负责公司线上平台（电商店铺、私域渠道等）的医疗器械销售工作，跟进线上咨询客户，解答客户关于产品的疑问，引导客户完成下单，提升线上订单量。 拓展线下销售渠道，对接线下客户，推广公司医疗器械产品，达成线下销售目标，获取线下销售额提成。 维护线上店铺运营相关事宜，配合运营团队提升店铺评分 日常工作：收货入库，拣货打包、客户处理。

招聘：店长（提供食宿）万达薪资：6000-8000元/月岗位职责1.负责餐饮服务全流程的统筹与管理，确保运营高效、规范。2.优化服务流程，提升顾客体验与满意度，推动服务质量持续改进。3.协调团队协作，制定并执行日常运营管理计划。4.监督员工工作表现，组织开展培训与考核，提升整体服务水平。5.处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护品牌形象。6.配合总部政策，落实各项管理制度与标准。任职要求1.具备2年以上餐饮服务管理经验，熟悉行业运作机制与服务标准。2.拥有相关从业经验，能够快速适应岗位需求并胜任管理工作。3.入职时需提供身份证及健康证，健康证为优先条件，若暂无可协助预约办理。4.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强。5.熟悉餐饮服务流程，能独立处理突发事件与日常事务。6.有较强的服务意识和抗压能力，致力于长期职业发展。

重庆佛罗伦萨小镇新店开业（达衣岩）招聘高级店长：月薪：5500-10000+：各种福利：社保品牌工服月休4天，或者上一休一:要求：18岁--35岁，具备热情高效的执行力，心态积极，良好的沟通学习能力，有女装经验优先！联系人：刘欢电话:

招聘：移动门店店长薪资：5000-7000元/月门店总负责人，对经营、运营、团队管理负责;1、负责门店经营管理，拆解门店生意计划，对目标结果达成:2、根据内外部经营情况，指导门店运营，提升消费者满意度;3、指导并带领团队达成公司既定目标，辅导员工成长与发展;4、负责构建与团队的连接，建立开放、顺畅的沟通和意见反馈机制，提升团队凝聚力。任职要求:1、专科及以上学历，从事3C行业门店店长行业工作3年以上，若经验丰富，可放宽学历要求;2、对销售行业有深刻的理解，具备零售店面经营和管理经验2年及以上，熟悉3C行业销售模式，具备超过5人团队的管理经验;3、良好的沟通、领导和协调能力，能承受较大的工作压力;4、较强的商业意识和嗅觉，能有效促进店铺销售；

招聘：店长店助店员薪资：3000-15000元/月新店开业，诚聘英才！工作地点:青龙街道188号（实验小学对面）百老会食品经营部高薪招纳以下岗位：店员：3000‑7000元店助：3300‑10000元店长：3600‑15000元工作时间：上午8:00‑12:00下午13:30‑18:00招募要求：1. 年龄25‑45岁，男女不限。2. 性格热情开朗，善于与人沟通，服务意识强。3. 具备团队协作精神，做事踏实肯干。4. 有销售、保险相关工作经验者优先，公司提供培训，愿意学习就有成长机会！联系我们欢迎私聊咨询，期待你的加入！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.维护门店形象与客户关系，及时处理客诉，保障服务质量与品牌口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有责任心、服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，持有相关行业资格证书者优先

三峡广场文化馆（鸿星尔克）招聘：店长/导购薪资：底薪+提成福利待遇：购买五险、各类激励奖金、学习晋升机会要求：40岁以内，性格开朗，善于沟通，服务意识强；形象良好，有亲和力；有服装销售经验者优先。符合条件有意者请联系联系电话：（）

店长1.踏实有耐心，沟通能力强、动手能力强（零基础可培训烫豆）；2.手工文创热爱者。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经开区万新路30号1-4号

