰富多样的业余活动与职场生活。 行业潜力大、客户资源优质、平台支持完善、成长速度快、办公条件佳、电销转化高效,享受正式员工全部权益。提供系统培训、职业发展通道和多元化创收机会!
管培生-领航英才
6000-11000元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科人身险寿险养老险财险业务经验投资理财规划
[签约一年保底薪资10w+] 一、岗位职责 1、参加员工统一系统入职培训,学习公司理念和保险相关知识等 2、分配对应主管师傅学习相应工作职责 3、熟悉并完成工作任务,保险服务工作等 4、进行管理知识体系培训和学习,组建团队,进行团队管理相关工作 二、工作内容: 1、学习专业知识,提升专业技能 2、做好客户咨询、理赔等各项服务,根据客户需求,提供保险保障服务,进行保险销售。 3、策划团队日常工作、活动 4、处理个人团队内管理事务 5、客户投诉、突发事件处理,保持与客户、公司及时有效沟通 6、确立个人发展目标,实现晋升,带领自己的工作团队 7、壮大团队,提升团队整体绩效,辅导新人,培养出更多优秀人才 三、薪资待遇 1、,免费公司专业化培训,师傅带队学习,学习团队经验 2、综合薪资6k+,平均年收入可达10w+,上不封顶,个人收入成长无限 3、周末双休,法定节假日全休,员工节日礼品,团建旅游活动等 四、职位要求 1、年龄为23周岁(含)-45周岁(含),大专及以上学历,条件优秀者可以放宽 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识 3、有过金融行业,保险行业,销售等工作经历者优先 4、有一定抗压能力,对工作充满热情 5、有上进心,有目标,有一定格局 6、学习能力强,综合素质好 五、工作时间 8:30-17:00,周末双休,国家法定节假日全休 六、职位特点 晋升机制完善,能力决定收入 工作氛围轻松愉快,师傅一对一辅导 职业化的办公环境,有趣不沉闷 专属的培训系统,专业的技能支持 好的工作平台,是一次无法错过的机会 七、晋升体系 1、公开公平公正的晋升机制 2、完善的晋升体系,一年有四次晋升更高职级的机会 八、收入待遇: 1、本次特别招募“众鑫菁英”,针对符合“众鑫菁英”条件的人,提供众鑫菁英专属职业化津贴支持 2、各类津贴+佣金+晋升激励,上不封顶 3、公司为符合条件的销售人员提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项医疗保障和养老年金保险 4、不定期团建活动 职位亮点:双休、管理培训生、大牛团队、免费专业培训、师傅带队、带薪年假、补充医疗保险、员工福利、管理津贴、工作氛围轻松 公司简介 中国人寿保险(集团)公司是中央管理的国有大型金融保险企业,前身是成立于1949年的原中国人民保险公司。公司已连续19年入选《财富》杂志“世界500强”,2021年位列第32位,连续18年入选“中国500最具价值品牌”,2021年位列第5位,品牌价值高达人民币4366.72亿元。 中国人寿保险股份有限公司江苏省分公司(简称“江苏国寿”)是中国人寿保险(集团)公司核心成员——中国人寿保险股份有限公司在江苏的分支机构。自1996年产寿险分业经营以来,公司主动融入江苏经济社会发展大局,承载初心使命,一路攻坚克难,始终保持着中国人寿系统、江苏寿险市场“双领先”地位,在服务“强富美高”新江苏建设中积极发挥行业龙头的引领作用。
保险售后服务专员
7000-15000元/月
保险销售保险年终奖3-5人1-3年大专基本坐班按单提成保险公司健康险养老险意责险车险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力 任职要求: 1.25岁 大专及以上学历,具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先,经验不限 3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力 5.认可长期职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
泰康HWP
1-1.5万元/月
保险销售保险生日福利年终奖20人以上3-5年大专电话销售网络销售面销/陌拜渠道销售较多外勤按单提成TOC保险公司留学生优先健康险养老险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析,量身定制个性化的保险方案 2.开拓新客户资源,维护老客户关系,定期跟进客户保单状况并提供后续服务 3.协助客户办理投保、理赔、保全等手续,确保服务流程顺畅高效 4.参与公司组织的培训与业务会议,持续提升专业能力与服务水平 5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合法合规 任职要求: 1.大专及以上学历,具备基本读写与沟通能力 2.热爱销售工作,有保险、金融行业经验者优先考虑 3.具备良好的服务意识和责任心,能独立开展客户沟通 4.持有保险从业资格证书者优先,无经验者可提供系统培训 5.工作态度积极,愿意接受挑战,追求个人成长与收入提升
