康泊酒店诚聘前厅经理工作地点：深圳龙岗中心城薪资面议，五险+包食宿+带薪年假+节日福利岗位职责：前厅运营管理、团队带教、服务品质管控、客诉处理、房态与账务管控、跨部门协同。任职要求：大专及以上学历，2年以上酒店前厅管理经验，熟练PMS系统，形象良好，沟通与抗压能力强，执行力强。应聘：，合则约见！

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

深圳市天下溪海景酒店管理有限公司招聘前台副经理，人数若干，无学历要求。月薪3800-6500元。工作地址位于深圳市大鹏新区南澳街道南隆社区海滨南路25号、29号25-1。

招聘店助/前厅经理，共5人。工作内容为统筹前厅日常运营，管理前台团队排班、培训与考核，落实酒店服务标准；处理客诉与突发状况，协调客房、餐饮部门保障服务衔接；管控房态、账务与物资，优化宾客体验，协助达成经营指标。薪资为5000元以上每月。工作地址位于深圳市龙岗区南澳街道南隆社区。

康泊酒店诚聘前厅经理工作地点：深圳龙岗中心城薪资面议，五险+包食宿+带薪年假+节日福利岗位职责：前厅运营管理、团队带教、服务品质管控、客诉处理、房态与账务管控、跨部门协同。任职要求：大专及以上学历，2年以上酒店前厅管理经验，熟练PMS系统，形象良好，沟通与抗压能力强，执行力强。应聘：，合则约见！

工资面议、

康泊酒店诚聘前厅经理工作地点：深圳龙岗中心城薪资面议，五险+包食宿+带薪年假+节日福利岗位职责：前厅运营管理、团队带教、服务品质管控、客诉处理、房态与账务管控、跨部门协同。任职要求：大专及以上学历，2年以上酒店前厅管理经验，熟练PMS系统，形象良好，沟通与抗压能力强，执行力强。应聘：，合则约见！

招聘宾客关系主管，薪资为6千-8千。岗位职责包括：掌握当日客情及餐饮活动；参与各项前台工作，发现并上报工作中出现的问题；掌握当天到店及离店的重要宾客和回头宾客；在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便快捷；与住店宾客保持良好沟通以了解宾客喜好，协助宾客解决疑难事宜；做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映；在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客；协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求：有同岗位工作经验3年以上，有良好英文沟通能力；具有良好的服务意识、团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力；注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

能熟练使用电脑办理入住操作等，能偶尔帮忙清理客房等基本操作，看情况谈待遇

深圳市龙华区招油漆工、腻子/大白/墙漆

深圳福田招电焊，63镀锌管道满焊，要求有焊工证

深圳市南山区招水电，室内精装修做pvc大师傅，干活勤快，捣江湖的误扰

岗位职责： 1、负责公司国内/国际物联网卡产品的市场开拓与销售，完成销售指标，跟进订单全流程及回款落地； 2、面向智能安防、车联网、工业物联网、智能硬件、充电桩、智慧零售等行业客户，结合公司给出的销售线索进行联系、拜访、商务谈判到合同签订； 3、根据客户的产品、使用场景等挖掘客户联网需求，结合公司产品、协同内部技术、运营团队等输出物联网卡套餐及通信解决方案； 4、持续跟踪AI及智能设备领域行业动态，定期整理反馈市场信息，协助公司优化产品定价、销售策略及服务体系； 任职要求 1、本科及以上学历，物联网、通信、电子信息等相关专业优先； 2、学习能力强，逻辑清晰、有较强的客户服务意识与团队协作能力； 3、对AI智能相关赛道有浓厚的兴趣； 4、能接受公司初创期的工作挑战，具备较强的自主性。

工作内容：母婴日常护理，无需做饭、无需打扫卫生 任职要求：48岁以内，细心踏实，有爱心，有无经验均可 薪资待遇：医院产陪300-500元/天；月子中心新手6000-9000元/月，熟手10000-18000元/月 福利：包吃住，缴纳五险一金，岗位充足。

上门服务公司面向全国招聘技师经理，负责技师招聘，人员管理。 可全职可兼职 经理招聘的技师归属于经理名下，技师接单赚钱，经理挣提成，百分之五。 没有固定底薪，保底，只有提成

大连志卓酒店管理有限公司招聘酒店管理职位，招聘5人。薪资范围4000-6000元，底薪加提成，包食宿。工作地点在辽宁大连。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘前台经理一名，负责前厅统筹管理工作。工作时间为上一休一。薪资为3200元/月。工作地址位于银州区广裕街。

