岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点与账目交接 3. 维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4.处理退换货、会员积分及促销活动相关事务 5. 主动提供礼貌服务，及时响应顾客咨询与需求 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力 2. 无经验要求，有零售或服务行业经验者优先 3. 性格踏实细心，责任心强，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店排班调度 5.遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4.无不良信用记录，能长期稳定工作者优先 5.有零售或收银相关经验者优先

酒馆清吧前台收银，包吃住 薪资：4500-5500元/月 岗位职责： 前台接待、收银结算、日常对账、交接班台账登记，基础前厅辅助工作。 要求： 18-30岁细心有服务意识，可接受门店排班，有无经验均可，带薪培训。 福利： 包吃包住，薪资按月发放，绩效奖励，节日福利，工作环境轻松正规。

有早餐店销售收银经验优先

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及交接工作 3. 维护收银台及周边区域整洁，确保设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单投诉 5.配合门店开展促销活动，及时更新价格标签与活动信息 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2.具备基本的数学计算能力和沟通能力 3.能熟练使用收银机、扫码设备等基础办公设备 4. 无不良信用记录，能接受轮班制工作安排 5.有零售或餐饮行业收银经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台及周边区域整洁有序，做好现金与单据管理 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单售后问题 5. 配合门店盘点、对账及日常运营支持工作 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，具备基本数字敏感度 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作 3.有收银或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，能熟练使用收银设备及基础办公软件 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

工作内容:吧台内商品酒品零食玩偶的盘点，电脑上点单下单，每天门店营业额的一个统计，然后对账做报表 1.吧台内零食玩具酒水玩偶的统计摆放 2..负责当班账务管理，做好当班结账工作，包括现金、信用卡支付的处理，保证账目清晰，完成日结对账工作 3.每日账单报表的统计发放上报

岗位职责： 1、自觉遵守公司内的各项规章制度，工作安排； 2、仪容仪表大方，着装整洁，准时参加公司各项例会； 3、按要求做好责任区内的环境卫生。 4、做好收尾结束工作，做好防火、防盗。 任职资格： 1、，18-35岁，初中以上学历，会简单的算数，会使用电脑。 2、形象好、气质佳，细心负责，表达能力及沟通能力强； 工作时间：中午一点到晚上十二点半，中途有休息时间，月休三天包食宿。第一个月工资4500左右。三个月后转正，转正后工资6000左右左右具体看工作表现。面试时间下午两点到五点

1.收银结账：收银员的主要职责是在顾客购物后为其结账，保证现金和信用卡交易的安全和准确性 2.注意商品的陈列和整理，保持售货区域的整洁和有序。

收银：成年，薪资4800，一个月后5200。半年后5700，一年半后6200。（主管额外1000） 工作内容：收银，做帐，处理帐单 上班时间：下午两点——晚上十点，晚上十点——早上七点，包吃包住，月休四天

工作内容： 1、负责库内货物打板，装车 2、服从现场管理人员的安排 3、懂得装卸货物的规则，如重不压轻等 要求： 1、识字，认识字母，眼睛不高度近视，四肢健全， 2、工作认真，在保证两个安全的情况下有一定的工作效率 3、有相关工作经验优先

【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k 提供吃住车，健康证免费办，0元入职； 【要求】会骑车看导航，身体健康； 【流程】系统自动派单，操作简单方便； 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】就近站点与站长面谈； 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，薪资准发，面试当天专人带教。

配送奶茶小物件等，兼职日结400一天，当天结算，不压工资，时间自由，24小时可以自由安排时间，工作轻松不打卡，休息多，可以提供吃住

成都市新津区招工地大工300一天（9小时），包住不包吃，60岁以下。小工200一天包住不包吃。

【召聘岗位】理货员收银员【薪资待遇】3000底薪绩效奖金全勤年终奖金【岗位要求】长期稳定下午3点到11点【工作地址】白云湖夜市【联系方式】----------------------------就上【】求职招聘就是快更多工作岗位点这里井号小程序:

招聘收银员多名。薪资为3800元左右，每天工作8小时，月休4天。工作地址在点军区奥锦花园雅斯超市。

[庆祝][庆祝]金府花园北门好想来零食店招聘长期理货员，收银员（20-40岁），能吃苦耐劳，在超市上过班的优先聘用，正常上班时间8个小时左右，两班倒7:40到下午4：20下午2:30到11:10月薪3000+（上不封顶）月休2天联系方式：