保险销售五险一金餐补高中
岗位职责: 1、负责客户保险相关的投保、续保工作及部分新保工作,并根据客户需求,定制最适合其需求的车险及非车险方案。 2、依托公司提供稳定且优质的客户资源,对车险和非车险即将到期的客户,以电话形式沟通联系,提供保险到期提醒及续保跟进,同时负责对应客户的咨询、售后等相关业务。 3、维护和拓展客户关系,对公司现有渠道和客户进行分析,深挖客户需求,实现个人和团队销售业绩目标。 岗位要求: 1、高中及以上学历,18-40周岁(能力优秀者可放宽) 2、普通话流利,表达清晰,沟通能力良好,有亲和力,积极阳光且正能量 3、勤奋踏实,热爱工作,责任心强,有交强的团队合作精神,并具备一定抗压能力。 4、身体健康 5、有保险、销售、客服相关工作经验者优先; 6、会简单的电脑基础操作 岗位薪酬及福利待遇: 1、无责底薪4000+激励奖励600(按30天算)+业绩提奖,上不封顶,多劳多得(三月后:综合薪资8k—20k,时间久的,月薪50k+) 2、享有五险一金 3、高温补贴 4、带薪岗前培训 5、无需外出自行拓展客户 6、正常班,无夜班,无倒班 7、定期举办团建活动 8、带薪年假 9、节假日福利 工作时间: 9:00-18:30,周末节假日休息
保险销售保险20人以上
1、完善会员客户资料,管理会员客户档案合同;2、会员客户理赔资料核实; 3、会员客户资料信息变更入档,如家庭住址手机号4、会员客户的权益活动通知,缴费提醒,节日礼发5、服务维护会员客户,二次开发,领钱办 理 不是营销部门不需要拉身边七大姑八大姨买保险 职位要求 1、年龄25-45周岁,大专以上学历 2、熟悉办公软件 3、做事细心谨慎 工作时间:8:30-17:30双休(周六周日) 拒绝加班法定节假日有年假哈 午休两个小时
保险顾问
3000-8000元/月
保险销售20人以上经验不限大专门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成保险公司国内院校优先健康险养老险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力 任职要求: 1.大专及以上,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求,欢迎转行人士加入,公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取,有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法,认同保险行业价值,具备基本职业操守
保险顾问1-3年学历不限车险续保电销坐班
1)行业前景: 【刚需属性】有车必购保险,市场需求稳定; 【抗风险强】不受疫情、政策调整或企业倒闭影响; 【可持续发展】从业时间越长,客户积累越多,收入越稳固; 【品牌优势】中国人保为车险领军企业,南京市场占有率达50%,每两台车就有一台投保人保; 2)资源支持: 【名单提供】公司每月统一发放客户名单,无需外出拓客,客户主要为人保续保用户或他司转保车主,有车即为潜在对象; 【分配机制】名单数量依据上月个人成功率排序分配,成功率越高,获取资源越多; 3)工作职责: 配备电话与电脑,在办公室内通过电话及微信与客户沟通,无需自主开发客户; 4)工作时间: 【出勤时段】每日8:30到岗,完成当日通话时长目标后18:30下班; 【周末安排】每月安排2次周末加班,日补贴157元并提供午晚餐;加班共4天,可调休6-8天; 5)薪酬待遇:底薪、提成、五险一金、午晚餐、三节福利(端午、中秋、春节)、团队活动; 【底薪机制】试用期前三个月底薪3000元(提成规则与正式员工一致),季度绩效考核后底薪调整为2700至6200元(业绩越高底薪越高); 具备销售经验者前三月可享5000元保底(3000底薪+1000通时奖+1000达标奖励),表现优异者可达6000元保底; 【提成标准】按车险商业保费及意外险保费计提,平均每单收益约150元,视具体保额而定; 【收入水平】入职满3个月员工中,78%月收入超7000元;一年以上员工平均月薪过万; 6)晋升路径:销售经理—组长—潜团(入职半年后)—主管—经理; 入职满半年且组内业绩排名前30%,可带队并分配组员;小组整体业绩达前30%,进入储备主管面试;入职满一年团队业绩居前30%,参与储备经理选拔。
包装工社保加班补贴包住包吃夜班补贴保险3-5人周结其他恒温车间坐班熟悉26个字母
立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:; (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 工作地点在浙江杭州!!!
