驿站+社区团购店 工作概括： a:快递方面： (1)接收快递包裹; (2)对快递包裹进行分类、整理; (3)负责快递包裹的临时存放; (4)协助快递员完成快递包裹的派送; (5)处理售后客诉等其他与快递相关的工作。 b:团购方面： (1)团购商品的接收; (2)对团购品进行分类、整理，称重等; (3)团购品的核销、交付、售后等工作; (4)其他与团购相关的工作。

（高薪招聘岗位要求）商贸优先

弋江区（马塘）招聘信息招聘信息【】招聘：芜湖弋江万达韩娜苏鞋店职位：店长+导购招聘条件：性格开朗，形象好亲和力佳，具有良好的表达能力，自律能力及团队合作精神，有销售经验者优先公司福利：底薪+提成+完成奖+法定节假日三薪+4天月休+完成任务奖电话:（同步）

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，统筹销售业绩、客户服务及现场执行，确保运营高效有序； 2.制定并落实销售计划与促销活动方案，分析市场动态，提升门店销售额与品牌影响力； 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的门店服务团队； 4.管理库存与商品陈列，优化进货策略，保障货品供应及时、结构合理； 5.处理客户反馈与投诉，维护良好客户关系，持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验，熟悉零售运营流程与标准； 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效激励员工、推动目标达成； 3.具备较强的销售策划与市场分析能力，能独立制定并执行营销方案； 4.服务意识强，具备妥善处理客户异议与突发情况的能力； 5.学习适应能力强，能快速应对门店运营中的各类挑战。

美亿门窗招聘：门窗外派店长：5名总部：安徽芜湖联系电话：()

要有热心和爱心人士，男女不限，年龄20~45周岁，有经验，没经验都均都可以。工资待遇面议+有意者联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 有行业相关经验或资源者优先

本店招聘一名店长，45岁以下，工资6千一8千元，电话

保定新城社区家门口零距离就业服务站招聘信息【】芜湖市弋江区兴隆街好想来招聘：1.店长5名、收银员15名、理货员15名，薪资面议。联系电话：:地址：芜湖市弋江区兴隆街与049县道交叉口西南20米

要求爱岗敬业，有孝心和责任心， 待遇底薪+提成上不封顶，

芜湖市鸠江区招架子工

芜湖市繁昌区招建筑木工

【芜湖】二保焊(铝焊工) 【招聘岗位】:焊工   18~45周岁。 。 有焊工基础就行。非流水线。要求有焊工证。 面试需要试活儿，焊平角焊。工作以补焊为主。 戴安全帽，穿劳保鞋。 车间环境好。 【工资待遇】：月结 34元1小时。 计薪11个小时。 一个月大概在 9000~12000左右 【工作时间】：大部分 长白班。偶尔会有夜班。 具体车间安排。 中午吃饭半小时，下午吃饭半小时。 上午15分钟抽烟休息时间。下午15分钟休息时间。根据生产需求配合加班。 【吃饭】:公司会给饭卡。 大概400~500。 一顿饭13元左右。卡里钱不够自己往里充。 • 【商业保险】：150元/月。 【住宿情况】: 宿舍8人间 ， 独立卫浴空调，水电平摊。。正常离职，正常退。 【发薪日】:次月15号发上个月工资。 【体检】:焊工职业病体检  体检费自理。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

店长50岁以下，。薪资福利:工资保低+提成+奖金全勤奖综合薪资：3500-10000元/月以上福利：月休2天，过年带薪放假，年假12-15天，有法定假，满一年补社保，招工人数:多名上班时间：7点30到12点，下午2点到6点工作地址:城西街菜市场工商管理局旁边

餐饮店招聘“店长一名”需要有工作经验薪资：底薪5000+业绩提成地址：在北京北路1901号桔子酒店旁边可包食宿有意者联系

【品牌男装服饰专卖店】招聘：店长45岁以下，女士，有服饰店长管理经验岗位职责：了解品牌的经营方针,依据品牌的行色和风格执行销售策略。负责管理本店的日常工作,监督考核导购的工件表现,及时反映员工动态,并对导购进行培训薪资待遇：底薪5000起+4天公休+提成+团建+福利上班时间：8小时制面试地址万达工作地址：东区

店长身体健康，吃苦耐劳，有从事相关行业经验者优先。薪资福利:3000-8000元/月上不封顶。招工人数:1名工作地址:南部五金建材城B区9库斯家具

招聘：店长薪资：4000-10000元

芜湖市弋江区招其他工程司机

岗位：促销员管理主管（芜湖） 职位描述：门店促销员团队管理，根据总体策略及区域需求进行人员管理、绩效管理、活动执行等，配合区域培训师完成培训计划，提升促销员团队能力并达成绩效。 岗位要求： 一、销售能力： 二、沟通能力：良好的沟通技巧；语言表达清晰流利，善于聆听，思路清晰逻辑清晰 三、团队管理能力：具备领导力，有担当，并有共情能力，有较强的应变能力 四、销售管理能力： 工作经验：3年以上母婴产品经验，1年以上团队管理经验，曾担任过促销员管理、市场活动管相关的职位，奶粉行业经验优先，可以适应出差需求 薪资范围：7-8K

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。

招聘：领班薪资：5000-7000元辅助店长管理日常工作

招聘：店长【薪资3000-8000+五险】薪资：3000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准落地执行2.制定销售目标与营销计划，驱动业绩持续增长3.统筹团队建设与培训，提升员工专业技能素养4.管控库存与损耗，优化成本结构及运营效率任职要求1.高中及以上学历，具备2年以上零售管理经验2.熟悉进销存系统操作，精通数据分析与报表制作3.具备优秀沟通协调能力，善于解决突发客诉问题4.抗压能力强，拥有连锁品牌管理经验者优先工作时间轮班制需配合周末及节假日值班

招聘高臂钻机司机、扒渣车司机，要求熟手师傅。

招聘后厨员工，1年以上后厨工作经验，年龄18到50，月薪4400-5000月休4天，前厅店长，有工作经验，28到40，优秀者年龄可适当放宽，月薪7000起，有绩效月休4天电话楠波炭炉鸡煲馆直接电话，私信不回，

岗位职责： 1.全面负责餐厅前厅与后厨的日常运营管理，确保服务品质与出品质量稳定达标 2.制定并执行排班计划、成本控制方案及员工培训计划，提升团队执行力与服务意识 3. 处理顾客投诉与突发状况，维护品牌形象与客户满意度 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.定期分析经营数据，提出优化建议并协助达成营收目标 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制 4.具备基础财务与数据分析意识 5.学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

【】CTAMENG招聘诚聘精英｜有梦想你就来优秀店长1名薪资：6000～12000元（上不封顶）要求：30岁左右，有店长经验；具备招人育人管理能力，有格局、上进心，综合能力强导购数名薪资：4000～8000元（上不封顶）要求：1.性格活泼开朗2.有责任心、上进心、吃苦耐劳3.有团队意识，具备较好沟通能力有经验者优先，能接受调店、出差的，过年留店的优先联系人：邱经理电话：

芜湖地区招聘破碎机操作人员，要求懂一点机修。有意者可报名。

芜湖市繁昌区招建筑木工