
店长3-5人月结
销售店长22周岁以上,善于商务沟通,处事沉稳靠谱;具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先。全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。薪资福利:底薪4000元+高额业绩上不封顶提成|月休4天,性别不限。招工人数:2-3名工作地址:施甸
店长6-10人
店长薪资福利:待遇面议,包吃住招工人数:10名工作地址:保山隆阳区店|腾冲店|六库店|大理永平店|施甸店,就近分配,多元选择!面试地址:保山
店长6-10人
各部门主管薪资福利:待遇面议,包吃住招工人数:10名工作地址:保山隆阳区店|腾冲店|六库店|大理永平店|施甸店,就近分配,多元选择!面试地址:保山
店长
3-7千/月
店长1-2人月结全职
急招超市店长(老板直聘)
薪资面议 | 全职 | 经验不限 | 负责门店全运营
岗位职责
1. 全权负责超市日常运营管理,统筹门店人员、货品、销售、服务、卫生及安全等全维度工作;
2. 制定门店销售目标与运营计划,跟踪业绩完成情况,及时调整策略提升营收;
3. 管理门店员工团队,排班、打造高效服务团队;
4. 把控货品进销存,合理补货、盘点,降低损耗,优化商品陈列;
5. 维护门店客情,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客购物体验;
6. 执行总部各项规章制度,做好门店成本控制与财务管理。
任职要求
1. 有超市/便利店/零售门店管理经验者优先,无经验可带教;
2. 具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力,做事认真负责;
3. 有销售意识和目标感,能带领团队完成业绩指标;
4. 熟悉门店日常运营流程,懂基础的货品管理和成本控制;
5. 吃苦耐劳,能接受门店正常排班,有良好的职业素养和团队精神。
6.工作地址:云南省保山市五洲国际
薪资面议(高于同行业平均水平),福利齐全,晋升空间大,团队氛围轻松,上手快易操作。
店长1-2人月结
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
店长导购
店长良好信誉表达和沟通能力、执行力强;年龄20-35岁,相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识;有零售工作经验优先录用。店长和导购薪资福利:底薪+提成招工人数:优秀店长1名和导购数名工作地址:吾悦广场
店长服务员
【招聘】鲜切土黄牛火锅|中餐家常菜保山三馆附近店长1名,40岁以内,有餐饮门店管理经验,懂前厅、能带团队)前厅服务员多名(男女不限,40岁以内,有经验优先,包食宿)薪资:底薪+绩效,待遇面议联系:欢迎靠谱小伙伴加入,也欢迎朋友推荐
物流随车协助装卸12000/月包吃住可预支
8千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责物流运输过程中货物的装卸、搬运及码放工作,确保货物安全、准确、及时交付
2. 配合司机完成随车作业,包括装货清点、途中协运、卸货交接等全流程操作
3. 协助整理仓库及车辆,保持作业区域整洁有序,符合安全与卫生规范
4. 遵守装卸操作规程,正确使用手推车、托盘等基础工具,杜绝野蛮作业
5. 配合团队完成临时性仓储或配送支援任务,服从现场调度安排
支模安装模板长期1-2人
岗位职责:
1. 负责木工班组日常施工组织与现场管理,确保模板、木结构等作业按图施工、保质保量
2. 协调与其他工种(钢筋、混凝土等)的工序衔接,把控施工进度与安全文明施工
3. 对班组成员进行技术交底、质量检查及安全监督,及时整改质量问题与隐患
4. 领导并参与关键部位模板放样、支模、加固及验收工作
5. 配合项目部完成材料计划、损耗控制及工器具管理
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉房建/市政项目木工施工流程
2. 熟练掌握模板工程规范、施工图纸识读及常见节点处理方法
3. 具备基本班组管理能力,责任心强,能吃苦耐劳
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证(模板工)者优先
5. 学历不限,身体健康,无不良从业记录
支模安装模板长期1-2人
岗位职责:
1. 负责木工班组日常施工组织与现场管理,确保模板、木结构等作业按图施工、保质保量
2. 协调与其他工种(钢筋、混凝土等)的工序衔接,把控施工进度与安全文明施工
3. 对班组成员进行技术交底、质量检查及安全监督,及时整改质量问题与隐患
4. 领导并参与关键部位模板放样、支模、加固及验收工作
5. 配合项目部完成材料计划、损耗控制及工器具管理
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉房建/市政项目木工施工流程
2. 熟练掌握模板工程规范、施工图纸识读及常见节点处理方法
3. 具备基本班组管理能力,责任心强,能吃苦耐劳
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证(模板工)者优先
5. 学历不限,身体健康,无不良从业记录
店长
3-4千/月
