店长 学历不限，五官端正，年龄25 - 45岁以下。爱学习、肯吃苦、有责任心、做事认真负责，有团队精神，有较强的语言表达能力。能力较强的可适当放宽年龄限制 薪资福利:底薪+阶梯提成+免费旅游+成长空间 招工人数:1名

招聘：盘龙区 店长助理 薪资：4500—5000 1、具有很强的归属感和责任心，把门店作为自己的家； 2、具有一定的领导能力，能协调整个店面工作人员团结一致、各自做好本职。 3、具有较强的沟通能力和理解能力； 4、具有积极乐观的工作态度； 5、具有严谨认真的工作精神； 6、具有较好的经营管理能力； 7、具有较好的培训素质； 8、具有较好的职业素质和道德修养； 9、有过相关工作经验优先考虑。 工作时间：10:00-18:00/14:00-22:00（两班制） 福利待遇：一个月休息4天，周六周天上通班发加班工资，工作轻松环境好

奶茶店店长招聘启事 我们是一家在昆明深受欢迎的奶茶店，凭借独特的口味和温馨的店内环境，收获众多忠实顾客。目前因业务拓展，诚邀一位优秀的奶茶店店长加入我们的团队。 岗位职责 1. 运营管理：全面统筹奶茶店日常运营，涵盖人员、物料、设备等各方面，保障店铺高效有序运转。制定并落实每日、每周、每月工作计划，维持运营流程的顺畅。 2. 品质把控：严格监管奶茶制作流程，确保每一杯饮品都契合品牌的口味标准和质量要求。定期检查食材新鲜度与物料库存，稳定产品品质。 3. 客户服务：积极处理顾客投诉与反馈，迅速解决问题，提升顾客满意度与忠诚度。通过优质服务塑造良好品牌形象，建立稳固客户群体。 4. 团队管理：负责员工的招聘、培训、考核与激励，增强团队凝聚力，提高工作效率。合理安排员工排班，保证门店人力充足，营造良好工作氛围。 5. 营销策划：结合店铺销售数据和市场动态，制定并执行有效的营销策略，如促销活动、会员制度等，提高店铺知名度和销售额。 6. 成本控制：严格把控运营成本，包括物料采购、人力成本等，提升店铺盈利能力。定期进行成本核算与分析，优化资源配置。 任职要求 1. 工作经验：拥有1-3年奶茶店或餐饮行业管理经验，熟悉茶饮店运营流程者优先。 2. 能力素质：具备出色的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能够有效应对各种突发情况。 3. 服务意识：有强烈的服务意识，注重顾客体验，致力于提供优质服务。 4. 销售思维：对销售数据敏感，有良好的营销意识，能够根据市场变化制定相应策略。 5. 其他：能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪4000-6000元，包含底薪+绩效奖金+营业额提成，具体根据个人能力和业绩表现而定。 2. 员工福利：提供丰富的员工福利，如员工奶茶福利、生日福利、带薪年假、节日福利、团队聚餐、定期培训和晋升机会等。

负责店面的电接电话接听每天的日报表流水账配合配送员的配送任务以及店面卫生

祥见职位

宜良豫然文化传媒有限公司店长1名 保底3000元/月月休4天要求：年龄20-45岁上班八小时 主播5名(兼职全职皆可) 薪资：5000以上，上不封顶 要求：年龄18-45岁，0基础 小白宝妈大学生可做，可居家工作，时间自由安排，专业团队一对一教学，全国素人个播孵化第一名，800家分公司，40000余名主播，没有任何 提供免费培训! 福利：月休5天 节假日福利 生日福利 公司团建等 联系电话： 地址：宜良玉桥小区春天路口

店长 年龄20 - 45岁，上班八小时 薪资福利:保底3000元/月，月休4天 招工人数:1名 中介勿扰 工作地址:宜良玉桥小区春天路口

门店店长 薪资福利:3000-8000

连锁餐饮招聘【北市区、西山区】： 主要经营云南菜、思茅菜 1.店长1名，薪资面议！专业人士，要求经验丰富，有品德，不符者勿扰！8000-12000 2.厅面经理1名，薪资面议，要求经验丰富5000-7000 3.凉菜师1名，薪资面议，要求经验丰富4500-5500 ✅工作地址：北市区、西山区 ✅以上岗位月休4天，全勤加200，年底奖金，包吃，包住宿，买意外伤害险。 ☎如有意者请联系电话: 李经理

【陌都男装连锁店】 招聘店长4名，导购8名 联系电话：

有刮腻子得闲的师傅请联系

本人呈贡下午需要两个架子工 有空的联系

安宁安丰营要几个木工做几天，人走结清。陈师.

