分院院长 30 - 50岁，大专及以上，有管理经验 薪资福利:底薪4000以上+提成，单休，五险，包吃住，年终奖等 工作地址:无为

招聘店长1名。要求有相关工作经验者优先。薪资福利面议。工作地址位于城东新城二期商业街内。

招聘：零售店长（长白班+就近分配） 薪资：8000-12000元/月 【岗位名称】零售店长 【工作内容】 母婴零售，母婴用户招新拓客、会员资料建档、会员关系维护、会员需求收集、母婴健康管理、团队建设 【工作要求】 1.有1-3年门店店长经验 2.有销售经验 【工作时间】白班，时间面议 【工资待遇】8000-12000元/月 【工作地点】 1.弋江区育儿堂(三山伟星·星悦广场店)三楼 2.鸠江区育儿堂孕婴(银湖伟星·星悦广场店)二楼

招聘分院院长，工作地点位于无为市福寿康托老院，具体在无为。招聘人数为若干。薪资待遇为底薪4000元以上加提成。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，统筹销售业绩、客户服务及现场执行，确保运营高效有序； 2.制定并落实销售计划与促销活动方案，分析市场动态，提升门店销售额与品牌影响力； 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的门店服务团队； 4.管理库存与商品陈列，优化进货策略，保障货品供应及时、结构合理； 5.处理客户反馈与投诉，维护良好客户关系，持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验，熟悉零售运营流程与标准； 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效激励员工、推动目标达成； 3.具备较强的销售策划与市场分析能力，能独立制定并执行营销方案； 4.服务意识强，具备妥善处理客户异议与突发情况的能力； 5.学习适应能力强，能快速应对门店运营中的各类挑战。

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。

要有热心和爱心人士，男女不限，年龄20~45周岁，有经验，没经验都均都可以。工资待遇面议+有意者联系电话：

（高薪招聘岗位要求）商贸优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

招聘喷涂工。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系洪女士。

新厂新能源常州包吃包住 右下角【免费聊】免费咨询! ! !

芜湖需要一名保温工。

上海打突击一下就给现金白班310夜班360

招聘:营业员店长各两名，年龄35--46岁，底薪加提成，月休3天，元宵，清明，端午，中秋，五一，十一，国庆，春节，休息。（旅游+团建+福利+晋升）工作时间上午7:30--11:00下午1:30--5:30联系电话:

小城森林植物店招聘：店长一名、店员一名喜爱植物，男女不限，要求有责任心，能够长期干，期待您的加入！基础工资+满勤+提成具体面议工作地址：宁城县天义镇御湖郡物业三楼西侧联系电话：

（门店）招聘临河区域：店员3名：薪资3300-5000基本条件：，20-38岁，大专及以上学历（有相关经验可放宽） 工作时间：半天班（上下午倒班）（早班8:30-15:00/晚班14:50-22:00） 主要工作内容：主要负责店内商品理货、补货、收银等工作，工作简单易上手有零售行业工作经验者优先录用要长期工，短期工勿扰福利待遇：公司提供培训晋升机会、大型节日实物福利、生日福利、内部优惠卡店长2名：薪资4000-6000 临河、杭后区域基本条件：25-35岁，大专及以上学历（有相关经验可放宽）1年以上零售行业管理工作经验，有零食店、便利店或超市管理经验者优先岗位职责：负责店铺运营、员工管理、商品管理、顾客服务等会使用办公软件，会简单视频拍摄及剪辑、有社群营销/线上外卖平台运营经验优先录用福利待遇：公司提供培训晋升机会、缴纳五险、大型节日实物福利、生日福利、内部优惠卡联系电话：工作地址：临河城区范围内具体详情请与雇主详细了解。提高警惕谨防上当受骗。

【县内招聘信息】紫秘女装一、岗位：店长（2名）薪资福利为7500-13000元；10%提成+总提成二、岗位：1.店助（2名）-6000-9000元2.导购（2名）-4000-8000元三、工作时间：7.5小时\天三、薪资福利：10%提成+排名奖+全勤奖；专业技能定期培训，晋升空间大地址:大化红河南路地王国际一楼众百惠超市里联系人：周先生(）（

广汇小区生鲜超市，招聘店长一名，收银理货员数名，工资面议，

门店店员 提成方式：销售额提成 4500+1%提成 每月当班完成营业额目标有额外奖励 要求：有销售经验，有连锁店工作经验，有餐饮工作经验 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售。 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作。 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退 货、防损等日常营业工作。 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 时间： 底薪4500加1%提成，缴纳五险，综合薪资5000-8000，月休十天，服从公司排班安排。 25-40岁，长期稳定有责任心，有相关行业经验优先。

招聘菜市场卖卤鹅，月薪5至8千元。联系电话

招聘：家居导购（五险+早八晚五+晋升机制） 薪资：3000-5000元/月 【岗位名称】家居导购 【工作内容】负责店面客户引流接待，为客户介绍公司品牌，产品及相关活动优惠信息。 【任职要求】具备良好的沟通表达能力和抗压能力。晋升通道：可提拔为店长，拿总提。 【工作时间】8:40-17:30 【工资待遇】底薪3000起（可面议），高提成 【其他福利】五险+节日福利+晋升机制 【工作地点】鸠江区红星美凯龙建材馆4楼

