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招聘店长岗位。薪资为6000元以上/月。要求具备团队管理、人员培训、客诉处理及活动落地能力。

深圳福田区，钱大妈招店长一名要求：会促销，细心，控损耗，性格好欢迎介绍：

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华强北门店招聘店长1名，，年龄22-35岁，要求具备2-3年销售经验，有门店管理经验者优先。薪资福利为8k-10k，底薪5800元，另加全店提成、年终分红、全勤奖200元及社保。月休2天。工作时间为11:30至20:30。有意者请电话联系。

招聘得物店长。薪资为12000元以上/月。岗位职责：负责得物平台的运营及日常管理，含店铺运营规划、营销活动策划、产品推广等，达成月度销售目标，对平台利润负责；协调团队成员协作，与客服、物流、仓管等部门定期沟通，采取优化措施增加客户满意度；有效分析市场，有效调整运营方案。岗位要求：有得物平台运营经验，以业绩为导向；具有良好的市场销售策略及能力，有出众的数据分析、敏锐的市场洞察力与反应力；善沟通交流，有责任心，注重团队协作，有较强的主观能动性和抗压能力。

大型连锁商超诚聘猪肉主管1名底薪加提成会做销售控毛利，人员管理，实干型，月休3天联系电话：同步

深圳市宝安区招空调安装/维修

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双柏新华书店优学派学习机专柜招聘店长岗位职责：门店日常管理、产品销售、客户维护任职要求：有责任心、愿意主动学习，具备相关销售经验薪资待遇：底薪2000～5000+提成，多劳多得期待积极上进的你加入我们！联系电话：

花溪公园内急聘饮品店长薪资4600-5000元/月，月休4天有饮品店管理经验者优先联系人：罗女士电话：欢迎来电（）

任职要求： 1. 具备丰富的企业高层管理经验，有成功操盘大型项目或团队经历 2. 具备出色的领导力、战略思维与复杂问题解决能力 3.优秀的沟通协调能力与跨文化协作意识 4.职业素养高，具备强烈的责任心与抗压能力 5.学历不限，行业背景不限，以实际管理成效为导向

招聘水果主管：1名7000元包吃住，月休3工作地址：皇岗口岸王

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： ，年龄：20岁——39岁 1.学历初中以上，具备基本读写算能力及计算机操作基础. 2.有零售或服务业从业经历者优先. 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力. 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度. 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录.

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招聘楼层管理员。薪资为5000元以上每月。要求具备品牌知识、货品知识、客户投诉处理知识、营销知识、销售数据统计及分析知识、零售行业法律法规知识。熟悉办公软件，会操作常用管理软件与基本网络应用知识。具备良好的沟通能力、语言表达与逻辑思维能力、公文写作能力。有租赁、联营类工作经验者优先考虑。

餐厅店长，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，

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