店长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域品牌影响力提升
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运作逻辑
2. 具备团队管理能力,能有效激励员工、培养骨干人才
3. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
4. 责任心强,抗压能力好,具备良好的沟通协调与应变能力
5. 有相关行业店长岗位经验者优先
店长月结
门店店长薪资福利:5k-7.5k缴纳五险+带薪休假节假日、生日福利工龄工资+带薪培训创富分红+就近分配工作地址:乌市新市区长春南路1199号4楼优全佳
店长1-2人月结
店长男女不限薪资福利:4500元/月+餐补+全勤+提成招工人数:2名工作地址:六盘水钟山区阿点乐正门对面比顿咖啡旁
店长1-2人月结
店长男女不限薪资福利:4500元/月+餐补+全勤+提成招工人数:2名工作地址:六盘水钟山区阿点乐正门对面比顿咖啡旁
发型师店长
招聘发型师咸阳地区招聘店长:薪资8000-15000。发型师数名:薪资6000-10000。助理数名:薪资3000-6000。有需要的联系:联系电话:
营业员月结
中国移动营业厅·高薪招聘营销业务员想找稳定工作、挑战高薪看过来!中国移动多门店同步招聘,带薪培训+稳定保底,机会难得~薪资待遇•试用期:4000元/月•转正后:3000-20000+上不封顶•无责保底:3000元/月+话费补贴,,收入稳定,多劳多得,努力就能拿高薪!任职要求1.有销售、客服、电销经验优先,无经验可免费岗前培训2.性格开朗、积极乐观、有耐心、服务意识强3.沟通表达好,能吃苦耐劳,有一定抗压能力4.愿意长期稳定发展,公司提供完善晋升通道工作地点&联系电话•隆阳区北辰夜市中国移动营业厅李师:
中国移动营业员
3-8千/月
营业员有提成免费培训11-20人月结兼职假期工全职
1. 有销售、客服、电销经验优先,无经验可免费岗前培训
2. 性格开朗、积极乐观、有耐心、服务意识强
3. 沟通表达好,能吃苦耐劳,有一定抗压能力
4. 愿意长期稳定发展,公司提供完善晋升通道
品品甜销售员
2-5千/月
营业员有提成3-5人月结全职
工作时间:
早班:8:30-6:30
晚班:12:30-10:30
早晚班:8:30-12:304:30-10:30
月休3天,遇节假日1天
薪资待遇
实习期固定工资2800
正式工分4档位,季度考核升档,工资为基础工资奖金提成(每月有任务,完成任务才有提成)任务奖金
奖金:全勤奖励
正式工开始有餐补
试岗期3天,通过进入实习期,记工资
实习期1个月,半个月考核一次,考核不合格淘汰,一个月后考核通过转正式
服务员打荷
龙陵斛畔印象餐厅招聘启示经理1名薪资:4000-5000要求:具备同岗位工作经验五年以上师3名薪资:2800-3500要求:年龄20-40岁,男女不限打荷员3名薪资:2700-3000要求:年龄20-40岁,男女不限服务员5名薪资:2700-3000要求:年龄16-35岁,男女不限前厅应聘:左店云南保山
收银员
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责日常收银工作,准确快速地完成顾客结账,确保账款无误
2.保持收银区域整洁卫生,维护收银设备正常运转
3.解答顾客关于支付、优惠活动等基本咨询,提供良好服务体验
4.按时进行班次交接,核对营业款项与系统数据一致
5.配合门店完成每日对账及票据整理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本的识字和计算能力
2.有良好的服务意识,工作认真细致,责任心强
3.能熟练操作收银机、扫码枪等常用设备
4.具备基本沟通能力,能妥善处理顾客需求
5.服从安排,适应轮班制度,遵守门店管理规定
导购1-2人月结全职
【施甸县双虎家私】招聘家居导购主播
要求:19-35岁(接受学徒)
内容日常门店接待顾客,顺带抖音快手实景直播拍短视频。
不用颜值出众,会聊天实在靠谱就行
本地长期干,带薪教学直播、谈单话术
底薪提成,客源稳定,想挣钱踏实来应聘
联系: (VX同号)
店长1-2人
优秀店长良好信誉表达和沟通能力、执行力强;年龄20-35岁,相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识;有零售工作经验优先录用。薪资福利:底薪+提成招工人数:1名每天工作5到6小时、早晚倒工作地址:吾悦广场
店长
5-8千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
面包、蛋糕销售
2-3千/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与库存情况,及时完成补货、陈列及盘点工作
3.协助处理收银结算、退换货及会员服务,确保操作规范、账实相符
4.维护店面整洁与形象,营造安全、温馨、有序的购物环境
5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,会使用收银系统者更佳
5. 形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山店长急招230一天在线招聘信息,主要招聘保山门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。