招聘：店长 薪资：4000元 热爱销售，吃苦耐劳，拼博梦想，责任心，敬业心 五险 加班补助 节日福利 年终奖 免费培训 晋升空间 年度旅游 定期体检

商超负责人 工作地址:泸州市江阳区夜知味生活广场内 负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，3年以上商超/零售门店管理经验，独立操盘门店经验，精通商品运营、营销策划、数据分析 大专以上，零售、营销相关专业优先

一、岗位职责 1. 负责门店日常运营、人员、货品、陈列、卫生全面管理。 2. 负责美团、饿了么、抖音外卖等线上店铺运营：上下架、活动报名、订单处理、评价维护。 3. 完成线下销售 + 线上即时零售业绩目标，做会员维护、复购、社群运营。 4. 管理库存：补货、盘点、效期管理、损耗控制。 5. 培训店员销售、服务、线上操作流程。 6. 处理客诉、售后，保证门店口碑。 7. 配合品牌/总部执行促销、直播、到店活动。 二、任职要求 1. 25–40岁，1年以上母婴店/零售店店长经验优先。 2. 熟悉奶粉、纸尿裤、辅食、用品等母婴产品知识。 3. 会做即时零售：懂美团/饿了么/抖音外卖基础运营，能独立操作后台。 4. 有销售意识、服务意识、数据意识，能带团队冲业绩。 5. 做事踏实、细心、责任心强，能稳定长期做。 6. 泸州本地居住、能长期稳定优先。

招聘：店助（工作餐） 薪资：4500-6000元/月 岗位职责： 1、监督员工工作，确保工作流程规范执行 2、带新人培训，协助店长现场管理 岗位要求: 1、有抗压能力，服从领导安排 2、吃苦耐劳，学习能力强，热情开朗，有工作经验优先 3、能够适应执行连锁品牌管理制度，有服务意识

商超负责人 工作地址:泸州市江阳区夜知味生活广场内 负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，3年以上商超/零售门店管理经验，独立操盘门店经验，精通商品运营、营销策划、数据分析 大专以上，零售、营销相关专业优先

招聘：华为体验店店长 薪资：5000-8000元/月 岗位职责 1.负责华为体验店整体运营，达成销售目标2.负责店铺员工管理，培训与激励团队成员3.负责店铺货品管理，确保陈列与库存合理:4.负责客户关系维护，提升客户满意度。 任职要求1.本科以上学历，市场营销等相关专业2.熟悉华为产品，具备销售管理经验3.具备良好沟通、团队协作及抗压能力4.有华为门店店长经验者优先

家装灯具门店销售 门店店长 CAD酷家乐

招聘：家居店长（五险） 薪资：5000-15000元/月 岗位职责 1. 负责家居店铺整体运营，制定销售计划并达成目标 2. 管理店铺团队，激励员工提升业绩与服务水平 岗位要求： 形象气质好，身体健康，有良好的职业道德，有强烈的工作愿意和责任心强，有相关的从业经验优先。 待遇：5000元一2W

招聘：美的家电门店店长（）薪资：7000-12000元/月岗位职责：1、负责门店的日常管理及销售工作，带领销售人员完成销售目标，提升销售业绩；2、协助总经理建立全面的销售战略，全面负责门店的业务拓展，管理门店人员的工作分配；3、按照公司要求维护门店及店内货品展示、销售人员培训管理；4、制定销售预测、预算和相关人力计划，设计并实施促销计划；5、检查、监督、考核各项工作的执行；职位要求：1、营销管理或相关专业大专及以上学历（优秀可酌情考虑）2、具备3年以上销售经验，1年以上团队管理经验，有家电行业管理经验者优先；3、具有卓越的营销才能，极强的市场策划与运作能力，且业绩杰出；4、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施引导团队，有能力在短时间内组织有力的销售队伍，带领团队高质量的完成公司所指定的销售任务

商超负责人工作地址:泸州市江阳区夜知味生活广场内负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，负责门店运营，完成销售、毛利、客流等经营目标；商品管理、库存管控、损耗控制；策划执行营销活动，提升门店业绩与竞争力；门店团队、服务、环境、安全全维度管理；处理客诉，维护品牌口碑，保障门店合规经营，3年以上商超/零售门店管理经验，独立操盘门店经验，精通商品运营、营销策划、数据分析大专以上，零售、营销相关专业优先

黄坭带班2天，60挖掘机，联系电话.