安宁草铺工厂内食堂诚聘: 十年以上对大锅菜和小炒（盖饭）有丰富经验的大师傅1名。工资丰厚。半桶水勿扰。 联系人:佟明亮

招工 下菜长工

馋货猫868创业园店生鲜超市招贤纳士 虚位以待 诚聘兄弟姐妹 店长 1名 主管 2名 收银 8名 理货 40名 操作技师20名 18岁45周岁 初中以上文化品行端正 有相关经验者优先应聘热线：

工资：面谈（待遇优） 要求：熟练工、有工作经验 地址：苏州市吴江区铜罗镇罗北路408号 招聘：店长1名(负责公司运营、店员管理、客户维护、活动开展、陈列摆放、懂、会) 电话：

待遇：7000元+高额分红、月休2天 要求：有丰富的水果店长经验，有激情，热爱生活 地址：苏州市吴江区盛泽镇市场路吉麦隆超市隔壁-陈大大水果超市 招聘：店员1名（17岁以上) 电话：

德龙火锅招聘店长1名 1⃣月薪7000 ➕满勤300➕工龄➕提成8000左右 2⃣待遇  月带薪休息3天 招聘经理1名 1⃣月薪6000 ➕满勤300➕工龄➕提成7000►►左右 2⃣待遇  月带薪休息3天 联系人：任总 联系电话： 地址：哈尔滨市

小瑜冻品商行招聘 文员一名，卖货工人一名，店长一名，送货工人一名 电话

［康师傅方便面招聘多名促销员］ 年龄：18～38岁，身高157以上 工资：120（底薪）+提成 ⚠上班日期- ②昆明福保半岛铁盒景区1号 120+15+15=150元 8：15-18：15差3人 ③西山区 昇菘广福1-2号 8:45-18：00差1人 ④海贩万家果林 1-2号 8：45-18：00 差1个人。 ⑤沃尔玛昌源店1-3号（假日城市这边）8:45-18：00差1人 ⑥西山区 公园1903 1号 10:45-22：00 差2个人 ⑧沃尔玛春城路店（国贸店） 1-3号 11：45-21：00 差1人 ⑨沃尔玛兴苑店1-3号 8：45-18：00 差1人 11：45-21：00差1人 工作要求： 1、会使用智能手机，听从安排，服从管理 2、性格开朗活泼，口齿伶俐，能主动推销产品 3、上班时间禁止玩手机 4、头发没有染色，身材匀称，必须连坐，（工资年次月20号发的工资） 5、❗❗会流畅使用智能手机（需要注册米咖签到签退） 6、鸽子精、大小姐勿扰！！！ 7、❗❗❗工作服必备：白色鞋子！黑色裤子、白色上衣（需要自备的） 联系方式：

豆花店全职 薪资福利:基本工资3000元+店内总纯利润的百分之10（相当于营业额10000有1000的提成） 招工人数:1名

工人 能吃苦耐劳，要长期工 薪资福利:3300-3500元/月，包吃包住 招工人数:数名 工作地址:昆明·官渡区海子村富有超市

岗位职责 1. 商品陈列、补货整理，保持货架整洁 2. 收银结算，熟练处理各类支付方式 3. 接待顾客咨询，提供优质服务 4. 门店日常清洁及安全巡查 5. 协助库存盘点，上报临期/破损商品 任职要求 1. 18-45岁，学历不限，有零售经验优先 2. 服务意识强，做事认真负责 3. 能适应轮班（含夜班、节假日），身体健康

云民族菜在昆明官渡区东旭骏城招聘尾灶、切配和前厅主管，待遇优厚，诚邀有志之士仔细阅读招聘信息后应聘。

服从安排管理，身体健康，无不良嗜好，手脚麻利

【招兼职促销员】15:00-24:00鲜花童话文旅城跨年活动，招3人，基本工资140元/天+10元（车费补贴）+10元（夜间补贴），工资活动！ 【工作内容】在活动现场引导客户做互动游戏，产品试吃售卖等。 【要 求，年龄18-32之间，身高155以上，体重不超过55公斤。要求工作积极主动，会卖货，，水姐，混日子的勿扰，穿肉色打底裤（保暖），另需穿白色鞋子❗❗❗ 【电话同号】

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

商业门店店长 1、爱岗敬业，吃苦耐劳；2、亲和力强，有服务意识；3、具备销售能力，掌握销售技巧；4、有门店销售工作经历者优先考虑。 薪资福利:3500元提成，上不封顶。 招工人数:1名 工作地址:安宁东湖第一城

昆明大尔多新迎新城店招促销啦 招聘人数：1人 工作内容：牛排肉卷试吃推广 工作时间：每周五至周天12:00_21:00，中途休息一小时 长期临促。 薪资：120元/天 联系人：黄经理（）