店长1.有经验优先；2.月休、年休都有。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经开区城区

食堂经理招聘启事因食堂工作发展需要，进一步提升食堂食品安全管理、服务质量及日常运营水平，现面向社会公开招聘食堂经理1名，具体招聘条件如下：一、岗位职责1.全面负责食堂日常运营管理，统筹食堂后厨、前厅、保洁、库管等全体员工日常工作安排、排班及人员管理。2.负责食品安全全流程管控，严格落实食材验收、储存、加工、留样、消毒、卫生清洁等食品安全制度，建立完善台账资料，迎接各级部门检查。3.把控菜品质量与成本管控，合理制定每日菜谱，监督菜品口味、分量、卫生，控制食材损耗，做好成本核算与物资进出库管理。4.供应商对接管理，负责生鲜、干货、调料等供货商对接、验货、对账，把控食材质量、价格及配送时效。5.安全与卫生管理，负责食堂消防安全、用电用气安全、设备维护、环境卫生、三防工作落实，杜绝食品安全事故及安全隐患。6.服务与投诉处理，提升师生/就餐人员就餐体验，及时处理就餐反馈、意见整改，做好日常沟通对接工作。7.资料台账管理，完善食品安全档案、员工健康档案、培训记录、晨检记录、消杀记录等各类台账资料。二、任职要求1.年龄25–55周岁，身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录。2.有学校/单位食堂管理经验1年以上，熟悉食堂运营流程、食品安全法律法规及检查标准。3.具备较强的统筹管理、沟通协调、人员管理能力，做事认真负责、细心严谨，能吃苦耐劳。4.熟悉食堂台账整理、食材验收、成本管控、卫生消杀等全套工作，能独立处理食堂日常及突发问题。5.无违法违纪记录，服从管理，有责任心、服务意识强，有学校食堂从业经验者优先。三、薪资待遇1.薪资面议，根据工作经验、能力核定。（6000左右）2.稳定长期岗位，工作环境稳定，带薪休假，节日福利。3.提供岗前培训，团队氛围良好。四、应聘方式有意者请携带身份证、健康证联系面试。联系电话：

招聘会开叉车的普工一名工资待遇：5000-6000元，年龄在45-55岁电话：

9.10开始观音桥附近来1个保安身高170以上；最好是观音桥附近的年龄45岁以下7-7点必须要保安证不包饭包住，轻松好耍大约干20几天必须干完工资140一天周结联系

明天上午8点，两江新区两路区域有粗开荒保洁工作，男女不限，要求熟手接单。工作地点位于家政公司办公室对面，夕阳红旁边。

招聘微挖驾驶员。 岗位职责： 1. 夜间作业时开启灯光，确认盲区安全。 2. 做好运转记录、台时油耗及故障交接记录。 3. 油污和废件按现场要求放置，不得随意丢弃。 4. 离开驾驶室时，不得将设备交给无证人员操作。 5. 遇大风、雷雨、大雾等天气，按项目要求停止作业或撤离。 6. 节约用油，避免长时间怠速，收工后及时熄火。

缺维信小店管理员几分钟完事50/个可以多号多做名额有限做的私。

店长，店员人品过硬、沟通能力强、有耐心、有责任心、有一定审美、有销售经验，要求长期稳定。西服销售、陈列、店内卫生、衣服熨烫等一系列日常工作。薪资福利:面议。招工人数:2名工作地址:中天大厦B座7号门市。

策勒宴楼澜串串火锅正式招聘启事前厅吧台2名，店长二名工资面议薪资：2500-3000元/月前厅服务员20名薪资：2500-3000元/月后厨盘菜10名薪资：2000-3000元/月任职要求保洁二名洗碗二名：工资面议年满18周岁，男女不限应聘信息门店地址：策勒县辉煌苑小区入口联系人/联系电话：

店长年龄28-45周岁，高中/中专以上学历;熟悉商超工作，3年以上小型超市管理工作经验优先薪资福利:6k-8k

工作内容 1.负责店面日常客户接待，线上客户跟进。 2.讲解产品知识和工艺特点。 3.做好客户信息记录，及时跟进意向客户 4.工作主要在商城内，冬暖夏凉，早9:30，晚到 6:00。工作环境好，工作内容轻松。 任职要求 1.20~38岁，性格开朗、有耐心、情商高、会聊天。 2.能熟练使用微信等聊天软件，打字顺畅，有家装导购、客服、销售经验者优先。 3.我们有全套的话术培训，简单了解就可以上岗。 4.踏实稳定、有责任心、有赚钱欲望，愿意按流程做事。 薪资待遇 底薪：无责底薪2800+全勤奖200，综合固定3000元： 其他提成：成功邀约上门7元/个，成交50元/单。让客户； 综合薪资：4500-8000，上不封顶； 不需要自己找客户，只需接待和跟进意向客户即可。 工作时间：9:30至6:00周六周天9:30至7:00

长期水果兼职招聘信息:水果周末促销:（周五周六周日）永辉天地店3人永辉大学城店1人永辉吾悦广场店3人永辉西林大道店1人永辉生活广场店1人永辉万洲万达店1人永辉开县新天地店2人永辉合川宝龙店1人永辉奥园城市天地店1人档期促销（上6休1）重庆永辉大学店重庆永辉吾悦广场店重庆永辉生活广场店上班日期:9.11开始每年龄要求:20-53岁男女不限必须要有健康证，需要到店办理入职，须背资料。服从门店管理安排。（非诚务扰）联系电话:（）

