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招聘店长一名。要求熟手优先，年龄在28至40岁之间，亲和力强。薪资福利面谈。提供食宿，设有全勤奖，每月休息4天，节假日安排补休。有意者请电话联系。

岗位职责 1、负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置； 2、负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险； 3、承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标； 4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实； 5、建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件； 6、统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。 任职资格 1、有相关工作经验的优先，行业不限； 2、热爱销售和房地产行业，个人职业发展规划清晰，具有较强的事业心和责任感，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己； 3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。 薪资待遇 ①薪酬福利深圳薪资9000起，广州薪资8000起，高达40%的分红奖比例，试用期薪资不打折； ②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策 ③丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 ④除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期 2、完善的培训及晋升机制 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

生活超市招聘生鲜主管。第一个月6500加提成月休2天第二个月8000加提成月休2天包吃住。会叫卖，懂销售，控损耗，动手能力强，3年主管经验以上，懒人徒勿扰地址：深圳丹竹头联系人

诚聘生鲜超市蔬菜领班1名，薪资:5500+要求：人要勤快.两年同岗位工作经验。月休三天天，包吃包住地址：深圳罗湖区联系:

诚聘[礼物][礼物][礼物]超市自营水果区水果主管一名主管要求：经验丰富，能带领团队，敢于挑战业绩，能力不强的请绕道，别担误双方的时间联系电话地址：西乡固戍

招聘店长或店长助理。要求具备服装行业管理经验。薪资为每月5000元以上。

经理助理张慧店长店长助理团队长1成员10人团队长2-1010个团队100人主营卖新房包租副业山泉水批发万校互联学霸批发待遇包吃住底薪三千冯

深圳市宝安区招砌砖/石、泥瓦工，做市政道路，工作内容，（安装人行道砖，砌路缘石，砌平道牙，盲道砖，等，倒混疑土路面，做雨水井，安装混疑土排水管，）大工工资300-330，小工220-240，一天9个小时，包吃包住。年龄超55岁的，勿扰，能适应户外施工作业环境，服从管理，责任心强，具备良好的团队协作意识，持有c1以上的驾驶证优先，月发工资5000，。

深圳市南山区招装修木工，今晚12点开始弄，改一个3100*1900的电视框，费用400，带手动工具

岗位职责： 1. 负责室内防火门、幕墙相关铝板安装、玻璃安装等辅助施工工作 2. 配合完成现场杂项作业，包括材料搬运、构件定位、临时固定等 3. 服从现场管理安排，严格遵守安全操作规程及工地管理制度 4. 协同焊工完成焊接前后的准备工作及收尾整理 5. 按项目进度要求高效完成阶段性施工任务，保障工期节点 任职要求： 1. 持有深圳住建局核发的焊工操作证（有效期内） 2. 具备基本电焊实操能力，能适应轻量焊接及多样化辅工任务 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 身体健康，无恐高症，能适应短期高强度现场作业 5. 学历不限，有幕墙或装饰装修类项目经验者优先

电工师傅一个做一两天400元一天8个钟

深圳市宝安区招腻子/大白/墙漆1人350一天，工作时间1个月左右

井号新杭派2楼招聘销售店长有市场管理及销售经验，爱美、乐分享、有大局观、执行力强。销售导购有销售经验，勤快有冲劲、有责任心、上进心强、正能量。穿版拍照岗位拍照（1名）身高162以上，形象气质好，有独立审美与服装搭配经验，能完成每日拍照任务。核心要求有服装批发销售经验，爱穿搭、沟通好、抗压强、想赚钱。事多、爱跳槽勿扰，涨薪看能力看业绩，不看时间长短，成绩好自然会涨薪。联系电话同步

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南京秦淮区卡子门大街99号复地活力广场餐饮店招聘以下岗位：店面经理1名，要求有一定工作经验，能管理好店面和员工，热爱餐饮，薪资6000-7000。烧烤师1名，要求烧烤经验5年以上，口味好，出品快，无不良嗜好，技术不熟练者请勿联系。厨师1名，要求手艺好，出品佳，出品一般者请勿联系，薪资9000-10000。有意者请联系电话：。