泸州市龙马潭区招家电维修 岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2. 严格执行京东居家服务标准，确保维修质量与客户满意度 3.规范填写维修工单，及时反馈配件需求及维修进度 4.配合门店开展以旧换新、延保推广等增值服务工作 5.做好工具仪表保养及安全规范操作，保障作业过程零事故 任职要求： 1.学历不限，具备家电维修相关基础知识或培训经历者优先 2.有家电维修经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训 3.持有电工证或制冷设备维修相关资格证书者优先 4. 熟悉主流品牌家电结构与常见故障处理逻辑 5.服务意识强，沟通耐心，能适应泸州市龙马潭区范围内上门服务

泸州市龙马潭区招泥瓦工

泸州市龙马潭区招防水工

泸州市龙马潭区招防水师傅

店长 薪资福利:5000* 招工人数:1名 工作地址:吉林省长春市德惠市九道街龙凤翔城

店长 薪资福利:5000* 招工人数:1名 工作地址:吉林省长春市德惠市九道街龙凤翔城

店长 樊文花面部护理 薪资福利:两天公休，基底➕手提➕销提➕绩效 工作地址:孟村团结路交通运输局东30米

夜风酒馆招聘店长一名，现场管理模式，可以独力管理一个酒吧，有一定的管理经验和运营能力，对新老顾客进行维护与沟通，以此建立良好的客户关系，对员工有良好的带领能力，有亲切的关爱与互助能力，有良好的沟通能力，业务能力强，有实干精神强，有责任心，对工作有着积极收藏向上的心态，有意者请致电

浙江杭州，义乌，招聘厨师3名配菜2名，店长2名，收银1名电话

万象汇火锅店招前厅主管一名，要求踏实肯干。有经验，待遇4000.元至5500元，月休三天，有生日假，节日假一天假，电话.

四川泸州市江阳区公司名称：琪美茗典梵之道美容中心 岗位名称：经理或者店长1名（5年以上工作经验） 工资待遇5000以上 美容师4名（3年以上工作经验）工资待遇3500以上 年龄要求：30-55岁，男女不限 工作区域：泸州江阳区爱情海商场2楼。 免费培训上岗。要求性格开朗大方，吃苦耐劳，责任心强，执行力强，有销售经验学习能力强， 工作时间：早10点到晚7:30 休息时间：月休4天可调。 薪资待遇：底薪+提成。 试用期：1个月。 其他福利：节日福利+生日福利+团建+免费培训 联系人：李女士

招聘：酒店经理（包吃住） 薪资：3000-6000元/月 岗位职责： 1. 负责酒店日常运营管理，确保各项工作有序开展。 2. 协调各部门工作，提升整体服务质量与效率。 3. 制定并执行酒店营销策略，提高酒店知名度与业绩。 4. 处理宾客投诉，维护酒店良好形象。 5. 合理控制成本，确保酒店运营效益。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，酒店管理专业优先。 2. 拥有管理经验者优先。 3. 工作环境良好，对身高有一定要求。 4. 基本工资加岗位补贴3-6k，且有上升空间。 5. 享受包吃住待遇，提供免费培训及晋升空间。

招聘：客房服务员 泸州

泸州醉香串春雨路新店招一个前厅主管薪资待遇5000-6000待遇可以调整看能力和徐姐姐联系方式：谢谢大家

买单做账核对

1. 办理宾客入住、退房、续住、换房手续，核验证件、结算费用 2. 接听咨询电话，处理线上/线下客房预订、修改、取消 3. 解答客人疑问，提供酒店设施、周边信息，响应简单客需 4. 保管房卡、票据，做好入住登记与账务核对、发票开具 5. 协调客房、安保等部门，处理简单客诉与突发情况 6. 维护前台区域卫生，坚守岗位做好值守

酒店前台 岗位要求:18-35岁;五官端正，有良好的语言表达能力和沟通能力，服务意识好，有责任心，有酒店工作经验者优先。 薪资面议

招聘：奶粉专卖店店长及营业员（4000+）薪资：4000-10000元/月岗位职责：1.负责奶粉产品的销售工作，积极拓展客户资源，提升产品销量。2.为客户提供专业的奶粉知识咨询，解答客户疑问，促进客户购买决策。3.维护良好的客户关系，及时处理客户反馈，提高客户满意度。任职要求：1.具备踏实肯干的工作态度，能够全身心投入工作。2.拥有较强的销售能力，善于挖掘客户需求，达成销售目标。3.熟悉奶粉行业相关知识者优先考虑。薪资福利：-薪资待遇优厚，综合月薪4000+。-提供加班补助、话补，还有各种奖励。-享有免费培训机会，助力个人能力提升。-具备广阔的晋升空间，为您的职业发展提供有力支持。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.提供咨询解答、叫车、旅游推荐等个性化服务，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作，确保账实相符 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用办公软件 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语会话能力者更佳