招聘店长。薪资面议。月休2天，中秋额外有加班费奖金补贴。工作时间：8点至6点，下午12点至10点。工作地址：五华区新闻路393号。

招聘店长一名。要求年龄25-40岁，五官端正，有亲和力，有3年以上销售经验和管理经验者优先。薪资福利：试用期3000元/月，转正后3000-9000元/月。工作地址：孕婴世界连锁（彩玉国际，农贸市场入口处，城管亭旁）。

招聘店长1人。薪资为8000-10000。任职要求：本科及以上学历，文化产业管理、市场营销、工商管理、旅游管理、经济学等相关专业优先。具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，能自觉遵守企业的各项管理制度；具有良好的团队合作意识和敬业奉献精神。具备良好服务意识、职业礼仪、沟通协调、团队管理、营销策划及抗压执行能力，待人亲和，符合文旅服务行业基本职业礼仪规范。具有履行岗位职责的过硬本领和专业素养，具备1-2年及以上门店店长独立管理工作经验，且有文旅、文创或美学生活类门店团队管理经验者优先；拥有完整团队管理、年度/月度业绩指标达成实操落地经历；熟练使用门店进销存管理系统，能够独立完成经营基础数据分析、文创主题活动全流程策划落地；有较强的事业心、责任感和拓展业务的创新精神，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。必须在资格审查前取得毕业证书、学历证书及岗位要求的相关资格证书。符合招聘岗位所需的资格条件。年龄条件：具有硕士研究生学历、学位或高级职称人员年龄一般不超过50岁（1976年及以后出生）；具有大学本科学历或中级职称人员，年龄一般不超过40岁（1986年及以后出生）；具有大专学历或初级职称，年龄一般不超过35岁（1991年及以后出生）；特别优秀者可适当放宽。符合任职回避相关规定。具有下列情况之一的人员，不得报名或录用：因犯罪受过刑事处罚的人员；被开除中国党籍的人员；被开除公职的人员；被依法列为失信联合惩戒对象的人员；严重违反用人单位规章制度致解除劳动合同的人员；相关证书、工作经历、获奖情况等背景调查结果存在问题的人员；法律法规规定不得招录的其他情形的人员。报名方式：本次报名采取网络报名方式，应聘人员发送报名材料至指定邮箱@wo.cn。本次招聘只接受网络报名，不接受电话、现场投递或邮寄材料报名，不按要求报名的不予受理。

招聘店长。薪资8000-10000。文化产业管理、市场营销、工商管理、旅游管理、经济学相关专业优先，具备1-2年门店店长管理工作经验，能独立完成经营基础数据分析，文创主题活动全流程策划落地。

招聘店长。薪资为8000元以上每月。文化产业管理、市场营销、工商管理、旅游管理、经济学相关专业优先，需具备1至2年门店店长管理工作经验，能独立完成经营基础数据分析，并负责文创主题活动的全流程策划与落地。

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店面管理员沟通能力强，有亲和力，会开车。薪资福利:底薪2800元/月以上招工人数:1名综合工资每月5000元以上工作地址:安宁兴屯二期53-54号商铺(米愫装饰)

李大壮小院新店开业招贤纳士，诚邀优秀人士加入:1、店长1名 薪资:面议 2、厨师2名 薪资:面议 3、打荷2名工资:2700-3200元/月4、配菜师2名工资3000-3800元/月要求:年龄23-45岁，有各岗位相关工作经验。联系电话:刘师地址:岩泉寺国豪武校内

招聘店长。负责服装店的日常管理和运营工作，确保店铺销售目标的达成和销售业绩的提升，监督和提升店铺员工的工作表现和团队合作。要求具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理店铺运营，确保销售目标的实现，对时尚行业有深刻理解，能够不断学习和适应市场变化。有相关岗位经验1-3年以上，形象气质佳者优先考虑。薪资5000起。

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招聘厨师长及烘焙师傅领班，地点在昆明市呈贡区。

招聘服装店长。薪资为2000元以上/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理工作，确保店铺有序高效运行；带领团队完成销售目标，指导店员提升服务水平和销售技巧；监督商品陈列与库存管理，保持货品整洁充足，优化顾客购物体验；处理客户咨询与售后问题，维护良好客户关系，提升品牌口碑。任职要求包括：具备较强的团队管理能力，能有效激励和培训店员；熟悉服装行业运营模式，有良好的时尚敏感度和客户服务意识；沟通表达能力强，能够妥善处理门店各类突发情况；责任心强，能适应零售行业工作节奏，注重细节与执行力。