南京鼓楼区天目路19号天目华庭,上午9:00-11:30单休2300元,能做的联系。
2300元/月
保洁月结
鼓楼区天目路19号天目华庭,上午9:00-11:30单休2300元,能做的联系。
南京 鼓楼区
6月3日 21:12拨打电话
保洁3-5人月结
招聘保洁员(江浦)【要求】54岁以下,3-4人,男女均可【工资】2800~3000元/月【地址】浦口区江浦街道南京汉开书院学校(文德路校区)【联系人】李老师
南京 浦口区
6月3日 21:12拨打电话
兼职月结
招聘小红书种草官,岗位为纯兼职,,可线上居家办公。薪资为1000元至1000元。岗位职责包括使用本人小红书账号,根据提供的内容编辑笔记文案并发布,按时完成发布任务,长期稳定合作,多劳多得。对宠物行业感兴趣者优先。任职要求为拥有小红书账号,会简单图文编辑。
南京
6月3日 21:11拨打电话
插座线路1-2人
南京市建邺区华采天地商场里长城魏牌展台,今天晚上需要进场,展位地插之前是有电的,现在突然没电了,需要检查是否是电箱处线路松动了
南京 建邺区
6月3日 21:10拨打电话
保险销售生日福利3-5人1年以下中专/中技代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成健康险养老险意责险财产险车险保险产品营销销售工作经验
保险销售顾问、理赔员招聘启事 一、招聘岗位 保险销售顾问、保险理赔员 二、任职要求 1、年龄要求:22-40周岁,身心健康,形象端正,沟通表达能力良好,亲和力强。 2、学历要求:高中及以上学历,有无相关工作经验均可,欢迎应届生、转行求职者。 3、素质要求:工作认真负责、积极主动,有良好的服务意识和团队协作精神,执行力强,愿意学习新业务知识。 4、其他要求:遵守公司规章制度,诚实守信,无不良从业记录,能稳定长期工作。 三、工作时间 上班时间:上午9:00—下午15:30 周末双休,法定节假日正常放假,不加班、不内卷,兼顾工作与生活。 四、岗位职责 (一)保险销售顾问 1、负责公司各类保险产品的推广、咨询与销售工作,为客户定制合适的保险方案。 2、维护新老客户关系,解答客户保险相关疑问,做好客户售后跟进服务。 3、完成公司下达的基础工作目标,积极参与公司培训及团队活动。 (二)保险理赔员 1、负责客户出险案件的接待、登记、资料收集与审核工作。 2、跟进保险理赔流程,对接公司后台部门,协助客户顺利完成理赔。 3、解答客户理赔相关问题,告知理赔流程、所需资料及进度,做好理赔售后安抚工作。 4、整理理赔档案,做好数据统计与汇总,保证理赔工作高效有序开展。 五、薪资待遇 1、薪资结构:无责保底薪资 + 高额业务提成 + 绩效奖励 + 新人补贴,月综合收入10000元以上,上不封顶,多劳多得。 2、福利保障:入职享受正规行业福利,定期团队团建、节日福利、生日福利、带薪培训、带薪节假日。 3、晋升空间:公司提供完善的岗前免费培训、在岗提升培训,透明公开的晋升通道,可从基层岗位晋升主管、团队经理、区域负责人,能力优先,不靠资历。 六、工作优势 1、工时短、下班早,周末双休,作息自由,压力小。 2、门槛低、不限经验,全程一对一带教,新手快速上手。 3、收入稳定可观,薪资透明,努力即可实现高薪。 4、团队氛围轻松融洽,工作环境舒适,长期稳定发展。 七、应聘方式 有意者可直接投递简历,或电话联系预约面试,期待积极向上的你加入我们的团队!
