岗位职责： 1、负责门店日常运营管理，确保服务质量和顾 客满意度； 2、制定并完成销售目标，提升门店业绩； 3、培训并激励团队成员，提升整体服务水平与 专业技能； 4、处理顾客反馈，解决顾客问题，维护品牌形象。 任职要求： 1、热爱足疗行业，具备相关管理经验优先； 2、出色的领导能力和团队管理能力； 3、优秀的沟通技巧，能够与顾客和员工建立良 好的关系； 4、责任心强，能够在高压环境下保持积极态度。 岗位经验：需大型足疗店2-3年工作经验，男女不 限

招聘启事 昆明官渡区随便给地摊米线 收银员（2名）：2400-2800 服务员（8名）：2400-2800 捡洗工（6名）：2400-2800 厨房工作人员（数名） 切肉区（3名）（必须刀工过硬）3000-4800 煮米线区（3名）（有经验者优先）3000-4800 汆肉区（3名）（有经验者优先）3000-4800 店长1名（有过厨房经验，管理经验）4500-6000 以上所有工作岗位可提供住宿，上班时间是分为三班。每班是9个半小时，月休是2天。每个岗位有一个月试用期。 电话联系：

奶茶店店长招聘启事 我们是一家在昆明深受欢迎的奶茶店，凭借独特的口味和温馨的店内环境，收获众多忠实顾客。目前因业务拓展，诚邀一位优秀的奶茶店店长加入我们的团队。 岗位职责 1. 运营管理：全面统筹奶茶店日常运营，涵盖人员、物料、设备等各方面，保障店铺高效有序运转。制定并落实每日、每周、每月工作计划，维持运营流程的顺畅。 2. 品质把控：严格监管奶茶制作流程，确保每一杯饮品都契合品牌的口味标准和质量要求。定期检查食材新鲜度与物料库存，稳定产品品质。 3. 客户服务：积极处理顾客投诉与反馈，迅速解决问题，提升顾客满意度与忠诚度。通过优质服务塑造良好品牌形象，建立稳固客户群体。 4. 团队管理：负责员工的招聘、培训、考核与激励，增强团队凝聚力，提高工作效率。合理安排员工排班，保证门店人力充足，营造良好工作氛围。 5. 营销策划：结合店铺销售数据和市场动态，制定并执行有效的营销策略，如促销活动、会员制度等，提高店铺知名度和销售额。 6. 成本控制：严格把控运营成本，包括物料采购、人力成本等，提升店铺盈利能力。定期进行成本核算与分析，优化资源配置。 任职要求 1. 工作经验：拥有1-3年奶茶店或餐饮行业管理经验，熟悉茶饮店运营流程者优先。 2. 能力素质：具备出色的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能够有效应对各种突发情况。 3. 服务意识：有强烈的服务意识，注重顾客体验，致力于提供优质服务。 4. 销售思维：对销售数据敏感，有良好的营销意识，能够根据市场变化制定相应策略。 5. 其他：能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪4000-6000元，包含底薪+绩效奖金+营业额提成，具体根据个人能力和业绩表现而定。 2. 员工福利：提供丰富的员工福利，如员工奶茶福利、生日福利、带薪年假、节日福利、团队聚餐、定期培训和晋升机会等。

共橙超市招聘 店长1名 薪资:3500-5000元+ 要求：年龄25-44岁，男女不限，一年以上店长经验（超市、餐饮、零售行业优先），普通话沟通无障碍，会基本的电脑操作。三班倒（有夜班）能接受夜班，月休4天。 店员4名 综合薪资：2800-3200元/月 要求：年龄22-44岁（条件优秀可适当放宽），男女不限，有无经验均可。三班倒（有夜班）能接受夜班，月休4天。 【工作内容】：门店收货发货、陈列摆设商品、线上订单的审单和发单，维护售后评分，排班人员管理等。 联系电话：徐女士

店长 年满18岁，持健康证上岗。接待进店的顾客，进行点单、收银、制作产品、出品、负责门店的日常清洁工作。上班时间分早晚班，分别9个小时，早班8点 - 17点，晚班13点30分 - 10点30，由店长进行排班，上六休一。 薪资福利:5000底薪+提成 工作地址:禄劝县广场路

饭店招（螺狮湾） 服务员2名（3000-3600）休3天 店长1名（5000-7000）休3天 电话

店面经理 3年以上餐饮行业工作经验;善于激发团队士气，能有效管理和培养下属;具备强烈的成本控制和利润意识，精通餐饮数据分析;出色的沟通协调能力，能妥善处理内外部关系及突发事件;对服务品质有极致追求，能洞察并满足顾客需求;能适应餐饮行业的快节奏与高强度工作，心态积极乐观。 薪资福利:面议+全勤+包吃+工龄工资+生日节日福利+月度团建聚餐 工作地址:安宁市吾悦广场3楼3037-3038蜀票子串串香

灵魂手艺人 18 - 35岁有健康证，会骑电动车 没经验也教，优秀者升店长 工作地址:禄劝广场

招聘店长 薪资福利:3000元/月（底薪）+100元（交通费）+200元(电话费）+提成 工作地址:福源上居10栋2楼23-1号商铺云南环景国际旅行社 招聘人数:2-3人