招聘店长：第一个月4000带薪学习（试用期3天）第二个月50003-5%提成（大概薪资：8000-1.5W）要求：性格外向，能说会道，管理店务，处理客情没有相关工作经营公司会培养年龄：20-30岁工作地址：简阳市联系方式：菲菲

南京新街口酒店招聘以下岗位：主案1名，薪资8000元以上，要求能吃苦耐劳，有连锁酒店工作经验者优先。店长1名，薪资8000元以上，要求懂得前厅管理，能吃苦耐劳、尽职尽责，有连锁酒店工作经验者优先。联系电话：，号：。

客家菜（灵芝店）招聘岗位:副店长要求:吃苦耐劳、有责任心、有团队精神，包吃包住，月休3天，工资面议。欢迎加入我们大家庭!电话:彭店长

深圳叁叁說Mido贵州豆米酸汤火锅店招聘一名店长。薪资范围为9000-12000。月休4天，提供食宿。有意向者请联系。工作地址为深圳市南山区西丽大街叁叁說Mido贵州豆米酸汤火锅店。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开单及票据管理，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行、物料布置及销售数据记录反馈 5. 配合店长完成库存盘点、报损申报及基础行政事务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作踏实认真，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念

酒吧店员｜店里招聘 晚风微醺，氛围治愈 年轻轻松的清吧 酒吧工作环境，无复杂内卷，诚邀热爱生活的你加入！ 岗位职责 1. 负责店内顾客接待、引导入座，做好点单、上餐、酒水饮品递送； 2. 维护店内环境卫生，整理餐桌、吧台物料； 3. 配合门店氛围互动，维持现场良好秩序； 4. 服从门店安排，完成日常店内运营工作。 任职要求 1. 年龄18-32岁，形象整洁，五官端正； 2. 性格开朗随和，有服务意识，待人热情，做事踏实； 3. 接受夜班上班时间，服从广东省内各门店统筹分配； 4. 有无经验均可，新手免费带教，快速上手工作。 薪资福利 综合薪资：保底6000元 高额业绩提成，多劳多得，收入稳定可观 食宿全包 拎包入住，省去租房吃饭成本，净收入超高 上班时间：21:00:00-02:00，作息规律，工作氛围轻松 团队年轻：同事相处融洽，氛围和谐，长期稳定招人，靠谱不套路 不用漂泊打拼，包吃住减轻生活压力 稳定高薪+轻松环境，期待你的加入，一起长久发展！

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岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

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负责门店线上订单商品核对、整理、分装与归位 维护店内商品摆放与货架整洁 早班:06:00-19:30 白班:08:30-22:00 夜班:23:00-09:00 计时薪资，白班20/小时，夜班23/小时绩效0-500 24-45 要求做事细心、踏实肯干，服从门店日常管理，长期稳定优先。

招聘星期六星期天节假日兼职 做过销售者优先 横岗附近 220天左右 做会工资有加 日结

水产主管8小时工作不加班8500-9500五险一金会宰杀

招聘楼面部长一名。要求持有健康证，爱干净，工作细心，吃苦耐劳，愿意配合，有工作经验的本外地人。备注：需会说粤语。负责指挥楼面工作。薪资福利为试用期5500元/月，转正6500元/月，包吃住。年龄要求在50岁以下。月休3天。工作时间分为早班和晚班：早班为下午5:30至凌晨3:30；晚班为8:00至次日6:00。工作地址位于深圳福田。

招聘得物店长。薪资为12000元以上/月。岗位职责：负责得物平台的运营及日常管理，含店铺运营规划、营销活动策划、产品推广等，达成月度销售目标，对平台利润负责；协调团队成员协作，与客服、物流、仓管等部门定期沟通，采取优化措施增加客户满意度；有效分析市场，有效调整运营方案。岗位要求：有得物平台运营经验，以业绩为导向；具有良好的市场销售策略及能力，有出众的数据分析、敏锐的市场洞察力与反应力；善沟通交流，有责任心，注重团队协作，有较强的主观能动性和抗压能力。