湘菜馆招聘店长。年龄45以下有（连锁品牌）餐饮管理专业经验。工资8000加提成月休3天地址中山横栏

生活超市诚聘：水果主管：薪资：7000+提成要求：脾气与服务态度要好、有销售能力、不斤斤计较、做事懒散、老油条、打酱油勿来、包吃住、月休3天、上班9小时工作地点：中山市坦洲镇联系电话：

店长助理18-35周岁，服务态度好，有良好的沟通能力。薪资福利:4000-8000元/月。工作地址:小榄新华营业厅

岗位职责 1、负责门店生鲜全品类（果蔬、肉禽水产、土货干货）现场管理：收货验货、品控分选、陈列排面、标价打码、保鲜存储管理 。 2、损耗管控：每日排查鲜度，做好分级售卖、尾货处理，降低生鲜损耗；每日登记损耗台账。 3、现场运营：高峰期协助销售，试吃、活动陈列落地；协助店长做库存盘点，报货预估销量，避免断货积压。 4、人员协同：管理生鲜班组，分工安排分拣、理货；执行食品安全、农残、检疫资质查验，做好台账记录。 5、配合私域、地摊出摊备货，对接仓配分拣发货，反馈商品市场行情。 任职要求 1、1‑3年生鲜超市/农贸市场生鲜主管经验，懂果蔬肉类品质辨别； 2、能早起，吃苦耐劳，熟悉生鲜保鲜、分级分选； 3、懂损耗管控，执行力强；有土货、产地货源认知优先。

超市诚聘水果主管1名薪资8000-8500+提成奖金能力越强提成奖金越高要求:有多年主管岗位经验，(半桶水勿扰)懂陈列，控损，做业绩，做毛利服从安排，善于沟通。包吃住，月休2天，工作地址：中山市小榄镇高沙镇联系方式:钱生

店长 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、前厅服务、环境卫生、物料库存。 2. 维护门店口碑，处理客诉，提升顾客体验，把控门店营收与成本。 3. 管理员工，组织日常培训，带动团队积极性，完成门店经营目标。

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橱柜制作，总长靠墙实测约8米U形，要石头做的橱柜，价格大于800的莫扰，小区1楼，详情致电:

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招聘：岗位要求1：店长1名：服务员2名，年龄不限初中及以上学历，配菜一名，洗碗一名，形象气质佳身高不限热爱餐饮行业有团队精神具有一定的应变能力有餐饮经历者优先考虑店长薪资待遇：月薪2500-4500服务员2300-2800月休4天提供员工餐住宿有意者联系我

沟通能力强，

管理层工作地址:济源市北海金街店3800-5000协助店长管理门店，把控出品服务，处理现场问题，跟进营业目标。

点击投递查看企业老板电话可直接联系：古皂工坊.兔子皂店【岗位】导购/补贴+提成//公休【待遇】4500-8000元【岗位】店长/提成/奖金/保险补贴/公休【待遇】5500-10000元【电话】

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配合和负责和终端客户的啤酒推广，

月薪3500~4000元，招2人。岗位职责：提供良好的顾客服务，确保顾客满意度。熟悉商品的基本知识，能够准确解答顾客咨询。随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售，环境和卫生整洁。 执行早中晚三班制，轮班轮休上9个小时。任职要求：年龄18-25岁，学历初中以上，，普通话标准。吃苦耐劳、积极向上，有相关经验者更佳。每个班次都有要干的事情柜台没有坐的地方需要站着上班。薪资：综合薪资保底3400＋全勤200。

前台接待做账 包吃包住 月休三天 每日工作九小时

工作内容:理货员收银员，货品真理，仓库整理

张家界沐晟康润养中心招聘店长，岗位要求男女不限，有能力者年龄不限，有责任心，有上进心，能吃苦耐劳，薪资待遇面议，工作时间9小时工作制，工作地址南门口安置区B区6栋，电话

