岗位职责 1、全面负责门店整体经营管理，完成月度销售、毛利、私域拉新目标；统筹排班、人员管理、员工培训、绩效考核、现场管理制度落地 。 2、商品管理：把控收货验收、陈列标准、库存盘点、损耗管控，引流品、土货特色品结构优化，临期尾货二次消化，把损耗控制在合理区间。 3、营销落地：落地门店活动、地摊外场拉新、社群私域运营，引导客户加企微，发展周边团长、团购客户，B端小客户开发。 4、财务对账：每日收银对账、进销存核对，把控成本，提交经营数据报表；维护市场物业、周边客情关系。 5、配合总部供应链，对接仓配发货，为后续连锁复制输出门店标准化SOP。 任职要求 1、2‑3年生鲜/农特产/农贸市场门店全盘管理经验，做过社区团购、私域优先； 2、懂生鲜损耗管控，会做活动营销，能带队，能适应生鲜早班； 3、务实肯干，接地气，熟悉土货生鲜优先，会基础Excel； 4、有连锁门店经验优先，能力突出可晋升区域负责人。

『老杜』招聘《店长》待遇：月薪4500～5000+工作时间：16:00-01:00福利：有月度奖金【热线】

负责招呼客人，下单点餐，协助厨房出餐上菜，收拾餐桌，清洁卫生等等

广东中山招猪肉主管一名，有能力的来，会全盘操作的，工资待遇可以来电了解

门店日常管理

店长熟手优先（30-45岁）。按照门店安排负责岗位相关的工作薪资福利:工资4500-8000面议招工人数:1名工作地址:中山市大涌镇旗山路618号

聘请蔬菜主管，领班一名。工作地点：中山市三角镇有意者电：/谢生

高薪招聘：销售5名店长2年以上经验，半小白也可要求：要有一批二批档口2年以上经验，身高163-165、体重100斤左右、能穿版、能独立跟工作手机、沟通能力强、性格开朗有上进心底薪提成餐补++达标奖电话V：招长期稳定的，淡季不炒人、混日子的勿扰！备注小妹

奶茶店店长/店助 要求： 有茶饮品牌店长/店助经验，形象气质良好 负责内容： 1 物料管理和采购 2 产品和服务质量监督，处理客诉 3 培训新人 底薪+津贴 4500-5000 月休4天（非周末节假日调休轮休）

江门新会招二保焊/气焊 20-45岁！

中山市招开切割，开门幢1个，窗户两个，要求一刀切，18墙，

中山市招聘加装电梯安装工人，带证（焊工证，高空证，有经验的大师傅优先，可以做点工，包工，师傅踏实可靠可长期做。

仓管懂办公软件，对数字敏感，最好在南朗村附近居住招工人数:一名工作地址:杏坛南朗工业区二路一号

申堂进成隔壁招聘人员，还差两人，需要现在过来。

网店店长1、全面负责网店日常运营，制定并执行销售计划，确保月度及年度业绩目标达成；2、统筹商品上下架管理，优化产品标题、详情页及主图，提升店铺点击率与转化率；3、主导印刷包装类产品的活动策划与推广，对接平台资源，监控投放效果并调整策略；4、协调客服团队处理售前咨询与售后纠纷，建立标准化服务流程，维护店铺评分；5、定期分析行业数据与竞品动态，输出运营报表，为供应链备货提供数据支持。工作地址:顺德区北滘镇林港创业园新业二路7号电梯口三楼

店长合伙人，121800-25800+巨额分红全面统筹店铺的销售、运营、人员管理工作，独立操盘年4000万以上整店业绩优先；制定店铺月销售计划，带领团队完成销售任务有5年以上二批店长经验，工作稳定，有一定的选款经验，懂搭配，会陈列25-35大专以上文化

店长人品善良、细心，30岁以内，男女不限。薪资福利:工资2800元/月，月休2天。岗位工资：2800元招工人数:1名工作时间早9:30到晚9:30，工作干净简单、环境好、工作轻松。工作地址:师院家属楼23号楼

观山湖区融创城玖镜台招聘主管1名要求：24-42岁，女生身高:1.58以上，男生1.7以上，踏实肯干，有团队意识，形象气质佳优选，能独挡一面，月休4天薪资:5000，转正5500准时上班下班:9:30-1:30下午16:20-21:30电话同号：罗