花果盒子高薪招聘销售、收银、切水果岗位。薪资为2900到5000元。可兼职，夜班时间可灵活选择。，有满勤奖，门店营业额提成200-1500元/月。一店地址：福地一号院17-4。二店地址：万达祥光路106号中国银行对面，花果盒子。联系方式：（微信同号）。

小农生鲜超市招聘收银员，工作地点在阳光100西门小农生鲜超市。招聘人数若干，学历不限。工作时间：夜班07:00—11:00、16:00—21:30，优秀者早间时间可适当放宽。薪资待遇：底薪3500元加夜班补贴200元加满勤奖（折合2天工资）。咨询电话请联系张先生。

员工薪资待遇及岗位 1:月薪待遇4300元起一7000元+社保+月休4天+ 早上7点前到店加早勤200元奖，每月休四天假（假日自行安排）如没有休假每日200元（另说明：如果每月超过四天假工资安实际上班天数放发）+熟悉开车驾驶技能配送货货另加400元+午饭，不含住宿，熟悉工作以后根据能力后可加薪资。下月15日发工资。 2:工作时间7点一下午6点半收摊下班，休假需要提前两天请假。 3:岗位；店里综合性工作及听从店里组长安排。 4:另说明，新员工可式用熟悉工作式三天，，三天内如是店里觉得你不合适这种工作，如能胜任这份工作。如需离职要提前15天申请报告，店内统一在下一个月15日发工资。 5:求职人员，男女不限、20至50岁、要求身体健康、耳目聪慧、有敬业精神、人品端正、听从管理安排，初中文化以上即可。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与利润指标达成情况 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，提升团队服务意识与专业水平 4. 维护客户关系，处理客诉与反馈，持续优化顾客用餐体验 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3. 熟悉成本控制、库存管理及数据分析基本方法 4.有服务意识和客户导向思维，能快速响应现场问题 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录 薪资待遇： 入职购买社保，8k-10k 年龄要求：30-35岁之间 有类似会所经验优先

﹣负责宾客接待、登记入住及退房手续办理 ﹣处理客户咨询与投诉，提供贴心服务 - 协助维护前台区域整洁与秩序 -茶室出品服务

温江旭辉广场短期兼职2天地点：邻里优选温江旭辉广场店时间：7.25-7.2612:30-21:00（含半小时吃饭休息），热情大方，工作认真负责，能主动给顾客派发试吃介绍产品达成销售。薪资：130元/天，报名：肖扬

招聘营业员一名，，45岁以下，会简单电脑操作。工作时间为上一天休一天，购买社保。薪资面议。工作地址位于温江大润发1楼。

【岗位职责】 · 负责早市蔬菜的整理与上架 .日中蔬菜的维护与防损耗 · 协助顾客选购商品，提供简单服务 · 完成日常收银及货架维护工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 无经验要求，愿意学习即可 · 工作认真负责，有服务意识 .超市行业会比较辛苦，能吃苦，有耐心 【工作时间】 · 白班，具体班次面议 · 【薪资福利】 · 综合薪资4000-6000元/月 · 基础薪资4500元/月 · 五险齐全，月结工资，稳定可靠

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，达成业绩目标 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.确保食品安全、卫生标准及操作规范全面落实，配合相关部门检查 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强，注重细节，有较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识，能熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5. 无学历限制，热爱餐饮服务行业，认同企业价值观

只上夜班 晚上10点到早上8点 一个人 工作量小 一月3天假期 3200一个月 每个月涨50 要求25岁到45

1.男女不限，年龄18-45岁 2.主要负责店里上货、收货 3.陈列整洁饱满 4.倒班制 5.协助店长收银等事项

岗位职责： 1、从门店基层岗位做起，全面了解餐饮运营流程，积累一线管理经验； 2、协助门店负责人完成日常运营管理，包括人员调配、服务流程优化及客户关系维护； 3、参与门店业绩目标制定与执行，推动团队协作，提升整体运营效率。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能快速适应快节奏工作环境； 2、有较强的学习能力与适应能力，愿意从基层做起，接受轮岗与门店调动； 3、对餐饮行业有浓厚兴趣，认同企业文化，有服务意识和责任心。 岗位福利： 1、综合薪资5k+（底薪+奖金制）， 2、公司免费提供吃住 3、明确的晋升空间 实习生—店员—储备店长—店长 注：公司直招，不收取任何费用