···早班是7:00-4:00 中班是3:00-12:00 夜班是11:00-8:00 （轮班制的）（18小时门店 和2 4小时门店） 1. 前期会有一个月的试用期 试用期的工资：大专是3000元 ，大专以下是2800元，转正后全职员工3000-4000平均在3500-3800(主要是根据门店业绩而定业绩高的门店会在4000-5000之间）； 店长5000--8000（根据门店KPI考核） 工作地点：就近安排、满2月后享受公司内部晋升） 2. 实习期1-2个月（根据入职时间） 实习期工资：3000元（大专以下：2800元） 4. 年底绩效奖金，中秋节，端午节（福利补贴）、餐补、社保购买、法定节假日三倍工资、生日补贴200元。 5. 免费提供住宿（三室一厅间装修，婚者：340元住房补贴 、工作内容：现场的维护，排面的整理，保质期的检查，来货后验货上货，日常的卫生清洁，鲜食的煮制以及面销 职位要求：一、性格热情开朗，具备一定的电脑操作能力和沟通能力，二、细心踏实，有责任心，具有团队精神，具有很强的学习能力，有上进心

岗位职责： 1.负责日常收银工作，准确快速地完成顾客结账服务，确保现金、移动支付等各类交易无误 2.保持收银区域整洁有序，及时补充收银台所需物品，如购物袋、票据等 3.解答顾客关于商品价格、促销活动等方面的咨询，提供礼貌友好的服务体验 4.配合门店盘点工作，核对当日营业款项，确保账实相符 5.发现异常情况（如设备故障、可疑人员）时及时上报主管处理 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力 2.经验不限，有零售或服务业收银经验者优先考虑 3.工作认真细致，具备较强的责任心和服务意识 4.具备良好的沟通能力和应变能力，能妥善处理顾客需求 5.能适应轮班工作安排，服从门店管理安排 薪资 月薪3000—4000

招聘理货员2名。工作内容为负责超市冰台商品码放、日常加货、陈列整理等相关工作。要求工作认真踏实，积极主动，服从门店工作安排。薪资面议。工作时间面议。工作地址为芜湖市鸠江区星悦广场。

招聘岗位：青岛啤酒餐饮促销专员 工作地点： 地点1.城北大桥镇（醉巫山，巷里烧烤） 地点2.镜湖区万达（第一烤场烧烤） 地点3.城（大笨牛） 工作时间：每周五+周六+周日 ，17:30到21:30（4 小时）, 薪资待遇 日底薪：120元 销售提成：单箱2块钱提成。上不封顶，卖得多赚得多 岗位职责 1、产品推销:向进店顾客主动介绍啤酒的口感、原料，并引导下单。 2、试饮与展示柜整理:准备小杯试饮供顾客品尝，确保啤酒在最佳温度(如冰镇)，同时整理展示柜，及时上酒和查看日期。 3、库存与协助:检查产品库存，及时沟通老板补货;必要时协助店内拿酒、传菜和一些简单的协助，尤其在用餐高峰期。 任职要求 年龄25—40周岁 身体健康，性格开朗，善于沟通 有销售经验者优先，无经验可教 能长期稳定工作，服从安排 联系电话，

招聘岗位：青岛啤酒餐饮促销专员工作地点：地点1.城北大桥镇（醉巫山，巷里烧烤）地点2.镜湖区万达（第一烤场烧烤）地点3.城（大笨牛）工作时间：每周五+周六+周日，17:30到21:30（4小时）,薪资待遇日底薪：120元销售提成：单箱2块钱提成。上不封顶，卖得多赚得多岗位职责1、产品推销:向进店顾客主动介绍啤酒的口感、原料，并引导下单。2、试饮与展示柜整理:准备小杯试饮供顾客品尝，确保啤酒在最佳温度(如冰镇)，同时整理展示柜，及时上酒和查看日期。3、库存与协助:检查产品库存，及时沟通老板补货;必要时协助店内拿酒、传菜和一些简单的协助，尤其在用餐高峰期。任职要求年龄25—40周岁，男女不限身体健康，性格开朗，善于沟通有销售经验者优先，无经验可教能长期稳定工作，服从安排。

招聘，芜湖中式快餐连锁，因公司大力发展新店需要特招以下人员 厨师长1人电话聊，月休四天 备用厨师长2人电话聊，月休四天 灶台5人6500一7800，月休四天 蒸饭蒸菜2人4000左右月休三天 联系电话，丁总，感谢平台。过年带薪休假，789三月有高温补贴，以上人员，湾址，市区

招聘：领班薪资：4000-5000元/月招聘人数：1人招聘条件：有餐饮店管理经验者优先工作内容：负责店内日常管理工作，合理安排员工工作任务工作地址：南陵县家发镇滨玉村瑞强路100号薪资待遇：4000-5000/月