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招聘：店长（五险）薪资：4000-12000元/月天友旗下连锁门店店长底薪4000+提成3-10%+1-2%的门店分红，（4000-15000）岗位职责：1·负责店面一具管理工作；2·按要求完成公司要求的业绩；3·负责会前会中会后工作的统筹和安排工作；4·具有临场应变的能力。任职要求1.有零售或管理相关工作经验优先；2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验；3.熟悉门店运营流程，有连锁品牌经验者优先。

招聘总部旗舰店店长1名年龄：35-40岁最佳身体健康本地，会粤语优先有资源，做过服装销售，心态好，积极乐观，有思考有想法。岗位职责:1.负责店铺业绩管理，确保业绩目标的完成。2.监管商品调配与库存管理，保证商品流转顺畅。3.维护店铺运营标准，执行公司政策和任务。4.管理日常店铺工作，包括但不限于出勤管理。5.维护品牌形象，参与品牌宣传和推广活动。任职要求:1.具备良好的组织和领导能力，能够有效管理团队。2.强烈的责任心和良好的沟通技巧。3.能够处理店铺运营中的各类问题。4.具有良好的客户服务意识，能够维护客户关系。5.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神。工作地址：广东中山市民科东路5号联系电话：

负责收银工作，会基本的电脑操作！

中山江门市场档口急招店员，包吃包住 本档口长期经营农贸市场及赶集摆摊，现诚招一名得力店员。 老板亲自招人，不忽悠 薪资待遇： - 月薪 3500元，包吃包住，生活无压力。 - 月休 4天 或以上，工作轻松不熬夜。 - 退伍军人优先录用，薪资提升至 3800元/月！ 工作内容： 1. 负责开档、收档 2. 接待顾客，售货 3. 整理货品，协助补货。 招聘要求： 1. 年龄18-55岁，身体健康，130斤以上: 2. 为人诚信可靠，干活勤奋踏实； 3. 有市场/销售经验者优先，新手肯学也欢迎。 4. 能适应早起床 - 工作地址： 中山市 江门市各大市场

楼面领班4500-5500+ 工作待遇： 1.业绩奖金+销售提成+订房提成； 2.包吃包住+每3个月有1次晋升竞聘机会； 3.每月安排员工关怀或团建； 4.公司帮忙制定成长规划； 工作要求： 1.成年且形象较佳，无不良个人卫生或嗜好； 2.工作责任心强，执行力佳； 3.有团队精神，具备基础领导力；

岗位职责 1、全面负责门店整体经营管理，完成月度销售、毛利、私域拉新目标；统筹排班、人员管理、员工培训、绩效考核、现场管理制度落地 。 2、商品管理：把控收货验收、陈列标准、库存盘点、损耗管控，引流品、土货特色品结构优化，临期尾货二次消化，把损耗控制在合理区间。 3、营销落地：落地门店活动、地摊外场拉新、社群私域运营，引导客户加企微，发展周边团长、团购客户，B端小客户开发。 4、财务对账：每日收银对账、进销存核对，把控成本，提交经营数据报表；维护市场物业、周边客情关系。 5、配合总部供应链，对接仓配发货，为后续连锁复制输出门店标准化SOP。 任职要求 1、2‑3年生鲜/农特产/农贸市场门店全盘管理经验，做过社区团购、私域优先； 2、懂生鲜损耗管控，会做活动营销，能带队，能适应生鲜早班； 3、务实肯干，接地气，熟悉土货生鲜优先，会基础Excel； 4、有连锁门店经验优先，能力突出可晋升区域负责人。

祥烨科技招聘 因业务发展需要，现门市急需招聘: 配货员: 1名 要求:18-40岁优先，能吃苦耐劳，服从工作安排，工作认真负责 薪资待遇:试用期3800元/月，吃住补贴500转正工资4000/月吃住补贴600月休4天()合计5500左右 上班时间:上午9点-12:00,下午:1:00到6:50晚上不加班 福利:做满1年补贴1500元,做满2年补贴3000元，做满3年以上年假多发一个月工资

线上直播和线下实体店卖榴莲，会各种线上卖货软件优先，能熟悉使用收银机和有一定卖货能力