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北京朝阳区大店，招能力强院长两名，个人店事少，不开会，奖金多，合作热线

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行销售目标与营销活动，统筹库存管理与成本控制 3.招聘、培训及考核一线员工，打造高效协作的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.责任心强、执行力佳，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.持有有效健康证，身心健康，无违法犯罪记录 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.认同公司文化，有持续学习意愿与职业发展进取心 薪资待遇：月底薪6000+提成+奖金，月休4天。有挣钱欲望的来

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洗菜，洗碗，后厨的杂活

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高新区牛旺庄附近店长1名8000-10000前厅经理1名6000-8000全班联系电话

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岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关规定和品牌要求 3.制定并控制运营成本，合理管理物资采购、库存及损耗 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先 2.熟悉餐饮服务流程与现场管理，具备较强的组织协调和应变能力 3.具有良好的沟通能力和团队领导力，能承受一定工作压力 4.学历不限，接受倒班安排，持有健康证且无不良从业记录 5.热爱餐饮事业，具有服务意识和责任心 具体薪资面谈，基础员工也招募

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