保险销售社保保险生日福利五险一金五险20人以上经验不限高中电话销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC保险公司车险保险产品营销销售工作经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力
一、我们的优势: 1、世界500强企业排名32名:亚太第一保险金融集团,公司实力强 2、纯办公室工作:无需外出和拜访客户 3、五险一金:当地一档高额社保和公积金。 4、产品优势:刚需产品、客户必买。 5、收入优势:轻松月入过万,上不封顶。 6、晋升优势:多种晋升方向、方式、培养。 7、不会无缘无故的加班,加班会通过调休,。 二、工作的内容:公司提供有车一族到期客户资源通过电话、微信等工具提醒客户车险续费,达成意向即可。 三、招聘的要求:大专及以上学历(特别有意向者可适当放宽至中专或高中)、18~40: 四、福利待遇: 1、工资待遇:底薪2800(1800无责+新人津贴1000前三个月);提奖,非车险最高30%(行业最高提奖!!!) 2、收入福利:入职即提供无责任底薪、入职3个月以上的员工收入轻松6000元以上、优秀者月薪20000元以上、上不封顶。 3、社保公积金福利:五险一金(七险:养老、医疗失业、工商、生育;重疾、意外伤害、意外医疗;一金:住房公积金)。 4、其他福利:交通补贴、高温补贴、节日现金、生日福利、年终奖等。 赶快联系加入我们吧,你看起来很像我们同事哦!
保险销售3-5人3-5年本科
家庭保险规划师 工作地点:济南市高新区汉峪片区 薪资待遇:无责底薪+高额绩效提成+月度激励奖金+年终分红,综合月薪4000-15000元,收入上不封顶 岗位职责 1. 面向个人与家庭客户,提供专业保险咨询、家庭风险测评、保单诊断整理、定制专属保障配置方案; 2. 依托公司现成存量客户资源,做好日常客户维护,深度挖掘家庭保障需求,落地保险规划方案; 3. 全程协助客户完成投保、保单保全、理赔协助等一站式售后服务,依托优质服务促成老客户转介绍; 4. 参与公司系统化专业培训与团队共建学习,持续精进家庭保险规划专业技能。 任职要求 1. 年龄25-45周岁,大专及以上学历,学历学信网可查; 2. 语言沟通流畅,责任心突出,具备客户服务思维,想要长期深耕金融保险行业; 3. 拥有金融、保险、销售、客服、人事、教育培训、母婴相关从业经历者优先录用; 4. 人品端正无不良从业记录,认同保险行业发展前景与长期职业价值。 公司福利 作息保障:周末双休+法定节假日正常休假,享有带薪年假、节日礼品福利、定期户外团建; 成长扶持:全流程岗前系统培训+一对一师徒带教+清晰透明晋升通道,零基础新人可手把手带教上岗; 工作优势:公司统一分配优质存量客户资源,上下班时间弹性灵活,兼顾生活与工作。
保险销售6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班销售额提成
额外要求:沟通表达顺畅,责任心强,愿意学习行业知识,能踏实开展业务工作 委托报酬:1500-5000 佣金新人津贴 全勤奖励,周末双休,节假日休息。 工作时间:8:30-11:00/14:30-16:30 培训学习,工作帮扶,团队氛围和谐融洽。
保险销售保险6-10人经验不限大专电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险数据分析
【岗位职责】 · 负责保险产品销售及客户关系维护 · 协助客户办理续保及相关服务 · 参与保险产品推广与市场拓展 【职位要求】 · 大专及以上学历,不限工作经验 · 有销售经验者优先,有销冠或团队管理经验更佳 · 具备客户服务意识,能主动沟通 【工作时间】 ·上班时间:周一至周六,每日仅6小时 作息轻松,兼顾生活 【薪资福利】 · 底薪 3500+高提成 · 多劳多得,收入上不封顶,综合薪资 5000+ · 定期培训、旅游、团建、生日会 ·
