全面负责前厅日常管理，管理前台员工，把控服务质量，处理客诉与突发事件，管控房态及前台账务，协调各部门工作，维护酒店口碑，完成门店经营指标。

【工作内容】 - 负责酒店日常销售管理，确保客户满意度； - 制定并执行销售策略，完成酒店会议、客房、餐饮等销售目标； - 协调各部门工作，提升团队协作效率与整体运营水平； - 处理客户投诉与建议，维护酒店品牌形象。 【任职要求】 - 大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关专业优先； - 具备2年以上酒店管理或销售经验，有团队管理经验者优先； - 熟悉酒店接待、收付款等业务流程，具备良好的沟通协调能力和客户服务意识； - 有较强的责任心和抗压能力，能适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队管理经验者优先

中餐厅经理、服务员。男女不限。有工作经验的有限，管吃住

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实服务标准与食品安全规范 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调与供应商、总部及其他部门的沟通协作，保障物资供应与政策落地 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及必要从业资质者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行营销活动与销售策略，达成营收目标与利润指标 3.组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队执行力 4.保障食品安全与卫生合规，落实各项检查与整改要求 5.协调供应商管理、物料采购及库存管控，优化运营效率 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与成本意识 4. 具备基础财务知识及系统操作能力（如POS、ERP等） 5.热爱餐饮服务行业，认同企业文化，有持续学习与改进意识

诚聘|团餐管理精英本公司主营军队、政企、航空、校园、医院食堂团餐服务，项目稳定，现诚聘以下岗位：【团餐出品经理】负责后厨出品、菜单规划、食品安全、6S管理、成本管控及后厨团队管理要求：3年以上大型团餐后厨管理经验，懂食品安全规范、成本核算，有食品安全员证书者优先待遇：12000+绩效+奖金，包吃住，社保齐全，晋升空间大【团餐运营经理】统筹项目整体运营、甲方对接、前厅服务、人员管理、客诉处理、运营成本管控等要求：3年以上团餐项目运营经验，擅长客情维护、现场管理，沟通能力强，有职业经理人证书者优先待遇：12000+绩效+奖金，社保齐全，福利完善，团队氛围佳招聘企划专员一名：要求1年以上策划经验，本科相关学历，擅长文案撰写与活动落地，思维活跃有创意，薪资优厚福利完善。年龄要求45岁以内者优先考虑，特别优秀者可适当放宽工作地点：北京联系电话：（）

具备餐饮主管 1-3 年 工作经验，协助店长管理门店日常运营管理，店长不在时独立负责门店日常运营管理工作。年龄 35 岁以内

33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

35 元 / 时，按 10 小时计薪，日薪约 350 元 工时充足，综合月薪 9000-12000 元 25 号发薪，可预支，出勤满 7 天可日结 需焊工证，会起弧收弧就行 两班倒，六休一，中午晚上各休 1 小时 3-4 人间宿舍 450 元 / 月，不住宿补贴 200 元 厂区供三餐 每天面试，周六日不休！

清真店招聘以下岗位家常菜炒锅人员8500-9000每月15号准时发工资五天年假四天公休宿舍进管吃住有空调暖气洗衣机工作地点：顺义牛栏山联系人：郭同步

顺义后沙峪招聘保洁，8小时，活轻松，管吃住，月休4天，工资3400元。。

顺义首都机场附近招聘厨师两名，工资面议。欢迎来电：

招聘融合菜高端菜师傅一名，要求具备十年以上工作经验，并拥有拿得出手的硬菜作品。工作地点位于顺义南法信。薪资待遇面议，有意者请致电联系。期待加入！

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

经理人25岁-45岁，男女不限，学历要求：大专生、党员(高中以上学历)优先。薪资福利:月薪3500-8000+奖金+福利,买五险招工人数:20人培训地点：绥宁长城酒店(报名20人以上开班，招聘截止20号)工作地址:绥宁长城酒店

底薪七千五左右，有单人宿舍，前台好评佣金等，月休四天，

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

岗位职责： 1. 门店全盘运营：统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理，落实标准化运营，保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚：承接门店营收指标，提升入住率、均价及客房销量；运营OTA平台、拓展线下政企渠道，维护老客、开发新客，完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理：负责门店人员排班、培训、考核，搭建稳定服务团队，提升团队服务水平与工作效率，降低人员流失。 4. 品控与客诉处理：把控客房服务及卫生标准，高效处理客诉、差评及客户咨询，提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘：统计门店营收、入住、成本数据，复盘经营问题，优化定价、营销及运营策略，严控成本，提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护：负责携程、美团等OTA店铺运营，优化流量、评分、活动及房源展示，稳固线上线下客源。 任职要求： 1. 硬性经验：1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验，熟悉酒店全盘运营流程，有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力：具备较强营收思维，熟悉OTA运营、线下渠道拓客，可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力：擅长团队搭建、员工培训与日常统筹，执行力、问题处理能力强，可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养：熟悉酒店服务标准与客诉处理流程，抗压性强、目标感足，对门店营收及利润负责。 5. 优先录用：有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先，薪资可面议。