酒店前厅主管

新店筹备（龙湖雅苑.湖湘小院）院子餐厅现招聘经理2名（前厅经理/营销经理）有连锁品牌经验主管2名（前厅主管/营销主管）待遇:面议坐标:深圳龙岗龙城地铁站B出口欢迎朋友们推荐联系人:曾先生联系电话:同步

龙岗区横岗街道附近湘菜馆招聘楼面经理一名。薪资待遇为5500-6500元，具体面议。岗位职责包括负责门店日常运营管理，带领前厅团队做好客户接待与服务工作，确保用餐体验优质顺畅；协助店长完成人员排班、培训及绩效考核；督导服务流程执行，提升客户满意度；配合营销活动提升门店业绩。任职要求为具备良好的沟通能力与团队管理经验，有餐饮行业楼面管理工作经历者优先。有意者请联系郑先生。

招聘客房服务员。岗位职责包括：负责客房日常清洁及计划清洁；布置客房，检查客房内各类家具和设备的完好情况；负责清点更换各种布草，补齐各类客用供应品，并做好记录；检查楼层的维修工程和完成情况，并协助配合其他部门人员在楼层工作；负责检查退房工作。薪资为4000.0-6000.0。

1、罗湖某中学招聘厨师主管多名：1.要求40-58岁，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强。2.能开菜单，严格把控好每天的食材数量及质量。3.厨艺好，最好能持有人力资源保障局颁发的厨师证，且大锅小锅都能熟练操作，有过大型食堂或星级酒店工作经验者优先。福利待遇：双休，包吃包住，享受寒暑假福利，薪资面议。 2、罗湖某中学现招学生菜师傅多名：18-62周岁，身体健康，讲究卫生，能吃苦耐劳，服从管理，会炒大锅菜。 联系电话：何女士

奥登国际酒店招聘：客房服务员1名45岁以下要求有经验熟手优先，沟通能力要强，吃苦耐劳做事勤快不计较，做事态度积极、认真负责。客房临时工4名做客房卫生，有酒店客房工作经验，持健康证，包工作餐，计件20元/间工作地点:大鹏街道葵南路12号宝资源工业园区联系方式：张女士

招聘岗位：餐厅服务员、客房服务员、厨工、保安 通用要求 1. 年龄18-58周岁，身体健康，手脚麻利，有对应岗位相关工作经验； 2. 做事踏实认真，服从管理，有服务意识，无不良嗜好； 3. 包食宿/薪资面议 各岗位细分要求 1. 餐厅服务员 有餐饮服务经验，负责餐桌接待、清洁、客人接待，待人热情有耐心。 2. 客房服务员 有客房保洁工作经验，负责客房打扫、布草更换、房间整理，细心爱干净。 3. 厨工 后厨相关工作经验，负责食材清洗、切配、后厨卫生、餐具清洗，能配合厨师工作。 4. 保安 持有正规有效保安证，有安保工作经验，负责门店巡查、来客登记、秩序维护、消防安全检查。 薪资优厚，按月准时发放，包吃包住，节日福利，工作环境舒适，长期稳定岗位。

奥登国际酒店招聘：客房服务员1名45岁以下要求有经验熟手优先，沟通能力要强，吃苦耐劳做事勤快不计较，做事态度积极、认真负责。客房临时工4名做客房卫生，有酒店客房工作经验，持健康证，包工作餐，计件20元/间工作地点:大鹏街道葵南路12号宝资源工业园区联系方式：张女士

招聘值班经理。薪资范围为5000-6000元/月，发薪日期为20日，社保类型为五险，奖金补贴包括绩效奖金、全勤奖、加班费。工作内容包括：负责门店日常营运管理工作；熟悉掌握各岗位技能；协助门店人员招募、培训、晋升；负责门店执行计划并追踪；指定门店每月业务工作计划并设定营业额目标；追踪每月门店人事、培训、排班、订货事项；负责门店文书工作（如报销、架构更新等）。要求抗压能力强，效率高，服从调动安排。任职要求：一年以上饮品类、咖啡类等餐饮同岗位管理经验；工作勤恳、负责，有较强的统筹协助能力；善于发现门店和员工问题，提出并改善；能合理安排员工各项工作；能接受公司调动者优先。工作时间：轮班制（早、中、晚班）。福利待遇包括绩效奖金、全勤奖、加班费、社保、商业保险、月度奖金、补贴。晋升路径为初级调饮师、高级调饮师、值班经理、副店长、店长、营运经理。

招聘酒店客房主管。薪资为5000元以上/月。要求有酒店工作经验，服从工作安排。

宝安兴东地铁站附近餐厅招聘楼面部长一名：工资5300-5500元，全勤奖100、年龄25岁到48岁，上班9.5小时，月休四天，包吃住，宿舍近，有空调，热水器，洗衣机，节假日补休一天，可购买社保有意联系蔡店: