
养发店店长
8千-1.3万/月
店长包住免费培训全勤奖有提成餐补1-2人月结3-5年中专/中技全职沟通能力强,业绩好
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长6-10人月结经验不限学历不限
连锁高端宠物门店招聘店长/销售,门店装修高端,客人品质高,对销售人员有一定标准。
工作地点在中关村大融城/朝阳合生汇/蓝港/凤凰汇不一定,按录取时情况分配。
不招聘兼职/暑期工。
工作职责:
销售:售卖商品及活体,完成店内相关事务,协调美容室与客人需求。有行业相关工作经验优先,有售卖活体经验优先。销售分不同的等级,根据面试时的沟通,表达能力,行业相关经验等决定销售级别。销售升职路径清晰,有能力可凭自身能力升职。
店长/储备店长:具有非常优秀的行业经验,对宠物店幼猫幼犬照顾饲喂经验丰富/熟悉宠物行业品牌及商品类目,理解宠物门店商品陈列逻辑,对洗美接待流程熟悉,理解洗美造型沟通需求,丰富的团队管理经验,可以指导带领门店其他岗位人员。不具备上述条件的跨行业来面试的有优秀管理经验的人员,需要从销售做起学习店内相关事宜,无法直接面试储备店长及店长。
无论销售还是店长,需定期参加学习和培训。
工作需求:
有团队意识,有积极进取心,愿意学习成长,能接受新事物,能顺应市场及时作出改变,服从团队指挥。
每个月公司都会有培训,能积极参加培训并成长,工作认真负责。
工作时间:
早班10:00-19:00,
晚班13:00-22:30
具体店面可能前后有半小时到一小时差距。
単休。一周一天任选。
工作地点
具体面试时沟通入职哪个店面。
入职哪个店面不可选!仅参考个人倾向!
具体入职哪个店面看公司安排!
能接受再投简历!!
可能入职的店面位置为:
合生汇,蓝港,凤凰汇,中关村大融城。
试用期一个月,试用期底薪80%,全勤奖金提成等都跟正式标准一致。
试岗2天
面试会全程录像 方便领导审核 以省略二次复试
介意录像者请勿投简历
不接受父母/朋友/恋人/亲友代为面试或者陪同面试,不接受朋友/恋人一起来找工作。需要人陪同的请勿投简历,避免浪费双方时间,感谢您的理解
欢迎志向相投对自己有规划有期许的小伙伴加入。
门店服务销售店长
8千-1.5万/月
店长月结
骑手电动车服务门店店长招人啦!就等有能力的你!
各位职场达人看过来!如果你是那种能hold住全场、带团队超给力的狠角色,还能给骑手们安排得明明白白的全方位车辆服务,那咱这门店店长的位置,简直就是为你量身定做的!快来加入我们,一起把店打造成骑手们都信赖的暖心小港湾~
你要做的事儿
门店运营管理
全权掌管门店日常大小事儿,租车、买车、修车这些到店订单必须高效搞定,催收工作也得给力,把到店客户变成回头客,营收目标稳稳拿下!
带头冲销售!车辆租赁、配件、周边还有会员卡,啥都能卖,公司定的销售KPI,咱必须轻松搞定~
店里维修师傅的活儿安排得明明白白,员工考勤和工作状态盯紧点,团队效率upup!
库存得心里有数,定期盘盘车和配件,进货补货计划弄得妥妥的,别断货也别积压。
门店的“面子工程”也得管,陈列、卫生、商品展示啥的,都得支棱起来,品牌形象不能输!
客户服务管理
定个客户服务的小规矩,大家照着来,客户有啥疑问、不满,都能妥善解决,让他们打心底里满意。
多琢磨琢磨客户想要啥,把租赁、销售、维修套餐使劲推推,让客户跟咱店越处越亲~
员工培训与管理
时不时给员工补补课,产品知识、销售技巧、维修技能都得教,让大家业务能力越来越强。
搞点激励小机制,业绩考核严格点,培养出一群核心骨干,团队战斗力嗷嗷叫!
合规与安全管理
开店得守规矩,各种法规都得遵守,消防、用电这些安全事儿,一点都不能马虎,保证门店平平安安的。
我们想找这样的你
有过门店运营管理的经验,统筹协调能力一级棒,执行力超强,说干就干!
销售本事牛,对市场门儿清,带团队冲业绩那叫一个厉害。
特会跟人聊天,客户服务意识杠杠的,能把客户的问题都摆平,让他们笑得开心。
带团队、搞培训是把好手,能把员工的潜力都挖出来,打造一支超强战队。
懂法规,安全意识强,合规和安全方面的事儿,交给你放心!
薪资福利超可!
钱景光明:底薪5000块打底,再加门店销售提成,平均下来一个月8000-15000妥妥的,业绩越好,票子越多,上不封顶哦~
福利到位:五险一金安排上,带薪年假、节日福利、生日惊喜啥的,一个都不能少!
发展路子宽:晋升路径清清楚楚,干得好就能升区域经理,跟公司一起成长,未来可期~
额外惊喜:定期搞搞团建,吃吃喝喝玩玩,还免费给你培训产品知识、管理技能,让你越来越优秀!
店长
6千-1万/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
门店店长
1-1.1万/月
店长包住1-2人学历不限
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,统筹人、货、场及服务质量,确保经营目标达成
2.制定并执行健康产品科普推广计划,组织开展会员健康管理服务与社群运营
3.带领团队完成销售任务,持续提升客户复购率与品牌信任度
4. 主持店内培训与经验分享,提升团队专业能力与服务意识
5.协调对接总部资源,落实各项政策与活动落地执行
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与客户服务意识,能独立开展健康知识宣讲
2.有2年以上零售/大健康行业门店管理经验,具备团队带教能力
3.热爱大健康事业,结果导向强,具备销售转化与业绩达成能力
4.医学、药学、护理、营养等相关专业背景者优先
5. 学历不限,有执业医师、健康管理师等资质者更受青睐
店长
依文集团招聘工作地点,丰台总部基地依文工厂店,大兴工厂店岗位:店经理,高销,有能力,高收入待遇:底薪+提成+达成率奖金+五险一金+带薪年假+工龄奖店员上一休一店长中班综合薪资:面议有男装店服装销售经验者优先踏实稳定有责任心团队合作意识强敢想敢干目标月均收入过万的导购年龄25-40岁招聘同步
水电工水工11-20人
北京市丰台区丽泽天街招水电工,电工5-7人,水工5人,按平米结算,总量4000平米+,有团队者优先合作。
综合承包给排水工
北京市丰台区招给排水分包小队
给水PPR管,排水是PVC管,
施工队伍须 技术精湛有责任心和上进心的队伍,必须服从现场管理,年龄18——56之间身体健康者,施工及图纸和价格私聊,,非诚勿扰,联系电话:
拆除长期3-5人周结
电梯拆除,会用等离子,有电焊证,吃苦耐劳的,不怕脏不怕累的,要求年龄20至45岁,14层为基础,每人每台480,四个人一组,基本上一天一台,楼层高的在每层加20,管住不管吃,平均每月一万多,此信息真实有效,非诚勿扰…
阿勒泰富蕴县京东家电联名体验店诚聘店长一名,店员一名,待遇优厚,多销多得,有销售经验者优先
店长店员
富蕴县京东家电联名体验店诚聘店长一名,店员一名,待遇优厚,多销多得,有销售经验者优先!联系电话
店长
水岸雅居小区内招工职位:菜鸟驿站店长薪资3000‑5000班次:9:00‑13:00/14:00-21:30岗位:超市早班兼职工时:7-11点工资:10元/小时过年双倍工资,节日福利联系:
门店店长
6千-1.2万/月
店长免费培训1-2人月结经验不限大专全职
普拉提店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5.有同行业店长经验者优先
河北衡水招工岗位:店长3名(工资面议)超市导购工资:4000元!两天工休!地点:世贸52+
店长导购
招工岗位:店长3名(工资面议)超市导购工资:4000元!两天工休!地点:衡水世贸52+电话:
店长1-2人月结
.招聘,茶社店长一名。年龄50岁以下。有经验优先,工资6000~8000。月休4天。地址建业凯旋广场陈卫芬老师
理货员
5-7千/月
理货员6-10人
地址:丰台角门西地铁站(松鼠便利)
岗位:理货|拣货|打包|盘点
班次:24小时门店,三班倒,月休4天
薪资:底薪+全勤+绩效,每月准时发薪
福利:工龄奖+员工内部优惠,空调全天开放,冬暖夏凉,年轻团队,晋升机会大
️
VR空间储备店长
7-8千/月
储备店长大专
根据刘慈欣老师《吞食者》改编的VR体验展览,欢迎科幻迷加入
要求:自信阳光开朗,沟通能力强,不柠檬精,言行合一,落地能力强。
职务内容:负责接待游客,学生,在场馆内配合宣传,日常店面管理(包括设备检查,报修,抄送后台数据)。
薪资待遇底薪4k+提成,综合薪资7K+
北京商场看店日结200元,可以玩手机
200-300元/天
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住20人以上日结兼职假期工全职
北京商场看店日结200元,可以玩手机,
工作时间自由安排,早午晚班都招人,一天工作4小时左右
上班轻松工作,可以玩手机,直接平台联系我,不要打电话!!
男女不限,要求成年即可
每天都要人,你也可以选择做一天,工资日结包吃。
收银员1-2人月结
诚聘:收银员、领位,每月15号工资准时发,保底工资加绩效提成,提供吃住,宿舍环境好。空调、无线网、洗澡都很方便,宿舍走路10几分钟,任职要求:能吃苦耐劳,服从管理,团队意识强,勤学肯干,有责任心,有经验者优先,短期工勿扰。地址:丰台区科技园总部基地。有意者电话联系
店长1-2人
【岗位职责】
- 负责门店日常运营与团队管理
- 执行销售目标,提升客户满意度
- 管理库存及店务流程
【职位要求】
- 8-10年汽车行业经验,有4S店或零售连锁店管理经验
- 具备销售经验及店务管理能力
- 熟悉汽车售后服务流程,能带领团队完成业绩目标
【工作时间】
无固定时间,具体班次面议
【薪资福利】
- 绩效奖金
- 五险
店长3-5人月结
蒙屋良品(内蒙特色休食品牌)
招聘职位:店长店员
招聘年纪:25岁-40岁的青春活力派
招聘性别:
招聘条件:性格开朗似骄阳,能迅速和顾客打成一片。有食品销售经验者优先!
工资待遇:综合薪资6000-上不封顶(底薪+补助提成2%销售冠军奖
等你挑战!
工作地点1:通州物美新华联店
工作地点2:上地华联
工作地址3:六里桥和谐银座
联系电话:同微信
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丰台区找店长190一天在线招聘信息,主要招聘丰台门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。