要求有工作经验，具体情况面谈。

【9+1宾馆（顺义店）招聘前台】招聘宾馆前台接待1名工作地点：顺义老城区石幢环岛9+1宾馆工作内容：办理客人入住退房、登记身份信息、前台收银、接听电话，维护前台卫生，简单好上手，有无经验均可。班次：两班倒，需要接受夜班。薪资：4300+提成，提供住宿。要求：普通话流利，做事细心，有服务意识，年龄18‑35岁。联系电话：。

顺义公司客房招聘大概50岁左右员工，因为需要用电脑录入客房信息，初中毕业或以上学历，干活要认真细致，需白、夜倒班，工作轻松，每周一天倒班休假，工资3500。联系电话李

[礼物]大量招客房熟手，新手，管吃管住东直门星级酒店客房主管【薪资】：6000元.早8-晚17:00.管吃管住【要求】：50岁以内，男女不限，有星级酒店经验的国贸招中班客房工资：240/天，管吃管住，每天8小时、14:00-23:00每天需要做4间房，超过4间算房提，月薪过万，其他时间开夜床跑服务！1.东直门附近酒店18元/间.节日双薪，管吃管住2.亮马桥附近酒店23元/间，节假日高薪，管吃管住3.国贸附近酒店，24元/间，节假日双薪，管吃管住4.呼家楼附近酒店21元／间。管吃管住，节假日三薪5.灯市口附近酒店20元／间，节假日两薪，管吃管住6.顺义附近酒店16元/间，管吃住在酒店7.顺义附近酒店20元/间。管吃，节日双薪8.五颗松附近酒店不住宿、住宿、管吃管住，节假日三薪。9.三元桥附近酒店15元/间，法定节假日两薪，管吃住在酒店10.王府井附近酒店21元/间，法定节假日两薪电话：

大型餐饮公司新项目招聘，工作地点位于顺义机场附近。招聘岗位及要求：1.风味小吃主管，月薪6800-8000元，需擅长南北小吃；2.凉菜师傅，月薪6000-7500元。任职要求：员年龄需在52周岁以内，并持有北京健康证。公司承诺按时发放工资。有意者请联系：期待加入！

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制，擅长粤菜茶餐厅的研发，对茶餐厅有一定的了解 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4.合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 6.对于人效有严格的把控经验 任职要求： 1. 具备厨师长岗位3年以上相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2.熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4.责任心强，能承受高强度工作压力 5.持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先 6.年龄：28-38

招聘团餐食安经理一名，在顺义机场附近。李经理。

[礼物]大量招客房熟手，新手，管吃管住东直门星级酒店客房主管【薪资】：6000元.早8-晚17:00.管吃管住，不住有房补【要求】：50岁以内，男女不限，有星级酒店经验的国贸招中班客房工资：240/天，管吃管住，每天8小时、14:00-23:00每天需要做4间房，超过4间算房提，月薪过万，其他时间开夜床跑服务！1.东直门附近酒店18元/间.节日双薪，管吃管住2.亮马桥附近酒店23元/间，节假日高薪，管吃管住3.国贸附近酒店，24元/间，节假日双薪，管吃管住4.呼家楼附近酒店21元／间。管吃管住，节假日三薪5.灯市口附近酒店20元／间，节假日两薪，管吃管住6.顺义附近酒店16元/间，管吃住在酒店7.顺义附近酒店20元/间。管吃，节日双薪8.五颗松附近酒店不住宿、住宿、管吃管住，节假日三薪。9.三元桥附近酒店15元/间，法定节假日两薪，管吃住在酒店10.王府井附近酒店21元/间，法定节假日两薪电话：

店长有经验

岗位职责： 1.负责客房清洁、整理及布草更换，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 检查房内设施设备运行情况，及时报修并跟进处理进度 3.为客人提供基础服务，如行李协助、物品借用、问询解答等 4. 配合完成公共区域（走廊、电梯厅等）的日常保洁与巡查 5.严格执行酒店安全规范与操作流程，保障客人及财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店或服务业经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3.身体健康，能适应轮班及站立作业 4.工作细致认真，责任心强，服从工作安排 5. 无不良记录，遵守酒店各项规章制度