销售员
100-600元/天
销售专员20人以上周结经验不限学历不限电话销售网络销售较多外勤按单提成TOC接受居家办公快消品O2O电话销售经验网络营销经验
招聘兼职 负责产品推广,我出文案你发圈,干一单得一单,多劳多得,日薪100到500,上不封顶,具体面谈,
电话销售年终奖20人以上1年以下中专/中技代理商销售招商加盟基本坐班按单提成回款提成TOB招商/商户拓展医疗/大健康售前服务售后服务客户签约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
薪资详情 薪资范围:15000-20000元/月 奖金补贴:加班费、绩效奖金、全勤奖、年终奖   职位详情 销售经验 电话销售经验 沟通能力强 有野心的来 【工作内容】 通过电话营销线上沟通全国各地美容院、养生馆等等,介绍美业大健康风口项目,只需要向感兴趣的院长即可,后期有运营团队负责实现业绩。 我们会先派专业老师下店帮店家先做出业绩,店家赚到钱在选择合作加盟。 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 个人业绩: 正常工作,月薪2-3万 稍微努力,月薪3-5万 加大努力,月薪5-10万 拼命努力,月薪10-30万 团队管理业绩: 正常工作,月薪10-20万 稍微努力,月薪20-40万 + 店家加盟方案: 一是加盟26800提成10000-12000 + 后期产品30-40%(可持续拿)。 二是加盟51600提成18000-23000 + 后期产品 30-40%(可持续拿)。 三是加盟108000提成35000-40000 + 后期产品*30-40%(可持续拿)。 四是业绩五五分不加盟只合作一次,提成40% 1. 客户安全感100%,合作之前零投资零成本零风险。 ​ 2. 上班时间:早9:00晚18:00,一周休息一天(周日)。 ​ 3. 总监,师徒不能帮助你出单,逼单,放养不管,,奖励新人。 ​ 4. 工作地址:近迈皋桥站,华电路,华电大厦1406华之颜集团 奖金补贴:话补、加班费、绩效奖金、全勤奖、新人开单奖、月度奖、季度奖、年终奖 接受小白,情商高会沟通,提成秒结!!负债的差钱压力大都可以找到我详谈! 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 新人首月开单率100% 『销冠团队』招聘电销精英-薪资上不封顶 薪资范围:1w-10w+全国最大的美业全闭环公司,主打风口项目!全球首发,国内空白,8亿人刚需,美业新风口 在我们华之颜集团:混着干的年薪30万,努力干千年薪50万,拼命干的年薪100万以上! 在这里请不要过来跟我们谈理想,我们也不跟你废话,我们只认可你对金钱的渴望! 主动投递,优先录用 有无经验均可,公司以利他之心行利他之事的原则,欢迎各位志同道合搞钱欲望强烈的朋友加入我们!公司帅哥美女多,本人也是年轻小伙~认认真真搞钱开开心心相处。公司氛围愉悦,欢迎前来参观 公司提供精准客户资源,线上网络和电话沟通客户,不需要自己找资源,不需要出差,提成同行业最高! 合作之前客户完全0成本,0投资,0风险!公司给客户做出业绩后,再抽一部分作为加盟费。 公司商务经理平均工资3-5万,商务精英8万以上! 1、成交加盟单价:26800(现提9500)53600(现提16500)107200(现提33000) 2、转介绍或者自己招人每单奖励1500+500+1000、返单奖励40%(老门店返单率100%) 一个足够宽阔的平台 + 一个精进的伯乐 = 改变您的职业生涯和人生道路!!如果您也有一个敢于挑战、不甘于平凡,想要实现阶层跨越的目标,那我们就进一步详谈