诚聘①门店店长（有从事过，服务，销售，营养食品，保健食品行业，优先!②营养食品销售多名!（从事过服务，销售，营养品，保健食品销售等，优先）非诚勿扰。【福利待遇】1.【薪资】面谈2.上班时间：8:00~11:302:30~17:003.周日固定休息招聘联系：朱小姐电话：地址：官山一路

月薪3500~4000元，招2人。岗位职责：提供良好的顾客服务，确保顾客满意度。熟悉商品的基本知识，能够准确解答顾客咨询。随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售，环境和卫生整洁。 执行早中晚三班制，轮班轮休上9个小时。任职要求：年龄18-25岁，学历初中以上，，普通话标准。吃苦耐劳、积极向上，有相关经验者更佳。每个班次都有要干的事情柜台没有坐的地方需要站着上班。薪资：综合薪资保底3400＋全勤200。

月薪3500~4000元，招1人。岗位职责：提供良好的顾客服务，确保顾客满意度。熟悉商品的基本知识，能够准确解答顾客咨询。随时整理商品陈列及补货调整，保证店铺的正常营运和销售，环境和卫生整洁。 执行早中晚三班制，轮班轮休上9个小时。任职要求：年龄18-25岁，学历初中以上，，普通话标准。吃苦耐劳、积极向上，有相关经验者更佳。每个班次都有要干的事情柜台没有坐的地方需要站着上班。薪资：综合薪资保底3400＋全勤200。 重点：东凤万科金色家园二期门口零食有鸣便利店。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业咨询与导购服务 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及售后服务 4.协助开展促销活动，执行营销方案并及时反馈市场信息 5.配合店长完成日/周销售数据统计与交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强，服从团队管理 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

店长工作地址:中山横栏四沙新茂村基本工资6000元/月+绩效奖金+门店提成，能力优秀可谈年终奖励，表现稳定后期可谈分红住房补贴1.全面统筹门店前厅运营，兼顾早茶开市、晚市火锅全时段管理，落实每日营收目标2.负责前厅人员招聘、排班、培训、日常管理，稳定团队，降低流失3.把控服务标准、环境卫生、食品安全，及时处理客诉，维护老客、承接生日宴聚餐订单4.管控前厅耗材、餐具损耗，配合后厨做好库存、成本管控5.配合门店营销活动，做好现场接待、推广，每日复盘经营情况6.落实消防、卫生合规检查，保障门店正常运转2年以上餐饮店长经验，懂粤式早茶或者火锅管理，双业态经验优先，熟悉前厅整套流程，会排班、控损耗、处理现场突发问题，有盈亏意识熟练操作电脑，精通Excel表格、数据统计、台账登记、收银系统、日常报表制作，能独立完成每日营业数据汇总、考勤登记、库存盘点记录沟通协调能力强，能带团队，抗压，适应餐饮早晚班28–45岁

岗位职责: 1.负责门店收银结算及日常货款核对，确保账实相符； 2.执行商品收货、上架及陈列维护工作，保持货架整齐美观； 3.定期检查商品保质期与库存状况，及时清理临期或破损商品； 4.维持店内环境卫生整洁，为顾客提供舒适的购物空间； 5.热情接待顾客，解答咨询并提供优质导购服务。 任职要求： 1.具备良好的服务意识与亲和力，善于与顾客沟通； 2.工作细致认真，具有较强的责任心和执行力； 3.身体健康，能适应轮班工作制及站立式工作环境； 4.具备基本的团队协作精神，能积极配合店长完成运营任务； 5.无经验亦可，愿意学习便利店操作流程及相关规范。

大润发西区店招临时计时工1人，零食区 上班时间：下午18点到23点，5小时， 18块/小时，要求有健康证， 年龄45以下，男女不限。 有意者请联系

员工工作地址:中山市三角镇高平大道85号鹏泰百货大型超市招各类员工3400元+绩效奖+200+加班费+100元(全勤奖)及主管面议

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岗位职责： 1. 负责玩具门店顾客接待、产品介绍与导购服务，提升客户购物体验 2. 操作收银系统，完成商品结算、日常账务核对 3. 按标准进行商品陈列、补货及价签维护，保持货架整齐美观 4. 承担门店日常清洁与环境维护工作，确保营业区域整洁有序 5. 配合店长完成库存盘点、促销执行及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售类行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制 4. 无不良从业记录，服从管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

只要在猪肉区域工作卖肉

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