
酒店经理月结
酒店前厅经理
工作地址:宝鸡市高新开发区千河镇陈仓大道中段甲16号8幢
3000+
全面管理前厅部工作,确保高效运营与优质服务及处理客人投诉和协调部门关系
40岁以内大专学历
宝鸡凤县龙在游不野岛与光和美宴会公司诚聘以下岗位:1、酒店销售5名要求:具备良好的沟通表达
3500-5000元/月
酒店经理1-2人月结
龙在游不野岛与光和美宴会公司诚聘以下岗位:
1、酒店销售5名
要求:具备良好的沟通表达能力与销售意识,性格开朗外向,善于主动与人交流,能清晰介绍宴会产品优势,精准把握客户需求,用专业态度赢得客户信任。能适应宴会行业工作节奏,可接受节假日、周末及销售旺季加班,具备团队协作精神,能与同事配合完成销售活动,共同推动团队销售目标达成。
薪资:底薪3500-—5000+业绩提成
2 .酒店前厅经理1名
具备优秀的跨部门沟通与协作能力,能与销售、后厨、后勤等部门建立良好协作关系,清晰传递需求与配合标准,推动跨部门高效联动;同时善于倾听客户与团队成员反馈,用专业沟通技巧协调各方资源,达成工作目标;
联系人:严女士
地址:凤翔洲二期
餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。
2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。
3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。
4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。
5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。
6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防操作规范,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化与价值观
餐饮主管
餐饮经理职位描述
餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务,确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。
核心工作职责
1. 运营管理:制定并执行餐饮服务标准与流程,监督食材采购、库存管理及菜品质量,控制成本与损耗,保障门店日常运营有序进行。
2. 团队管理:负责餐饮团队(厨师、服务员、收银员等)的招聘、培训、排班与绩效考核,提升团队专业能力与协作效率,营造积极工作氛围。
3. 客户服务:主导客户关系维护,及时处理客户投诉与反馈,优化服务体验,提升客户满意度与复购率。
4. 营销与业绩:配合品牌制定促销活动与营销策略,分析门店营收数据,制定业绩提升方案,确保完成销售与利润指标。
5. 合规与安全:严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规,定期组织安全检查与培训,杜绝安全
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责火锅馆服务区域的日常管理,确保服务流程顺畅高效;
2.监督并提升团队服务质量,处理顾客反馈,确保顾客满意度;
3.协助后厨团队,保证菜品出餐速度与质量,提升整体用餐体验;
4.维护餐厅卫生标准,确保符合卫生与安全规范;
5.协调员工排班,优化人力资源配置,提高工作效率。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧,能够激励团队达成目标;
2.热爱餐饮行业,有相关工作经验者优先,能够应对高峰时段的工作压力;
3.良好的问题解决能力,能够在紧急情况下迅速做出决策;
4.注重细节,有较强的服务意识和顾客导向思维;
5.具备一定的计算机操作能力,能够使用相关管理系统。
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
宝鸡眉县急单县城急需住家指导师,年龄45岁左右,给家里两个孩子做饭,干家务,照顾她他俩生活
4000-4500元/月
保姆月结
急单
眉县县城急需住家指导师,年龄45岁左右,给家里两个孩子做饭,干家务,照顾她他俩生活起居,老大12上初中,老二上小学,客户要求:要懂教育会做心理指导。月工资4000至4500元。哪位姐妹能胜任此工作速度联系惠老师:
私影助教
5000-6000元/月
营业员交通补助包住6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作
3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货
4.配合开展促销活动,主动推荐商品,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力
2. 具备良好的沟通表达能力与应变能力
3.工作认真负责,能适应轮班制工作安排
4.有零售行业经验者优先,无经验可带薪培训
5.遵守职业规范,具备团队协作精神
陕西宝鸡上马营中餐店招聘配菜师傅1名。月休3天,工资4500-5000联系电话
4500-5000元/月
配菜1-2人月结
宝鸡市上马营中餐店招聘配菜师傅1名。月休3天,工资4500-5000联系电话