店长要求大专及以上学历，有相关工作经验者优先。具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和服务意识，能够承受较大的工作压力。工作认真负责，踏实勤奋，乐于接受挑战。薪资福利:综合薪资5000-8000元/月，每周上6休1。。足额缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、节日礼品、生日福利等；完善的培训体系、清晰的职业晋升通道，助力员工个人能力提升与职业发展；舒适的办公环境、和谐的团队氛围、定期团建活动，工作地点交通便利。工作时间：1.机场店上班时间：7:00-22:00(3班倒，每班次8小时)；2.南强街上班时间：10:00-22:00(2班倒，每班次8小时)。工作地点：1.南强街店:SKM春天礼城市礼物官方店；2.机场店:春天礼SKM昆明礼物官方非遗店。应聘方式：1.简历投递：请将个人简历完整信息（附一寸免冠照片）发送至招聘邮箱：；2.邮件主题统一命名为“岗位-姓名-联系电话”；3.面试安排：公司将对简历进行筛选，符合条件者将通过电话或邮件通知面试时间及地点，请保持通讯畅通。工作地址:昆明市大板桥街道滇中智能制造产业园1号门

明天盘龙区大宥城需要做点包2个，3个人，电话

招50名可接受新手，从2月2号开始，每天随时都可以来 工作内容：理草花（黄莺尤加利勿忘我之类） 要求：男女不限 工作时间:9：00—19：00 集合时间：8点45 薪资:14/小时 上班地点：呈贡区小洛羊方向鸿运物流园 电话微信同号： 摸鱼的勿扰，

招吊顶石膏板隔墙放隔音棉

明天我要10个木工师傅，联系电话。

昆明市晋宁区招贴砖别墅花园贴砖，点工，要求还是做好。几天活，要师傅。

岗位职责 1. 统筹店铺日常运营，制定并达成销售目标，优化货品陈列与库存管理。 2. 负责导购团队招聘、培训、排班及考核，带领团队提升销售业绩。 3. 维护核心客户关系，处理客诉，提升会员复购率与品牌口碑。 4. 分析销售数据，提交运营报表，反馈市场及竞品动态。 5. 执行品牌活动方案，遵守公司规章制度，保障店铺合规运营。 任职要求 1. 1-3年女装零售店长经验，熟悉线下门店运营流程。 2. 具备较强的销售管理、团队带教及数据分析能力。 3. 服务意识强，沟通协调佳，能承受零售行业工作压力。 ​

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

因公司业务拓展，几十家家政高端门店陆续开业，急需家政门店合伙人和加盟商多名，欢迎各界对家政行业感兴趣的精英，有梦想，做过销售的优先，月入3W-10W不是梦 1，家政高端社区店合伙人，自己做老板 赠送价值20多万的家政门店给你经营，可做十几大版块以上家政服务项目，亏了公司承担，赚了对半分。 1，不需要你花钱装修 2，不需要你出房租 3，不需要你出水电物业费 4，不需要你花钱请工人 5，可全职，也可以兼职 6，教你学会打造家政抖音IP+家政销售+任选三科家政科目学习并发高级证书)，欢迎各位兄弟姐妹们的加入。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.具备基础办公软件操作能力

时间自由，每月4天休班，可投保险，工资无上限

招聘 厨师长1名工资7000一8000 炒锅1名工资5000一6000 凉菜师1名工资4500一5000 切配1名4000一4500 以上人员月休3天，提供食宿 地址昆明五华区吾悦广场（年前试菜，初6上班） 电话王总

高薪诚聘 1、生鲜连锁门店店长5⃣名 2、店员10名 3、外场运营经理2名 4、流量操盘手2名 5、电商运营经理2名 6、营销经理5名 要求： 1.有一定经验，从事过生鲜、粮油等优先 2.年龄45岁以下 3.薪资待遇面谈 4.事业专线： 诚邀各路大侠，共谋生鲜大事业

收银员 ，45岁以下，有过收银工作经验和昆钢地区优先录用。上班时间:7:50-12:00，18:00-22:00，第二天12:00-18:00 薪资福利:待遇面谈 招工人数:2名 工作地址:昆钢幼儿园旁

昆明大尔多新迎新城店招聘销售岗位，要求有健康证，有试吃销售经验者优先，上班时间为1月及3日下午5点至9点，共4小时，工资为每小时15元加提成。

店员 年龄：不限 薪资福利:5000-6000 招工人数:2名 工作地址:翠湖旁边北门街、昆明老街

营业员 专业不限，年龄18 - 35岁。负责药店日常工作，销售，药品养护 薪资福利:3k - 6k 工作地址:官渡锦苑花园官渡金源大道与广福路交叉口

招店员（配药师）, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系蓝老师

招聘：临时促销员数名，时间：——。工作地点可议，薪资面议，联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，商品上下架，临期货品处理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转，有效管控配送货的时效性，准确性，店内员工的人员培训， 2.制定并执行门店经营计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实，确保符合公司规范要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有连锁零售或服务行业经验者优先 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效激励团队 3.熟悉门店运营流程，具备基本的数据分析能力，能根据经营数据调整策略 4.工作责任心强，能适应快节奏的工作环境，接受节假日及轮班安排，能上夜班 5.大专以上学历，专业不限，有成功管理案例者可优先考虑

招聘：烘焙店店长 薪资：13-17K 要求：1.会做蛋糕、甜品、面包等店内所需基础商品； 2.烘焙行业5年以上工作经验，有行业管理经验者优先； 3.五官端正，品行优良，年龄。 薪酬：年薪15-20万，。