餐厅大堂经理5000-7000元限*性，25—40，五官端正，性格开朗，有上进心，有餐厅工作经验优先

好消息好消息今年板栗开始了，招花花栗子促销员1.岗位薪资：4200底薪+800补贴+500全勤+营业额提成+节假日福利+月休2天，不休息按一天180元（综合薪资5500-7500元十）2.岗位地点：重庆盒马鲜生门店，现招聘数名3.不会有专业老师教会4.岗位要求：22-55岁左右（能力优秀放宽年龄）能吃苦耐劳，有商超工作经验者，有重庆健康证优先。5.岗位内容：现炒现卖。6.上班时间，8点一20:30联系电话叶姐

水果店招聘店员一名，10点-10点，年龄25-45，很容易学会，包吃两餐，月休4天，工资第一个月3500，第二个月开始3800，要求吃苦耐劳，手脚灵活联系电话:

招聘收银员，提供五险、包吃住和工龄工资。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括严格遵循各项财务制度与操作流程开展工作，高效且精准地完成每笔顾客账单的结算工作，对每一笔账款进行反复确认确保准确无误。任职要求为具备收银员相关工作经验，熟练掌握财务结算技能，能快速准确操作。

重庆古驰智能家居有限公司招聘门市部经理10名。要求大专及以上学历，专业不限，具有3年以上零售业管理工作经验及较强的店务管理经验，精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理及物流配送，熟悉店务各项流程的制定与执行，具备较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度。工作内容包括全面主持店面管理工作，配合总部营销策略实施，执行总部下达任务，做好门店各部门分工管理，监督商品要货、上货、补货及进货验收、商品陈列、质量和服务管理，监督商品损耗管理，掌握设备维护保养知识，监督门店清洁卫生及保卫、防火等作业管理，妥善处理顾客投诉和服务矛盾，负责员工培训教育。工作地点在开州，需能接受全国市场出差。薪资为5000-10000元/月。

本公司主营生鲜供应链，因业务发展需要，现公开招聘以下岗位：门店小工3名岗位职责完成货品分拣、理货、搬运、陈列、装车，维护门店及库区卫生，配合完成日常备货、出货工作。任职要求会开三轮车，年龄45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，听从安排，有无经验均可。薪资：4000～6000元福利说明：薪资按时发放，岗位稳定，（管吃工作地址：重庆市江津区双福市场13B001联系电话：联系人：郑老师

招聘：营业员（五险+不限经验）薪资：3000-10000元/月岗位职责1.负责公司产品或服务的推广与销售，完成既定的销售目标。2.开发并维护客户资源，建立长期稳定的客户关系。3.收集市场信息，分析客户需求，为产品优化提供反馈。4.参与销售策略的制定与执行，提升团队整体业绩。5.协助完成销售流程中的相关工作，如合同签订、客户跟进等。6.保持良好的职业素养，积极传递公司品牌形象。

急招临促华龙桥马临促需要做试吃工资及上班时间：电话联系19号新店开业联系电话：（仅电话沟通）

招聘：营业员店员薪资：3000-4000元/月诚聘全职店员一名要求：会做饭，会开车，会骑三轮车、电瓶车。工作内容：门店日常杂务、称重、配货、理货，店内清洁，货物上下货搬运。踏实肯干，做事细心，能服从安排，全职上班。有意向可以联系我。

招聘店长一名。薪资为3000-15000元/月。岗位职责包括：全面负责眼镜店日常经营管理，完成月度、季度、年度销售及视力矫正服务目标；管控门店成本、库存损耗，分析门店经营数据，优化经营方案。安排店员排班考勤，分配日常工作；组织员工开展验光配镜、视力矫正相关专业知识、销售服务流程培训；落实员工绩效考核，调动团队工作积极性。接待重点客户，处理客户投诉与售后问题，包含配镜售后、视力矫正服务相关咨询反馈；带领团队开展镜框镜片、隐形眼镜、护理液销售，开展青少年、成人视力矫正相关服务，维护老客户，提升客户复购。做好镜框、镜片、矫正训练器材、隐形眼镜、护理液等货品出入库核对；定期盘点库存，及时补货，清理滞销货品；做好货品防潮防盗，核对库存台账。监督验光、镜片加工装配全流程，核查成品眼镜质量；管控视力矫正服务流程，监督矫正训练操作规范；负责验光设备、加工设备、视力矫正仪器的日常维护保养，保障设备正常使用。