电话销售社保经验不限学历不限销售经验客户邀约快消品客服经验医疗/大健康企业服务课程/培训类产品企业(To B)客户签约电话销售经验批发/零售沟通能力强
1,底薪8000元+奖金+提成(首单综合收入不低于9500元),整体月收入区间为1万至10万元以上,表现优异者月薪可达两三万,甚至十几万不等。 2,工作时间:上午9点至下午6点,无需加班,中午休息一个半小时。 3,办公室固定岗位,无需外出,工作环境轻松,团队氛围融洽无压力。 4,团队成员年轻化,充满活力,协作氛围良好。 5,接受零经验求职者,公司提供系统化培训支持。 6,定期组织团队聚餐,享受节日福利等员工关怀活动。 岗位职责 1,公司提供高质量精准客户资源,通过电话沟通介绍项目流程,对有意向客户收取启动资金,后续由公司售后团队对接服务客户。 2,岗位无出差要求,主要职责为启动资金的收取,公司配备专业培训团队及资深员工带教,平均每人每月完成3单以上,单笔提成最低约一万元,提成按日结算。 新人通常在入职后3至7天内开单,每月最少可完成3至5单,全程享有培训支持及老员工帮扶指导。 基本要求 1,年龄20-45岁,性别不限; 2,经验不限(具备电销、网销或客服经验者优先); 3,具备良好的沟通能力,表达清晰流畅,有目标感,勤奋踏实,能承受一定工作强度; 4,遵守公司制度,服从工作安排与管理。 团队年轻有朝气, 领导专业且负责,管理层注重人性化运营, 在助力你实现收入增长的同时,拓宽视野并提升个人能力。无论你是经验丰富的职场人士,还是初入社会的新手, 只要你想赚钱、愿学习、有进取心, 我们诚挚欢迎你的加入! 还在等什么? 立即加入我们!
电话邀约专员
8000-13000元/月
电话销售社保交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限回款提成
岗位职责: 1.负责公司提供的资源 拨打电话 审核资质,邀约客户上门 (就这么简单) 2公司提供客源 手机 电话卡 无需外出 上班时间: 早九 晚六 周六休 法定假日正常休息 福利待遇: 提成百分之20起提 和工资一起发放 开单奖当天发放 任职要求: 工作经验不限 小白一天上手 无试用期 干一天也有工资 想赚钱 想发财想疯了的优先
业务员
3000-5000元/月
销售专员1-2人5-10年中专/中技
钣金加工厂业务员,要求有一定的从业经历,懂网络推广和线下销售,。
销售经理
8000-9000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
快消品销售
BD经理1-2人月结经验不限学历不限异地招聘团购销售区域销售地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC混合办公O2O/生活服务地推电话O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力市场营销相关学历渠道开发能力商户合作渠道/机构客户开发(销售方向)
【招募城市】 深圳(部分区域)、上海、北京、重庆、长沙、广州、珠海、福州、南京、郑州、武汉、杭州、天津 【工作形式】 1、兼职岗位,年龄不限、专业不限、无需投入成本; 2、以业务拓展和商户关系维护为主,线下自主安排时间拜访和洽谈商户,线上通过电话、微信或视频会议与总部进行工作沟通; 3、工作时间自由、工作地点自由,已有全职工作不影响此兼职工作; 【岗位职责】 1、市场推广与开拓:深度挖掘指定区域的酒吧商户,配合总部筛选标准商户,确保完成既定拓展目标。 2、商户关系管理:积极开拓新商户资源,建立完善的商户档案,定期回访商户,不断提升商户满意度与持续合作意愿。 