店长
【招聘】【酒店店长】【包吃包住】【购买社保】
德阳馨居酒店招聘
【包吃包住】【购买社保】
岗位一❤【酒店店长-长白班-购买社保-包吃包住】1名,男女不限,年龄25-45,全面负责酒店的运营管理,对OTA熟悉,有酒店管理经验者,底薪+提成+社保+奖金+免费工作餐,待遇8000-12000
【上班时间】月休4天
09:00-下午18:00
提供住宿,需要住到店里面
【上班地址】德阳市珠江东路51号
【联系电话】
【平台温馨提示】❤如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行确认下架,感谢大家
甘肃酒店招聘:前厅主管一名,工资4000+包食宿,月休4天。有工作经验。联系电话:
酒店经理1-2人月结
酒店招聘:
前厅主管一名,工资4000+
包食宿,月休4天。有工作经验。
联系电话:
唐山丰南区招聘:酒店领班/管饭/五险薪资:4000-4500【岗位名称】酒店领班
【
【
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店领班/管饭/五险
薪资:4000-4500
【岗位名称】酒店领班<br>【招聘人数】1人<br>【工作内容】酒店二层工区卫生,检查房间卫生,协助主管和客房保洁的工作<br>【薪资待遇】早8晚5,月休4天,管饭,工资4000-4500,五险,节假日双薪<br>【岗位要求】做事认真、有责任心、能吃苦耐劳,有经验者优先<br>【地点】丰南鑫丰大厦云镜酒店
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
海南沁禾酒店高薪急聘
1、前厅部经理
2、前台接待
以上岗位要求有相关经验,无经验勿扰
工作地址:陵水英州镇清水湾4号路海境新天N3栋一层03号
包住,五险一金,节假日福利,年假,工龄奖,年终奖,月休4天,酒店环境好,福利优,有意向抓紧联系
☎联系电话:()
欢迎自荐和推荐
配菜面点洗碗工
老烟厂附近职工餐厅招聘:
【1】帮厨大嫂4名,年龄50岁以内,工作认真踏实,工资面议,
【2】面点厨师2名,
【3】洗碗工2名
【4】前厅负责人1人,性别不限年龄45岁以内(会用电脑,有相关管理经验,工资面议)
月休假4天诚聘电话:
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陕西宝鸡诚聘:高新十路中餐厅招领班2名;服务员3名;(待遇优厚,详情面议)联系电话:
服务员
诚聘:高新十路中餐厅招领班2名;服务员3名;(待遇优厚,详情面议)
联系电话:
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理
2. 准确录入并维护客房预订及入住信息,确保系统数据实时准确
3. 解答客人咨询,协调处理客房、餐饮、交通等服务需求
4. 及时响应并跟进客人投诉与特殊要求,提升客户满意度
5. 配合完成日结账、夜审及交接班工作,保障前台运营顺畅
任职要求:
1. 1-3年酒店前台或相关服务岗位工作经验
2. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与应变能力
3. 熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件
4. 服务意识强,责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,有酒店管理专业背景或相关证书者优先
传菜员厨师长
招聘:西汇品味招聘厨师长、经理、出纳、会计、传菜员
薪资:面议
西汇品味招聘
<BR>厨师长3名、经理3名
<BR>出纳3名 负责现金、银行收支及日常报销,细心严谨,有相关经验优先,有财务相关证书。
<BR>会计3名 负责账务处理、报税、报表,熟悉财务软件,有餐饮经验优先,责任心强,遵守财务制度。
<BR>薪资待遇面议!
<BR>以上招聘电话:
<BR>
<BR>传菜员5名 2000元-2200元
<BR>招聘电话:
<BR>
<BR>以上家人享受带薪休假4天,年假5天。
<BR>人员待遇:基本工资+岗位工资+绩效考核+工龄工资+全勤奖+带薪休假,年龄限60以内。
<BR>地址:凤翔区市民中心对面
配菜面点洗碗工
老烟厂附近职工餐厅招聘:
【1】帮厨大嫂4名,年龄50岁以内,工作认真踏实,工资面议,
【2】面点厨师2名,
【3】洗碗工2名
【4】前厅负责人1人,性别不限年龄45岁以内(会用电脑,有相关管理经验,工资面议)
月休假4天诚聘电话:
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切配餐厅领班服务员配菜凉菜洗碗工
宝鸡市三迪中餐厅诚聘:
前厅经理1名!
餐 厅 主 管 2名
餐 厅 领 班 2名
餐厅服务员5名
凉菜:2名
后 厨 帮 厨 切配3名
3200-3600
洗 碗 工 2名
2800
待遇优厚、以上前厅工资面议:
(无诚意、跑江湖者请勿打扰
:崔
同
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝鸡大堂经理急招5500一月在线招聘信息,主要招聘宝鸡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。