3、市场情报收集:密切关注所在区域的市场动态,收集竞争对手的产品、价格、促销等信息,为公司制定针对性的市场策略提供有力依据。 4、配合公司工作:在市场开拓期间,需配合公司协调及派发线下物料、设备等相关物资到指定商户。 【任职要求】 根据既往合作经验,具备以下其中一项经历的,可以让您更轻松上手: 1、有酒类销售代理经历,拥有一定的酒吧客户资源的; 2、有本地生活营销推广经验的BD或运营,了解抖音平台流量逻辑的; 3、做过业务销售或市场拓展,沟通能力比较强的; 4、拥有本地达人资源或有探店经验的,能与当地酒吧资源直接建联的。 【岗位福利】 1、相对可观的业余收益; 2、新媒体营销平台的知识学习; 3、拓展当地的人脉资源及行业资源; 4、如有餐饮或酒吧创业打算,是零成本入门槛的机会。
销售顾问
1-3万元/月
电话销售包吃五险一金年终奖3-5人经验不限高中基本坐班回款提成TOC金融产品互联网金融客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
1. 线索开发与初步沟通 ● 利用公司提供的精准客户资源名单或内部系统(如CRM、EC外呼系统),通过电话与潜在客户进行高效沟通。 ● 快速介绍公司及贷款产品,判断客户的意向度和资金需求,筛选出高潜力的意向客户。 2. 需求挖掘与方案推介 ● 在电话中深入了解客户的财务状况、贷款用途和信用情况。 ● 根据客户需求,从公司丰富的银行或金融机构产品库中,匹配最适合的贷款方案,并通过电话进行专业的讲解和推介。 3. 客户邀约与关系维护 ● 对于意向较高的客户,通过电话成功邀约其到公司面谈或在线完成后续申请流程。 ● 定期对已建立联系的客户进行回访,维护良好的客户关系,挖掘客户的二次贷款需求或争取客户转介绍。 4. 后台协作与流程跟进 ● 将签约客户的信息和资料交接给后台操作人员,并跟进审批进度,及时向客户反馈,确保服务体验。
销售专员(市场)
5000-10000元/月
销售专员1-3年学历不限面销/陌拜地推销售电话销售
一、薪资组成: 无责底薪3500+提成,综合月收入5K-10000+。 二、工作时间: 9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息。 三、工作地点: 南京市江宁万达广场B座18楼1801 四、岗位职责: 1、负责开发客户资源(物业公司),向客户推介催收服务方案,推动合作签约; 2、与客户签署委托协议,跟进合同执行进度,确保代理服务费用及时到账; 3、客户拓展渠道包括但不限于上门拜访、电话沟通、微信联系、短信推广等方式; 4、做好客户关系的协调与长期维护; 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 五、岗位要求: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先,热爱销售工作,有电话销售经验者优先,应届毕业生亦可报名; 2、具备良好的沟通协调能力及语言表达能力; 3、性格外向,态度积极,反应灵敏,具有良好的职业操守; 4、能适应一定强度的工作节奏,具备较强的团队协作精神。 六、公司氛围: 年轻活力的团队环境,期待您的加入!
销售
1-1.5万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限代理商销售网络销售按单提成
年底想赚一波快钱的来,日赚800起,上不封顶。没有任何费用,也没有任何套路。人人可做,合法合规,和能力没有关系,和努力有关系。只要你够努力,公司就愿意扶持。产品是每个人都需要,客户不需要付任何费用。想做事情赚钱的来,全国可做
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